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Pipeline de Lideranca - Ram Charan

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tempo e valores profissionais ao longo de

toda a carreira – se você estiver ciente

disso, saiba que estará cavando a cova

deles se os promover a um nível de

liderança superior.

Deixar a pessoa errada no cargo por

tempo demais

Esse problema é encontrado em todo o

mundo corporativo. Devido à lealdade ou

a um falso senso de compaixão, os

gestores permitem que as pessoas passem

impunes com suas deficiências. Ou se

iludem e ficam esperando que alguém que

um dia foi uma estrela redescubra a

magia. Em consequência, um pequeno

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