2017 - Revista PME
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crativa poderia ser poluidora e afetar o<br />
meio ambiente e, assim, não seria excelente.<br />
Do mesmo modo, empresas que<br />
tem produtos de qualidade apenas, podem<br />
não ser excelentes se as condições<br />
de trabalho forem inadequadas. Seguindo<br />
o raciocínio, altos índices de satisfação<br />
do cliente, isoladamente, não conseguem,<br />
por si, representar a excelência<br />
se o seu processo produtivo for oneroso.<br />
A busca pela excelência deve ser entendida<br />
como uma preocupação constante<br />
pela melhoria da organização. Paradoxalmente,<br />
mesmo que se busque incessantemente<br />
a excelência, não se atinge.<br />
Quando se atinge um determinado nível<br />
de organização, surge imediatamente a<br />
necessidade de subir de nível. É como se<br />
fosse a busca pelo “Santo Graal”, o cálice<br />
da última ceia que tanto mobilizou cavaleiros,<br />
reis e nobres na Idade Média. A<br />
busca pela excelência é parte inerente do<br />
espírito empreendedor, da inconsciente<br />
utopia de empresa perfeita.<br />
Mesmo que não o alcance, o conceito de<br />
excelência é uma referência, um norte<br />
que pode guiar com solidez a empresa<br />
para o seu sucesso, para se obter, cada<br />
vez mais, os resultados desejados.<br />
Estatuto de <strong>PME</strong> Excelência<br />
O estatuto de <strong>PME</strong> Excelência distingue,<br />
no conjunto das empresas <strong>PME</strong> Líder, as<br />
que apresentam desempenhos superiores.<br />
É um estatuto de reconhecimento<br />
importante para qualquer empresa, valorizado<br />
por todos os stakeholders.<br />
As empresas distinguidas com o estatuto<br />
de <strong>PME</strong> Excelência são escolhidas no<br />
universo das <strong>PME</strong> Líder como as “melhores<br />
das melhores, que apresentam<br />
rácios de solidez financeira e de rendibilidade<br />
acima da média nacional, que<br />
têm sabido manter altos padrões competitivos<br />
num contexto particularmente<br />
exigente e que estão a conseguir ultrapassar<br />
a crise com crescimento, consolidação<br />
de resultados e contributos ativos<br />
na criação de riqueza e de emprego das<br />
regiões onde se inserem”.<br />
O reconhecimento da sua excelência,<br />
solidez financeira e, em muitos casos,<br />
das suas estratégias de sucesso, é essencial<br />
para o posicionamento e crescimento<br />
de uma empresa. A grande vantagem<br />
é a visibilidade e a credibilidade que se<br />
associam a uma empresa que recebe o<br />
estatuto.<br />
Conceder o estatuto de <strong>PME</strong> Excelência<br />
a estas empresas é um reconhecimento<br />
merecido do esforço que desenvolveram,<br />
da sua resiliência e da sua estratégia. É,<br />
com certeza, um bom exemplo para a<br />
economia. O investimento e o aumento<br />
do investimento em percentagem do<br />
PIB, é essencial para a capacidade concorrencial<br />
das nossas empresas e para o<br />
crescimento da economia portuguesa,<br />
razão pela qual todas as medidas que ajudem<br />
a estimular o investimento, a competitividade<br />
e a internacionalização das<br />
nossas empresas são importantes.<br />
Na hora de definir o que é ser líder, as<br />
opiniões são muitas. Os especialistas dizem<br />
que a liderança é a habilidade de<br />
motivar e influenciar os outros, de forma<br />
ética e positiva, para que contribuam<br />
para alcançar os objetivos da equipa e<br />
da organização. E que ser líder não tem<br />
a ver com o cargo que se ocupa, mas ser<br />
um exemplo e motivar quem nos rodeia.<br />
No caso das empresas, não é diferente.<br />
Todas querem liderar. Mas tão ou mais<br />
importante do que uma empresa ser líder<br />
de mercado, é, também, ser considerada<br />
como um “motor do desenvolvimento<br />
da economia nacional”.<br />
O que são os estatutos<br />
de <strong>PME</strong> Líder/Excelência?<br />
Através da atribuição do estatuto de <strong>PME</strong><br />
Excelência, o Programa FINCRESCE<br />
tem como objetivo conferir notoriedade<br />
e melhorar as condições de financiamento<br />
das empresas com perfil de risco<br />
acima da média e que adotem estratégias<br />
de crescimento e de reforço da sua base<br />
competitiva. Ou seja, as melhores são recompensadas.<br />
Desta forma, o estatuto de <strong>PME</strong> Excelência<br />
assume-se como um “selo de reputação<br />
de empresas”.<br />
Longe de ser apenas uma medalha por<br />
bom comportamento, uma empresa<br />
considerada como <strong>PME</strong> Excelência tem<br />
direito a benefícios. Tais como:<br />
Acesso em melhores condições a produtos<br />
financeiros e a uma rede de serviços;<br />
Facilitação na relação com a banca e a<br />
administração pública;<br />
Certificado de qualidade para as empresas<br />
na sua relação com o mercado.<br />
Outro objetivo passa ainda por potenciar<br />
o alargamento do mercado de capitais<br />
a estas empresas de dimensão intermédia.<br />
A quem se destinam?<br />
Todas as <strong>PME</strong> podem candidatar-se<br />
aos estatutos de <strong>PME</strong> Líder/Excelência.<br />
<strong>PME</strong> Líder & Excelência Aftermarket Junho <strong>2017</strong><br />
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