Clasa a X-a - biblionline.md

Dezbatere publică. Moţiunea: „Femeia - între îngrijirea copilului şi carieră?”
Elevii pot analiza situaţia de ce legislaţia trebuie adaptată noilor realităţi sociale. Ei ar putea să pregătească
câteva argumente pentru a fi puse în dezbatere în cadrul unui proiect imaginar “Deputatul din comunitatea mea”. Moţiunea
este una de actualitate, dacă ţinem seama, pe de o parte, că natalitatea este în descreştere, iar, pe de alta, că femeia-mamă nu
este sprijinită suficient nici în ceea ce priveşte creşterea şi îngrijirea copilului, şi nici în carieră. La dezbatere pot participa şi
persoane resursă: reprezentanţi ai autorităţilor publice locale cu competenţe în domeniu, ai ONG-urilor interesate, cât şi alţi
factori interesaţi de tema dezbaterii (mame, educatori, psihologi şcolari). Participanţii la dezbateri, ar trebui să contribuie la
ambiguitatea legislaţiei care să protejeze mama şi copilul, cât şi insuficienta cunoaştere a acestei legislaţii.
De exemplu:
1. Necesitatea de a echilibra familia cu responsabilităţile profesionale este o cerinţă fundamentală a Strategiei de la
Lisabona şi este prezentă în Decizia Consiliului European privind constituirea unei Alianţe Europene pentru Familii.
Iar pentru a face faţă acestor schimbări, Guvernul trebuie să iniţieze politici sociale active în vederea creşterii treptate
a natalităţii, prin susţinerea familiilor, a tinerilor, urmărind ca direcţii de acţiune reconcilierea între viaţa de familie şi
viaţa activă; crearea de facilităţi (beneficii şi servicii) pentru creşterea copiilor; crearea de oportunităţi în procurarea
unei locuinţe.
2. Modificarea legislaţiei privind concediul de creştere a copilului, astfel încât să poată beneficia de aceasta atât mamele,
cât şi taţii.
3. Pentru a soluţiona problema lipsei de implicare a taţilor în creşterea şi educaţia copilului, familia trebuie privită ca un
parteneriat între bărbat şi femeie pentru creşterea copiilor. Instituţiile publice din domeniu ar trebui să demareze o
campanie pentru atragerea taţilor în creşterea copilului. În această campanie ar putea fi cooptate şi ONG-urile din
acest sector. În Suedia, de exemplu, concediul de creştere a copilului poate fi luat fie de unul dintre părinţi, fie de
amândoi.
C. REFLECŢIE (5-7 min):
Elevilor li se propune să analizeze individual tabelul: Egalitate reală în Republica Moldova în
drepturi între femei şi bărbaţi? (segmentare după sexul respondentului, sondaj efectuat de Fundaţia
pentru o societate deschisă).
Nr. Întrebări adresate bărbaţilor şi
femeilor
1. Există o egalitate reală între bărbaţi şi
femei?
2. Ce înţelegeţi prin egalitatea în drepturi
între femei şi bărbaţi?
3. Sunteţi de părere că în familii ca a dvs.
este de preferat să conducă ...
4. Sunteţi de părere că în viaţa publică
(administraţie, politică, la locul de muncă
etc.) este de preferat să conducă ...
5. Cum ar influenţa lucrurile participarea
femeilor în viaţa politică?
Răspunsurile femeilor Răspunsurile bărbaţilor
da – 31%,
nu – 53%
nu ştiu – 16%
drepturi egale – 40%
înţelegere – 25%
acces la aceleaşi profesii – 15%
obligaţii egale – 5%
nu există egalitate – 5%
alte menţiuni – 10%
bărbaţii – 45%
femeile – 20%
nu contează sexul – 30%
nu ştiu – 5%
bărbaţii – 50%
femeile – 25%
nu contează sexul – 20%
nu ştiu – 5%
în bine -55%
în rău – 20%
da – 41%,
nu – 47%
nu ştiu – 12%
drepturi egale – 35%
înţelegere – 25%
acces la aceleaşi profesii – 20%
obligaţii egale – 10%
nu există egalitate – 0%
alte menţiuni – 10%
bărbaţii – 40%
femeile – 30%
nu contează sexul – 25%
nu ştiu – 5%
bărbaţii – 60%
femeile – 20%
nu contează sexul – 15%
nu ştiu – 5%
în bine – 50%
în rău – 30%