Ladda ner boken i pdf. - Svenska ESF-rådet
Ladda ner boken i pdf. - Svenska ESF-rådet
Ladda ner boken i pdf. - Svenska ESF-rådet
You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
De åtta regionala<br />
projektstödjarna arbetar<br />
för att göra jämställdhet<br />
till en central del av<br />
Socialfondens projekt.
Kompetens: Finns det kompetens<br />
och kunskap om jämställdhet och<br />
jämställdhetsintegrering i vårt<br />
projekt? Behöver vi tillägna oss<br />
kompetensen på annat håll?<br />
<strong>ESF</strong> JÄMT UPPMANAR:<br />
Resurser: Vad räknas som en resurs i<br />
vårt projekt och hur kan dessa fördelas?<br />
Hur säkerställer vi att resurserna kommer<br />
både kvinnor och män till del?<br />
Resurser i ett <strong>ESF</strong>-projekt kan exempelvis<br />
vara att gå utbildningar, delta på mässor/<br />
utställningar, göra studiebesök, få<br />
praktikplats etc.<br />
TA REDA PÅ!<br />
Målgrupp: Hur ser könsfördelningen ut<br />
bland deltagarna i projektet? Hur rekryterar<br />
vi deltagare? Hur når vi deltagande arbetsplatser,<br />
hur väljs de ut och är de kvinno- eller<br />
mansdomi<strong>ner</strong>ade? Är det en sned könsfördelning<br />
i målgruppen? Vad beror det på?<br />
Kan vi ändra något så att den blir mer jämn,<br />
t.ex. rikta oss mot andra branscher? Har vi<br />
aktiviteter i projektet som passar alla<br />
deltagande kvinnor och män?<br />
Könsfördelning i projekt-/arbets-/<br />
styr-/referensgrupp: Är könsfördelningen<br />
jämn eller sned? Vad beror det på?<br />
Om förändring behövs – vad kan vi<br />
ändra på?<br />
Samverkande aktörer: Är de<br />
medvetna om jämställdhetsperspektivet<br />
i projektet?<br />
Om inte, behöver vi fundera över<br />
hur vi kommunicerar till våra<br />
samverkande aktörer? Har vi<br />
könsuppdelad statistik om vår<br />
målgrupp? Om inte, hur får vi<br />
tillgång till det? Vems är ansvaret?<br />
Upphandling: Kommer vi i<br />
projektet att upphandla tjänster?<br />
Vilka krav ställs? En möjlighet är<br />
att ställa krav på genus- eller<br />
jämställdhetskunskap och/eller<br />
se till att upphandla både kvinnor<br />
och män som externa konsulter/<br />
utbildare etc.<br />
Utvärdering och uppföljning: Hur ska vi följa upp och utvärdera<br />
jämställdhetsintegreringen? Kommer vi i utvärderingsenkäter och<br />
liknande att efterfråga kön för att möjliggöra jämförelser? Hur följer<br />
vi upp om resurserna i projektet fördelas lika mellan kvinnor och män?<br />
Det är viktigt att kravspecikationen för externa utvärderare efterfrågar<br />
jämställdhetskompetens.
Change language