formare de formatori pentru instruirea mediatorilor sanitari ... - JSI.com
formare de formatori pentru instruirea mediatorilor sanitari ... - JSI.com
formare de formatori pentru instruirea mediatorilor sanitari ... - JSI.com
Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
FLIPCHART<br />
FEEDBACK<br />
Feedback-ul este mai eficient dacã:<br />
1. Este specific nu general.<br />
2. Se referã la atitudinea sau <strong>com</strong>portamentul persoanei ºi nu la persoana însãºi.<br />
3. Þine cont <strong>de</strong> nevoile persoanei care primeºte feedback-ul.<br />
4. Se referã la o atitudine sau <strong>com</strong>portament pe care persoana le poate schimba.<br />
5. Este dorit ºi nu impus.<br />
6. Este mai <strong>de</strong>grabã un schimb <strong>de</strong> i<strong>de</strong>i ºi informaþii <strong>de</strong>cât un sfat.<br />
7. Este dat la momentul potrivit.<br />
8. Conþine cantitatea <strong>de</strong> informaþii pe care receptorul o poate utiliza ºi nu<br />
cantitatea pe care dorim noi sã o dãm.<br />
9. Se referã la ceea ce a fost spus sau fãcut ºi nu la motivul presupus <strong>pentru</strong> care<br />
s-a întâmplat (<strong>de</strong> ce).<br />
10. Este verificat <strong>pentru</strong> a ne asigura cã a fost clar.<br />
11. Este pozitiv ºi constructiv, nu negativ.<br />
12. Receptorul ascultã fãrã sã se justifice.<br />
Formare <strong>de</strong> fomatori <strong>pentru</strong> Mediatorii Sanitari Romi<br />
Procesul <strong>de</strong> instruire a adultului Sesiunea 2<br />
37