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O Balanced Scorecard e a sua aplicação às instituições de ensino ...

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3.2.2. Visão estratégicaPara os responsáveis da ESTiG, as instituições <strong>de</strong> <strong>ensino</strong> superior <strong>de</strong>vemabandonar o conceito tradicional <strong>de</strong> missão, exclusivamente relacionada com aspectoseducativos/formativos, para passarem a reger-se por uma filosofia mais abrangente.Assim, <strong>de</strong>ve estar sustentada numa visão estratégica da <strong>sua</strong> actuação enquantosistemas dinâmicos, e com responsabilida<strong>de</strong>s acrescidas ao nível do meio envolvente,on<strong>de</strong> surgem as principais oportunida<strong>de</strong>s <strong>de</strong> emprego dos seus formandos.Tendo por base o anteriormente <strong>de</strong>scrito, os responsáveis referem que a visão<strong>de</strong>verá assentar em quatro vectores fundamentais, traduzidos na figura seguinte:Figura 3.1. Vectores estratégicos <strong>de</strong> uma instituição <strong>de</strong> <strong>ensino</strong> superiorFonte: ESTiG (2002: 7)i - Qualida<strong>de</strong>Segundo os responsáveis da ESTiG, a qualida<strong>de</strong> <strong>de</strong>verá traduzir-se noreconhecimento, pelo mercado <strong>de</strong> trabalho, <strong>de</strong> uma série <strong>de</strong> competências científicas eprofissionais dos diplomados. Este reconhecimento apenas será possível com a155

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