11.07.2015 Views

REGULAMENT INTERN TITLUL I. Dispoziţii generale Art.1 ...

REGULAMENT INTERN TITLUL I. Dispoziţii generale Art.1 ...

REGULAMENT INTERN TITLUL I. Dispoziţii generale Art.1 ...

SHOW MORE
SHOW LESS

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

naţional sau la nivel de ramură de activitate, aplicabil, inclusiv în condiţiilecontractului ;c) să dea dispoziţii cu caracter obligatoriu pentru salariat, sub rezervalegalităţii lor;d) să exercite controlul asupra modului de îndeplinire a sarcinilor deserviciu;e) să constate săvârşirea abaterilor disciplinare şi să aplice sancţiunilecorespunzătoare, potrivit legii, contractului colectiv de muncă aplicabil şiregulamentului intern.Art.7 Angajatorul are următoarele obligaţii:7.1. Să asigure condiţiile tehnice şi organizatorice avute în vedere laelaborarea normelor de muncă, scop în care conducerea unitatii este obligată să iamăsuri pentru:a.efectuarea consultatiilor,investigatiilor,tratamentelor si a altor ingrijirimedicale bolnavilor spitalizati,b.stabilirea corecta a diagnosticului si a conduitei terapeutice pentrupacientii spitalizati,c.aprovizionarea si distribuirea medicamentelor,d.aprovizionarea cu substante si materiale de curatenie si dezinfectie,e.aprovizionarea in vederea asigurarii unei alimentatii corespunzatoare atitdin punct de vedere calitativ cat si cantitativ,respectind alocatia de hrana conformlegislatiei in vigoare,f.asigurarea unui microclimat corespunzator astfel incit sa fie prevenitaaparitia de infectii nosocomiale,realizarea conditiilor necesare pentru aplicareamasurilor de protectia muncii si paza contra incendiilor conform normelor invigoare,g.in perioada de carantina sa limiteze accesul vizitatorilor in spitalh.prevenirea si combaterea infectiilor nozocomiale;7.2. Să ia măsurile corespunzătoare pentru organizarea activităţii astfelîncât aceasta să se desfăşoare în condiţii de disciplină şi siguranţă prin:a) crearea unei structuri organizatorice raţionale;b) repartizarea tuturor salariaţilor pe locuri de muncă cu precizareaatribuţiilor şi răspunderilor lor, prin adoptarea unei structuri de personalcorespunzătoare;c) exercitarea controlului asupra modului de îndeplinire a obligaţiilor deserviciu de către salariaţi;d) stabilirea de instrucţiuni pentru funcţionarea şi exploatarea instalaţiilorşi utilajelor folosite în unitate;7.3. Să informeze salariaţii asupra condiţiilor de muncă şi asupraelementelor care privesc desfăşurarea relaţiilor de muncă;2

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!