UNIVERSITATEA „BABEŞ–BOLYAI” CLUJ ... - Liceul Waldorf
UNIVERSITATEA „BABEŞ–BOLYAI” CLUJ ... - Liceul Waldorf
UNIVERSITATEA „BABEŞ–BOLYAI” CLUJ ... - Liceul Waldorf
Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
şi îşi îndeplinesc sarcinile de învăţare, dar şi pe disponibilităţile de comunicare, de<br />
colaborare şi lucru în echipă.<br />
Aceste valenţe reale ale aplicării observaţiei sistematice nu trebuie să ne<br />
conducă spre utilizarea unilaterală a acestei metode de evaluare. Este foarte importantă<br />
adaptarea metodelor de evaluare la stadiul de dezvoltare a elevilor, la specificul clasei,<br />
la individualităţile elevilor – chiar prin evaluare să creăm situaţii de manifestare pentru<br />
o cât mai variată paletă de aptitudini. Optimul în evaluările pe parcurs poate fi stabilit<br />
doar de profesor, ţinând seama de: efectivele de elevi, timpul disponibil, situaţia<br />
particulară a fiecărei clase şi a fiecărui elev.<br />
O modalitate neconvenţională de evaluare utilizată în şcolile <strong>Waldorf</strong> o<br />
reprezintă realizarea unor evenimente publice – prezentarea epocii pentru părinţi sau<br />
colegi, cu expunerea caietelor de epocă şi a celorlalte produse (experimente realizate de<br />
elevi, referate, proiecte proprii), mici scenete realizate pornind de la cele studiate, alte<br />
momente în cadrul serbărilor lunare ale şcolii, etc.<br />
Alegerea metodelor de evaluare trebuie să ţină cont şi de realizarea unui<br />
echilibru între evidenţierea a ceea ce elevii cunosc sau ştiu să facă şi evidenţierea a ceea<br />
ce nu au înţeles sau nu au achiziţionat.<br />
Un „risc” în utilizarea metodelor de evaluare îl constituie extrapolarea<br />
modalităţilor specifice examenelor în lucrul uzual la clasă. Aceasta induce atât un stres<br />
inutil elevilor cât şi atitudinea de a învăţa pentru o autoritate abstractă.<br />
Când evaluăm?<br />
În mod uzual, se consideră că din perspectiva momentelor în care se realizează,<br />
evaluarea poate fi iniţială (predictivă), continuă (pe parcurs, formativă, de progres) şi<br />
finală (cumulativă, sumativă, de bilanţ). Foarte recomandată în practica actuală este<br />
aplicarea testului iniţial, pentru stabilirea nivelului de cunoştinţe al elevilor, mai ales în<br />
cazul claselor noi. Ar fi poate interesant să comparăm această metodă cu efectul produs<br />
asupra elevilor printr-un experiment semnificativ, impresionant.<br />
Cine beneficiază de rezultatele evaluării?<br />
Principalii beneficiari ai evaluării sunt: elevul, profesorul, ceilalţi profesori,<br />
părinţii, structurile de decizie în învăţământ (inspectoratele şcolare, ministerul educaţiei),<br />
comunitatea. Cât de important este să avem în vedere care este beneficiarul evaluării<br />
atunci când o realizăm, de la proiectare până la luarea deciziilor ce decurg din concluzii?<br />
Dacă evaluarea este realizată astfel încât să conducă la îmbunătăţirea procesului<br />
educativ (funcţia de reglare a sistemului, funcţia educativă şi cea socială) privit atât din<br />
perspectiva elevilor cât şi din cea a profesorului, primii beneficiari ai rezultatelor<br />
evaluării ar trebui să fie elevii. Motivaţia pozitivă este mai benefică decât cea negativă.<br />
Cum realizăm evaluarea astfel, încât motivaţia studiului să fie consolidată şi nu<br />
diminuată?<br />
Evaluarea realizată pentru clasificare şi selecţie (examenele naţionale) are<br />
adesea efecte demoralizante pentru cei care nu şi-au realizat aspiraţiile de a accede întro<br />
anumită şcoală, ca urmare a notei obţinute prin examinare. Cine sunt beneficiarii reali<br />
ai examinărilor realizate exclusiv ca rezolvare a testelor de cunoştinţe?<br />
Câteva repere utile pentru realizarea evaluării<br />
În evaluare ţinem cont de:<br />
• raportarea la vârstă: stadiul de dezvoltare al elevului, în raport cu caracteristicile<br />
vârstei sale şi evoluţia sa pe parcursul studiului ,din perspectiva acestor caracteristici;<br />
• raportarea la sine: evoluţia în raport cu propria persoană;<br />
• raportarea la standardele naţionale de competenţe şi aptitudini.<br />
34