modele de acte depuse de avocaţi în instanţe - Centrul de Drept al ...

În cazul în care sancţiunea administrativă complementară este prevăzută ca alternativă,
instanţa judecătorească poate decide aplicarea sau neaplicarea ei. Dacă însă articolul Părţii
Speciale prevede, de rând cu sancţiunea administrativă principală, în mod obligatoriu şi
sancţiune administrativă complementară, instanţa judecătorească nu este în drept să nu o
aplice.
Spre deosebire de Codul penal, Codul cu privire la contravenţiile administrative nu
prevede posibilitatea aplicării sancţiunii administrative sub limita minimă, prevăzută de lege
pentru contravenţia respectivă sau trecerea la o altă sancţiune administrativă mai blândă.
9. Se explică instanţelor judecătoreşti că legislaţia administrativă nu prevede
posibilitatea cumulării sancţiunilor stabilite pentru câteva contravenţii.
În cazul comiterii de către o persoană a două sau mai multor contravenţii administrative,
cauzele despre care se judecă separat, sancţiunea administrativă, în conformitate cu alin.1
art.35 C.C.A., se aplică pentru fiecare contravenţie separat.
Dacă una şi aceeaşi persoană a comis câteva contravenţii administrative şi cazurile se
judecă de instanţa judecătorească concomitent, în conformitate cu alin.2 art.35 C.C.A. se
aplică numai o singură sancţiune administrativă principală în limitele celei stabilite pentru
contravenţia mai gravă. Mai gravă se consideră contravenţia pentru care este stabilită o
sancţiune administrativă mai aspră. Concomitent, la sancţiunea principală poate fi adăugată
doar una din sancţiunile complementare, prevăzute de articolele privitoare la răspunderea
pentru oricare din contravenţiile comise.
Sancţiunile administrative, în cazul comiterii câtorva contravenţii administrative, se
aplică numai cu condiţia existenţei următoarelor condiţii generale:
a) săvârşirea de către o persoană a două sau mai multor contravenţii administrative;
b) fiecare dintre contravenţii se califică conform unui articol separat al Părţii Speciale a
Codului (ori altui act normativ ce prevede responsabilitate administrativă), care dispune o
anumită sancţiune de sine stătătoare;
c) pentru fiecare contravenţie nu au expirat termenele de prescripţie pentru tragerea la
răspundere administrativă;
d) nici pentru una din ele persoana nu a fost supusă sancţiunii administrative.
10. Avertismentul (art.25 C.C.A.) este una din sancţiunile administrative principale cu
caracter educativ şi se aplică în special pentru săvârşirea contravenţiilor administrative
neînsemnate.
Avertismentul se aplică în scris. În alt mod poate fi perfectat doar în cazurile prevăzute
de legislaţie.
Aplicarea avertismentului ca sancţiune administrativă are efecte juridice respective
pentru contravenient.
11. Amenda (art.26 C.C.A.) ca sancţiune administrativă se aplică cetăţenilor şi
persoanelor cu funcţii de răspundere. Pentru cetăţeni ea nu poate depăşi, de regulă, douăzeci şi
cinci, iar pentru persoanele cu funcţii de răspundere, şaptezeci şi cinci de salarii minime.
În cazuri excepţionale în legătură cu îndeplinirea obligaţiunilor ce decurg din tratatele
internaţionale ale Republicii Moldova şi din necesitatea specială de a spori răspunderea
administrativă, actele legislative pot stabili o amendă mai mare decât cea prevăzută în alin.1
art.26 C.C.A.
Pentru contravenţiile administrative săvârşite cu scop de profit se prevede amendă în
mărime sporită, ce nu poate depăşi trei mii de salarii minime.
Concomitent, amenda nu poate fi mai mică decât un salariu minim, dacă altă mărime
minimă nu este stabilită de lege.
Aplicând sancţiunea sub formă de amendă, instanţa judecătorească este obligată să
indice în decizie mărimea sancţiunii în salarii minime, apoi echivalentul în lei.
523