Raport anual - SIVECO Romania
Raport anual - SIVECO Romania
Raport anual - SIVECO Romania
Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
Grupuri cointeresate<br />
• Acţionari<br />
• Clienţi şi utilizatori ai produselor<br />
• Parteneri de afaceri şi furnizori<br />
• Angajaţi<br />
• Comunitate.<br />
Responsabilităţi<br />
• Definirea de strategii de dezvoltare pe termen lung, în acord cu<br />
interesele acţionarilor<br />
• Îndeplinirea cerinţelor explicit definite şi negociate ale clienţilor şi<br />
întâmpinarea nevoilor lor respectând prevederile legislaţiei în vigoare<br />
• Deschiderea către furnizori şi colaboratori promovând relaţii de<br />
parteneriat pe termen lung<br />
• Educarea continuă şi dezvoltarea competenţelor profesionale ale<br />
angajaţilor<br />
• Conştientizarea şi responsabilizarea angajaţilor privind managementul<br />
calităţii şi al mediului<br />
• Dezvoltarea pe termen lung în acord cu aşteptările şi interesele<br />
comunităţilor<br />
• Promovarea principiilor eticii în afaceri şi respectul faţă de mediu<br />
• Implicarea în educaţie, în cultură şi în viaţa comunităţii.<br />
Obiective<br />
• Atingerea ţintelor economico- financiare <strong>anual</strong>e, atât la nivelul<br />
companiei cât şi la nivelul fiecărui departament<br />
• Menţinerea certificării ISO 9001 şi implementarea ISO 14001 şi ISO<br />
27001<br />
• Creşterea satisfacţiei clienţilor noştri prin livrarea de produse şi servicii<br />
de înaltă calitate şi respectând termenele la care ne-am angajat prin<br />
contract<br />
• Menţinerea certificării ISO 9001<br />
• Promovarea în relaţiile cu partenerii a standardelor de calitate şi de<br />
mediu, astfel încât aceştia să cunoască şi să respecte cerinţele privind<br />
calitatea produselor şi protejarea mediului<br />
• Construirea unui mediu de lucru competitiv şi inovativ prin atragerea şi<br />
formarea celor mai buni profesionişti în domeniu<br />
• Oferirea unui mediu de lucru motivant prin: instruirea adecvată,<br />
asigurarea condiţiilor pentru dezvoltarea profesională şi a carierei,<br />
recunoaşterea contribuţiilor fiecăruia la succesul companiei<br />
• Crearea în mediul universitar şi în societatea civilă a unor parteneriate<br />
strategice în scopul promovării unor valori comune şi a bunelor practici<br />
în afaceri<br />
• Investiţii în cercetare şi în programe educaţionale în scopul reformării<br />
metodelor de predare şi al încurajării inovaţiei şi performanţei<br />
• Implementarea ISO 14001, monitorizarea şi minimizarea impactului<br />
asupra mediului.<br />
30<br />
<strong>SIVECO</strong> <strong>Romania</strong> RAPORT ANUAL DE RESPONSABILITATE SOCIALĂ
Change language