Broschyr om kompetenskriterier för ledare i Lunds kommun

Du som chef
– genomför obekväma samtal i rätt tid
– fattar beslut
– hittar balansen mellan för snabba och för utdragna beslutsgångar
– kan sätta gränser
– lyssnar på och tar till dig kritik
– kan erkänna dina misstag
– har en god kännedom om dig själv och vet dina styrkor och
begränsningar
– är rak och ärlig i din kommunikation
– får gehör för dina tankar och idéer
– visar att dina ord och handlingar stämmer överens
– vågar be om hjälp
– visar att du är stolt över ditt arbete, pratar väl om din verksamhet
och gör den synlig
– behåller lugnet i kritiska situationer
För organisationen betyder det att
Goda exempel i verksamheten är välkända och medarbetare är stolta
över att arbeta i verksamheten. När verksamheten eller enskilda medarbetare
kritiseras får de stöd och uppbackning.
Konflikter i gruppen tas upp när de blir kända. De tas på allvar men görs
inte större än de är.
Genom strävan att fatta tydliga beslut i rätt tid och öppen kommunikation
uppfattas verksamheten som professionell och effektiv. Tid är en värdefull
resurs och används med respekt.