Pipeline de Lideranca - Ram Charan

15.08.2022 Views

A relevância da clareza dos papéisA maioria dos líderes pensa em seutrabalho em função de metas e tarefas. Noentanto, eles deixam de incluir atotalidade do papel do líder, que é tãoimportante quanto esses fatores. Porexemplo, os seguintes requisitos paralíderes de nível médio são frequentementenegligenciados:• Permitir que os outros tenham sucesso.• Envolver uma equipe emocionalmente,bem como física ou intelectual​mente,para liberar sua energia.• Proporcionar orientação específica, deforma padronizada.• Trabalhar horizontalmente

(fundamental no contexto do e-commerce) para garantir um fluxo detrabalho sem percalços.Além disso, poucas organizaçõesposicionam o trabalho de um líder emrelação a outros líderes acima, abaixo eno mesmo nível. Trata-se de um aspectoessencial para o esclarecimento dospapéis hoje em dia, no sentido de que asiniciativas de downsizing e a redução donúmero de níveis hierárquicos das últimasduas décadas provocaram lacunas nopipeline de liderança, e alguns papéisdeixaram de se relacionar com um nívelespecífico. Quais são asresponsabilidades de liderança de uma

A relevância da clareza dos papéis

A maioria dos líderes pensa em seu

trabalho em função de metas e tarefas. No

entanto, eles deixam de incluir a

totalidade do papel do líder, que é tão

importante quanto esses fatores. Por

exemplo, os seguintes requisitos para

líderes de nível médio são frequentemente

negligenciados:

• Permitir que os outros tenham sucesso.

• Envolver uma equipe emocionalmente,

bem como física ou intelectual​mente,

para liberar sua energia.

• Proporcionar orientação específica, de

forma padronizada.

• Trabalhar horizontalmente

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