iulie 2012[pdf] - AJOFM - Hunedoara
iulie 2012[pdf] - AJOFM - Hunedoara
iulie 2012[pdf] - AJOFM - Hunedoara
You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
SFATURI UTILE… SFATURI UTILE… SFATURI UTILE…<br />
Ce trebuie să conŃină o Scrisoare de IntenŃie?<br />
Reguli generale de construire:<br />
- Scrisoarea de intentie e bine sa fie tehnoredactata, cu incadrare intr-o pagina.<br />
- Trebuie sa fie concisa, coerenta, formata din maxim 4-5 paragrafe.<br />
- Scrisoarea incepe cu numele companiei.<br />
- Se adreseaza departamentului resurse umane sau persoanei responsabile de<br />
angajari<br />
Continut:<br />
- numele tau si posibilitatea de contact - sa apara vizibil (bold, caractere cu un<br />
font marit)<br />
- interesul tau pentru un anumit post/ domeniu, care trebuie precizat explicit de<br />
la inceputul scrisorii, precum si modul in care ai aflat ca acest post e disponibil.<br />
Nu incerca sa fi evaziv, pentru a tinti mai multe posturi simultan.<br />
- argumentarea intentiei tale de a candida pentru postul respectiv.<br />
- motivarea interesului pentru postul/domeniul de activitate vizat (enumera<br />
cateva calitati personale si cateva succese profesionale relevante pe domeniul<br />
ales). Foloseste doar expresii pozitive, in nici-un caz negatii! Foloseste verbe<br />
de actiune (intentionez, pot, vreau, etc.), evita redundanta si cliseele!<br />
- declara-ti disponibilitatea pentru un interviu.<br />
- semneaza si dateaza scrisoarea.<br />
Fii responsabil<br />
Precizeaza clar situatia sau problema, dand astfel dovada ca intelegi nevoile<br />
celor aflati de cealalta parte.<br />
Fii personal<br />
Pe cat posibil, nu incepe scrisoarea cu “Stimata Doamna / Stimat Domn” ,<br />
asa cum indica unele modele si nu folosi sub nici o forma un model<br />
fotocopiat pe care sa il completezi cu datele tale.<br />
Fii concis si la obiect<br />
Intr-o scrisoare oficiala explica situatia in cat mai putine cuvinte. Foloseste<br />
un limbaj simplu, ca sa reduci riscul de a nu fi inteles.<br />
Model de scrisoare de intenŃie<br />
Calea Independentei, nr. 128<br />
Bacau, 421300<br />
Dan Popescu<br />
Director executiv<br />
Compania “X...”<br />
Stimate D-le Popescu,<br />
CV-ul care insoteste aceasta scrisoare de<br />
intentie este un raspuns pentru “agentul de<br />
paza”, job pe care compania dumneavoastra<br />
l-a publicat intr-un ziar local (precizeaza<br />
numele ziarului).<br />
Sunt interesat in mod deosebit de aceasta<br />
ocazie, deoarece experienta mea ca sef-agent<br />
de paza, pe care am detinut-o in cadrul<br />
armatei, m-a pregatit pentru un mediu de<br />
lucru sigur si disciplinat, dar in acelasi timp<br />
m-a supus unor provocari cauzate de<br />
evenimente neprevazute.<br />
Imi doresc foarte mult sa ma folosesc de<br />
aceasta experienta pentru a intensifica<br />
securitatea intr-o companie care are in<br />
vedere in primul rand interesele comunitatii.<br />
As aprecia foarte mult oportunitatea de a ne<br />
intalni si de a discuta modul in care<br />
experienta mea ar corespunde nevoilor<br />
dumneavoastra. Ideile mele in privinta unei<br />
mai bune securizari a firmei va pot interesa<br />
in mod deosebit. Din acest motiv, va voi<br />
contacta la birou, luni, 30 mai, pentru a<br />
vedea daca se poate stabili o intalnire la o<br />
ora convenabila. Astept cu nerabdare sa va<br />
cunosc.<br />
Cu stima,<br />
Ion Ionescu<br />
COMUNICAT DE PRESĂ<br />
07.<strong>2012</strong><br />
Investeşte în oameni !<br />
FONDUL SOCIAL EUROPEAN<br />
Programul OperaŃional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane<br />
2007 – 2013<br />
Axa prioritară: 5 Promovarea Masurilor active de ocupare<br />
Domeniul major de intervenŃie: 5.1 Dezvoltarea si implementarea<br />
masurilor active de ocupare<br />
Titlul proiectului: Dezvoltarea serviciului de informare si<br />
consiliere profesionala prin infiintarea<br />
Cabinetelor de Informare, Consiliere si Orientare in Cariera<br />
Contract POSDRU/103/5.1/G/76900<br />
In cadrul proiectului „Dezvoltarea serviciului de<br />
informare şi consiliere profesională prin înfiinŃarea<br />
Cabinetelor de Informare, Consiliere şi Orientare în<br />
Carieră”, implementat de AsociaŃia non-profit L&C<br />
Consulting în parteneriat cu <strong>AJOFM</strong> <strong>Hunedoara</strong>, se<br />
va organiza in data de 27.07.<strong>2012</strong>, incepând cu ora<br />
09.00, Bursa Locurilor de Muncă.<br />
La aceste evenimente sunt invitaŃi să<br />
participe toŃi angajatorii din judeŃul <strong>Hunedoara</strong>.<br />
CABINETUL DE INFORMARE, CONSILIERE ŞI<br />
ORIENTARE ÎN CARIERĂ HUNEDOARA<br />
organizează<br />
BURSA LOCURILOR DE MUNCĂ<br />
Evenimentul va avea loc la sediul:<br />
- Cabinetului de Informare, Consiliere şi Orientare în<br />
Carieră Brad, str. Republicii, corp C;<br />
- Cabinetului de Informare, Consiliere şi Orientare în<br />
Carieră Hațeg, str. Libertatii, nr. 5;<br />
Pentru informaŃii suplimentare ne puŃeti contacta la:<br />
CICOC Brad:<br />
CICOC HaŃeg:<br />
Adresa:str.Republicii, corp C,Brad<br />
str.LibertăŃii, nr.5,HaŃeg<br />
Program de activitate: Luni-Vineri<br />
Luni-Vineri<br />
Interval orar 08.00-16.00 08.00-16.00<br />
Telefon:0254.610.705 0254.770.130<br />
e-mail:office@lcconsulting.ro<br />
office@lcconsulting.ro<br />
web: www.lcconsulting.ro<br />
www.lcconsulting.ro<br />
Contact:Ionela Bota,<br />
Mariana Florescu,<br />
Adriana Toma<br />
Marcel Vereha<br />
Manager Proiect: Cristian NEAMłU