Florestal_247Web

PRÊMIO REFERÊNCIA 

Confira como foi a festa da indústria de base florestal aos melhores do ano 

REPRESENTATIVIDADE 

FEMININA 

MULHERES MARCAM PRESENÇA 

EM TODOS OS SETORES FLORESTAIS 

FEMALE 

REPRESENTATIVENESS 

WOMEN ARE PRESENT IN 

ALL SECTORS FOREST

Sem Dinagro-S 

Resistente? 

Então pode tirar 

o cavalinho 

da chuva. 

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de demonstração do 

NOSSO PRODUTO!

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O MANEJO INTEGRADO DE PRAGAS; SIGA AS ORIENTAÇÕES DA BULA PARA O DESCARTE CORRETO DAS EMBALAGENS E RESTOS OU SOBRAS DE PRODUTOS; LEIA 

ATENTAMENTE E SIGA AS INSTRUÇÕES CONTIDAS NO RÓTULO E BULA OU FAÇA-O A QUEM NÃO SOUBER LER; UTILIZE OS EQUIPAMENTOS DE PROTEÇÃO INDIVIDUAL.

até papai noel já sabe, material de 

corte com alta resistência, você 

encontra na rotary-ax. 

Em qualquer época do ano, 

sempre a melhor escolha! 

agradecemos a parceria e confiança 

em nós depositada durante esse ano. 

Que 2023 seja um ano repleto de 

alegrias e novas realizações. 

rotaryax 

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SUMÁRIO 

DEZEMBRO 2022 

42 

A FORÇA 

DELAS 

08 Editorial 

10 Cartas 

12 Bastidores 

14 Notas 

28 Coluna Cipem 

30 Frases 

32 Entrevista 

40 Coluna 

42 Principal 

48 Prêmio REFERÊNCIA 

68 Artigo 

70 Codornada 

76 Estudo 

80 Economia 

84 Pesquisa 

88 Agenda 

90 Espaço Aberto 

48 

70 

ANUNCIANTES DA EDIÇÃO 

07 Agroceres 

41 Bayer 

39 Beltz do Brasil 

09 BKT 

13 Carrocerias Bachiega 

11 Corteva 

87 D’Antonio Equipamentos 

92 Denis Cimaf 

02 Dinagro 

23 DRV Ferramentas 

37 Engeforest 

19 Euroforte 

67 Expoforest 

17 Fex 

79 J de Souza 

83 Lion Equipamentos 

91 Log Max 

15 Lufer Forest 

65 Mill Indústrias 

35 Planflora 

21 Remsoft 

04 Rotary-Ax 

33 Rotor Equipamentos 

89 Tech Forestry 

25 Tecmater 

29 Unibrás 

27 Vantec 

31 Watanabe 

06 www.referenciaflorestal.com.br

Desde 2015 produzindo resultados e soluções 

nas operações do controle das formigas cortadeiras. 

1.170.000 ha realizados com monitoramento. 

440.000 ha de operações mecanizadas e georreferenciadas com emissão de 

relatórios gerenciais para análises entre realizado e recomendado 

17.500 profissionais capacitados em operações de controle das formigas cortadeiras. 

Acompanhamento por indicadores de resultado. 

Altos níveis de resultados pós controle, com redução da infestação e dos danos 

econômicos na área plantada. 

Otimização das doses recomendadas e dos custos operacionais.

EDITORIAL 

Demonstração de força 

Desafios não faltaram no primeiro ano pós-pandemia. Muitas incertezas 

e inseguranças fizeram parte do caminho percorrido durante 2022 e o setor 

florestal saiu maior, mais forte e verdadeiro exemplo de trabalho, dedicação 

e união para superar qualquer adversidade. Toda essa força é composta pelas 

pessoas que se dedicam por um segmento melhor. O momento é de celebrar 

essas conquistas, pois o trabalho para atingí-las foi grande, mas também 

de analisar e dar os toques finais nos planos para 2023, que está às portas. 

Nessa edição o Leitor confere o trabalho que a Bayer tem feito para o fortalecimento 

das mulheres que fazem parte da empresa, a cobertura completa do 

Prêmio REFERÊNCIA 2022, as informações sobre as florestas paranaenses, 

o recorde batido pelo setor florestal brasileiro em 2021 e uma entrevista exclusiva 

com Paulo Bannemann, presidente da AGAFLOR, contando um pouco 

da história e dos planos da associação. Desejamos a todos uma ótima leitura, 

um feliz natal e um próspero ano novo. Em 2023, a Revista REFERÊNCIA 

continuará trazendo as melhores informações, novidades e muito trabalho 

para fortalecer o nosso segmento. Até lá! 

2 

1 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

A Revista da Indústria Florestal / The Magazine for the Forest Product 

www.referenciaflorestal.com.br 

Ano XXIV • Nº247 • Dezembro 2022 


Na capa dessa edição a 

força das mulheres do 

time Bayer Florestal 

Confira como foi a festa da indústria de base florestal aos melhores do ano 

REPRESENTATIVIDADE 

FEMININA 

MULHERES MARCAM PRESENÇA 

EM TODOS OS SETORES FLORESTAIS 

FEMALE 

REPRESENTATIVENESS 

WOMEN ARE PRESENT IN 

ALL SECTORS FOREST 

DEMONSTRATION OF STRENGTH 

Challenges were not lacking in the first-year post-pandemic. Many uncertainties 

and insecurities were part of the path taken in 2022. Nevertheless, 

the Forest-based Sector became better, stronger, and a true example of work, 

dedication, and unity to overcome all adversities. All these strengths resulted 

from people who dedicated themselves to a better segment. The time is to 

celebrate these achievements because the work to achieve them was boundless, 

but also to analyze and put the final touches on plans for 2023, which 

is knocking at the door. In this issue, the reader can confer the work Bayer 

has carried out to strengthen the women who are part of the Company, the 

full coverage of the Reference Award 2022, information about the forests of 

Paraná, the record set by the Brazilian Forest-based Sector in 2021, and an 

exclusive interview with Paulo Bannemann, President of Agaflor, detailing 

a little of the history and plans of the association. We wish you all pleasant 

reading, a merry Christmas, and a prosperous new year. In 2023 Revista 

REFERÊNCIA will continue to bring the best information, news, and a lot of 

work to strengthen our segment. Until next time! 

Entrevista com 

Paulo 

Bannemann 

Confira no artigo, a caracterização 

das espécies florestais 

3 

EXPEDIENTE 

ANO XXIV - EDIÇÃO 247 - DEZEMBRO 2022 

Diretor Comercial / Commercial Director 

Fábio Alexandre Machado 

fabiomachado@revistareferencia.com.br 

Diretor Executivo / Executive Director 

Pedro Bartoski Jr 

bartoski@revistareferencia.com.br 

Redação / Writing 

Vinicius Santos 

jornalismo@revistareferencia.com.br 

Colunista 

Cipem 

Gabriel Dalla Costa Berger 

Depto. de Criação / Graphic Design 

Fabiana Tokarski - Supervisão 

Crislaine Briatori Ferreira 

Me Hua Bernardi 

criacao@revistareferencia.com.br 

Midias Sociais / Social Media 

Cainan Lucas 

Tradução / Translation 

John Wood Moore 

Depto. Comercial / Sales Departament 

Gerson Penkal - Carlos Felde 

comercial@revistareferencia.com.br 

fone: +55 (41) 3333-1023 

Representante Comercial 

Dash7 Comunicação - Joseane Cristina 

Knop 

Depto. de Assinaturas / Subscription 

Cristiane Baduy 

assinatura@revistareferencia.com.br 

0800 600 2038 

ASSINATURAS 

0800 600 2038 

Periodicidade Advertising 

GARANTIDA GARANTEED 

Veículo filiado a: 

A Revista REFERÊNCIA - é uma publicação mensal e independente, 

dirigida aos produtores e consumidores de bens e serviços em madeira, 

instituições de pesquisa, estudantes universitários, orgãos governamentais, 

ONG’s, entidades de classe e demais públicos, direta e/ou indiretamente 

ligados ao segmento de base florestal. A Revista REFERÊNCIA do Setor 

Industrial Madeireiro não se responsabiliza por conceitos emitidos em 

matérias, artigos ou colunas assinadas, por entender serem estes materiais 

de responsabilidade de seus autores. A utilização, reprodução, apropriação, 

armazenamento de banco de dados, sob qualquer forma ou meio, dos 

textos, fotos e outras criações intelectuais da Revista REFERÊNCIA são 

terminantemente proibidos sem autorização escrita dos titulares dos 

direitos autorais, exceto para fins didáticos. 

Revista REFERÊNCIA is a monthly and independent publication 

directed at the producers and consumers of the good and services of the 

lumberz industry, research institutions, university students, governmental 

agencies, NGO’s, class and other entities directly and/or indirectly linked 

to the forest based segment. Revista REFERÊNCIA does not hold itself 

responsible for the concepts contained in the material, articles or columns 

signed by others. These are the exclusive responsibility of the authors, 

themselves. The use, reproduction, appropriation and databank storage 

under any form or means of the texts, photographs and other intellectual 

property in each publication of Revista REFERÊNCIA is expressly prohibited 

without the written authorization of the holders of the authorial rights. 


CARTAS 

A Revista da Indústria Florestal / The Magazine for the Forest Product 


Conheça os vencedores do maior prêmio do setor de base florestal de 2022 

PRODUTIVIDADE 

MANUTENÇÃO COM O FABRICANTE 

PRODUCTIVITY 

GARANTE MELHOR DISPONIBILIDADE 

MAINTENANCE WITH THE MANUFACTURER 

E EFICIÊNCIA NA COLHEITA 

ENSURES BETTER AVAILABILITY 

AND HARVEST EFFICIENCY 

Capa da Edição 246 da 

 

Revista REFERÊNCIA FLORESTAL, 

mês de novembro de 2022 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

www.referenciaflorestal.com.br 

Ano XXIV • Nº246 • Novembro 2022 

CAPA 

Por Carlos Amaral, Campinas (SP) 

Grande trabalho da empresa trazendo excelência em atendimento para os 

clientes, isso é um diferencial que garante a continuidade de parcerias comerciais 

ENTREVISTA 

Por André Oliveira, Lages (SC) 

Ações como essa criam um ambiente cada vez mais inclusivo e que 

valoriza as mulheres no nosso segmento. Parabéns para a Rede Mulher 

Florestal! 

Foto: Emanoel Caldeira 

REGULAMENTAÇÃO 

Por Andreia Castro, São Leopoldo (RS) 

Cuidar das pessoas é tão importante quanto cuidar de florestas e dos produtos 

do nosso setor, e a ação da AMIP junto ao Ministério Público é muito importante 

para mostrar para a sociedade a preocupação que temos com os trabalhadores 

Foto: divulgacão 

RECONHECIMENTO 

Prezados diretores, 

Na última terça-feira (29/1), a ABAF (Associação Baiana das Empresas de Base Florestal), 

especialmente em nome da presidente do Conselho Diretor, Mariana Lisbôa, teve a honra de 

participar e ser agraciada com o Prêmio REFERÊNCIA 2022. 

Ficamos felizes com essa premiação que visa prestigiar as empresas que se destacaram no setor 

madeireiro e florestal. Isso nos estimula a continuar trabalhando, sempre com importantes parcerias 

com as Estaduais Florestais, com a IBÁ e demais entidades do setor. 

Para nós este reconhecimento vale ainda mais por se tratar de uma iniciativa dessa editora que há 

20 anos se destaca na divulgação e promoção do setor florestal brasileiro. Assim, estendemos nossos 

agradecimentos e cumprimentos para toda a equipe dessa editora que produz brilhantemente títulos 

como o da REFERÊNCIA FLORESTAL, REFERÊNCIA INDUSTRIAL, entre outros. 

Cordialmente, 

Wilson Andrade - Diretor Executivo - ABAF (Associação Baiana das Empresas de Base Florestal) 

Salvador, 01 de dezembro de 2022 

Senhor Pedro Bartoski Jr. 

Diretor Executivo da Jota Editora 

Senhor Fábio Machado 

Diretor Comercial da Jota Editora 

Prezados diretores, 

Na última terça-feira (29/1), a Associação Baiana das Empresas de Base Florestal (ABAF), especialmente 

em nome da presidente do Conselho Diretor, Mariana Lisbôa, teve a honra de participar e ser agraciada 

com o Prêmio Referência 2022. 

Ficamos felizes com essa premiação que visa prestigiar as empresas que se destacaram no setor 

madeireiro e florestal. Isso nos estimula a continuar trabalhando, sempre com importantes parcerias 

com as Estaduais Florestais, com a Ibá e demais entidades do setor. 

Para nós este reconhecimento vale ainda mais por se tratar de uma iniciativa dessa editora que há 20 

anos se destaca na divulgação e promoção do setor florestal brasileiro. Assim, estendemos nossos 

agradecimentos e cumprimentos para toda a equipe dessa editora que produz brilhantemente títulos 

como o da Referência Florestal, Referência Industrial, entre outros. 

Cordialmente, 

Wilson Andrade - Diretor Executivo 

ABAF - Associação Baiana das Empresas de Base Florestal 

(71) 98801-3000 / wilsonandrade@terra.com.br / abaf.org.br 

CURTA NOSSA PÁGINA 

10 www.referenciaflorestal.com.br 

Revista Referência Florestal 

@referenciaflorestal 

E-mails, críticas e sugestões podem ser 

enviados também para redação 

jornalismo@revistareferencia.com.br 

Mande sua opinião sobre a Revista REFERÊNCIA FLORESTAL 

ou a respeito de reportagem produzida pelo veículo.

Um cultivo forte depende do controle do pré ao pós-plantio. 

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BASTIDORES 

Revista 

Foto: REFERÊNCIA 

EVENTO 

No evento do lançamento da nova 

logo da APRE Florestas (Associação 

Paranaense de Empresas de Base 

Florestal), os diretores da Revista 

REFERÊNCIA FLORESTAL, Fábio 

Machado e Pedro Bartoski Jr., junto 

com os diretores da Komatsu Forest, 

Eduardo Nicz e Carlos Borba. 

ENTREVISTA 

A presidente da Rede 

Mulher Florestal, 

Mariana Schuchovski, 

durante o jantar do 

Prêmio REFERÊNCIA 

2022, apresentou com 

orgulho a entrevista 

que ela concedeu para 

a Revista na edição de 

Novembro/22. 

Foto: Emanoel Caldeira 

ALTA 

SUPERÁVIT HISTÓRICO 

O governo federal registrou um superavit de R$ 

30,8 bilhões no mês de outubro. Desde 2016 não 

era um resultado primário tão grande quanto esse, 

que também é o segundo maior superávit para o 

período na década. Os dados foram divulgados pelo 

Tesouro Nacional no final de novembro. O resultado 

primário é formado pelas receitas (como arrecadação 

de tributos) contra as despesas. No acumulado 

de janeiro a outubro de 2022, o superavit é de R$ 

85,7 bilhões, o que corresponde a 1,02% do PIB 

(Produto Interno Bruto). Em 12 meses, as contas 

tiveram saldo positivo real de R$ 85,73 bilhões, o 

maior valor desde 2013. Números expressivos que 

demonstram a recuperação da economia do país 

no pós pandemia. 

DEZEMBRO 2022 

INSTITUIÇÕES BRASILEIRAS 

A falta de transparência, quebra de decoro e principalmente 

os rompantes autoritários de membros do alto 

escalão do judiciário colocaram em cheque as ações das 

instituições nacionais. Aquelas que deveriam ser um porto 

seguro para a população e as mais sérias guardiãs da 

Constituição Brasileira demonstram em ações e decisões 

que seus ideais quase sempre são mais importantes que 

a nossa maior regulamentação regente. Lutar por democracia 

não é acumular poder e fazer mandos e desmandos 

ao bel-prazer, mas sim, demonstrar transparência 

de processos, respeito à população e manter a chamada 

liturgia do cargo, com ações que se enquadrem dentro 

do que cada um dos representantes públicos jurou 

defender. O Brasil precisa ter segurança na justiça e não 

desconfiança e medo de suas decisões. 

BAIXA 


Agradecemos a todos os nossos 

parceiros e amigos que estiveram 

em nosso lado neste ano, 

Que 2023 seja repleto de novas 

conquistas e realizações. 

Desejamos a todos um 

Feliz Natal e próspero Ano Novo! 

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NOTAS 

Alternativa polivalente 

Foto: divulgação 

O MAPA (Ministério da Agricultura, Pecuária e Abastecimento), por meio do SFB (Serviço Florestal Brasileiro), 

promoveu em novembro, o IV Seminário Nacional do Bambu, no Câmpus da Universidade Estadual de 

Goiás, em Pirenópolis. O objetivo do evento foi promover a cadeia produtiva e o desenvolvimento sustentável 

rural e urbano a partir da utilização do bambu nas mais diversas formas. 

O evento debateu a importância de buscar alternativas de materiais com menor consequência ambiental, 

econômica e social para diminuir os impactos negativos do clima e a perda de biodiversidade. O bambu se 

destaca por ser uma das alternativas com grande potencial para diferentes usos, como material construtivo, 

alimentício, energético, entre outros utensílios. 

No seminário foi abordado como tema central a Cadeia Produtiva do Bambu para o Desenvolvimento 

Sustentável. O Serviço Florestal Brasileiro apresentou conjunto de instrumentos e iniciativas que dispõe para 

cooperar nas discussões de ampliar o potencial de desenvolvimento da cadeia produtiva do bambu. Além disso, 

coloca como uma oportunidade para o fortalecimento dessa economia de base florestal, dado à multiplicidade 

de usos do bambu e dos avanços científicos e tecnológicos sociais. Durante os dias do encontro, foram 

organizadas várias sessões temáticas sobre o uso dos bambus na arquitetura, design, agronomia, artesanato, 

culinária, políticas públicas, entre outras. 


NOTAS 

Reunião de trabalho 


Em meados de novembro aconteceu a quarta reunião técnica da ACR em 2022. O encontro, realizado em 

Caçador/SC, reuniu cerca de 30 profissionais de empresas associadas e teve a gestão florestal como principal 

tema. A abertura foi feita pelo presidente da ACR, Jose Mario Ferreira e pelo diretor-executivo da associação, 

Mauro Murara Jr. 

Em seguida, o ex-presidente da ACR (gestão 2002 – 2004) e gerente florestal da Adami por mais de 15 anos, 

Sérgio Luiz Bostelmann, fez uma apresentação da empresa. “É de suma importância as empresas trocarem 

informações. Estamos muito felizes por podermos proporcionar este encontro e divulgar os trabalhos desenvolvidos 

através dos tempos. Tenho certeza de que a maioria dos associados levou algo de útil para suas empresas”, 

destacou Sérgio. 

Outras três apresentações completaram o encontro. O professor Dr. Carlos Roberto Sanquetta, da UFPR 

(Universidade Federal do Paraná), falou sobre crédito de carbono e as oportunidades e desafios do setor florestal 

neste mercado. O também professor, Dr. Edison Perrando, da UFSM (Universidade Federal de Santa Maria), 

abordou os retrospectos e perspectivas do zoneamento produtivo para Pinus taeda, feito em parceria com a 

empresa Adami. Fechando a parte técnica da reunião, o engenheiro florestal Bruno Conte apresentou ferramentas 

e resultados obtidos na gestão e inventário florestal na Adami ao longo dos últimos oito anos. 


NOTAS 

Defesa do meio ambiente 

Após matéria veiculada pelo programa Fantástico da rede Globo (20/11), o CIPEM/MT (Centro das Indústrias 

Produtoras e Exportadoras de Madeira do Estado de Mato Grosso), em seu papel de entidade representativa do 

setor de base florestal organizado, veio a público declarar que apoia totalmente toda e qualquer ação de coibição 

a ilícitos ambientais que venham a se desenvolver no estado de Mato Grosso e no Brasil como um todo. Na nota, 

a entidade afirma que produzir com responsabilidade e respeito ao meio ambiente é uma das principais metas do 

setor de base florestal organizado e a ilegalidade contamina toda a cadeia produtiva, além de depreciar o valor de 

mercado da madeira nativa e desprestigiar aqueles que investem recursos e esforços para garantir o cumprimento 

da Lei. 

A associação ainda ressalta que lamenta e repudia veementemente que nos dias atuais ainda sejam surpreendidos 

com a divulgação de crimes ambientais desta natureza nas redes de comunicação. Tal prática, além de 

causar grande prejuízo econômico a produtores e ao erário, acaba maculando a imagem de toda uma categoria 

econômica que com responsabilidade e sustentabilidade é uma das principais geradoras de empregos e divisas 

para 44 Municípios de Mato Grosso. 

Além disso, o Manejo Florestal Sustentável, que dá origem à matéria prima legalizada – a madeira nativa - é 

uma das principais ferramentas para o combate às mudanças climáticas, devido a sua premissa de conservar as 

florestas em pé, com toda a sua biodiversidade, além de sequestrar e estocar carbono. 

Ainda segundo a nota, o CIPEM acompanha continuamente os esforços do órgão ambiental estadual Sema/MT 

(Secretaria Estadual do Meio Ambiente do Mato Grosso) nas melhorias da gestão florestal, e contribui sempre que 

solicitado e com a devida pertinência, seja em pesquisas ligadas ao fortalecimento do Manejo Florestal Sustentável, 

aprimoramento dos procedimentos do licenciamento da atividade, incremento da segurança nos sistemas de 

controle da produção e comercialização dos produtos florestais, a exemplo do novo sistema as vésperas de ser implantado 

o “Sisflora 2.0”. O conteúdo completo da nota pode ser acessado no site do CIPEM, através do seguinte 

endereço: https://cipem.org.br/. 



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NOTAS 

Prêmio florestal 

Foi a entrega do VII Prêmio Serviço Florestal Brasileiro em Estudos de Economia 

e Mercado Florestal para trabalhos científicos no campo de estudos florestais. 

O prêmio é uma iniciativa do SFB (Serviço Florestal Brasileiro), órgão vinculado ao 

MAPA (Ministério da Agricultura, Pecuária e Abastecimento), em parceria com a 

ENAP (Escola Nacional de Administração Pública) e com apoio da CNI (Confederação 

Nacional da Indústria). 

Durante a cerimônia, o diretor-geral do Serviço Florestal Brasileiro, Pedro 

Neto, reforçou a importância da parceria na estimulação da produção acadêmica. 

Segundo Pedro, foi possível juntar política pública, iniciativa privada e escola 

de governo, direcionando, estimulando a produção acadêmica por um tema tão 

importante para o Brasil, que é a economia florestal. “Nos últimos anos, o Serviço 

Florestal Brasileiro vem dando cada vez mais ênfase nas suas temáticas operacionais, 

ao tema de economia florestal, aplicada na cadeia de produtos madeireiros e 

não madeireiros e também do que vem das concessões florestais”, explicou Pedro. 

O prêmio teve o foco de promover as discussões sobre as temáticas da economia 

e do mercado da produção florestal sustentável na academia e nos setores 

produtivos, o concurso tem como subtemas: concessões florestais; PIB Verde; sistema 

tributário do setor florestal; comércio internacional; tendências para os segmentos 

de florestas plantadas e/ou nativas; impactos econômicos e de mercado 

da Lei de Proteção da Vegetação Nativa; instrumentos econômicos e financeiros 

voltados ao setor florestal; dentre outros. 

O prêmio foi dividido nas categorias graduando e profissional. Na categoria 

de graduação, receberão R$ 20 mil, R$ 10 mil e R$ 5 mil. Os candidatos deveriam 

estar cursando a primeira graduação ou recém-formado. Já na categoria profissional, 

foram entregues R$ 25 mil, R$ 15 mil e R$ 10 mil, e os candidatos teriam que 

ter no mínimo o diploma de conclusão de curso de nível superior em qualquer 

área de formação ou diploma de curso técnico expedidos por instituição de ensino 

reconhecida por órgão competente. Ambos receberam troféus e certificados, 

além da publicação da monografia em formato eletrônico. 



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NOTAS 

Nova direção 


O Conselho de Administração da Florestar São Paulo – Associação Paulista de Produtores, Fornecedores e 

Consumidores de Florestas Plantadas está sob nova gestão. Leonardo Genofre, Gerente de Relações Institucionais 

da Bracell, estará à frente do cargo, conforme anunciado durante a Assembleia Geral da entidade, para o biênio 

2022/2024. 

Leonardo Genofre, afirma que assumir a presidência de uma entidade comprometida com valores com os quais a 

Bracell também acredita tem uma relevância muito grande. “Estou honrado com este novo desafio. Estarei comprometido 

em atuar em prol do desenvolvimento sustentável do setor, seguindo com o nosso propósito de que tudo o 

que fazemos deve ser bom para o país, o clima, as comunidades e os clientes”, destacou Leonardo. 

A Florestar é uma entidade civil, sem fins lucrativos, cujo foco é fomentar o crescimento e a competitividade da 

produção florestal de seus associados, transformando seus interesses e necessidades em resultados. A associação 

estimula a implementação de florestas de uso múltiplo e com funções ambientais, incluindo o mecanismo de desenvolvimento 

limpo visando o controle do efeito estufa. 

“Estamos com ótimas expectativas para este novo ciclo de gestão na Associação. Temos uma agenda focada em 

Políticas Públicas e atuação interinstitucional, fornecendo apoio e representação a nossas Empresas Associadas para 

o desenvolvimento da cadeia produtiva de florestas plantadas no cenário paulista”, reforça Fernanda Maria Abilio, 

Diretora Executiva da Florestar. 


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NOTAS 

ABNT contra incêndios 

Os membros da Comissão de Estudos 

da ABNT (Associação Brasileira de Normas 

Técnicas) de Segurança Contra Incêndio 

Florestal (CE-024:105.001) se reuniram para 

dar continuidade às ações dos planos de 

proteção contra incêndios florestais que irão 

compor a norma brasileira para prevenção e 

controle de incêndios florestais. 

A Comissão é formada por diversos 

atores e entidades e possui cinco GT (grupos 

de trabalho), destinados a elaboração dos 

textos para normas nos seguintes temas: estudo 

preliminar e diagnóstico; plano de prevenção; 

detecção e comunicação; combate; 

e ações de registro pós-fogo. A previsão para 

publicação da NBR (Norma Brasileira) é maio 

de 2023. NBRs não são mandatórias, uma 

vez que elas não são criadas pelo Governo 

ou por algum órgão de poder público, mas 

por instituições privadas. Todavia, este tipo 

de norma, pode impulsionar alterações nas 

normativas legais e outras legislações que 

dispõem sobre o tema. 

Nos últimos encontros, foram discutidas 

as definições em relação à detecção e à comunicação, 

pois a eficiência das ferramentas 

de detecção e de comunicação é fundamental 

para garantir que o combate seja iniciado 

ainda em pequenas proporções, evitando 

consequências mais graves. Por essa razão, a 

comissão trabalhou os conceitos e definições 

dos mecanismos e estruturas utilizadas 

na detecção e comunicação das ocorrências 

de incêndios florestais. Foram apresentados 

os tipos de sistemas de detecção (fixo, 

móvel, manual ou automatizado), assim 

como as principais ferramentas e estratégias 

de comunicação. Ainda durante a reunião, 

foi validado boa parte do texto em relação a 

esse tema, que contempla também a parte 

de alerta e sinalização das áreas com risco 

de incêndios. 



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NOTAS 

SIMPOS 2022 

Fotos: SIMPOS 

Foi realizado durante o mês de novembro o SIMPOS 2022, principal encontro científico das Ciências Florestais 

no Brasil, que ocorre a cada dois anos, sendo essa edição realizada pela UNICENTRO (Universidade Estadual 

do Centro Oeste). 

Eduardo Lopes, coordenador do curso de pós-graduação de Ciências Florestais da UNICENTRO, destacou 

que o objetivo do evento é dar a oportunidade dos estudantes divulgarem trabalhos, estabelecer parcerias e 

ampliar a integração entre as universidades e as empresas do setor. “O tema dessa edição é discutir como podemos 

formar profissionais cada vez mais inseridos dentro da ciência e inovação”, explicou Eduardo. 

A palestra magna do evento foi ministrada pelo Diretor do Departamento de Empreendedorismo Inovador 

do Ministério da Ciência, Tecnologia e Inovações, Marcos Cesar de Oliveira Pinto. O diretor afirmou que é necessário 

pegar os casos de sucesso e ampliar para os outros setores sem ficarmos presos a apenas uma empresa 

inovadora. “O nosso desafio é trazer e criar casos para segmentos diferentes no Brasil, pois a tecnologia está em 

tudo e pode ser uma imensa parceira das ciências florestais”, destacou Marcos. 

Durante os quatro dias de eventos os participantes puderam acompanhar palestras com grandes nomes 

do setor público e privado relacionados a cadeia de base florestal, com foco no empreendedorismo, produção 

florestal e preservação ambiental. O encerramento do evento ficou marcado pelas premiações dos trabalhos 

universitários apresentados. Foram 242 inscritos para as categorias: Conservação do meio ambiente, Economia 

e política, Manejo florestal, Silvicultura e Tecnologia de produtos florestais, sendo premiados três trabalhos em 

cada categoria. 

Também foi anunciado que o próximo simpósio será realizado em Santa Catarina, pela UDESC (Universidade 

do Estado de Santa Catarina), na cidade de Lages (SC), em 2024. 


nutrição animal | biomassa | reciclagem | empilhadeiras | laminadora | serraria 

animal feed | biomass | recycling | forklifts | veneer peeling line | sawmill 

´

COLUNA 

ECONOMIA 

VERDE 

Desvendando o 

Mercado de Crédito 

de Carbono e a 

relação com o 

Manejo Florestal 

Sustentável 

A estimativa é 

que somente no 

Brasil, o mercado 

de carbono possa 

movimentar cerca 

de US$100 bilhões 

até 2030 

https://cipem.org.br 

N 

os últimos anos, o debate internacional em torno do crédito de carbono tem se 

intensificado no contexto de agendas dedicadas à discussão da pasta Ambiental e 

Climática, em âmbito global, a exemplo da Conferência das Nações Unidas sobre 

Mudança do Clima de 2021 (COP-26), sediada em Glasgow, na Escócia e a COP- 

27, em 2022, no Egito. 

Dessa forma, o objetivo do presente artigo consiste em ampliar o conhecimento em torno 

dos benefícios ambientais e econômicos relacionados com o Mercado de Crédito de Carbono, 

bem como destacar o manejo florestal sustentável enquanto uma atividade econômica e sustentável 

diretamente relacionada com o sequestro de carbono e, consequentemente um dos principais 

vetores deste promissor mercado. 

A priori, tem-se que uma tonelada de carbono que deixa de ser lançada na atmosfera equivale 

a 1 crédito de carbono, concedido àquela empresa que, comprovadamente, mapeou, quantificou 

e registrou determinada meta preestabelecida de redução de emissões de GEE (Gases do 

Efeito Estufa). É válido informar que o CO2 (dióxido de carbono) é utilizado como referência para 

classificar os demais GEE quanto ao seu poder de aquecimento global, por ser o gás mais abundante 

na atmosfera. Em outras palavras, mesmo que sejam reduzidas as emissões de outros gases, 

como por exemplo o gás metano, o crédito concedido será medido em toneladas de dióxido 

de carbono equivalente (tCO2eq). 

Assim, o Mercado de Carbono propicia um valor monetário à redução das emissões, concedendo 

créditos de carbono aos empreendimentos que atingiram as metas. Em linhas gerais, 

os créditos de carbono representam uma moeda de troca entre aqueles empreendimentos que 

obtiveram os créditos em recompensa aos seus esforços de reduções, com os empreendimentos 

que não podem ou ainda não conseguem reduzir suas emissões. Em suma, a premissa é de 

que por meio do lucro financeiro àquele que contribui com os objetivos ambientais, os consumidores 

deste crédito sejam incentivados a buscar formas de reduzir as emissões de carbono, 

alterando suas matrizes energéticas, para que possam no futuro neutralizar suas emissões sem a 

necessidade de adquirir créditos de terceiros e, talvez, obtê-los e comercializá-los também. 

Com base em informações divulgadas pela CNN, a estimativa é que somente no Brasil, o 

mercado de carbono possa movimentar cerca de US$100 bilhões até 2030, o que reitera o alto 

potencial brasileiro nesta grande empreitada que pretende impactar positivamente o meio 

ambiente, bem como a economia. Nesse sentido, é possível afirmar que o segmento florestal 

organizado é um importante vetor do mercado de carbono brasileiro, pois, por meio do manejo 

florestal sustentável, a floresta nativa é conservada de pé. Isto, por sua vez, impacta positivamente 

no processo natural em que as espécies florestais sequestram o carbono atmosférico e o 

estocam em seus componentes (tronco, galhos, raízes, etc.). Em poucas palavras, o manejo florestal 

sustentável viabiliza o equilíbrio entre a produção e a conservação da floresta nativa, pois 

é um modelo de negócio ecologicamente sustentável, que ocorre com total respeito à floresta e 

à legislação vigente. 

A atividade econômica e sustentável prevê a colheita de somente árvores maduras, o que 

corresponde a 12% da cobertura florestal de uma área manejada, mantendo de pé cerca de 

88% das árvores, de modo a conservar a biodiversidade da vegetação e da fauna. Dessa forma, 

quando as árvores maduras são colhidas para o uso e industrialização da madeira, o estoque de 

carbono permanece aprovisionado por tempo indeterminado na madeira, impedindo-o de ser 

lançado à atmosfera, por exemplo, com a morte natural da árvore na floresta. Com isso, é possível 

depreender que o manejo florestal sustentável é um importante aliado da perenidade da 

floresta e da missão global da neutralização do gás carbônico. 

Ao encontro do objetivo de deter o controle destas emissões, em escala global, o CIPEM 

(Centro das Indústrias Produtoras e Exportadoras de Madeira do Estado de Mato Grosso), desde 

2021, é um Apoiador do Programa de Estado Carbono Neutro Mato Grosso, cuja missão voluntária 

é de fomentar o desenvolvimento econômico e sustentável e alcançar a neutralização do 

carbono até 2035. Com o selo Apoiador, fica atribuído à entidade representativa do setor de 

base florestal mato-grossense, notório reconhecimento diante da contribuição com a criação de 

campanhas para a disseminação das metas e resultados relacionados às emissões de carbono, 

junto aos sindicatos de sua base, indústrias associadas e ao Estado de Mato Grosso. 

Acesse os links https://cipem.org.br/noticias/o-elo-entre-o-manejo-florestal-sustentavel-e-o-sequestro-de-carbono 

e https://www.youtube.com/watch?v=igceckDpCNI para saber mais. 


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FRASES 

Foto: AGEFLOR 

Esperamos que se chegue em 

um consenso e tenhamos um 

documento que possibilite o 

crescimento da área plantada 

aliado com a preservação 

ambiental. Um setor que preserva 

quase a mesma área que produz 

não pode ser impedido de crescer 

e produzir bens necessários para 

o nosso dia a dia 

Luiz Augusto Alves, presidente da AGEFLOR 

(Associação Gaúcha de Empresas Florestais) 

“É uma atividade que produz 

benefícios ambientais inegáveis: 

a recuperação das nascentes, 

a recuperação de áreas 

degradadas. É uma atividade 

econômica da maior importância. 

Quando elaboramos esse projeto, 

essa atividade econômica gerava 

mais de 4,5 milhões de empregos 

no país. Hoje, certamente, muito 

mais do que isso” 

Roberto Rocha, senador do PTB do Maranhão, 

relator do projeto de lei que retira a silvicultura da 

lista de atividades poluidoras 

O nosso objetivo, com 

o Inventário Florestal, 

é possibilitar a geração 

de riqueza com o uso de 

madeira, em conformidade 

com a legislação ambiental. 

O Plano de Manejo, se 

aprovado, fornecerá madeiras 

legalizadas para as movelarias 

e marcenarias do município 

de Lábrea, que hoje soma sete 

empreendimentos licenciados. 

Nanci Reis, engenheira florestal do Idam, 

(Instituto de Desenvolvimento Agropecuário 

e Florestal Sustentável do Amazonas) sobre o 

desenvolvimento do manejo florestal no Estado 


ENTREVISTA 

Trabalho que 

DESENVOLVE 

Work in development 


ENTREVISTA 

O 

segmento de florestas plantadas é o combustível 

do setor madeireiro no sul do país. Fornecendo 

matéria-prima para a indústria de móveis, 

chapas, celulose e produtos de madeira, os 

plantios garantem o funcionamento da cadeia de produção florestal. 

Fortalecer esse trabalho e fomentar a cultura de árvores 

plantadas é o trabalho da AGAFLOR (Associação Gaúcha de 

Reflorestamento). Paulo Bannemann, presidente da associação 

conta um pouco da história e das principais atividades da associação, 

bem como, perspectivas para os próximos anos. 

Paulo 

Bannemann 

T 

he Planted Forest segment fuels the Forest Product 

Sector in the Country’s South, providing raw materials 

for furniture making, wood panel production, 

pulp manufacture, and other forest product 

segments and ensuring the operation of the forest production 

chain. Strengthening this work and promoting the culture of 

planted trees is the work of the State of Rio Grande do Sul Reforestation 

Association (Agaflor). Paulo Bannemann, President 

of the Association, tells us a little about the history and main 

activities of the Association. 

ATIVIDADE/ ACTIVITY: 

Presidente da 

AGAFLOR (Associação Gaúcha de Reflorestamento) 

President of the Association State of Rio Grande do Sul 

Reforestation Association (Agaflor) 


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ENTREVISTA 

>> Como foi sua chegada à presidência da AGAFLOR? 

Sou sócio fundador e primeiro vice-presidente da entidade, 

cargo ocupado até ser eleito presidente. Ocupo a presidência 

desde março de 2017. 

>> Como foi sua caminhada no setor florestal? 

Tudo começou em 2003 com a chegada da VCP Votorantim 

Celulose e Papel na Metade Sul do Rio Grande do Sul para 

instalar uma grande fábrica de celulose. Como minha origem 

é rural, de família de imigrantes pomeranos, tendo estudado 

no CAVG (Colégio Agrícola Visconde da Graça), em Pelotas 

(RS), onde cursei o ginasial agrícola, recebendo o diploma de 

Mestre Agrícola, sempre houve um anseio pelo retorno às atividades 

rurais. Embora sendo um empresário urbano atuando 

no setor de segurança eletrônica, eu e minha esposa Vera 

resolvemos investir em terras com foco na atividade florestal, 

o que concretizamos em 2004. Em 2005 iniciamos os primeiros 

plantios de acácia negra no município de Piratini (RS) e, 

em 2006 avançamos para o plantio de eucalipto, pinus e não 

paramos mais. Atualmente fornecemos acácia negra para as 

empresas TANAC e SETA, eucalipto para exportação através 

da CONNEXION EXPORT e temos contratos de fornecimentos 

futuros de eucalipto com a CMPC. Outra atividade não madeireira 

importante é a produção de resina de pinus eliotti, 

fornecido à ÂMBAR Resinas. 

>> Seu plantio é focado totalmente na produção florestal? 

Nossa propriedade trabalha no sistema ILPF (Integração Lavoura 

Pecuária Floresta), com plantios florestais no formato 

de mosaicos, intercalando as espécies, além do cultivo de soja 

e trigo em parceria com terceiros. Temos parceria na pecuária 

de corte e, parceria na exploração da apicultura, com aproveitamento 

das floradas de eucalipto e das matas nativas. As áreas 

preservadas, entre APPs (Áreas de Proteção Permanente), 

reservas legais e remanescentes de mata nativa intocada somam 

mais de 45% da propriedade. O projeto agrosilvopastoril 

tem foco de longo prazo, forte na sustentabilidade ambiental, 

social e econômica. Nossas florestas de eucalipto já são certificadas 

FSC (Forest Stewardship Council) e, estamos buscando 

a certificação das florestas de pinus e acácia negra. 

>> Como surgiu a AGAFLOR? 

Surgiu em 2012 de um movimento de produtores de acácia 

negra, em busca de alternativas para venda de suas florestas 

que estavam sem mercado devido ao crash financeiro mundial 

de 2008 e, também, do tsunami no Japão, que destruiu 

fábricas de celulose naquele país. 

>> Quais as principais ações da AGAFLOR no Estado? 

Congregar os produtores de florestas plantadas visando o 

crescimento do setor, com ações junto aos três níveis de governos, 

legislativos, órgãos ambientais, portuários e empresas 

de pesquisa. 

What was your path to becoming President of Agaflor? 

I am a founding partner and first vice-president of the entity, 

a position I held until I was elected President. I have held this 

mandate since March 2017. 

How did you become involved with the Forest Product 

Sector? 

It all started in 2003 with the arrival of Votorantim Celulose 

e Papel (VCP) in the Southern Half of Rio Grande do Sul 

when they installed a large pulp mill. As my origin is rural, 

from a Pomeranian immigrant family, and having studied at 

the Visconde da Graça Agricultural School (CAVG) in Pelotas 

(RS), where I studied agriculture, receiving an M.Sc. in 

Agriculture, I have always had a longing for a return to rural 

activities. Although being an urban entrepreneur working in 

electronic security, my wife, Vera, and I decided to invest in 

land focused on forest activities, which we realized in 2004. 

In 2005, we started the first black acacia plantations in the 

municipality of Piratini (RS), and in 2006, we went on to 

plant eucalyptus and pine and, after that, have not stopped. 

Currently, we supply black acacia to Tanac and Seta and 

eucalyptus for export through Connexion Export, and we 

have contracts to supply Cmpc with eucalyptus. Another important 

non-timber activity is the production of pínus eliotti 

resins for Âmbar Resinas. 

Is your farm focused only on forest production? 

Our property works with the Forest Livestock Farming Integration 

system (Ilpf), with forest plantations in the form of 

mosaics, interspersing the species, and cultivating soybeans 

and wheat in partnership with third parties. We also have 

partnerships for raising beef cattle and beekeeping using eucalyptus 

and native forest blossoms. The conservation areas, 

among Permanent Protection Areas (APP), legal reserves, 

and remnants of untouched native forest, add up to more 

than 45% of our property. Our agrosilvopastoral project 

heavily focuses on environmental, social, and economic 

sustainability. Our eucalyptus forests are already FSC-certified, 

and we are seeking certification for the pine and black 

acacia forests. 

How did Agaflor come about? 

The Association emerged in 2012 from a movement of black 

acacia producers looking for alternatives to sell their forest 

products that were without a market due to the global 

financial crash of 2008 and the tsunami in Japan, which 

destroyed their pulp mills. 

What are Agaflor’s main actions in the State? 

Bringing together the producers of planted forests aiming at 

Sector growth, with actions at the three levels of governments, 

legislatures, environmental agencies, and ports and 

research companies. 


+tecnologia 

+genética 

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ENTREVISTA 

>> O Rio Grande do Sul é um grande produtor de madeira 

plantada. Como a AGAFLOR trabalha para o desenvolvimento 

do segmento? 

Fomentamos o setor por meio de seminários, encontros, 

palestras e ações diretas junto às empresas compradoras e 

exportadoras, visando facilitar a comercialização da madeira 

e derivados. 

>> Promovem eventos e cursos para os afiliados? 

Sim, para associados e a comunidade em geral. Anualmente, 

no mês de outubro a AGAFLOR, em parceria com a AGEFLOR, 

promove um grande evento intitulado: Seminários sobre Florestas 

Plantadas no Rio Grande do Sul; já em sua 11ª edição 

realizada em outubro. Estes seminários acontecem durante as 

Expofeiras da Associação Rural de Pelotas, no seu Parque de 

Exposições. Outros eventos como: divulgação do Programa + 

Renda; um programa de fomento ao plantio de eucalipto da 

CMPC, divulgação dos programas de fomento ao plantio de 

acácia negra da TANAC, divulgação do projeto de Certificação 

coletiva FSC para pequenos produtores da RDK Logs, palestras 

virtuais com especialistas de entidades de pesquisa, como a 

EMBRAPA (Empresa Brasileira de Pesquisa Agropecuária) e 

encontros com compradores de produtos florestais. 

>> Quais as principais vantagens para os afiliados? 

Ter uma organização que os represente e os defenda junto às 

esferas públicas e privadas e gere movimentos de apoio, treinamento, 

fomento e comercialização. 

Congregar os produtores 

de florestas plantadas 

visando o crescimento do 

setor, com ações junto aos 

três níveis de governos, 

legislativos, órgãos 

ambientais, portuários e 

empresas de pesquisa 

Rio Grande do Sul is a significant producer of planted 

forests. How does Agaflor work for the development of the 

Sector? 

We promote the Sector through seminars, meetings, lectures, 

and direct actions with buyers and exporters, aiming 

to facilitate the sale of timber and derivatives. 

Do you hold events and courses for members? 

Yes, for members and the community at large. Annually, in 

October, Agaflor, in partnership with Ageflor, promotes a 

significant event entitled: Seminars on Planted Forests in Rio 

Grande do Sul; already in its 11th year this October. These 

seminars occur in its Exhibition Park during the Expofeiras 

of the Rural Association of Pelotas. Other events such as 

the dissemination of the RS + Renda Programa, a Cmpc 

outgrower program to promote the planting of eucalyptus; 

dissemination of the Tanac programs to promote the 

planting of black acacia; dissemination of the FSC Collective 

Certification project for small RDK Logs producers; virtual 

lectures with specialists from research entities such as the 

Brazilian Agricultural Research Company (Embrapa); and, 

meetings with buyers of forest products. 

What are the main advantages for members? 

Having an organization that represents and defends them 

within the public and private spheres and manages movements 

of support, training, promotion, and sale. 

What is Agaflor’s relationship with Ageflor? 

Very strong. We have a partnership in holding events, 

actions with public agencies, communications plans, and the 

like. The State of Rio Grande do Sul Forest Product Sector is 

commonly represented by the two entities. 

What are Agaflor’s main goals for the coming years? 

Increase the number of members, stimulate the planting 

and production of trees, and develop other products from 

planted forests. 

What are the biggest challenges in the Planted Forest 

Sector? 

Logistics, road infrastructure, and adequacy of current and 

severe environmental conditions required in Rio Grande do 

Sul, equating them to other units of the federation and the 

Forest Code. 

Does Agaflor work with universities or research centers for 

technological development within the Sector? 

Yes. The Association is working with Embrapa Florestas and 

Embrapa Clima Temperado, developing new management 

and genetic improvement techniques for the most used forest 

species in Rio Grande do Sul. Also, we are working with 

the Federal University of Santa Maria (Ufsm), which has a 

highly respected forestry engineering course. 


ENTREVISTA 

>> Como a AGAFLOR se relaciona com a AGEFLOR? 

Muito bem. Temos uma parceria na realização de eventos, 

ações junto aos órgãos públicos, planos de comunicações e 

afins. O setor florestal gaúcho é comumente representado 

pelas duas entidades. 

>> Quais os principais objetivos da AGAFLOR para os próximos 

anos? 

Aumentar sempre o número de associados e estimular o plantio 

e a produção de madeira e outros produtos oriundos das 

florestas plantadas. 

>> Quais os maiores desafios no segmento de florestas plantadas? 

Logística, infraestrutura viária, adequação das atuais e severas 

condicionantes ambientais exigidas no Rio Grande do Sul, 

equiparando-as às demais unidades da federação e ao Código 

Florestal. 

>> A AGAFLOR trabalha junto com universidades ou centros 

de pesquisa para o desenvolvimento tecnológico do segmento? 

Sim. Está atuando junto à EMBRAPA FLORESTAS e a EMBRAPA 

CLIMA TEMPERADO para o desenvolvimento de novas técnicas 

de manejo e aprimoramento genético das espécies florestais 

mais utilizadas no Rio Grande do Sul. Também, estamos 

nos aproximando da UFSM (Universidade Federal de Santa 

Maria), que tem um curso de Engenharia Florestal muito respeitado. 

>> As parcerias público-privadas são muito importantes para 

o desenvolvimento do segmento. Como a AGAFLOR trabalha 

nesse sentido? 

A AGAFLOR atua fortemente nas parcerias com empresas privadas 

compradoras da matéria-prima, desenvolvendo políticas 

de fomento, financiamento e compra assegurada. Quanto 

às parcerias público-privadas, temos relações com a EMATER 

e fazemos parte do Conselho do FUNDEFLOR (Fundo para o 

Desenvolvimento do Setor Florestal), órgão da Secretaria da 

Agricultura do Rio Grande do Sul. 

>> Qual é o principal foco de sua gestão? 

Expandir o número de associados e fazer crescer as áreas 

plantadas com florestas no Rio Grande do Sul. Estamos trabalhando 

muito fortemente no desenvolvimento e adesão 

ao sistema IPLF das atividades de agricultura e pecuária, com 

foco na sustentabilidade das propriedades e no aumento da 

produção de madeira sem diminuir a produção de grãos e de 

carne. Uma das principais metas desta gestão da AGAFLOR 

é consolidar as parcerias com outras entidades ligadas ao 

setor florestal, unindo esforços no desenvolvimento do setor 

e trabalhando por uma causa maior sem descaracterizar a 

essência de cada entidade. Estamos iniciando conversações 

para trabalhos conjuntos entre AGAFLOR, AGEFLOR E SIN- 

DIMADEIRA. 

Private-public Partnerships are very important for the 

development of the segment. How does AGAFLOR work in 

this sense? 

Agaflor very much operates in partnerships with private 

companies that purchase their raw materials, developing 

policies for promoting, financing, and assuring purchase. As 

for Public-private Partnerships, we have relations with Emater 

and are part of the Council of Fund for the Development 

of the Forest-based Sector (Fundeflor), an agency of the Rio 

Grande do Sul Secretary of Agriculture. 

What is the main focus of your mandate? 

Expand the number of members and increase the area of 

planted forests in Rio Grande do Sul. We are very much 

working for the development and adhering to the Iplf system 

of agriculture and livestock activities, focusing on the 

sustainability of properties and increasing timber production 

without reducing grain and meat production. One of the 

main Agaflor goals is to consolidate partnerships with other 

entities linked to the Forest Product Sector, joining forces in 

developing the Sector and working for a more significant 

cause without mischaracterizing the essence of each entity. 

We are starting talks for joint work between Agaflor, Ageflor, 

and Sindimadeira. 

Uma das principais metas 

desta gestão da AGAFLOR 

é consolidar as parcerias 

com outras entidades 

ligadas ao setor florestal, 

unindo esforços no 

desenvolvimento do setor e 

trabalhando por uma causa 

maior sem descaracterizar a 

essência de cada entidade 


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COLUNA 

Protetor facial de tela 

de nylon ou de acrílico, 

qual o melhor? 

Gabriel Dalla Costa Berger 

Engenheiro Florestal e Segurança do Trabalho 

Ms. em Manejo Florestal 

gabrielberger.com.br 

gabriel@gabrielberger.com.br 


A projeção de partículas contra o rosto é um dos riscos graves em 

que o operador de motosserra está exposto 

O 

trabalho com motosserra apresenta diversos 

riscos ao operador. Costuma-se classificar a 

proteção do corpo do trabalhador em três 

grandes áreas: proteção da cabeça, proteção 

do tronco e membros superiores e proteção 

dos membros inferiores. Quando tratamos da proteção da 

cabeça, precisamos considerar o uso de capacete, protetor 

auricular, protetor facial e óculos de segurança. 

Entre os riscos que o operador de motosserra enfrenta na 

área da cabeça, podemos destacar a projeção de partículas 

contra o rosto do trabalhador durante a operação da máquina, 

como por exemplo serragem, lascas de madeira ou ainda 

resíduos de folhas e galhos das árvores. 

Por esse motivo é indispensável o uso do protetor facial 

durante a operação da motosserra, já que esse equipamento 

de proteção individual pode prevenir contra um eventual acidente 

envolvendo partículas volantes geradas durante o corte 

da madeira. 

No mercado nacional temos a disposição basicamente 

dois tipos de protetores faciais: os confeccionados em tela de 

nylon e os de acrílico. O protetor facial de tela de nylon é o 

mais utilizado no mundo, já que pode ser levantado e baixado 

durante o trabalho e conforme a necessidade do operador da 

máquina. Existem no mercado brasileiro telas de excelente 

qualidade, seguras e que não causam distorções visuais para 

o operador. 

Já a proteção de tela de acrílico pode embaçar e riscar 

durante o uso, o que pode provocar perda ou dificuldade de 

visualização do trabalhador, o que torna a atividade ainda 

mais perigosa. Ter uma visão clara e limpa é fundamental para 

operar a motosserra com segurança. 

O protetor facial de tela de nylon, por sua vez, não livra o 

rosto de luz, respingos ou odores, sendo resistente apenas ao 

impacto de partículas sólidas volantes. Por isso é importante 

ressaltar que o uso do protetor facial de tela não desobriga 

o operador a utilizar também os óculos de segurança para 

a proteção total dos olhos. Portanto, para estar com o rosto 

devidamente protegido, o trabalhador deve combinar o uso 

desses dois EPIs (Equipamento de Proteção Individual). 

Alguns modelos de protetor facial de tela de nylon podem 

ser acoplados diretamente no capacete do operador, no boné 

árabe, no caso de operar também a motorroçadora e também 

pode ser usado preso na carneira apenas. Ou seja, é um EPI 

de fácil uso em qualquer situação em que se encontre o trabalhador. 

Com base na minha experiência prática na operação da 

motosserra e no treinamento de mais de 2000 trabalhadores 

no manejo de árvores, recomendo o uso do protetor de tela 

de nylon, visto que apresenta mais segurança e conforto para 

o operador da máquina. 

É importante lembrar que cabe ao trabalhador cumprir 

as determinações, responsabilidades e zelar quanto ao uso 

correto do EPI e ao empregador adquirir, registrar, distribuir 

gratuitamente e esclarecer sobre como utilizar o equipamento, 

que deve estar em perfeitas condições de uso e ter o Certificado 

de Aprovação – CA. 

O esforço deve ser em conjunto, empregado e empregador, 

para assegurar as melhores práticas no manejo de árvore 

e qualidade de vida. 

Fotos: divulgação 


PRINCIPAL 


A FORÇA 

DELAS 

O reconhecimento e fortalecimento 

da presença feminina é uma das 

principais frentes de ação de uma 

grande empresa do setor florestal 


Female strength 

The recognition and 

strengthening of the female 

presence are two of the 

main action goals of a large 

company in the Forest 

Product Sector 

Dezembro 2022 

43

PRINCIPAL 

As práticas de ASG (Ambiental, Social e Governança) 

se tornaram uma tônica na economia moderna. O 

cuidado com o meio ambiente, ações para fortalecimento 

da comunidade e a boa administração de 

recursos e pessoas tem transformado a economia 

mundial. Dentro do mercado da economia verde isso já era visto 

anteriormente e as boas práticas têm se destacado ainda mais, 

mostrando o quanto o segmento florestal está à frente nessa 

missão que vai muito além da busca por lucros e atinge alvos 

que trazem benefícios para todos os envolvidos. 

O conceito de ASG foi apresentado ao mundo no ano de 

2004, através de um relatório da ONU que tinha como tema: 

Quem se importa, vence. O “G” dessa sigla fala de governança e 

isso se aplica diretamente às relações corporativas e à busca por 

mais igualdade e respeito no ambiente de trabalho, principalmente 

quando se tratam de mulheres ou outros grupos menos 

assistidos. A Bayer, com destaque para o segmento florestal, 

trabalha com essas boas práticas há muito tempo e isso pode 

ser comprovado através dos testemunhos de mulheres que 

fazem parte deste time. 

Francine Pizeta, gerente para América Latina para o setor de 

Excelência Operacional, está na Bayer há 12 anos e já construiu 

uma grande carreira dentro da empresa. Ela relata que entrou 

como estagiária e há 8 anos assumiu o cargo atual, onde ampliou 

seus horizontes. “Em setores de excelência, marketing e melho- 

E 

nvironmental, Social, and Governance (ESG) 

practices have become a keynote in the modern 

economy. Care for the environment, actions 

to strengthen the community, and effectively 

administrating resources and people have transformed 

the world economy. Within the so-called green economy 

market, this has been seen before; however, now good practices 

stand out even more, demonstrating how much the Forest Product 

Sector is ahead in this mission that goes far beyond the search for 

profits and reaches targets that lead to benefits to all involved. 

The ESG concept was presented to the world in 2004 through 

a UN initiative with the theme: Who Cares Wins. The “G” of this 

acronym speaks of Governance. This directly applies to corporate 

relations and the search for more equality and respect in the workplace, 

especially when dealing with women or less advantaged 

groups. Bayer, especially in the Forest Product Sector, has been 

working with these good practices for a long time, which can be 

proven through the testimonies of the women who are part of 

the team. 

Francine Pizeta, Manager for Latin America for the Operational 

Excellence Department of Bayer, has been with the Company 

for over 12 years and has already built a brilliant career. She says 

she entered the Company as an intern and, eight years ago, took 

up her current position, where she has succeeded in broadening 

her horizons. “In departments of excellence, marketing, and pro- 


ia de processos temos sempre uma forte presença feminina 

e hoje, dentro do meu setor somos em seis mulheres em um 

grupo de oito profissionais”, destaca Francine. 

A gerente comenta que nos últimos anos acompanha uma 

grande evolução nos planos e ações de inclusão dentro da Bayer. 

Essas estratégias associadas a indicadores de performance, 

mostram quantas ações estão sendo feitas, quando estão sendo 

efetivas e onde ainda é preciso evoluir. “É uma combinação 

da estratégia de pessoas, liderada por Recursos Humanos, e 

priorizada pela área de Negócios e Operações”, complementa 

Francine. 

A gerente aponta que ações protagonizadas por mulheres 

ganharam espaço no período mais recente da Bayer. Francine 

ressalta que ter uma mulher representando a divisão e demonstrando 

excelentes resultados, permite mostrar que as diferenças 

podem ser valorizadas, que com um time mais equilibrado 

entre mulheres e homens, é possível entregar mais valor para 

os parceiros comercias, para os fornecedores, para o mercado 

e segmento em que a Bayer está presente. “Cabe a nós como 

líderes, influenciar positivamente e trazer para a conversa temas 

sensíveis e necessários como equidade de gênero, criarmos métricas 

para acompanhar a evolução das nossas ações, comunicar 

e engajar nossas equipes e colaboradores, somando ainda mais 

esforços para a evolução da representatividade feminina em 

todos os níveis da organização e da sociedade”, analisa Francine. 

NA CIDADE... 

A Bayer está presente onde seus clientes precisam, coletando 

informações, analisando dados e oferecendo soluções 

técnicas de acordo com as especialidades de seus profissionais. 

Acreditamos que as mulheres 

podem, e devem, estar 

presentes em todas as áreas 

da Bayer, mostrando que 

chegamos para ficar 

Cinthia Moreira 

cess improvement, we always have had a strong female presence. 

Today, within my department, there are six women out of a group 

of eight,” says Pizeta. 

Pizeta comments that recent years followed a significant 

evolution in Bayer’s inclusion plans and actions. These strategies, 

associated with performance indicators, show how many measures 

are being taken, when they are effective, and where they still 

need to evolve. “It is a combination of the people strategy, led by 

Human Resources, and prioritized by the Business and Operations 

area,” adds Pizeta. 

She points out that actions led by women have gained space 

in the most recent period of Bayer. Pizeta also points out that 

having a woman representing the department and demonstrating 

excellent results allows us to demonstrate that differences can be 

valued and that with a more balanced team between women and 

men, it is possible to deliver more value to commercial partners, 

suppliers, the market, and the segment in which Bayer is present. 

“It is up to us as leaders to positively influence and bring sensitive 

and necessary issues to the conversation, such as gender equity, 

creating metrics to monitor the evolution of our actions, commu- 

Dezembro 2022 

45

PRINCIPAL 

E isso só atinge resultados expressivos pela liberdade e aceitação 

proporcionadas pela Bayer. Cinthia Moreira, analista de 

marketing da Bayer há quase 3 anos, não mede palavras para 

valorizar o ambiente que a empresa oferece para seu trabalho 

e para todo o setor de marketing, destacando que a valorização 

é focada exclusivamente nas competências profissionais. “Além 

disso, ainda é incrível estar em um ambiente onde você pode ser 

quem você é sem ressalvas, nos auxilia a entregar um resultado 

muito melhor”, enaltece Cinthia. Ela relata, ainda, que as ações 

de inclusão da Bayer são apresentadas desde o momento da 

entrevista de emprego e fortalecidas por um ambiente, que 

reforça a linha de trabalho. A analista conta que em todas as 

comunicações da empresa são utilizadas mulheres e aponta a 

importância de reforçar as conquistas desse grupo. “Acreditamos 

que as mulheres podem, e devem estar presentes em 

todas as áreas da Bayer, mostrando que chegamos para ficar”, 

exalta Cinthia. 

Independente do tempo de casa, o trabalho feito pela 

Bayer é de excelência e presente desde os primeiros passos 

dos profissionais dentro do time. É o caso de Luanna Gomes, 

promotora técnica de vendas que tem um ano e quatro meses 

na Bayer, brinca que a palavra inclusão chega ser engraçada, 

como se fosse uma adaptação de discurso, pois dentro do setor 

nunca sentiu ter menos ou mais valor que qualquer colega. “Esse 

nicating and engaging our teams and collaborators, and adding 

even more efforts to the evolution of female representation at 

all levels of business organizations and society,” analyzes Pizeta. 

IN THE CITY ... 

Bayer is present where its customers are, collecting information, 

analyzing data, and offering technical solutions according to 

the specialties of its professionals. And this results in expressive 

results for the freedom and acceptance provided by Bayer. Cinthia 

Moreira, Marketing Analyst for Bayer for almost three years, does 

not mince words when valuing the Company’s work environment, 

especially for the entire marketing department, highlighting that 

appreciation is focused exclusively on professional skills. “Besides, 

it is still amazing to be in an environment where you can be who 

you are without reservation. It helps us deliver a much better 

result,” says Moreira. She also says that Bayer’s inclusion actions 

are present from the moment of the job interview and strengthened 

by an environment that reinforces the line of work. Moreira 

says that in all Company communications, women are used and 

points out the importance of supporting the achievements of this 

group. “We believe that women can and should be present in all 

areas of Bayer, showing that we are here to stay,” says Moreira. 

Regardless of the time at Bayer, the work requires excellence 

from the first moments of the professional within the team. This is 


econhecimento profissional sem distinção é o caminho para 

construirmos mulheres fortes, que acreditam em si, acreditam 

em sua capacidade e em seu espaço”, valoriza Luanna. 

A promotora, ainda, destaca que o tratamento igual para 

todos os funcionários é ótimo, pois ela se sente valorizada, 

reconhecida, ouvida, respeitada, que nunca sentiu qualquer 

diferença por ser mulher. “Na Bayer temos diretoras, gerentes, 

coordenadoras, promotoras, mulheres. Ocupamos nosso espaço, 

mostramos quem somos e aonde queremos chegar e a Bayer 

nos abraçou com muito carinho”, elogia Luanna. 

A analista de desenvolvimento de produtos, Natalia Bevilaqua, 

também tem pouco mais de um ano de casa e mesmo com 

o breve período, já pode conhecer as características que ditam 

o funcionamento do time Bayer. Ela relata que vivencia a valorização 

das mulheres e o reconhecimento dado pela empresa de 

forma igualitária. “Dentro do meu setor, realizamos atividades 

em equipe buscando o desenvolvimento e protagonismo de 

todos do time. Somos sempre incentivadas a liderar diversos 

processos e atividades dentro do nosso fluxo de trabalho”, 

explica Natalia. 

Para a analista, a Bayer é uma empresa que valoriza os 

funcionários de diversas formas, desde as pequenas ações que 

acontecem durante a rotina de trabalho, até o relacionamento 

com a liderança que está sempre disposta e aberta a investir 

no desenvolvimento de cada um do time. “Meu setor é muito 

colaborativo, trabalhamos para fortalecer nossas atividades e 

sempre me senti muito presente e ouvida por todos”, revela 

Natalia. 

... NO CAMPO 

O trabalho de campo é essencial para a Bayer. Saber o que 

acontece onde os produtos e serviços são aplicados é chave para 

que as equipes na cidade possam continuar desenvolvendo as 

pesquisas e oferecendo soluções cada vez melhores. Esse é o 

trabalho de Gabriela Mantovani, gerente de vendas florestais 

em São Paulo e Mato Grosso do Sul. Para Gabriela, não há como 

descrever como o ambiente de trabalho é pacífico, respeitoso e 

há uma busca constante pelo desenvolvimento dos profissionais 

presentes. “Dentro do meu setor é a primeira vez que, dentro 

do setor florestal, tem mais mulheres do que homens atuando 

e isso me motiva ainda mais”, destaca Gabriela. 

A gerente de vendas aponta que dentro do segmento florestal 

as mulheres vêm ganhando cada vez mais espaço. “Da 

mesma maneira como a Bayer dá oportunidade, nós precisamos 

de mulheres engajadas e com gás para fazer valer as oportunidades 

que recebemos, com dedicação mostrando que podemos 

realizar nosso trabalho com excelência”, alerta Gabriela. 

Gabriela relata que vive um novo momento de sua vida, 

está grávida, e dentro do time Bayer recebeu todo apoio e 

segurança que uma fase tão importante quanto essa exige. A 

gerente comenta que algumas atividades mudaram, ela passou 

a delegar mais do que estar presencialmente no campo e todo o 

setor se mobilizou para garantir as engrenagens girando e para 

que o trabalho se mantenha em alto nível. “É tudo novo, mas 

desde o primeiro momento meus gestores demonstraram um 

cuidado, para reorganizar minhas atividades, e isso me deu muita 

segurança para continuar meu trabalho”, assegura Gabriela. 

the case of Luanna Gomes, a technical sales promoter who has one 

year and four months at Bayer, and jokes that the word inclusion 

appears to be funny, as if it were an adaptative word because, 

within the department, I have never felt to be less or more valuable 

than any other colleague. “There is undistinguished professional 

recognition, which is the way to build strong women who believe 

in themselves, their capacity, and their space,” values Gomes. 

She also points out that equal treatment for all employees 

is excellent because she feels valued, recognized, heard, and 

respected. She never felt any difference because she is a woman. 

“At Bayer, we have women directors, managers, coordinators, and 

promoters. We occupy our space, show who we are and where 

we want to go, and Bayer has embraced us with great affection,” 

praises Gomes. 

Natalia Bevilaqua, a Product Development Analyst at Bayer, 

also has just over a year at Bayer. Even with a brief period, you 

can already realize the characteristics that dictate the operation 

of the Bayer team. She says that she experiences the appreciation 

of women and the recognition given by the Company equally. 

“Within my department, we carry out team activities seeking 

the development and protagonism of everyone on the team. 

In addition, we are always being encouraged to lead in various 

processes and activities within our workflow,” explains Bevilaqua. 

For her, Bayer is a company that values employees in various 

ways, from the small actions that occur during the work routine 

to the relationship with leadership that is always willing and 

open to investing in the development of each team member. 

“My department is very collaborative, we work to strengthen 

our activities, and I have always felt very present and heard by 

everyone,” reveals Bevilaqua. 

... IN THE FIELD 

Fieldwork is essential for Bayer. Knowing what happens where 

products and services are being used is key so that the teams in the 

city can continue to research and offer better and better solutions. 

This is the work of Gabriela Mantovani, Forest Sales Manager for 

the States of São Paulo and Mato Grosso do Sul. For Mantovani, 

there is no way to describe how peaceful and respectful the work 

environment is, and there is a constant search for the development 

of professionals. “Within my department, it is the first time that, 

within the Forest Product Sector, there are more women than men 

working, and this motivates me even more,” highlights Mantovani. 

She points out that within the Forest Product Sector, women 

are gaining more and more space. “Just as Bayer provides opportunities, 

we need women engaged and ready to take advantage 

of the opportunities we receive, with dedication showing that we 

can do the work with excellence,” warns Mantovani. 

Mantovani says that she lives a new moment in her life, she 

is pregnant, and within the Bayer team, she has received all the 

support and security that a phase as crucial as this requires. 

She comments that some activities have changed, she started 

to delegate more so that she is not in the field as much, and the 

whole department has mobilized to ensure the gears keep turning 

and the work remains high level. “It is all new, but from the first 

moment, my managers showed care to reorganize my activities, 

which gave me a lot of security to continue my work,” assures 

Mantovani. 

Dezembro 2022 

47


Maior premiação do setor florestal e 

industrial madeireiro do Brasil chega 

em sua 20ª edição 

Fotos: Emanoel Caldeira 


O 

Prêmio REFERÊNCIA completou 20 

anos e contemplou as empresas que 

mais se destacaram no setor em 

2022. A vigésima edição contou com 

celebração especial no final de novembro, 

no restaurante Porta Romana, em Curitiba 

(PR), com a presença de 140 convidados. Organizada 

pela JOTA Editora, responsável pela publicação 

das revistas: REFERÊNCIA FLORESTAL, REFERÊNCIA 

INDUSTRIAL, REFERÊNCIA CELULOSE & PAPEL, RE- 

FERÊNCIA PRODUTOS de MADEIRA e REFERÊNCIA 

BIOMAIS. A premiação é um marco para o segmento 

e atrai a cada ano mais indicados e interesse do público 

em relação aos vencedores. 

Os critérios para a seleção dos vencedores são 

muito ponderados, desde as indicações recebidas 

por clientes, parceiros, anunciantes e personalidades 

do setor, passando pela avaliação realizada internamente 

pelos membros da organização do evento. 

Muito além do prêmio, o objetivo é valorizar quem 

mais trabalhou para o fortalecimento e crescimento 

da indústria de base florestal. É um reconhecimento 

dado para uma empresa ou associação, mas que reflete 

no trabalho de todos os que fazem o setor mais 

forte e representativo para a economia nacional. 

“A importância crescente que o setor confere à 

premiação é uma alegria enorme para nós, assim 

como um reconhecimento do trabalho que realizamos 

há mais de duas décadas em prol do fortalecimento 

da indústria de base florestal nacional. Prova 

disso é o grande número de indicações recebidas 

todos os anos”, celebra Fábio Machado, diretor comercial 

da JOTA Editora. 

PAINEL SUSTENTABILIDADE 

O evento de premiação teve início com o Painel 

Sustentabilidade, que reuniu quatro especialistas 

do setor de base florestal para analisar aspectos 

do panorama brasileiro e internacional. A primeira 

apresentação foi de Deryck Pantoja Martins, diretor 

técnico da AIMEX (Associação das Indústrias 

Exportadoras de Madeiras do Estado do Pará), que 

gera mais de 7 mil empregos, com média anual de 

aproximadamente US$ 200 milhões em exportação 

e faturamento anual de R$ 946,8 milhões. 

“Mesmo o Brasil tendo 59% de seu território 

com áreas florestais – a segunda maior do mundo, 

atrás apenas da Rússia -, nossa participação é de 

apenas 4% no mercado mundial de produtos florestais, 

estimado em US$ 350 bilhões, segundo dados 

da CNI (Confederação Nacional da Indústria). Ou 

seja, temos muito a crescer no setor, com imenso 

potencial. Nas últimas décadas, a oferta de matéria- 

-prima industrial teve aumento nas florestas plantadas 

e queda nas florestas nativas. Entre 2019 e 2021, 

conseguimos estabilizar as exportações de madeira 

Dezembro 2022 

49


no Pará, na faixa de US$ 200 milhões anuais”, destacou 

Deryck. 

O diretor apresentou, ainda, o balanço das exportações 

de janeiro a outubro de 2022, com alta 

de 106% e US$ 318 milhões exportados. “Ao todo, 

foram 237 mil toneladas de madeira e crescimento 

de 28%. Os principais produtos exportados são pisos 

e decks, seguidos de madeira serrada e painéis de 

MDF (fibras de madeira aglomerada), tendo como 

principais destinos EUA (Estados Unidos da América), 

França, Holanda, Dinamarca e Bélgica.” 

TENDÊNCIAS PARA O MERCADO 

Na sequência, Paulo Pupo, superintendente executivo 

da ABIMCI (Associação Brasileira da Indústria 

de Madeira Processada Mecanicamente) abordou o 

tema: Mercado e tendências para madeira processada. 

“O Brasil tem meio bilhão de ha (hectares) de 

florestas, somos um Brasil florestal, mas ainda não 

madeireiro, com apenas 2% de florestas plantadas 

e 98% nativa. Aumentou a demanda e o consumo 

da madeira processada. Em relação ao plantio de 

eucalipto, temos 7,46 milhões de ha em todo o país, 

a maior parte em Minas Gerais, São Paulo e Mato 

Grosso do Sul. Já no plantio de pinus, temos 1,7 

milhão de ha com a liderança do Paraná, seguido de 

Santa Catarina e do Rio Grande do Sul. Coincidentemente, 

a região sul concentra 90% da indústria de 

madeira processada”, explicou Paulo. 

O especialista enfatizou ainda a mudança no 

perfil econômico da floresta. “Temos baixo crescimento 

da área de florestas plantadas frente à demanda 

de consumo. Um aumento efetivo de áreas 

para agricultura e pressão por terras agrícolas, além 

de redução de áreas de pequenos produtores. Concentração 

de áreas destinadas ao segmento papel 

Pedro Bartoski Jr., da Revista REFERÊNCIA, Rafael Mason, do CIPEM, Deryck Pantoja Martins, da AIMEX, 

Paulo Pupo, da Abimci, Evaldo Braz, da Embrapa Florestas e Fábio Machado, da Revista REFERÊNCIA 


A importância crescente que 

o setor confere à premiação 

é uma alegria enorme 

para nós, assim como um 

reconhecimento do trabalho 

que realizamos há mais de 

duas décadas em prol do 

fortalecimento da indústria de 

base florestal nacional 

Fábio Machado, diretor 

comercial da Revista REFERÊNCIA 

Dezembro 2022 

51


e celulose, e ciclos florestais que estão diminuindo, 

com maior produção de madeira fina.” 

Como oportunidades e desafios, Paulo Pupo 

destacou que é preciso a padronização técnica e 

normativa dos produtos, para garantir isonomia no 

mercado. “Como potencial de crescimento, temos a 

recuperação da construção civil e o déficit habitacional 

pelo país, além da demanda reprimida para uso 

de produtos estruturais. Os desafios são a manutenção 

do crescimento da atividade econômica, da 

inflação e das taxas de juros. 

MANEJO SUSTENTÁVEL 

As duas últimas apresentações do painel foram 

de Evaldo Braz, pesquisador da Embrapa Florestas, 

e Rafael Mason, presidente do CIPEM (Centro das 

Indústrias Produtoras e Exportadoras de Madeira do 

Estado de Mato Grosso). Enquanto Evaldo abordou: 

A prática do manejo sustentável de florestas naturais; 

Rafael apresentou o tema: Mercado da madeira 

nativa de Mato Grosso. “A produtividade e a implementação 

dos planos de manejo sustentável podem 

ser melhoradas. Com isso, precisaremos integrar 

pesquisa e legislação, saindo da taxa fixa de 30 m3 

(metros cúbicos) por hectare que temos na Amazônia, 

uma taxa que faz sentido em outros locais do 

país, mas que é extremamente baixa para aquele 

bioma”, ressaltou Evaldo. 

Rafael Mason destacou, que no Mato Grosso, 

existem hoje 4,2 milhões de ha de áreas manejadas, 

com compromisso com o governo estadual de 

chegar a 6 milhões de ha de madeira via manejo 

florestal. Entre eles, manejos do segundo ciclo, de 

35 anos atrás. 

“Tivemos um crescimento de 30% na nossa demanda 

em 2020, ano passado chegamos a 50%, algo 

inimaginável até então. Nesse ano e para 2023, não 

teremos o mesmo crescimento, mas há uma estabilidade. 

Os desafios hoje são a mudança do consumidor 

final buscando nossos produtos: os produtos 

que tiveram elevação nos preços precisaram de 

retração posterior, com queda de 30% nos valores. 

Hoje, a demanda maior é nos produtos de baixo valor 

comercial, como espécies mais baratas. Com isso, 

a exportação também foi afetada diante da guerra 

na Ucrânia, além dos custos em fretes e logística”, 

explanou Rafael. 

Equipe da Revista REFERÊNCIA 


A seguir, confira as empresas que 

participaram do Prêmio REFERÊNCIA 2022: 

Wilson Andrade, diretor executivo da ABAF, recebe o Prêmio das 

mãos de Fábio Machado, diretor comercial da Revista REFERÊNCIA 

ABAF 

A ABAF (Associação Baiana das Empresas de Base Florestal) 

vem fortalecendo o setor florestal baiano, ajudando a produzir 

o Plano Bahia Florestal 2023-2033, para atrair novos investimentos 

visando ampliar e fortalecer a cadeia produtiva de florestas 

plantadas no Estado. Com isso, a ABAF busca a maior inclusão dos 

pequenos e médios produtores e processadores de madeira na 

Bahia na próxima década. “A Revista REFERÊNCIA é, de fato, referencial 

na divulgação de informações no setor florestal brasileiro. 

Gostaria de agradecer a premiação e homenagear nossos colegas 

das estaduais florestais, assim como a IBÁ (Indústria Brasileira 

de Árvores), que lidera o setor. A Bahia está pronta e aberta aos 

investimentos e à união com os demais Estados, para ampliar 

ainda mais nossa atuação”, agradeceu Wilson Andrade, diretor 

executivo da ABAF. 

ABIMCI 

A ABIMCI comemora 50 anos em 2022, amplamente reconhecida 

pelo extenso trabalho em prol da indústria madeireira 

e defesa dos interesses do setor. A entidade é a principal fonte 

de informações para organismos governamentais brasileiros e 

estrangeiros, referencial para a imprensa, universidades e entidades 

setoriais. “Estamos diante de muitos desafios no mercado 

e no consumo. Mas acreditamos no potencial das pessoas envolvidas 

em nossa cadeia florestal e industrial, além dos nossos 

associados”, enalteceu Juliano Araújo, presidente da ABIMCI. 

Pedro Bartoski Jr., diretor executivo da Revista REFERÊNCIA, 

entrega o Prêmio REFERÊNCIA para Juliano Vieira de Araújo, 

presidente da Abimci 

Dezembro 2022 

53


ADAMI 

Para além do trabalho direto com a madeira, o setor de base florestal 

é feito de pessoas e a Adami é a premiada deste ano por uma 

ação importante realizada no setor de recursos humanos. Keila Angélico, 

gerente de Recursos Humanos da ADAMI, destacou que para 

a empresa é uma grande satisfação receber esse prêmio no ano em 

que completam 80 anos de história, já na terceira geração e com mais 

de 2.500 colaboradores. “Conseguir desenvolver pessoas da base da 

madeira é um desafio, ainda mais nos últimos 2 anos de pandemia. Colocamos 

vida na casa das pessoas, realizando sonhos na construção de 

apartamentos, portas e outros produtos”, ressaltou Keila. 

Keila Angélico, gerente de recursos humanos da Adami, recebe o 

Prêmio REFERÊNCIA das mãos de Marcele Coelho, responsável 

financeira da Revista REFERÊNCIA 

AGROSEPAC 

O grupo AGROSEPAC realiza desde os anos 1960 atividades 

florestais em Mallet (PR), em uma das melhores regiões do 

Brasil para o plantio de pinus e erva-mate. Atualmente, a empresa 

executa projetos na área de reflorestamento e operações 

florestais, com cerca de 2 milhões de mudas de pinus todos os 

anos. “Parabenizamos o Prêmio pelos 20 anos e o dedicamos 

ao nosso fundador, João Ferreira Dias Filho, que faleceu recentemente. 

Também agradecemos aos 50 anos de atuação da 

ABIMCI em defesa do nosso setor”, agradeceu Diogo Dias Greca, 

CEO da AGROSEPAC. 

Diogo Dias Greca, CEO da AGROSEPAC, recebe o Prêmio REFERÊNCIA 

das mãos de Ailson Loper, diretor executivo da APRE 

B2 MADEIRAS 

A B2 Madeiras trabalha com as melhores árvores que o Brasil 

pode oferecer. Madeiras nobres extraídas através de manejo florestal 

sustentável são processadas na serraria para produzir produtos 

de madeira, que não só valorizam o ambiente onde estão, mas também 

garantem a continuidade de uma prática tão positiva quanto o 

manejo florestal. A responsabilidade ambiental demonstrada pela 

B2 Madeiras é uma das chaves para garantir a floresta em pé para 

sempre. “É uma satisfação e uma honra estar aqui representando 

os industriais da madeira do Mato Grosso. Os desafios que tivemos 

durante a pandemia nos fizeram aprender, crescer, trabalhar mais 

e desenvolver o segmento que trabalhamos e que é nossa paixão”, 

discursou Edinei Blasius, proprietário da B2 Madeiras. 

Rafael Mason, presidente do CIPEM, entrega o Prêmio REFERÊNCIA 

para Edinei Blasius, proprietário da B2 Madeiras 


DEMUNER 

A Demuner Marcenaria trabalha há mais de 30 anos com o objetivo 

de agregar o máximo de valor em cada projeto realizado. Sediada 

no Espírito Santo, a Demuner tem como objetivo criar soluções exclusivas 

em marcenaria, superando desafios e surpreendendo seus clientes 

para a realização do trabalho. A excelência na entrega de projetos únicos 

e inovadores faz da Demuner um dos destaques desse ano, pois a 

empresa leva a madeira, em suas formas mais variadas e criativas para 

dentro das casas. “Agradeço a todos os industriais que fazem possível 

o trabalho da Demuner, que pautado em inovação e sustentabilidade 

há 30 anos levam a madeira, em sua essência de tanta nobreza, para 

dentro de nossos projetos”, destacou Matheus Tonini Demuner, proprietário 

da Demuner Marcenaria. 

Matheus Tonini Demuner, proprietário da Demuner Marcenaria, 

recebe o Prêmio REFERÊNCIA das mãos de Everson Stelle, 

representante comercial da Montana Química 

ENEBRA ENERGIA 

A Enebra Energia atua no fornecimento de biomassa de eucalipto 

e supressão nativa em todas as suas formas, oferecendo 

uma fonte de energia sustentável às indústrias por meio de florestas 

próprias certificadas. É uma das empresas premiadas pelo 

notável trabalho desenvolvido em 2022, além do crescimento no 

setor de cavaco para biomassa, na região centro oeste do país. 

“A Enebra é uma empresa jovem, foi criada no Mato Grosso por 

mim e pelo meu sócio Nedil de Lima Junior, às vésperas da pandemia. 

Desenvolvemos o cavaco a partir de madeiras que não 

tinham mais uso, com uma das maiores e mais modernas operações 

do mundo na picagem e no processamento dessa madeira”, 

disse Guilherme Elias, sócio-proprietário da Enebra Energia. 

Guilherme Elias (esq), Nedil Lima (dir), sócios da Enebra Energia, recebem 

o Prêmio REFERÊNCIA de Diego Vieira, diretor da DRV 

GRUPO A.C. HENRIQUES 

Localizado em Sinop (MT), um polo para o manejo florestal sustentável 

do Estado e do país, o Grupo A.C. Henriques, se destaca na indústria 

madeireira que processa e manufatura madeira nacional de alto 

padrão para levar a matéria-prima para todos os cantos do mundo, de 

maneira sustentável, mantendo a floresta em pé. “É uma honra representar 

a empresa que foi fundada por meu pai e meus irmãos há mais 

de 26 anos e é fruto de muito trabalho e dedicação. Agradeço também 

ao CIPEM e ao SINDUSMAD (Sindicato das Indústrias Madeireiras do 

Estado do Mato Grosso), que nos representam e fortalecem o nosso 

trabalho”, valorizou Antônio Carlos Henriques, proprietário do Grupo 

A.C. Henriques. 

Antonio Carlos Henriques, proprietário do Grupo A.C. Henriques, 

recebe o Prêmio REFERÊNCIA das mãos de Felliphe Marinho, 

executivo do SINDUSMAD (MT) 

Dezembro 2022 

55


GRUPO PALUDO 

O trabalho realizado pelo Grupo Paludo tem grande importância 

para a sua comunidade e para a preservação da floresta amazônica no 

Mato Grosso. A madeira extraída através de manejo sustentável é processada 

e preparada para chegar a todos os lugares do mundo, fortalecendo 

a economia e protegendo a floresta. “Agradeço primeiramente 

a Deus e à minha família, pois somos uma empresa familiar, onde 

trabalho eu e mais quatro irmãs. Estamos desde 2016 no ramo do manejo 

florestal, com produção garantida pelos próximos anos, e também 

investimos na biomassa com a produção de cavaco, expandindo nossas 

atividades e fazendo o grupo crescer”, celebrou Diogo Paludo, diretor 

do Grupo Paludo. 

Diogo Paludo, diretor do Grupo Paludo, recebe o Prêmio REFERÊNCIA 

de Sigfrid Kirsch, diretor do SINDUSMAD (MT) 

HAAS MADEIRAS 

Com início da operação de uma fábrica própria de pellets em 

2022, uma moderna unidade fabril de 50 mil m² de área construída 

em Venâncio Aires (RS), a Haas Madeiras conta com estrutura 

capaz de produzir 2,5 mil toneladas de pellets por mês, que também 

abriga o depósito dessa biomassa que a empresa investe nos 

últimos anos. “Temos 49 anos e estamos nos transformando nos 

últimos anos. O pellet de madeira não é tão novo no mercado, mas 

temos uma fábrica de ponta trabalhando com eucalipto. Somos 

a primeira fábrica totalmente informatizada e integrada em uma 

serraria de grande porte que trabalha com eucalipto. Fico feliz pelo 

reconhecimento”, agradeceu José Carlos Haas Junior, diretor da 

Haas Madeiras. 

José Carlos Haas Junior, diretor da Haas Madeiras recebe o Prêmio 

REFERÊNCIA de Tiago Correa, gerente comercial da Effisa 

MARINI COMPENSADOS 

A Marini Indústria de Compensados produz painéis e placas de 

madeira de alta qualidade e desempenho para o mercado externo 

e interno, com um parque fabril de 17 mil m² de área construída, 

com investimentos constantes em busca de aprimorar a fabricação 

de seus produtos. “Há algum tempo a gente vem trabalhando muito 

seriamente para ser uma referência no ramo da madeira e hoje 

estar aqui, participar dessa premiação, só confirma que esse curso 

tem sido muito válido”, declarou Amanda Marini Piton, representante 

da Marini Indústria de Compensados. 

Amanda Marini Piton, representante da Marini Indústria de Compensados 

recebe o Prêmio REFERÊNCIA das mãos de Gerson Penkal, 

representante comercial da Revista REFERÊNCIA 


MIP FLORESTAL 

A MIP Florestal contribui de forma significativa em inovações 

metodológicas na área de Manejo Integrado de Pragas. Com banco 

de dados único de pragas, doenças e manejo assertivo, a MIP Florestal 

auxilia nas tomadas de decisões do ciclo da cultura, do viveiro 

ao campo, tornando o investimento mais seguro. “O nosso propósito 

principal é entender o ambiente em que trabalhamos e fazer 

o produtor utilizar os produtos da maneira certa. São 8 anos trabalhando 

com o setor florestal, na busca constante do aumento de 

produção e de soluções ideais para cada situação, e sabemos que os 

resultados obtidos por nossos clientes são a maior razão desse prêmio”, 

realçou Alexandre Viana Lima, diretor da MIP Florestal. 

Édina Moresco, chefe de transferência de tecnologia da EMBRAPA 

Florestas, entrega o Prêmio REFERÊNCIA para Alexandre Coutinho 

Vianna Lima, diretor da MIP Florestal 

PIOMADE 

Soluções sustentáveis são chave para o desenvolvimento 

do setor e da sociedade, por isso a Piomade alcançou lugar de 

destaque em 2022. O ano foi marcado pela inauguração da nova 

fábrica de pellets da empresa. Trabalhar por um mundo mais 

sustentável é trabalhar para que o setor florestal seja cada dia 

mais forte e necessário. “É uma honra para nós receber essa 

premiação. Um agradecimento especial aos que acreditam nesse 

mercado e aos nossos colaboradores, que nos auxiliam no crescimento 

da nossa indústria”, declarou Fabiane Piovesan, diretora 

da Piomade. 

Fabiane Piovesan recebendo o Prêmio REFERÊNCIA das mãos de 

Mario Sergio Lima, proprietário da MSM Química 

REDE MULHER FLORESTAL 

A Rede Mulher Florestal tem atuado no fortalecimento de políticas 

e na quebra de paradigmas sobre a presença feminina no setor 

florestal. Valorizar as mulheres no segmento florestal é um projeto 

com grande valor para o setor e essa representatividade tem tudo 

para ser um exemplo do Brasil para o mundo. ”A Rede Mulher Florestal 

nasceu para identificar e fortalecer as mulheres presentes 

no nosso segmento. Agradecemos a nossos associados, à Revista 

REFERÊNCIA pelo reconhecimento do nosso trabalho, e a cada um 

que acredita no que temos feito”, salientou Mariana Schuchovski, 

presidente da Rede Mulher Florestal. 

Fabiana Tokarski, supervisora de criação, entrega o Prêmio REFERÊNCIA 

para Mariana Schuchovski, presidente da Rede Mulher Florestal 

Dezembro 2022 

57


RELVAPLAC 

Com quase 30 anos de história no segmento de compensados 

multilaminados, a Relvaplac tem como mercado principal a exportação, 

presente em mais de 40 países, além de atender o mercado 

nacional nos setores industrial, da construção civil e moveleiro. A 

empresa conta ainda com mais de 2 milhões de árvores reflorestadas. 

“Temos 30 anos de história e exportamos para diversos países, 

com diversificação de produtos e muita resiliência para manter a 

empresa forte no mercado”, afirmou Igor Rover, sócio-diretor da 

Relvaplac. 

Paulo Pupo, superintendente da ABIMCI, entrega o Prêmio para 

Igor Rover, sócio-diretor da RELVAPLAC 

VETORIAL 

Com ampla experiência no mercado desde 1969, o Grupo 

Vetorial atua no setor minério-siderúrgico, produzindo carvão 

vegetal e ferro gusa, além de extração de minério de ferro. No 

setor de energia renovável, produz carvão vegetal com sustentabilidade, 

exclusivamente de florestas plantadas renováveis, 

com aproveitamento de material lenhoso para a produção do 

Ferro Gusa Verde. “Atuamos há mais de 50 anos em siderurgia 

e, nos últimos 25 anos estamos atuando com produtos altamente 

sustentáveis no Mato Grosso do Sul, exportando o ferro 

gusa para o mundo todo. Agradecemos termos sido reconhecidos 

pelo Prêmio REFERÊNCIA”, celebrou Mario Cleiro de Sousa, 

diretor de operações da Vetorial. 

Mario Cleiro Sousa, diretor de operações da Vetorial, após receber o 

Prêmio de Deryck Martins, diretor técnico da AIMEX 

WOODFLOW 

O sistema Woodflow é uma plataforma de promoção e comercialização 

de madeira, que tem como maior diferencial a facilitação 

de processos, diminuição de burocracia e rastreabilidade total dos 

produtos. É uma solução inovadora e única no segmento, que abre 

e encurta as distâncias para a madeira nacional chegar aos quatro 

canto do mundo. “Acreditamos que o mundo precisa conhecer a 

excelência e a qualidade dos produtos nacionais, e a Woodflow é 

a nossa vitrine para apresentar a seriedade e sustentabilidade da 

indústria madeireira nacional”, frisou Gustavo Milazzo, CEO da GCM 

Trade, responsável pela criação do sistema Woodflow. 

Gustavo Milazzo, CEO da GCM Trade responsável pela criação do sistema 

Woodflow, recebe o Prêmio das mãos de Bruno Pereira, gerente de 

projetos da Remsoft 


É um reconhecimento dado para uma 

empresa ou associação, mas que reflete 

no trabalho de todos os que fazem o 

setor mais forte e representativo para a 

economia nacional 

Dezembro 2022 

59

CLICK PRÊMIO REFERÊNCIA 

Paulo Pupo, 

da Abimci 

Crislaine Briatori, Fabiana Tokarski e 

Mayara Laurindo, da Jota Editora 

Marcele Coelho, 

da Jota Editora 

Fabiane Piovesan, Maria Beatriz 

e João Piovesan, da Piomade 

Evaldo Braz, 

da Embrapa Florestas 

Francisleine Machado, Fernanda Machado 

e Fábio Machado, da Jota Editora 

Mylena Passig e Suelen Alves, 

da Woodflow 

Letícia Souza e Fábio Washington, 

da Solution Focus 

Giovane Savian e 

Marcos Antônio Cheuchuk, da Pesa 

Milton Watanabe e Willian Watanabe, 

da Watanabe Comércio de Máquinas 

Ângela Dias e Silvana Dias, 

da Agro Florestal Sepac 

Diogo Dias Greca, Thiago Dias Ceschin e 

Gabriel Silveira, da Agro Florestal Sepac 


Alexandre Coutinho e Rafael Boiani, 

da MIP Florestal 

Toni Casagrande 

Felliphe Marinho Costa e Sigfrid Kirsch, 

da Sindusmad 

Deryck Martins, 

da AIMEX 

Everson Stelle, 

da Montana Química 

Rafael Mason, 

da CIPEM (MT) 

Gilberto de Sousa e Thiago Felippi, 

da Felipe Diesel 

Edinei Blasius e Taciana Blasius, 

da B2 Madeiras 

Wilson Andrade, 

da ABAF (BA) 

Mário Sousa e Vânia dos Santos, 

da Vetorial Siderurgia 

Valéria Brizola e Luiz Carlos Crimaco, 

da Informa Markets 

Patrícia Nazário, 

da Rede Mulher Florestal 

Dezembro 2022 

61


Kleber Mafra e Márcio Molleta, 

da Himev 

Marcos Araújo, 

da Mendes Máquinas 

Ronaldo Lins e Sidnei Kaefer, 

da Manos Implementos 

Marise Senff de Araújo e Juliano Vieira 

de Araújo, da Abimci 

Jeferson Souza, 

da Oregon 

Cristiane Oliveira Henriques e Antônio 

Carlos Henriques, da A.C. Henriques 

Guilherme Elias e Vanessa Elias, 

da Enebra 

Ana Lídia e Nedil Lima, 

da Enebra 

Camile Bartoski e Carla Bartoski 

Igor Rover e Niege Rover, 

da Relvaplac Compensados 

Ailson Loper, 

da APRE 

Roberta Pitta e Marco Pitta 


Emily Hoffelder e Mario Sergio Lima, 

da MSM Química 

Mariana Schuchovski, 

da Rede Mulher Florestal 

Diego Ricardo Vieira 

e Liliane Cordeiro, da DRV 

João Ricardo Pavin e 

Michele Cordeiro, da DRV 

Alexandre Falce, Rafael Milarch 

e Sérgio Jr., da Lion Equipamentos 

Clara Machado, Vanessa Machado 

e Cláudio Machado 

Marluci Paludo e Maicos Zucchi, 

do Grupo Paludo 

Diogo Paludo, 


Odete Paludo e Rui Paludo, 


Rodrigo Ferrari e Tatiana Paludo Ferrari, 


Danielle Paludo, 


Joel Rosa e Wesley Baticini, 

da Gell Tecno Solution 

Dezembro 2022 

63


Martin Kemmsier, 

da Birka 

Rodrigo Contesini e 

Evanderson Marques, da Logmax 

Gustavo Milazzo e Cristiane Milazzo, 

da GCM Trade - Woodflow 

Dalclis Azevedo, 

da JSIC Comex 

Liamara Mortari e Alfredo Berros, 

da Sauerland 

Gisele Cristina Santos e Giullian 

Fernanda Silva, da GCM Trade - Woodflow 

Edina Moresco, 

da Embrapa Florestas 

Keila Angélico e David Kretski, 

da Adami 

Diogo Lorenzetti, 

da Neocert 

Rafael Nanami, 

da Lion Equipamentos 

Enridimar Gomes, 

da Vetorial Siderurgia 

Leila Simon e Ricardo Simon, 

da Lufer Forest 


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Luciane Evangelista e 

Joaquim de Almeida, da Marrari 

Matheus Demuner, 

da Demuner Marcenaria 

Robson Lemos, 

da Bonardi Química 

Amanda Marini Piton, 

da Marini Compensados 

José Carlos Júnior, 

da Haas Madeiras 

Bruno Pereira, 

da Remsoft 

Tiago Correa da Rosa, 

da Effisa 

Gerson Penkal e Carlos Augusto, 


Dario Pires Machado Filho, 

da Indumec 

Egídio Felippi, 

da Lacombe Turbinas 

Marcos Gaveliki, 

da Tecmater 

Pedro Bartoski Jr. e Fábio Machado, 



ARTIGO 

Como as plantas de cobertura 

(adubos verdes) podem aumentar a 

PRODUTIVIDADE FLORESTAL? 

Tiago Abreu Maia - Consultor Florestal I Especialista em Gestão Empresarial 

Pedro Francio Filho - Consultor Florestal 

Francio Soluções Florestais 

Fotos: Francio Soluções Florestais 

O 

cultivo das plantas de coberturas é uma técnica 

de manejo que visa em primeiro plano a melhoria 

e a conservação do ambiente de produção vegetal, 

garantindo os recursos naturais necessários 

para o desenvolvimento da cultura principal, em 

especial no que se diz respeito a maior disponibilidade de água e 

a busca pelo equilíbrio biológico, químico e físico do solo. 

A utilização de plantas de cobertura ou plantas de adubação 

verde em sistemas agrícolas é uma prática extremamente antiga 

com relatos de utilização pelos romanos, gregos e povos chineses, 

antes mesmo da era Cristã. No Brasil os primeiros indícios de utilização 

desta prática datam a partir da década de 20, sendo notado 

uma grande intensificação da prática com o advento do plantio 

direto das culturas anuais, contribuindo de forma significativa 

para o sistema de rotação de culturas. 

A técnica de adubação verde ou plantas de cobertura verde 

consiste no plantio e estabelecimento de uma ou várias espécies 

de plantas capazes de promover características agronômicas desejadas 

em uma determinada área, podendo ser cultivadas nos 

períodos de entresafras ou em consórcio com as culturas econômicas. 

As principais plantas usadas atualmente como cobertura 

verde são das famílias das gramíneas, leguminosas, brássicas, 

asteráceas e poligonáceas. 

A prática de plantio de cobertura verde e todos os seus benefícios 

de construção de um perfil de cultivo solo ideal se faz cada 

vez mais necessário no setor florestal, visto que os plantios florestais 

estão cada vez mais avançando para solos extremamente 

degradados, que geralmente possuem um histórico de pastagens 

mal manejadas e com baixíssimos níveis de matéria orgânica, 

sendo facilmente erosíveis em razão da suas características físicas. 

A técnica da utilização de plantas de cobertura em sistemas 

de maciços florestais pode ser adotada basicamente em dois momentos 

distintos no ciclo, sendo que a primeira compreende com 

o cultivo das plantas de cobertura realizado em área total antes 

do plantio das mudas arbóreas. A segunda técnica de manejo 

trata-se do cultivo das plantas de cobertura em consórcio com 

a cultura florestal já instalada na área, de forma que as plantas 

de cobertura são cultivadas nas entrelinhas de plantio. Quando 

cultivada em consórcio com a cultura florestal as espécies utilizadas 

para comporem o mix das plantas de cobertura podem ter 

Mix de plantas de cobertura multifuncional completo com duas 

crotalarias, milheto, trigo morisco, feijão guandu, braquiaria 

ruziziencis e crambe. Serve para melhorar as condições químicas, 

físicas e biológicas do solo. Uma verdadeira bomba biológica. 

ciclo anual ou ser perenes a depender do objetivo do produtor 

florestal com o sistema. 

QUAIS SÃO OS BENEFÍCIOS DAS PLANTAS DE 

COBERTURA EM SISTEMAS FLORESTAIS? 

• Protege o solo diminuindo os riscos de erosões e redução 

dos eventos de afogamento de coleto das plantas; 

• Melhora a estrutura física de sustentação, agregação das 

partículas e porosidade, auxiliando na aeração dos solos; 

• Reduz as intensidades de irrigações de plantio, pois eleva a 

taxa de infiltração e retenção de água no perfil, mantendo uma 

maior umidade e menores temperaturas no solo, contribuindo 

assim para uma maior tolerância a déficit hídrico; 

• Reduz o custo com fertilizantes no ciclo pois incrementa a 

taxa de matéria orgânica, aumenta a ciclagem e disponibilidade 

de nutrientes em camadas mais superficiais, além da fixação 

do nitrogênio; 

• Reduz o desembolso com controle de matocompetição, 

pois aumenta a supressão sobre a germinação das plantas 

daninhas; 

• Aumenta a população de insetos inimigos naturais; 


Mix de plantas de cobertura Ag Café, tem dupla função, além 

de todos os benefícios das plantas de cobertura, facilitam o 

manejo de plantas invasoras diminuindo a matocompetição 

na entrelinha da floresta e até mesmo o uso de herbicidas, 

diminuindo os custos e aumentando a produtividade. 

• Aumento da polinização; 

• Melhora a resistência a pragas e doenças, pois estimula 

a produção de metabólitos secundários de defesa das plantas; 

• Aumenta o metabolismo das plantas e a produção de 

substâncias biológicas essenciais; 

• Maior ativação e equilíbrio biológico do solo. 

COMO CONSEGUIR OTIMIZAR OS GANHOS COM 

AS PLANTAS DE COBERTURA NAS FLORESTAS? 

As espécies das plantas de cobertura a ser cultivada devem 

apresentar as seguintes características: ser de fácil estabelecimento, 

apresentar crescimento rápido, serem rústicas, proporcionar 

boa cobertura do solo, não sofrer efeito de diferentes 

fotoperíodos, ser tolerante a seca e a solos de baixa fertilidade, 

não ser hospedeira de doenças e pragas, apresentar sistema 

radicular vigoroso e profundo e produzir matéria verde em 

quantidade desejada. 

As plantas de cobertura exigem condições ambientais adequadas 

para seu crescimento e desenvolvimento. Para cada 

ambiente e dependendo do período de plantio e da cultura 

florestal, deverá haver um mix de espécies de plantas mais 

adequadas. Portanto um diagnóstico adequado das limitações 

atuais do sistema de produção é extremamente estratégico para 

auxiliar na escolha e no manejo das espécies com os maiores 

potenciais para agregar os benefícios para a floresta. 

A tomada de decisão sobre a escolha de uma espécie como 

planta de cobertura bem como o seu manejo dentro do ciclo florestal 

deve ser precedida de um profundo conhecimento sobre 

a espécie em questão para evitar qualquer tipo de frustração 

em termos de produção e benefícios futuros. 

Um dos maiores especialistas no assunto no Brasil e no 

mundo que nos auxilia nas escolhas dos melhores mix é o doutor 

Ademir Calegari, referência nesse segmento há mais de 45 anos. 

Dezembro 2022 

69

CODORNADA 

CODORNADA FLORESTAL 

2022 

Fotos: Revista REFERÊNCIA 

Tradicional evento do mercado florestal chega 

à sua 15ª edição e une o setor à caridade e 

bem-estar social 


Dezembro 2022 71

TECNOLOGIA 

CODORNADA 

ACodornada Florestal promoveu um grande 

encontro entre diversos players do setor 

florestal, desde a cadeia produtiva envolvendo 

madeireiros e donos da floresta à 

indústria, incluindo empresas do segmento 

de fornecimento de equipamentos, serviços e insumos 

locais, nacionais e internacionais. 

Além da tradicional exposição de máquinas e do 

demo show, os dois dias de codornada foram marcados 

por palestras com especialistas no segmento florestal. 

No primeiro dia, as palestras foram de: Mauro Murara, 

diretor executivo da ACR (Associação Catarinense de 

Empresas Florestais) Zaid Nasser, presidente da APRE (Associação 

Paranaense de Empresas de Base Florestal), Marcelo 

Schmid, sócio-diretor do Grupo Index e Waldemar 

Niclevicz, primeiro alpinista brasileiro a escalar o Monte 

Everest. 

Já no dia seguinte (8 de dezembro), as palestras do segundo 

dia ficaram por conta de: Pedro Frâncio, engenheiro 

agrônomo especialista em produtividade, Claudio Ortolan, 

diretor de Estratégia Florestal na Klabin, Fernando 

Castanheira, coordenador-geral do SFB (Serviço Florestal 

Brasileiro) e Ciro Bottini, especialista em vendas. 

A revista demonstrou e ilustrou em 

suas páginas o que é a Codornada 

e nos ajudou muito a atingir 

números cada vez mais expressivos 

de público, procura e empresas 

participantes 

Fabio Calomeno, idealizador 

e realizador da Codornada 


O tradicional jantar reuniu mais de mil pessoas e além 

de agradecimentos e homenagens, foi o palco do segundo 

Leilão do Bem, onde empresas presentes no evento e empresários 

da região realizaram doações que foram leiloadas 

para levantar fundos destinados à compra de brinquedos 

para crianças carentes da região. O leiloeiro da noite 

foi Ciro Bottini, que utilizou toda sua expertise em vendas 

para animar o público e coordenar a arrecadação. 

Fabio Calomeno, idealizador e realizador do evento 

comentou que trata-se de um evento importantíssimo 

neste momento de retomada econômica, pois promove 

um networking qualificado e uma oportunidade para todos 

os interessados conversarem cara a cara após mais de 

um ano de encontros essencialmente remotos. “O evento 

nasceu com um churrasco de confraternização de fim de 

ano entre funcionários e clientes de Ponte Alta do Norte 

(SC). Com o crescimento da Codornada, o encontro abraçou 

Curitibanos como sede. Além de estar muito próxima 

geograficamente de Ponte Alta do Norte, trata-se de um 

município com forte tradição no setor de base florestal, 

que corresponde a mais de 50% da economia local”, destacou 

Fabio. 

Passado, presente e futuro 

Fabio Calomeno destacou sua satisfação pelo evento 

que ele promove há tanto tempo, agradecendo a todos 

que fizeram a Codornada atingir o sucesso atual. “É muito 

gratificante chegar onde chegamos e saber que não fiz 

isso sozinho, pois contei com grandes amigos e parceiros 

desde o começo”, declarou Fabio. O organizador agradeceu 

diretamente à Revista REFERÊNCIA, que segundo ele, 

foi um grande impulsionador do crescimento do evento. 

“A Revista demonstrou e ilustrou em suas páginas o que é 

a Codornada e nos ajudou muito a atingir números cada 

vez mais expressivos de público, procura e empresas participantes”, 

complementou Fabio. 

O idealizador trouxe com exclusividade para a Revista 

uma novidade para o ano de 2023, quando acontecerá a 

16ª edição da feira e que tem ligação direta com uma demanda 

dos expositores da feira. “Os resultados estão cada 

vez mais positivos e a pedido de várias empresas participantes, 

no próximo ano já reservamos com a prefeitura 

e teremos 3 dias de feira, 5, 6 e 7 de dezembro de 2023”, 

celebrou Fabio Calomeno. 

Os resultados estão cada vez mais 

positivos e a pedido de várias 

empresas participantes, no próximo 

ano já reservamos com a prefeitura 

e teremos 3 dias de feira, 5, 6 e 7 de 

dezembro de 2023 

Fabio Calomeno, idealizador 

e realizador da Codornada

CODORNADA 

Confira os melhores momentos da 15 a edição da Codornada Florestal 


Dezembro 2022 75

ESTUDO 

Informações 

ATUALIZADAS 

Novo estudo sobre o setor florestal 

paranaense está disponível para o público 



AAPRE (Associação Paranaense de Empresas 

de Base Florestal) lançou o Estudo 

Setorial APRE 2022, documento com os 

principais dados do setor de florestas 

plantadas do Paraná, que reforça a importância 

e relevância do segmento para o Estado. A 

grande novidade desse ano é que, além das versões 

física e digital, a associação vai disponibilizar também, 

em seu site, um painel interativo. A partir dele, todos 

os interessados – empresas, órgãos públicos, imprensa 

ou sociedade –, terão acesso rápido e descomplicado 

às informações do Estudo Setorial em âmbito estadual 

e por município, com diversos filtros, como área plantada, 

gênero, principal produto florestal, valor bruto de 

produção e muito mais. 

Para o levantamento, primeiramente foram coletados 

dados das empresas, tratados em conjunto para 

manter a confidencialidade, e também dados secundários, 

a partir de um projeto técnico-científico realizado 

em parceria com a EMBRAPA FLORESTAS, que trouxe 

informações gerais sobre o setor e os plantios florestais. 

Além disso, a APRE contratou a startup Canopy 

para realizar o mapeamento do Estado do Paraná, com 

imagens de satélite de alta precisão e caracterização 

das florestas. Nessa fase, a associação fez parte de uma 

importante iniciativa nacional, liderada pela IBÁ (Indústria 

Brasileira de Árvores), para ter um mapeamento 

real e seguro da área ocupada pela silvicultura em todo 

o território nacional. 

Zaid Ahmad Nasser, presidente da APRE, explica 

que esse é o estudo mais detalhado já realizado no 

setor florestal paranaense. Segundo o presidente, a 

precisão de informações, a partir da nova metodologia 

do mapeamento, será excelente não só para o Paraná, 

mas para o Brasil, tendo como objetivo oferecer aos 

diferentes públicos um importante instrumento de 

consolidação das informações relacionada ao setor. “O 

levantamento servirá de base para sustentar nossas 

ações, destacar a relevância da atividade, apresentar 

o nosso trabalho para a sociedade e, principalmente, 

reforçar nosso papel como parte da solução para um 

mundo mais sustentável”, valoriza Zaid. 

PARANÁ: UM ESTADO FLORESTAL 

De acordo com dados da IBÁ, o Brasil tem uma área 

de base florestal plantada de 9,59 milhões de hectares, 

sendo a maior parte dos gêneros pinus e eucalipto. No 

Paraná, o mapeamento realizado pela APRE apontou 

que existem, atualmente, 1,17 milhão de ha (hectares) 

plantados com árvores para fins comerciais. De pinus, 

são aproximadamente 714 mil ha, que representam 

60,6% do total - a maior área dessa espécie no Brasil. 

O levantamento servirá de 

base para sustentar nossas 

ações, destacar a relevância 

da atividade, apresentar 

o nosso trabalho para a 

sociedade e, principalmente, 

reforçar nosso papel como 

parte da solução para um 

mundo mais sustentável 

Já a área plantada com eucalipto é de quase 450 mil 

ha, correspondendo a 38,2% dos plantios florestais do 

Estado. 

Quando o assunto é conservação, o setor florestal 

é um dos protagonistas na proteção dos recursos 

naturais. Somente as empresas associadas à APRE, 

que concentram praticamente 50% da área plantada 

paranaense, possuem 481 mil ha de área conservada. 

Isso significa que, para cada hectare plantado, existe 

aproximadamente outro hectare de floresta nativa destinada 

à conservação. Além disso, 86% das áreas das 

associadas estão certificadas. De caráter voluntário, a 

certificação florestal comprova a origem da matéria-prima 

e garante que os processos utilizados pela empresa 

certificada seguem princípios legais, técnicos, ambientais 

e sociais de excelência. 

Zaid Nasser comenta também que o setor florestal 

não só protege suas matas nativas e corpos d’água 

como auxilia no sequestro de carbono da atmosfera. 

Outro ponto é que a maioria da energia consumida pela 

atividade é gerada na própria indústria, a partir de subprodutos 

do processo industrial. “O uso de materiais 

renováveis gera uma energia limpa e contribui para a 

redução do uso de energias não renováveis e para a diminuição 

das emissões de carbono”, reforçou Zaid. 

Dezembro 2022 

77

ESTUDO 

Segundo o presidente, o Paraná é pioneiro em plantios 

florestais em larga escala e apresenta condições 

climáticas favoráveis e características competitivas, 

como infraestrutura logística (acesso a rodovias, portos 

e aeroportos), proximidade com os principais centros 

consumidores, presença de centros de pesquisa e universidades, 

além de importantes polos industriais. 

Uma característica importante do setor florestal 

paranaense é a capacidade de abastecer mais de um 

segmento industrial, resultando em uma indústria múltipla 

e diversificada de produtos, aplicações industriais 

e serviços. Outro ponto de destaque são os constantes 

avanços em pesquisa genética e desenvolvimento de 

técnicas de manejo, que garantem aumento de produtividade 

e mais qualidade à madeira. 

PRINCIPAIS NÚMEROS 

Durante o lançamento do Estudo Setorial APRE 

2022, o diretor executivo da associação, Ailson Loper, 

apresentou alguns dos principais dados do segmento 

florestal do Paraná. De toda a madeira produzida no 

Brasil, o Estado concentra 25% do volume, o equivalente 

a 37,3 milhões de m3 (metros cúbicos). Da madeira 

proveniente do pinus, esse número é ainda mais expressivo: 

o Paraná é responsável por 55% do volume 

produzido no país. 

Outro número que chama a atenção é com relação 

aos empregos gerados pelo setor. Aqui, estão 16,5% 

de todos os empregados pelo segmento florestal brasileiro. 

Merecem destaque os dados de exportação. Dos 

produtos do setor florestal exportados pelo Brasil, saem 

do Paraná 70,7% das molduras, 66,5% dos compensados 

de pinus, 38,5% dos painéis, 35,0% do serrado de 

pinus, 31,1% do papel e 25,9% das portas de madeira. 

No último ano, o Estado alcançou um aumento de 23% 

no volume das exportações de painéis reconstituídos 

e 7% no volume de molduras. Já em valor das exportações, 

o crescimento foi de 79% em painéis reconstituídos, 

47% em molduras e 35% em resinas naturais. 

Nesse último item, inclusive, vale destacar que o Paraná 

é o terceiro maior produtor de resinas naturais do país. 


O uso de materiais 

renováveis gera uma 

energia limpa e contribui 

para a redução do uso de 

energias não renováveis 

e para a diminuição das 

emissões de carbono 

O diretor executivo da APRE, valorizou o quanto 

estes dados mostram a importância do setor florestal 

para a economia do nosso Estado e também para o Brasil. 

Ailson ressaltou que durante o lançamento foram 

destacados apenas alguns destaques, mas o levantamento 

produzido pela APRE traz muito mais. São informações 

detalhadas sobre os sete polos florestais paranaenses, 

com o perfil dos negócios e das espécies plantadas, 

bem como a produção e o consumo da madeira 

em cada uma das regiões. Também são apresentados 

dados sobre áreas plantadas, produtividade, cadeias 

produtivas, produção e exportação por segmento, além 

dos principais diferenciais do Paraná, dos desafios setoriais 

e do contexto mundial. “Certamente, é um rico documento 

que pode auxiliar as empresas na tomada de 

decisões; os órgãos a pensarem em políticas públicas 

para fortalecer a atividade; e a sociedade a compreender 

a relevância dessa atividade no nosso dia a dia, já 

que os produtos de madeira estão mais presentes na 

nossa vida do que imaginamos”, completou Ailson. 

Dezembro 2022 

79

ECONOMIA 


RESULTADO 

RECORD 

Receita do setor de árvores cultivadas bate 

recorde de R$ 244,6 bilhões em 2021 


Dezembro 2022 

81

ECONOMIA 

H 

á anos caminhando sobre os trilhos do 

ASG (Ambiental, Social e governança), 

o setor de árvores cultivadas comprova 

que trabalhar de modo sustentável é benéfico 

para o meio ambiente, gera valor 

para a sociedade e é economicamente viável. Realizado 

pelo terceiro ano consecutivo com o IBRE/FGV (Instituto 

Brasileiro de Economia/Fundação Getúlio Vargas), 

o recém-lançado Relatório Anual da IBÁ (Indústria 

Brasileira de Árvores) 2022, demonstra que a indústria 

de base florestal alcançou receita recorde de R$ 244,6 

bilhões em 2021, ano base do material. 

Esta edição trouxe mudanças na forma de sua coleta 

de dados dos plantios florestais, realizados agora a 

partir de imagens de satélite. Assim, em parceria com 

a Canopy Remote Sensing Solutions, empresa de tecnologia 

de sensoriamento remoto, constatou-se que a 

área total de cultivos produtivos no país chegou a 9,93 

milhões de hectares, com 75,8% destinado ao eucalipto 

e 19,4% ao pinus. Os três Estados que mais cultivam 

são Minas Gerais, com 2,3 mi/ha (milhões de hectares), 

São Paulo, com 1,3 mi/ha e Mato Grosso do Sul, com 1 

mi/ha. 

Por meio de ciência e tecnologia, o setor vem avançando 

em seus índices de produtividade, produzindo 

mais, utilizando a mesma área, trazendo para a realidade 

um dos princípios da bioeconomia. Em 2021, a produtividade 

do eucalipto cresceu para 38,9 m³/ha/ano 

(metros cúbicos por hectare ao ano), enquanto o pinus 

totalizou 29,7 m3/ha/ano. 

O setor ainda mantém outros 6,05 milhões de 

hectares destinados para conservação. Em técnica de 

manejo sustentável chamada mosaico florestal, são 

integradas a vegetação nativa e os cultivos produtivos, 

beneficiando a regulação do fluxo hídrico e auxiliando 

no cuidado com a biodiversidade. 

O olhar cuidadoso para toda a cadeia impulsiona a 

inovação verde no processo industrial. Assim, o setor 

se mostra um exemplo para o mundo que tem a matriz 

energética como um dos maiores desafios para atingir 

a economia descarbonizada. De toda energia produzida 

na indústria, 88% vem de fontes renováveis, como licor 

negro e biomassa. Em 2021 as companhias de base florestal 

foram responsáveis pela geração de 74,6% da eletricidade 

que consumiram. O excedente produzido por 

companhias do setor são vendidos à rede pública e, em 

2021, totalizou 14,2 milhões de gigajoules, quantidade 

suficiente para abastecer uma cidade de 1,37 milhão de 

habitantes. 

Certificações internacionais como FSC (Forestry Stewardship 

Council) e PEFC/CERFLOR (Programme for the 

Endorsement of Forest Certification/ Programa Nacional 

de Certificação Florestal) atestam o manejo sustentável 

das companhias do setor há mais de 20 anos. De 


acordo com o relatório, são 7,37 milhões de hectares, 

da área total, que possuem alguma certificação. 

Paulo Hartung, presidente executivo da IBÁ, explica 

que este documento é mais do que um relatório, é 

uma agenda que ilumina o caminho da bioeconomia e 

demonstra na prática que respeitar o meio ambiente e 

trabalhar em conjunto com as comunidades vizinhas é 

economicamente viável. Para o presidente executivo, 

neste momento em que caminhar rumo à descarbonização 

é uma urgência, esperamos que o material 

também seja uma inspiração a demais setores que buscam 

se adaptar a esta nova realidade. “Trabalhar em 

sinergia com a natureza pode ser uma enorme janela 

de oportunidades para o Brasil se apresentar ao mundo 

como uma solução no combate às mudanças climáticas 

e para gerar empregos e renda a brasileiras e brasileiros”, 

afirma Paulo. 

Reflexo direto do trabalho responsável e planejado 

é o avanço no número de empregos, que chegou a 

553 mil colaboradores diretos. Considerando postos 

de trabalho indiretos e induzidos, são 2,97 milhões 

de oportunidades em todo o Brasil. Mais um fator de 

impulso social é a parceria com pequenos produtores 

rurais para fornecimento de madeira. São 1,9 milhão de 

fomentados, que diversificam sua renda e uso de terra. 

Trabalhar em sinergia com a 

natureza pode ser uma enorme 

janela de oportunidades para o 

Brasil se apresentar ao mundo 

como uma solução no combate 

às mudanças climáticas e 

para gerar empregos e renda a 

brasileiras e brasileiros 

Dezembro 2022 

83

PESQUISA 

CARACTERIZAÇÃO DAS ESPÉCIES 

FLORESTAIS EM PLANOS DE MANEJO 

FLORESTAL SUSTENTÁVEL EM PEQUENA 

ESCALA NO ESTADO DO AMAZONAS 


FILIPE CAMPOS FREITAS 

INSTITUTO DE DESENVOLVIMENTO AGROPECUÁRIO E FLORESTAL 

SUSTENTÁVEL DO ESTADO DO AMAZONAS 

EIRIE GENTIL VINHOTE 

SECRETARIA DE ESTADO DO MEIO AMBIENTE DE MANAUS 

ALBERTO CARLOS MARTINS PINTO 

UNIVERSIDADE FEDERAL DO AMAZONAS 


Dezembro 2022 85

PESQUISA 

RESUMO 

O 

manejo em pequena escala é uma alternativa 

de uso dos recursos madeireiros para 

pequenos produtores no estado do Amazonas. 

Estudos florísticos são importantes 

para o conhecimento da flora regional e 

seus potenciais diversos. O objetivo deste estudo foi avaliar 

a composição florística e estrutura florestal em planos 

de manejo em pequena escala a fim de se conhecer quais 

espécies tem sido mais visada pelos pequenos produtores 

rurais do Amazonas e verificar se a diversidade de espécies 

dessas áreas condiz com o esperado para a região Amazônica. 

Foram utilizadas planilhas de inventário florestal de planos 

de manejo licenciados no ano de 2013. Foi realizada a 

análise da estrutura horizontal considerando os parâmetros 

de densidade, dominância, frequência e valor de importância 

das espécies. A diversidade da vegetação foi avaliada a 

partir dos índices de diversidade de Shannon-Wiener (H’) e 

equabilidade de Pielou (J). Houve um total de 5716 indivíduos 

mensurados, representando 158 espécies e 35 famílias 

botânicas. As 10 famílias com maior riqueza de espécies 

foram Fabaceae (37), Lauraceae (18), Lecythidaceae (15), 

Sapotaceae (9), Moraceae (9), Chrysobalanaceae (8), Malvaceae 

(7) Myristicaceae (6), Anacardiaceae (5) e Caryocaraceae 

(4). As 10 espécies com maior valor de importância 

foram Micropholis williamii, Goupia glabra, Couratari tauari, 

Chrysophyllum L., Scleronema micranthum, Licania heteromorfa, 

Couepia subcordata, Tachigali paniculata, Peltogyne 

densiflora e Dipteryx odorata. A diversidade de espécies em 

planos de manejo em pequena escala condiz com o esperado 

para a região amazônica, sendo considerada alta. 

INTRODUÇÃO 

O Capítulo VII da Lei 12651 de 2012 (Código Florestal 

Brasileiro) estabelece que a exploração de florestas nativas, 

destacando aqui aquelas localizadas na região amazônica, 

dependerá de elaboração e aprovação de Plano de Manejo 

Florestal Sustentável – PMFS (Brasil, 2012). Apesar de uma 

lei relativamente recente, desde 1965 é estabelecido que 

as florestas primárias da Amazônia só poderiam ser alvo de 

exploração através de planos técnicos de manejo (BRASIL, 

1965). 

Em 1998, o Decreto 2788/98 regulamentou o uso de recursos 

florestais na Amazônia e possibilitou o licenciamento 

de forma comunitária em áreas de até 500 ha por meio de 

Plano de Manejo Florestal Sustentável Simplificado. Neste 

contexto, no ano de 2003, a Secretaria de Estado do Meio 

Ambiente e Desenvolvimento Sustentável do Amazonas 

elaborou a Portaria nº 40/03 que dispõe sobre Planos de 

Manejo Florestal Sustentável em Pequena Escala (PMFSPE) 

com o objetivo de criar condições legais do manejo florestal 

para populações tradicionais (Kliber, 2008). Atualmente, 

essa categoria é regulamentada pela Resolução nº 

007/2011 do CEMAAM (Conselho Estadual de Meio Ambiente 

do Estado do Amazonas) (Amazonas, 2011). 

Desde a sua criação, essa categoria de manejo em pequena 

escala vem recebendo um número cada vez maior 

de interessados, a maioria sendo pequenos produtores 

rurais que se beneficiam com uma fonte a mais de renda. 

Como principal fator responsável pelo crescimento dessa 

categoria de manejo pode-se citar a assistência técnica 

gratuita oferecida pelo governo do estado, que auxilia o 


pequeno produtor nas fases técnicas e administrativas para 

elaboração e licenciamento do plano de manejo (Freitas, 

2014). Diante dessa realidade de crescimento pela procura 

por meios legais que possibilitem a utilização dos recursos 

madeireiros, se faz importante o conhecimento das espécies 

arbóreas de interesse comercial local que serão objeto 

de licenciamento para posterior exploração. 

Com o seu território 100% inserido no bioma amazônico, 

o estado do Amazonas apresenta todas as características 

referentes a este ecossistema. A floresta amazônica 

é caracterizada como umas das poucas áreas que ainda 

detém os maiores níveis de biodiversidade do mundo, sendo 

constituída por diferentes tipos de vegetação, e cerca de 

65% de sua área é coberta por um tipo florestal denominado 

floresta de terra firme (Oliveira & Amaral, 2004). Assim, 

estudos florísticos e fitossociológicos da vegetação são 

importantes para o conhecimento da flora regional e seus 

potenciais diversos. Conhecimentos acerca desses assuntos 

são essenciais para a conservação da diversidade de uma 

floresta, e ainda permitem o planejamento e o estabelecimento 

de sistemas de manejo com produção sustentável 

(Lima et al., 2012). 

Desta forma, o presente estudo teve como objetivo 

avaliar a composição florística e estrutura florestal em 

PMFSPE a fim de se conhecer quais espécies tem sido mais 

visada pelos pequenos produtores rurais do Amazonas para 

obtenção de madeira e verificar se a diversidade das espécies 

alvo do manejo condiz com o esperado para a região 

Amazônica. 

Assim, estudos florísticos e 

fitossociológicos da vegetação 

são importantes para o 

conhecimento da flora regional 

e seus potenciais diversos 

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AGENDA 

AGENDA2023 

Congresso do Pinus Sul Brasil 

Data: 29 a 31 

Local: Lages (SC) 

https://congressodopinus.com.br 

Congresso de Plantações Florestais 

Data: 23 a 25 

Local: Piracicaba (SP) 

https://www.ipef.br/ 

MARÇO 

2023 

MAIO 

2023 

MAR 

2023 

CONGRESSO DO PINUS SUL BRASIL 

O Congresso do Pinus Sul Brasil 2023 é um evento voltado 

para o desenvolvimento da produção da cadeia de pinus 

no Brasil. Durante o congresso acontece também a Tech 

Forestry, feira de tecnologia para a indústria da madeira 

e floresta, com demonstrações e apresentações. Em paralelo 

a estas, o visitante também poderá participar do Seminário 

de Logística e Transporte Florestal e do Encontro 

de Fomento de Plantio Florestal. É um evento completo 

para quem trabalha com pinus. 

Imagem: reprodução Imagem: reprodução 

Expoforest 

Data: 9 a 11 

Local: Ribeirão Preto (SP) 

https://expoforest.com.br/ 

AGOSTO 

2023 

AGO 

2023 

EXPOFOREST 

Feira Florestal Brasileira será uma inovação em eventos 

florestais da América Latina, e garantirá aos visitantes a 

possibilidade de ver máquinas e equipamentos em operação. 

Considerada uma experiência única, que proporciona 

ao visitante a verdadeira sensação extrema da realidade 

das florestas plantadas no Brasil. Ela recebe em média mais 

de 20 mil participantes de mais de 26 países. O público da 

feira é altamente especializado, formado principalmente 

por técnicos, engenheiros, gerentes e diretores, que atuam 

nas empresas de base florestal da América Latina e de diversos 

países tais como EUA (Estados Unidos da América), 

Canadá, Alemanha, Suécia, Austrália, entre outros. 



ESPAÇO ABERTO 

Indústria 5.0 

EM FOCO 

Por Cristiano Bonanno, Regional 

Technology Manager da Rockwell 

Automation, empresa multinacional 

com mais de 100 anos de experiência 

em tecnologia e inovação. 

A frente do que vem 

sendo discutido, um novo 

patamar de tecnologia e 

modernização da indústria 

está as portas 

90 www.referenciaflorestal.com.br 

M 

uito provavelmente seremos a primeira geração da história a 

acompanhar duas revoluções industriais. Graças ao avanço tecnológico 

que acelera cada vez mais os processos de inovação, 

estamos vendo rapidamente o setor migrar de Indústria 4.0 

para Indústria 5.0. Quando tratamos de indústria 4.0, já temos 

claro no mercado conceitos como big data, analytics, realidade aumentada e 

manufatura aditiva. A próxima jornada do setor caminha para o 5.0, cuja principal 

mudança será trazer o ser humano para o centro das discussões. Muito além da 

tecnologia, o diferencial humano passará a ser peça fundamental dessa engrenagem. 

Migraremos de uma realidade concentrada em conectividade das máquinas; 

customização em massa; Supply Chain inteligente; produtos smart; e redução 

da mão de obra reduzida nas fábricas, para passar a direcionar esforços para a 

experiência do cliente; hiper customização; Supply Chain responsivo e distribuído; 

produtos interativos atrelados a experiência; e retorno da mão de obra para 

as fábricas. Com o trabalho humano aliado à tecnologia, o processo de tomada 

de decisão será cada vez mais eficiente. Tudo isso ainda caminhando lado a lado 

com as práticas ESG (Environmental, Social and Corporate Governance), que são 

outra forte tendência no setor. Esse cenário levará a indústria para o próximo 

nível, cujo foco não será apenas eficiência, mas sim em eficiência associada à 

sustentabilidade. 

Quando evoluímos de operações centralizadas em softwares para operações 

baseadas em IA (Inteligência Artificial) e suportadas pela força de trabalho, evoluímos 

para um novo conceito de mercado. A IA será distribuída ao longo de todas 

as camadas da indústria, com a integração vertical de dispositivos inteligentes, 

sensores com capacidade de processamento local e dispositivos de controle. Sem 

falar das soluções em nuvem e da computação em Edge, que aumentarão a capilaridade 

de inovações nas companhias, melhorando seus recursos e processos, 

além de abrir um enorme leque de oportunidades para o setor. 

Na prática, a nuvem entregará maior flexibilidade e escalabilidade, principalmente 

porque ela permite trabalhar dados massivos em escala juntamente com 

a IA e o machine learning. Esses dados apoiarão a tomada de decisão em tempo 

real, e evitarão manutenções e paradas que causam grande prejuízo para as indústrias. 

Com isso, o setor ganhará produtividade, sustentabilidade, competitividade, 

segurança de ativos e de profissionais, e, como consequência, crescimento 

econômico em um nível muito acelerado para o país. Segundo um estudo realizado 

pela Microsoft, a adoção massiva de IA pode adicionar um crescimento de 

4,2% ao PIB (Produto Interno Bruto) do Brasil até 2030. 

No entanto, embora a tecnologia avance rapidamente, o mercado nacional 

ainda enfrenta alguns gargalos para avançar com a implementação desses recursos: 

nos faltam profissionais especializados, igualdade digital, e fomento a 

um ecossistema de inovação. Na área de TI, o país ainda tem um déficit anual 

de 110 mil profissionais, de acordo com dados da Brasscom, o que atrasa a adoção 

de tecnologias pelas empresas e, consequentemente, o desenvolvimento 

econômico. A mudança forçada gerada pela pandemia da Covid-19 fez com que 

a transformação digital ganhasse um impulso, além de ter quebrado muitas objeções 

que as companhias antes tinham para avançar com a adoção tecnológica, 

como cibersegurança, falta de qualificação profissional e mudança cultural. Desta 

forma, agora a transformação digital não só faz parte do plano de negócios das 

corporações, como também de suas ações estratégicas. Ainda temos muitos 

desafios e um longo caminho a percorrer até termos, de fato, um setor industrial 

5.0. Mas, as tendências apontam para um futuro promissor em que finalmente 

passaremos a usar o melhor de nossos recursos: as soft skills humanas conectadas 

ao poder da inovação. O futuro é digital, e o digital é feito de conexões.

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