12.07.2015 Views

Relatório de Sustentabilidade - Bunge

Relatório de Sustentabilidade - Bunge

Relatório de Sustentabilidade - Bunge

SHOW MORE
SHOW LESS

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

BenefíciosOs benefícios sociais que a <strong>Bunge</strong> proporciona aos seus funcionários compreen<strong>de</strong>m: alimentação, assistência médica e odontológica,transporte e programa <strong>de</strong> incentivo ao estudo, entre outros.A empresa incentiva o estudo dos funcionários com o objetivo <strong>de</strong> estimular seu <strong>de</strong>senvolvimento profissional e pessoal. A <strong>Bunge</strong>reembolsa parte da mensalida<strong>de</strong> escolar relativa a cursos regulares compatíveis com o ensino médio, cursos técnicos, graduaçãopara funcionários operacionais, pós-graduação e especialização para os <strong>de</strong>mais funcionários.Além disso, as empresas oferecem programas específicos, com enfoque na melhor qualida<strong>de</strong> <strong>de</strong> vida dos funcionários e seus<strong>de</strong>pen<strong>de</strong>ntes:<strong>Bunge</strong> Alimentos<strong>Bunge</strong> VidaImplantado no início da década <strong>de</strong> 1990, o programa <strong>Bunge</strong> Vida temcomo proposta contribuir para a melhoria da qualida<strong>de</strong> <strong>de</strong> vida, por meio<strong>de</strong> ações baseadas na difusão <strong>de</strong> informações e na promoção <strong>de</strong> ativida<strong>de</strong>svoltadas à conquista do bem-estar físico, mental e social <strong>de</strong> funcionários eseus familiares, comunida<strong>de</strong>s e parceiros.O programa é dividido em quatro módulos:Vida Saudável: busca uma atuação preventiva, com transferência <strong>de</strong> conhecimentoe experiências, universais e regionais, que possibilitam a adoção<strong>de</strong> hábitos mais saudáveis pelos funcionários e seus familiares. Suasprincipais ações são a pesquisa do Perfil <strong>de</strong> Saú<strong>de</strong>; Saú<strong>de</strong> da Mulher, doHomem e da Criança/Adolescente; Prevenção do Stress; Feira da Saú<strong>de</strong>;Campanhas <strong>de</strong> Vacinação; Ervas Medicinais; Alimentação Alternativa;ativida<strong>de</strong>s <strong>de</strong> lazer e esportivas.Vida Comunitária: estabelece um vínculo transformador com as comunida<strong>de</strong>sem que a empresa está inserida, além <strong>de</strong> um maior comprometimentodos funcionários com a socieda<strong>de</strong>, a cidadania, a responsabilida<strong>de</strong>social e a compreensão da diversida<strong>de</strong>, dos hábitos e da culturaregionais. As principais ativida<strong>de</strong>s são visitas à empresa, comemoração<strong>de</strong> datas especiais, eventos esportivos, palestras e participação no Comunida<strong>de</strong>Educativa (programa <strong>de</strong> voluntariado corporativo das empresas<strong>Bunge</strong> no Brasil).Vida Familiar: fortalece os laços familiares dos funcionários, por meio<strong>de</strong> ações que visam a melhoria da qualida<strong>de</strong> <strong>de</strong> vida <strong>de</strong> cada núcleofamiliar em áreas como educação, nutrição, planejamento familiar, economiadoméstica e segurança no lar, além <strong>de</strong> ativida<strong>de</strong>s que incentivama compreensão e o exercício da cidadania. Os principais temas e ativida<strong>de</strong>ssão Alimentação Familiar, Higiene e Limpeza, Auto-Sustentação, Diada Criança, Código <strong>de</strong> Trânsito, Primeiros Socorros, Evento <strong>de</strong> Férias.<strong>Bunge</strong> FertilizantesBem-Estar <strong>Bunge</strong> – Você Ainda MelhorLançado em 2003, o programa Bem-Estar <strong>Bunge</strong> – Você Ainda Melhor contacom o apoio <strong>de</strong> psicólogos, nutricionistas, médicos, assistentes sociaise fisioterapeutas que realizam ativida<strong>de</strong>s voltadas ao autoconhecimento eao <strong>de</strong>senvolvimento físico, emocional e intelectual. Melhorar a saú<strong>de</strong> e o<strong>de</strong>sempenho pelo conhecimento do corpo é a proposta central do programa,que se apóia em cinco pilares: Autoconhecimento, Saú<strong>de</strong>, Relações,Lazer/Cultura, Segurança e Cidadania.Acompanhamento à GestanteO projeto <strong>de</strong> Acompanhamento à Gestante oferece suporte psicoemocionalpara funcionárias e <strong>de</strong>pen<strong>de</strong>ntes durante o período <strong>de</strong> gestação,preparando-as para a vivência equilibrada das alterações relacionadas àgravi<strong>de</strong>z, parto e pós-parto.Implantado há 13 anos – tendo atendido mais <strong>de</strong> 400 gestantes – o programaconta com a participação <strong>de</strong> assistentes sociais, psicólogos, pediatras,ginecologistas/obstetras, enfermeiras e nutricionistas.TravessiaVoltado aos filhos adolescentes <strong>de</strong> funcionários, o projeto Travessia tem oobjetivo <strong>de</strong> auxiliar na formação <strong>de</strong> conceitos e valores que interferem naformação e vida futura dos jovens.Resultados monitorados por profissionais que se mantêm à frente das ativida<strong>de</strong>sindicam que o Travessia vem contribuindo para a redução nos índices<strong>de</strong> gravi<strong>de</strong>z na pré-adolescência, diminuição dos casos <strong>de</strong> envolvimentocom drogas e para a melhoria do relacionamento entre pais e filhos.Vida Ambiental: promove a conscientização e a integração entre empresa,família, comunida<strong>de</strong> e meio ambiente. Isso é feito por meio <strong>de</strong>ações como passeios ecológicos, informações sobre coleta e reciclagem<strong>de</strong> lixo, disseminação <strong>de</strong> informações sobre meio ambiente e realização<strong>de</strong> eventos em datas comemorativas, estimulando o <strong>de</strong>senvolvimento<strong>de</strong> uma melhor compreensão quanto à preservação do ambiente e dosecossistemas em que todos estão inseridos.47

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!