Pipeline de Lideranca - Ram Charan

ar, o problema é de todos, e todos
devem estar dispostos a participar da
solução. O mundo está cada vez
menor, e os negócios se tornaram
complexos demais para que uma
pessoa só (como o CEO) tenha todas
as respostas. A equipe toda deve
participar da resolução do problema
para garantir a aplicação de uma
ampla variedade de expertises.
• Valorizar resultados de longo prazo, e
não apenas de curto prazo, é ainda
mais essencial para gestores de grupo
do que para gestores de negócios.
Com efeito, a razão de desconforto
mais comum dos novos gestores de
grupo é a falta de gratificação de curto