Balanço Social - Farmanguinhos - Fiocruz

3FICHA TÉCNICAPresidente da RepúblicaDilma Vana RousseffMinistro da SaúdeAlexandre PadilhaPresidente da FiocruzPaulo Ernani Gadelha VieiraCoordenador de Projetos Sociais daPresidência da FiocruzJosé Leonídio Madureira Souza SantosDiretor de FarmanguinhosHayne Felipe da SilvaAssessoria ExecutivaJorge Souza MendonçaAssessoria de Gestão SocialMagali ChuquerCoordenador do ProjetoJacob PortelaColaboraçãoAssessoria de Gestão SocialCentro de Estudos de Farmanguinhos – CECAssessoria de ComunicaçãoDepartamento de Desenvolvimento de RecursosHumanos/Setor de TreinamentoDepartamento de EnsinoDepartamento de Segurança,Meio Ambiente e SaúdeFarmacovigilância e Atendimento aoCidadão (FAC)Núcleo de Gestão em Biodiversidadee SaúdeSeção de PatrimônioServiço de Programas CentralizadosServiço de Saúde do TrabalhadorSetor de BenefíciosSetor de Bolsas e EstágiosSetor de Eventos CorporativosSetor de Eventos Técnicos CientíficosSetor de Qualidade de Vida no TrabalhoSindicato dos Trabalhadores da Fiocruz(ASFOC-SN)Projeto Gráfico e DiagramaçãoAndré NogueiraFotografiasAlex Mansour / Peter Ilicciev /Alexandre MatosRevisãoRegina Castro / Alexandre Matos /Aline SouzaÉ permitida a reprodução parcial ou total desta obra, desde que citada a fonte.Balanço Social Farmanguinhos 2010

4SUMÁRIOA EMPRESAA COOPERAÇÃO SOCIAL DA FUNDAÇÃO OSWALDO CRUZBALANÇO SOCIAL FARMANGUINHOS 2010RESPONSABILIDADE SOCIAL CORPORATIVARESPONSABILIDADE SÓCIO-AMBIENTALRESPONSABILIDADE SOCIAL | DESENVOLVIMENTO HUMANO E COMUNITÁRIOPARCEIROS DE FARMANGUINHOSBalanço Social Farmanguinhos 2010

6a COOperação Social da Fundação Oswaldo CruzAo assumir conceitos de promoção dasaúde e do desenvolvimento social, dageração e difusão do conhecimentocientífico e tecnológico, e ainda serum agente da cidadania, a Fiocruz secaracteriza, como uma instituição doEstado brasileiro, à serviço da vida e dademocracia.Assim sendo, a Fiocruz cria a Coordenadoriade Cooperação Social (CSDT) paraarticular e incentivar diálogos e trocasentre as suas unidades, com organizaçõessociais, empresas e poder público.o objetivo é o desenvolvimento deiniciativas de enfrentamento das iniquidadespresentes nos determinantessociais da saúde, principalmente juntoàs populações residentes em territórioshistoricamente vulnerabilizados.Neste sentido, objetiva-se identificar,experimentar, analisar e difundir tecnologiassociais estruturantes, fundadas nasolidariedade e em redes sociais, visandoao controle e à gestão social de políticaspúblicas promotoras de saúde. As atividadesapoiadas objetivam contribuir paraa ampliação da capacidade organizativa,mobilizatória e propositiva dos sujeitoscoletivos desses territórios. Tambémservem para reforçar o desenvolvimentode iniciativas que produzam resultados,impactos e mudanças quantitativas equalitativas na saúde e nas condições devida da população.Com a intenção de impulsionar atividadesem cooperação com os atores sociaisenvolvidos nos diversos projetos,a Coordenadoria de Cooperação Social(CSDT) atua, principalmente, no entornode seus campi, a partir de três eixospara o desenvolvimento territorializado,equânime e sustentável:• Educação, Comunicação e Cultura:Projetos e ações que tenham a finalidadede contribuir para formação decidadãos críticos e participativos. Estessão identificados de acordo com os seuscontextos territorial, histórico e cultural,que venham a ter capacidade dearticulação, mobilização e proposiçõesde políticas públicas voltadas para odesenvolvimento sócio-comunitário;• Trabalho, Renda e Solidariedade:Ações e projetos que desenvolvam capacidades,habilidades e cultura do trabalho,que estimulem potencialidadese vocações econômicas; que estejaminseridos em arranjos sócio-produtivos;que sejam intensivos em associativismoe gestão participativa e que venham acontribuir para que o desenvolvimentoseja equânime e sustentável;• Território e Saúde: Projetos e açõesque reforcem a capacidade sócio-comunitáriana reivindicação, na gestãoBalanço Social Farmanguinhos 2010

8Balanço Social Farmanguinhos 2010Ao publicar o seu Balanço Social, pelo segundo ano consecutivo, o Instituto de Tecnologiaem Fármacos (Farmanguinhos) consolida a prática de divulgação de suas açõessociais direcionadas aos seus públicos interno (colaboradores) e externo (comunidadesdo entorno). A publicação de balanços sociais permite a análise do quanto se avançoue o que precisa se avançar para aperfeiçoar e aprofundar as ações, fornecendo subsídiospara o estabelecimento de uma política permanente de responsabilidade social.Por meio da publicação de seu Balanço Social, Farmanguinhos busca se consolidar nocampo da cidadania empresarial, promovendo ações de responsabilidade social internae externa. Reafirma seu compromisso com as mudanças sociais, reconhecendo suaobrigação com seu público interno e externo, visando à construção de uma sociedademais justa, ética e solidária. Uma sociedade melhor para todos, com uma práticaorientada pela ética, que vai além das obrigações legais econômicas, respeitando-sea cultura e as necessidades e desejos das pessoas.Jacob PortelaAnalista de Gestão em SaúdeAssessoria de Gestão Social/FarmanguinhosBalanço Social Farmanguinhos 2010

9responsabilidade social corporativaTransparência e ÉticaFarmanguinhos acredita na responsabilidadesocial empresarial, tendo porprincípio a ética na gestão e na formade se relacionar com todos os seus públicos- interno (colaboradores) e externo(comunidade do entorno) - consideradosinterlocutores válidos comos quais é preciso se comunicar, a fimde que sejam respeitados seus direitose interesses.Transparência e Gestão ParticipativaPautando-se na gestão participativa,Farmanguinhos possui um ConselhoDeliberativo – CD/Far - que tem comoatribuições decidir ou resolver sobre apolítica de desenvolvimento institucional,planejamento estratégico edesempenho dos programas da unidade.O CD/Far é formado pelo diretore vice-diretores da unidade, 11 servidorese quatro terceirizados, que têmsob sua responsabilidade a construçãodo futuro democrático da unidade. Osrepresentantes do CD tomaram posseem 2010. As reuniões deliberativasocorrem bimestralmente.Transparência e Comunicaçãocom relação à comunicação com parceiros,público interno e cidadãos são:• Criar mecanismos para acesso livreà informação das ações da instituiçãoe publicações produzidas em Farmanguinhos,dirigidas ao público interno,gestores e formadores de opinião;• Implantar mecanismos de informaçãoque privilegiem a utilidadepública, a orientação do cidadão, ea prestação de serviços a gestores eprofissionais da saúde;• Produzir, criar e gerenciar instrumentosde informação das ações deFarmanguinhos, dirigidos ao públicointerno, aos gestores de saúde e aosformadores de opinião;• Implementar uma comunicação internatransparente, ágil, democráticae participativa.• Elaborar os planos de divulgação dasações de Farmanguinhos, assim comocuidar e fortalecer a imagem do Institutoe da Direção junto à opinião pública;• Elaborar conteúdos para os veículosde comunicação internos e externos;• Elaborar material destinado a públicosespecializados, gestores, profissionaisde saúde e outros, assim comopara as mídias alternativas.A política de comunicação de Farmanguinhosestá a cargo da Assessoriade Comunicação – ASCOM, quetem como missão fortalecer a imagemde Farmanguinhos como autoridade empesquisa e desenvolvimento de fármacos,em produção de medicamentos deinteresse público e na difusão de conhecimentos.Seus objetivos principaisBalanço Social Farmanguinhos 2010

RESPONSABILIDADE SOCIAL CORPORATIVA10No site, o cidadão tem acesso às váriasações realizadas, bem como informaçõesadministrativas do Instituto, cursosoferecidos e programas sociais. Alémdeste canal, as ações podem ser acompanhadaspelo twitter Farmanguinhos(http://twitter.com/Farmanguinhos).No site, também estão disponíveis oFale Conosco e o Serviço de Atendimentoao Cidadão - SAC.Em relação à comunicação com o públicointerno, a intranet é o principal canal.Por meio dela, o colaborador podeacessar notícias sobre os eventos e açõesdo Instituto, além de estabelecer um diálogocom a Direção por meio do “Falecom o Diretor”: enviando sugestões ouqualquer colocação que o colaboradorjulgue importante, para serem respondidaspelo diretor da unidade. Outro canalimportante é o Mural de ComunicaçãoInterna, espaço que conta com trêsmurais divididos nas seções Notícias,Eventos, Avisos e Nosso Espaço. Localizadosem frente à entrada do restaurante,representam mais uma oportunidadede se manter informado e interagir.A Web TV, instalada no restaurante daInstituição, é o mais novo instrumentode comunicação interna de Farmanguinhos.Trata-se de uma iniciativa daComunicação da presidência da Fiocruz,que tem como objetivo unificar e potencializaras informações relevantes emtodas as unidades do sistema. Disponibilizaainda, espaço para que cada umadelas possa divulgar internamente suasações, eventos e notícias em geralAtendimento ao CidadãoReferência em pesquisa e desenvolvimentotecnológico, Farmanguinhostambém exerce papel fundamental eestratégico na área de produção demedicamentos para a população brasileira,em especial para a grande parcelaatendida pelo Sistema Único deSaúde (SUS). O Serviço de Atendimentoao Cidadão (SAC) e Farmacovigilância(FVG) são os responsáveis pelo recebimentoe encaminhamento das solicitaçõesdos cidadãos.O SAC possibilita à instituição atuar emseu foco principal, o cidadão. Por meiodeste canal, é possível acompanhar odesempenho dos medicamentos até oobjetivo final, tratamento, prevençãoou cura de patologias. Consciente desua responsabilidade como instrumentode informação aos cidadãos, mesmosem uma política institucional formalizada,tem como objetivos principais:• Promover o uso racional e seguro demedicamentos e minimizar os riscosde ocorrência de eventos adversos.• Avaliar continuamente a segurança,eficácia e qualidade dos medicamentosproduzidos por Farmanguinhos.• Disponibilizar informações sobre osmedicamentos de Farmanguinhos.Balanço Social Farmanguinhos 2010

RESPONSABILIDADE SOCIAL CORPORATIVA11• Proporcionar aos profissionais da saúdee aos consumidores uma maior confiabilidadenos medicamentos produzidospor Farmanguinhos.Ao entrar em contato com Farmanguinhos,o cidadão é atendido por pessoastreinadas em procedimentos que desestimulama automedicação e incentivamo Uso Racional de Medicamentos (URM).Entre os seus objetivos estão: identificarse o medicamento foi obtido com ousem prescrição médica; não informar aindicação sem antes verificar o contextogeral da prescrição ou intenção de uso;não informar posologia, pois ela deve serindividualizada e diferenciar solicitaçõesde informação sobre efeitos colateraisde notificações de suspeita de eventosadversos (atendimento específico).Na Farmacovigilância (FVG), as informaçõesrecebidas pelo SAC são utilizadaspara o cumprimento das exigências daResolução RDC nº 4/2009, que estabeleceas normas de Farmacovigilância paraos detentores de registro de medicamentosde uso humano. Assim, todos os casosgraves são imediatamente notificados àAgência Nacional de Vigilância Sanitária -Anvisa, por um sistema eletrônico denominadoNotivisa. Os demais são incluídosem Relatórios Periódicos de Farmacovigilância(RPF) e enviados à Anvisa dentrode prazos pré-estabelecidos.Complementando estas ações, após oatendimento inicial pelo SAC, todas assuspeitas de eventos adversos são enviadasao serviço de Farmacovigilância,que faz uma avaliação de cada caso. AFVG procura fazer um acompanhamentode todos os eventos, focando nos maisgraves, a fim de verificar o seu desfecho(se o paciente se dirigiu ao médico, sehouve melhora ou não, etc.). Esta açãoviabiliza um maior conhecimento sobreo quadro clínico e, consequentemente,dos produtos de Farmanguinhos. Por outrolado, o cidadão se sente valorizado eentende que pode confiar na instituição.Outra grande preocupação da Farmacovigilânciaé com novos produtos. AFVG, junto com as demais áreas envolvidasno lançamento, é responsávelpela elaboração de Planos de Farmacovigilância(PFV) e Planos de Minimizaçãode Risco (PMR), documentosque descrevem como o Instituto faráo gerenciamento de risco de produtosno mercado. O objetivo é identificar,caracterizar, prevenir ou minimizaros riscos relacionados ao produto, incluindoa avaliação da efetividade dessasintervenções.O SAC foi responsável por 747 atendimentosválidos em 2010, uma médiade 62,25 atendimentos mensais.Balanço Social Farmanguinhos 2010

RESPONSABILIDADE SOCIAL CORPORATIVA13Em 2010, o total de atendimentos sobre eventos adversos (informações + suspeitasde eventos adversos) foram de 57, ou seja, 8% dos 747 atendimentos válidos do SAC.Investimento em PessoasEnfatizando o bom relacionamento comseus colaboradores, Farmanguinhos incentivae promove ações que visam àqualificação, aperfeiçoamento, atualização,desenvolvimento profissional,saúde e a concessão de benefícios.Ensino e QualificaçãoFarmanguinhos, em conformidade aosprincípios da Fiocruz, vem desenvolvendofirmemente a área do ensino. Oreconhecimento do setor como uma necessidadepara a unidade soma-se aosdemais pilares propostos pela própriaFiocruz que, no caso de Farmanguinhos,é a produção de medicamentos para oMinistério da Saúde e a pesquisa.Inovação em Fitomedicamentos e TecnologiasIndustriais Farmacêuticas,ambos com grande procura tanto pelopúblico interno quanto externo. Possuiainda o seu próprio Programa de PósgraduaçãoStricto Sensu, com o cursode Mestrado Profissional “Gestão, Pesquisae Desenvolvimento na IndústriaFarmacêutica”, um dos poucos no Brasilna área de farmácia. Reconhecidopela Coordenação de Aperfeiçoamentode Pessoal de Nível Superior (CAPES),em junho de 2009, conquistou a nota4, onde a máxima é 5.O Instituto conta com dois cursos LatoSensu (Especialização) em Gestão daBalanço Social Farmanguinhos 2010

RESPONSABILIDADE SOCIAL CORPORATIVA15Roche, Merck, Abbott e Glaxo. Participaramtambém funcionários de Farmanguinhos,dos setores do Controle eGarantia da Qualidade e da Produção.Ao término do período letivo, em dezembrode 2010, 28 alunos concluíramo curso.Curso de Especialização em Gestãoda Inovação em FitomedicamentosDestinado a graduados que apresentamformação técnico-científica adequadasaos objetivos dos cursos e envolvimentoprofissional com a área emquestão, conta com 24 alunos, sendotrês de Farmanguinhos. Na modalidadeà distância, assim que implantado,poderá atender cerca de 200 alunosdistribuídos pelos biomas: Amazônia,Caatinga, Cerrado, Mata Atlântica Rio,Mata Atlântica São Paulo e Pantanal. Ocurso se baseia na perspectiva do usosustentável da biodiversidade brasileirapara o desenvolvimento de medicamentosde origem vegetal, assim comode fitomedicamentos para serem disponibilizadosno SUS.Palestras EducativasO Departamento de Ensino, por meiodo Centro de Estudos (CEC), oferecetambém palestras, conferências, apresentaçãode vídeos educativos e documentáriosabertos ao público interno eexterno. Em 2010, foram realizadas 17palestras, que contaram com um públicototal de 650 pessoas, entre colaboradoresda instituição e público externo.As apresentações tiveram como temasassuntos ligados ao meio ambiente,gestão, fármacos e educação.TreinamentoParticipação de colaboradores em eventoscientíficos com objetivo de proporcionaro desenvolvimento contínuo profissionale pessoal, além de projetar Farmanguinhosem trabalhos de nível nacional einternacional. No total, 42 colaboradores(servidores e terceirizados) participaramde eventos científicos, cursos, seminários,simpósios e congressos.Qualificação e desenvolvimentoprofissionalO Programa de Treinamento e Capacitação,da Vice-Diretoria de Gestão doTrabalho, promoveu 2.063 treinamentos.A capacitação continuada dos colaboradores(servidores, terceirizados e bolsistas),visando à qualificação profissional,é o principal foco do programa. Entre ostreinamentos realizados em 2010, destacaram-seo de Desenvolvimento Gerencialna Gestão Pública - Um Diferencialde Sucesso, oferecendo o que há de maisatual em conhecimentos para o desenvolvimentoeficaz do papel gerencial.Balanço Social Farmanguinhos 2010

RESPONSABILIDADE SOCIAL CORPORATIVA16Parceria com o SESIVisando o aprimoramento dos colaboradorese futuras oportunidades no Planode Carreira dentro da instituição, noano de 2010, foram realizados cursosbásicos de atualização da língua portuguesa,inglês, inclusão digital, educaçãoorçamentária e espanhol. Esseprojeto foi viabilizado pela parceria doProjeto Educa Mais do Serviço Social daIndústria (SESI) com Farmanguinhos.Contou com a participação de 184 trabalhadores.cação pelo trabalho com jovens na faixaetária entre 16 e 18 anos, em situação derisco social. Em Farmanguinhos, 11 adolescentesparticipam da iniciativa.Oferecimento de estágios e bolsasUm convênio entre o Centro de IntegraçãoEmpresa-Escola/CIEE e a Fiocruzpossibilita a admissão de estagiários pormeio da prática supervisionada dos conhecimentosadquiridos pelos estudantesem sala de aula. Em 2010, Farmanguinhosadmitiu, como bolsistas e estagiários, 70alunos de cursos de graduação de váriasinstituições de nível superior - cinco foramcontratados pela unidade. Visandoconscientizar aos estudantes de Farmanguinhossobre sua verdadeira e relevanteimportância para a Instituição, foi realizadoo 1º Encontro de Formação Profissional,que contou com 47 participantes.Parceria com a FENEISFruto da parceria entre a Fiocruz e aFederação Nacional de Educação e Integraçãodos Surdos (FENEIS), esse projetoé destinado à educação, treinamento equalificação de pessoas portadoras dedeficiência auditiva. Farmanguinhos contacom quatro beneficiados pelo programae contribui com parte do orçamentopara a manutenção da iniciativa.Projeto Fazendo e Aprendendo IIFazendo e Aprendendo II é um projetopolítico-sócio-pedagógico da Fiocruz coma Associação Beneficente São Martinho.Visa capacitar e dar oportunidade detrabalho para adolescentes, enfatizandodireitos, obrigações e a consolidação devalores morais e éticos para a convivênciasocial. O objetivo é promover a edu-BenefíciosTransporte complementarOs trabalhadores de Farmanguinhos contamdiariamente com transporte complementar.Esta ação promove o bem estar,a satisfação e a segurança de 350 colaboradores,facilitando o deslocamentoaté a unidade.Balanço Social Farmanguinhos 2010

RESPONSABILIDADE SOCIAL CORPORATIVA17Ação culturalA área de ações culturais da GestãoSocial ofereceu, no ano de 2010, cortesiasde ingressos duplos para espetáculosteatrais aos colaboradores de Farmanguinhos.A ação teve como objetivoestimular o trabalhador a frequentarteatros, como forma de adquirir maiorcontato com a arte e, por meio dela,ampliar sua cultura e conhecimentos.No ano passado, 20 colaboradores foramcontemplados com ingressos duplos,totalizando 40. Os espetáculosforam “A Tartaruga de Darwin”, comum total de 12 pares de ingressos; “AsCochambranças de Quaderna”, com 16e “O melhor dos mundos”, com 12.Entrega de cestas de NatalO Serviço de Benefícios da Vice-Diretoriade Gestão do Trabalho entregou cestasde Natal a 1.192 colaboradores, entreservidores, terceirizados e bolsistas.Promoção da SaúdeGinástica LaboralEspaço ZenO Espaço Zen é uma sala preparada especialmentecom o objetivo de oferecerrelaxamento e repouso aos colaboradores,contribuindo para a redução donível de estresse no trabalho e para apromoção do bem estar. Por outo ladofavorece as relações interpessoais econscientiza sobre a importância do autocuidado.Inaugurado no Dia Mundialde Combate ao Estresse, em 2010, oprojeto do Serviço de Saúde do Trabalhador/VDGT,considera a importânciade acolher o profissional para além doatendimento clínico. Desde a inauguração,foram atendidos cerca de 192 colaboradoresde todas as áreas do Instituto.Saúde OcupacionalCom atendimentos diários de âmbitoemergencial e assistencial, o serviçomédico é responsabilidade do Setorde Segurança, Meio Ambiente e SaúdeOcupacional (SMS). Atua no tratamentoe acompanhamento da saúde detodos os colaboradores. Ações preventivassão realizadas por meio dos pro-O objetivo é preservar a saúde, melhorara qualidade de vida e estimular aintegração dos colaboradores. Durante15 minutos, exercícios de aquecimentoe alongamento muscular são realizadosde segunda a sexta-feira, sendo doisdias da semana para cada setor. Com aaplicação da Ginástica Laboral é possívelobter a melhoria na qualidade de vida, ainteração de grupo e a prevenção de lesões.Também proporciona a redução doestresse gerado pela rotina de trabalho.Em 2010, o programa atendeu aproximadamente200 colaboradores.Balanço Social Farmanguinhos 2010

RESPONSABILIDADE SOCIAL CORPORATIVA18Gráfico de atendimentos da Saúde Ocupacionalgramas Controle de Hipertensão Arterial,De Olho no Peso e Vestindo Saúde. Foramrealizados 11.206 atendimentos.O Programa Vestindo Saúde tem o intuitode promover um conjunto de ações quevisam à saúde dos trabalhadores da unidade,tendo como eixo principal a prevençãoàs DSTs/AIDS.Por meio de parceria com a SecretariaMunicipal de Saúde e o Instituto de PesquisasEvandro Chagas/Fiocruz, o Serviçode Saúde garante o recebimento decotas mensais de caixas de preservativosmasculinos.As ações de educação são executadaspelas equipes médica e de enfermagem,que atuam na busca da conscientizaçãoe orientação dos colaboradores sobre osprincipais aspectos das DSTs (formas decontágio, prevenção e tratamento). Sãodistribuídos, a todos os colaboradorescadastrados, seis preservativos masculinosa cada mês. Durante o ano, são realizadoseventos (palestras e campanhasinternas) relacionados ao Programa, nasquais são distribuídos materiais informativossobre as DSTs/AIDS.O objetivo do Programa de Controle daPressão Arterial é acompanhar, descobrire prevenir casos de hipertensão ehipotensão entre os colaboradores. Otrabalho foi desenvolvido pelos técnicosde enfermagem com a supervisãodo médico do trabalho, durante todoo ano de 2010. Em conjunto, avaliama necessidade ou não de encaminhar otrabalhador para um especialista. Em2011, foram feitos 1.660 atendimentos.Balanço Social Farmanguinhos 2010

RESPONSABILIDADE SOCIAL CORPORATIVA19Gráfico de atendimentos do Programa Vestindo SaúdeCarnaval SeguroA campanha ocorre semanas antes docarnaval e visa à orientação e conscientizaçãodos colaboradores quanto ao usode preservativos, principalmente duranteesse evento. As equipes médicas e deenfermagem do trabalho distribuem materialinformativo e preservativos, com oobjetivo de conscientizar sobre a proteçãocontra Doenças Sexualmente Transmissíveis(DSTs).Campanha de Vacinaçãocontra a H1N1Em sintonia com a campanha nacional devacinação contra o H1N1, Farmanguinhospromoveu internamente a vacinação deseus colaboradores. Foram vacinadosaproximadamente 150 trabalhadores dainstituição.9ª Semana Interna de Prevenção deAcidentes do Trabalho (9º Sipat)Teve como foco a orientação e conscientizaçãodo trabalhador sobre a importânciada prevenção de acidentes e doençasocupacionais no ambiente de trabalhoque, muitas vezes, são esquecidas narotina diária. Realizada de 12 a 16 dejulho, contou com palestras focadas emquestões de saúde, segurança, qualidadede vida, biossegurança e meio ambiente.Concomitante ao evento, foi realizada aCampanha de Arrecadação de Alimentos,que arrecadou um total de 538,5 quilos.As doações foram entregues à Associaçãode Amigos “Lutando pra viver”, do Institutode Pesquisa Clínica Evandro Chagas(IPEC/Fiocruz). Participaram da iniciativa,aproximadamente, 500 pessoas, entrecolaboradores e moradores de comunidadesdo entorno.Treinamento de Primeiros SocorrosVinte e quatro colaboradores tiveram aoportunidade de receber o treinamentoem primeiros socorros. Eles receberamBalanço Social Farmanguinhos 2010

RESPONSABILIDADE SOCIAL CORPORATIVA20Farmanguinhos comemora o Dia dasMães com palestra sobre autoestima,meditação e oficinas de cuidados coma pele. As mães também foram prenoçõesbásicas para caso de acidentes,como ferimentos e choque elétrico.IntegraçãoFar pra VocêEvento que proporcionou aos filhos detrabalhadores de Farmanguinhos visitaao local de trabalho de seus pais. Durantetodo o dia, várias atividades foram realizadascomo visitação ao Museu CiênciaMóvel, do Museu da Vida da Fiocruz, e àfábrica. Cerca de 600 filhos de colaboradorescompareceram ao Far para Você,uma iniciativa que tem como objetivouma maior integração da família do funcionáriocom a unidade.Teatro CorporativoOferece aos colaboradores oficinas deteatro para desenvolvimento de atores(em caráter amador), com elaboraçãode peças teatrais, esquetes e/ou performances.Sugeridos pela Direção, áreasde Gestão Social e Recursos Humanos, ostemas são relacionados a eventos realizadospela unidade ou a assuntos referentesao desenvolvimento institucional.O objetivo é promover a conscientizaçãosobre padrões positivos de comporta-mento no ambiente corporativo, a partirda informação e da valorização do trabalhador.O grupo teatral KiôZus, fruto doprojeto, fez sua primeira apresentaçãona 9ª Sipat.Cine FarCom os objetivos de promover e difundircultura, estimular o convívio em grupono trabalho e no lazer, elevar a autoestimae valorizar os colaboradores, a GestãoSocial de Farmanguinhos promove oCine Far. Foram exibidos filmes (curtas edocumentários) voltados para temas quepromoveram amplas discussões de carátersocial ou dentro do conceito ampliadode saúde. Em 2009, foram realizadas12 sessões do Cine Far, em comparaçãoao ano anterior.Dia Internacional da MulherEm comemoração ao Dia Internacional daMulher, Farmanguinhos homenageou astrabalhadoras da unidade com a palestra“A saúde da mulher”. Após a apresentação,foi oferecido um lanche descontraído,seguido por sorteio de brindes.Café do TrabalhadorA Direção e todos os funcionários de Farmanguinhosse confraternizaram em umcafé da manhã, em comemoração ao Diado Trabalhador. Em um ambiente acolhedore ao som de MPB, os funcionáriosfestejaram a data.Dia das MãesBalanço Social Farmanguinhos 2010

RESPONSABILIDADE SOCIAL CORPORATIVA21senteadas com um cardápio especial. Oalmoço aconteceu em clima de comemoraçãocom muita descontração e músicaambiente.Dia dos PaisOs pais foram homenageados pela Direçãodo Instituto com um café da manhãincrementado. Eles receberam depresente sacola e necessaire.Almoço JulinoO Arraiá do Restaurante de Farmanguinhosfoi um sucesso! Sem fogueira mascom comidas típicas e música ambienteno estilo da roça, os trabalhadoresde Farmanguinhos saborearam um almoçotípico caipira.Festa AgostinaDia da SecretáriaAs secretárias de Farmanguinhos comemoraramo seu dia com um café damanhã especial, oferecido pela Diretoria.Além disso, no SESI, saborearamum delicioso almoço e assistiram a palestrasobre a nova ortografia da línguaportuguesa. A comemoração contouainda com aulas de alongamento, maquiageme shiatsu.Confraternização de Fim de AnoMomento de confraternização e comemoraçãodas conquistas, a festa de fimde ano foi marcada por muita animação,música e sorteios. Servidores ecolaboradores foram presenteados comuma festa na qual a alegria e a uniãoderam o tom até os últimos momentos.A festa agostina aconteceu com muitamúsica, churrasco, comidas típicase uma animada quadrilha improvisadapelos colaboradores de Farmanguinhos.Dia do Servidor PúblicoNo Dia do Servidor Público, os servidoresde Farmanguinhos foram homenageados,em clima de boemia carioca. Numacomemoração marcada pela informalidade,em um espaço ambientado emforma de bar e entre bate-papos descontraídos,os funcionários degustaramdeliciosos quitutes de botequim e aindaouviram o melhor do pagode, MPB e bossanova com o Grupo Abracadabra.Balanço Social Farmanguinhos 2010

22responsabilidade sÓcio-ambientalFarmanguinhos adota a perspectivado desenvolvimento sustentável comoum processo de transformação noqual a exploração dos recursos, adireção dos investimentos, orientaçãodo desenvolvimento tecnológico e amudança institucional se harmonizam.Tem como objetivo atender às necessidadesdo presente, sem comprometeras gerações futuras. Neste sentido,centraliza suas ações no tratamentoadequado de seus resíduos químicos,orgânicos e recicláveis. Por outro lado,incentiva a educação ambiental junto àcomunidade escolar do entorno.Gerenciamento e descarte de resíduose Programa de Coleta SeletivaVisando à prevenção da poluição, amelhoria contínua, o atendimento àlegislação ambiental e o bem estar dacircunvizinhança e de seus colaboradores,Farmanguinhos conta em suasdependências com uma Central deResíduos. O setor é responsável portodas as ações de gerenciamento e descartede resíduos, inclusive àquelesrecolhidos da sociedade. Outra atividadede destaque é a promoção daconscientização ambiental de todos osseus colaboradores.Os resíduos gerados possuem característicase classes distintas, necessitando,desta forma, de uma destinação diferenciada.Os químicos e biológicos, porexemplo, são coletados por empresacontratada e levados para incineração.Já os orgânicos são encaminhados paraum aterro industrial e os outros são levadospara reciclagem.No ano de 2010, foi possível descartarcorretamente 3.000 lâmpadas fluorescentese gerar receita por meio davenda de 54,6 toneladas de materiaisrecicláveis.Centro de Tecnologia AmbientalFarmanguinhos inaugurou, em 2010, oCentro de Tecnologia Ambiental (CTA),um laboratório dividido em módulos,pioneiro nas indústrias do Brasil.Responsável pelo monitoramento doresíduo industrial gerado pela fábrica,é utilizado para estudos que visam oreaproveitamento da água tratada daunidade. O projeto pretende, ainda,estender as análises a outras vertentesda área ambiental. Além do Instituto,somente os órgãos fiscalizadores possuemeste recurso.Balanço Social Farmanguinhos 2010

RESPONSABILIDADE SÓCIO-AMBIENTAL23Abaixo seguem gráficos, nos quais é possível identificar, no ano de 2010, quantastoneladas e/ou m³ de resíduos foram destinados pela Central de Resíduos.Balanço Social Farmanguinhos 2010

24RESPONSABILIDADE SÓCIO-AMBIENTALResíduos QímicosTratados (Kg)Resíduos Orgânicos (m3)Resíduos Recicláveis (Kg)226.261 1.075 1386.863Tratamento de EfluentesPreocupada com a preservação do meioambiente, o bem estar de seus colaboradorese da circunvizinhança, assimcomo o atendimento à legislação ambientalvigente, Farmanguinhos contacom uma Estação de Tratamento deEfluentes ETE, devidamente licenciadapelo Instituto Estadual do Ambiente –INEA. Para o seu bom funcionamento,a instituição disponibiliza profissionaispara controlar e supervisionar suaoperação.Todo o efluente sanitário e industrialgerado na unidade é encaminhado, pormeio de tubulações, diretamente paraa ETE, onde ocorre o tratamento, quepercorre etapas como: equalização doefluente industrial, a mistura com efluentesanitário, o tratamento biológico(através de reator), a decantaçãoe, posteriormente, o descarte daágua tratada. Outra atividade realizada,diariamente, no processo detratamento dos efluentes é a coletade amostras para determinação depH, vazão e temperatura, além deoutros 17 parâmetros físico-químicos eecotoxicológicos.Além disso, o setor promove palestrasnos eventos promovidos porFarmanguinhos/Fiocruz, com o intuitode apresentar as atividades realizadasna ETE e no Centro de TecnologiaAmbiental – CTA.Atualmente, mais de 66 milhões delitros de efluentes sanitários e industriaissão tratados.Balanço Social Farmanguinhos 2010

RESPONSABILIDADE SÓCIO-AMBIENTAL25Abaixo seguem gráficos com resultado de alguns parâmetros analisados após otratamento, durante o ano de 2010.Balanço Social Farmanguinhos 2010

26RESPONSABILIDADE SÓCIO-AMBIENTAL2ª Semana do Meio Ambiente e1º Concurso de Redação de FarmanguinhosRealizada em conjunto com a 9ª Sipat,abordou questões relacionadas à importânciada preservação do meioambiente. Uma das atividades realizadasfoi o 1º Concurso de Redação deFarmanguinhos, que teve como tema“Preservação do meio ambiente: umaquestão de saúde e trabalho”. Puderamparticipar alunos do 6º ao 9º ano, matriculadosem escolas municipais daCidade de Deus.Balanço Social Farmanguinhos 2010

27RESPONSABILIDADE SOCIAL | DESENVOLVIMENTO HUMANO E COMUNITÁRIOFarmanguinhos reafirma sua atuaçãona área de responsabilidade social,por meio de iniciativas concretas quereferendam seu compromisso, primeirocom os seus colaboradores, que sededicam com empenho e talento àinstituição, depois com as comunidadesdo entorno, com as quais vem construindouma história de confiança e desuperação. O Instituto busca intervir naperspectiva do desenvolvimento econômicolocal, tendo com parâmetro avalorização dos atores sociais e suasmobilizações em torno de estratégiase projetos que busquem a equidadesocial e a sustentabilidade ambiental.Em todas as ações são priorizadas ametodologia participativa, já que ainstituição entende que é fundamentalo “empoderamento” de grupos em“desvantagem social”, que compartilhamde uma mesma localizaçãogeográfica, assim como a melhoriaconcreta das condições de vida dessaspessoas. É importante ressaltar queo “empoderamento” compreende:mudanças em direção a uma maiorigualdade em relações sociais depoder (por exemplo, nas relações comquem detém recursos, legitimidade,autoridade e/ou influência) ou o meiopelo qual as pessoas adquirem maiorcontrole sobre as decisões que afetamsuas vidas. Carvalho (1998), Laveracke Labonte (2000), Neumann (2004),Sen (2000), Vasconcelos (2004).saúde, promoveu o fortalecimento daeducação e das organizações locais e acapacitação de agentes culturais. Alémdisso, apoiou novos arranjos produtivos,campanhas e ações de solidariedade.Ações PontuaisCampanhas e iniciativas de solidariedadeconsistem em ações pontuais e emergenciais,que têm como pilar a participaçãode nossos colaboradores voluntários.Ajuda para vítimas de enchentes emSão Luiz do Paraitinga e Angra do ReisFarmanguinhos participou da campanha,junto às unidades da Fiocruz, derecolhimento de alimentos não perecíveis,produtos de higiene e roupas paraas vítimas das enchentes de São Luiz doParaitinga – SP e Angra dos Reis - RJ.As doações para o primeiro municípioforam direcionadas à Prefeitura. EmAngra, sob a coordenação do Comitêde Entidades no Combate à Fome epela Vida – COEP, do qual a Fiocruze Farmanguinhos são associados, asdoações foram entregues e distribuídaspela Eletronuclear.Consciente do seu papel de agenteindutor do desenvolvimento humanoem base sustentável, o Instituto consolidouprojetos de promoção daBalanço Social Farmanguinhos 2010

28RESPONSABILIDADE SOCIAL | DESENVOLVIMENTO HUMANO E COMUNITÁRIOCampanha de ajuda às vítimas dasenchentes no Estado do Rio de JaneiroA mobilização da comunidade Farmanguinhospossibilitou a doação deágua, colchonetes, cobertores e peçasde vestuário aos desabrigados dasenchentes que assolaram o estado doRio de Janeiro, em abril de 2010. Aentrega de parte dos donativos ocorreuno Figueira Futebol Club, no bairro doCaramujo, em Niterói. A cozinha foitransformada em local para o preparodos alimentos distribuídos nas escolasmunicipais e igrejas onde estavam osdesabrigados.Doação de medicamentos às vítimasdo terremoto no HaitiFarmanguinhos doou 40 toneladas demedicamentos às vítimas do terremotono Haiti. O carregamento continha kitscom 24 medicamentos, dentre elesantibióticos, antiinflamatórios, anti-hipertensivose escabicidas (utilizadosno combate à sarna). Por esta ação,o diretor de Farmanguinhos, HayneFelipe, recebeu a Medalha da Vitória,em reconhecimento ao auxílio prestadoàs vítimas do terremoto. A Medalhada Vitória é um símbolo dos feitos daForça Expedicionária Brasileira (FEB)na Segunda Guerra Mundial, concedidaàqueles que integram missões depaz, prestam serviços humanitáriose que apoiam o Ministério da Defesano cumprimento de suas missõesconstitucionais, como é o caso doInstituto.Doação de medicamentos à BolíviaFarmanguinhos doou mil kits doantimalárico Artesunato + Mefloquina(ASMQ) à Bolívia. O medicamento éatualmente um dos indicados pelaOrganização Mundial de Saúde (OMS)para o tratamento de malária, doençaque mais mata no mundo – cerca de ummilhão de mortes por ano. A doaçãofaz parte de uma ação conjunta entreFarmanguinhos, o Programa Nacional deMalária do Ministério da Saúde daquelepaís, e a Organização Pan-Americana daSaúde (OPAS Bolívia).Páscoa para as crianças daCidade de Deus.A equipe de Farmanguinhos animou ascrianças de duas creches da Cidade deDeus. Na Luzes do Amanhã, o grupoentregou ovinhos de chocolate. Já acreche Jardim do Amanhã recebeu umbolo de páscoa, também doado peloscolaboradores da unidade.Balanço Social Farmanguinhos 2010

RESPONSABILIDADE SOCIAL | DESENVOLVIMENTO HUMANO E COMUNITÁRIO29Campanha de Natal de FarmanguinhosPromovida pela Assessoria de GestãoSocial, a festa de entrega dos presentesda Campanha de Natal deFarmanguinhos aconteceu em meioa muita alegria. Cada funcionário escolheuuma criança para apadrinhar ea presenteou com roupas, brinquedose kits de higiene. Ao todo, 50 criançastiveram um Natal mais feliz este ano.A meninada do Projeto Rei assistiu aapresesentação de dança do GrupoBonecos de Pano, antes de receber seuspresentes. O evento contou ainda coma presença do Papai Noel, brincadeirasna cama elástica e na piscina de bolas,além de um saboroso lanche.Ações de Promoção à SaúdeProjetos e ações que reforcem acapacidade sócio-comunitária na reivindicação,na gestão participativa eno controle social das políticas públicasvoltadas para construção de territóriossaudáveis.Dia Mundial de Luta contra à AIDSNo Dia Mundial de Luta contra à Aids,Farmanguinhos promoveu palestras,debates, lançamento de livro e reuniugrandes nomes da pesquisa nacional.No painel HTLV – Panorama, Propostase Desafios, um fórum de discussõessobre o virus HTLV. A doença atingemais de 2 milhões de brasileiros, masé negligenciada pelos governos e indústriasfarmacêuticas. O encontro foimais uma oportunidade de mostrar apreocupação do Instituto com a saúdepública.Terceira IdadeFarmanguinhos sediou o evento. ASociabilidade da Pessoa Idosa na AP. 04- Área de Planejamento da SecretariaMunicipal de Saúde em Jacarepaguá.O projeto, que teve a parceria daGestão Social de Farmanguinhos e daSecretaria Municipal de Saúde (SMS),foi um sucesso. O objetivo do encontrofoi integrar as ações de qualidade devida voltadas para a terceira idade naárea AP. 04, que compreendem osbairros Cidade de Deus, Vargem Grandee a Barra da Tijuca.Projeto ProfitoPor meio dos programas Profito Ambiental,Educação e Saúde, o Profitofomenta e monitora a produção deplantas medicinais utilizadas na fabricaçãode fitoterápicos. O projeto quebeneficia 200 agricultores, atua nascomunidades do Maciço da Pedra Branca,Vargem Grande e Campo Grande,oferecendo capacitação agroecológica,Balanço Social Farmanguinhos 2010

30RESPONSABILIDADE SOCIAL | DESENVOLVIMENTO HUMANO E COMUNITÁRIOvoltada para o beneficiamento e comercializaçãode seus produtos ligadosà agrobiodiversidade. Em 2010,eles visitaram a Coleção de plantasmedicinais e o Herbário do JardimBotânico do Rio de Janeiro. Durantea visita, foram disponibilizadas fontesde pesquisa e contato direto com profissionaisespecializados. O objetivoé criar uma rede de colaboraçãoentre as instituições e os agricultores.No Jardim Botânico, os integrantesdo projeto participaram de umaoficina de exsicatas (plantas secasconservadas) e em seguida visitaramo Herbário, onde estão catalogadascerca de 500 mil espécies da flora. Naoficina, supervisionada pela bióloga doInstituto de Pesquisas Jardim Botânico,Yara Britto, conheceram profissionaisque trabalham no setor e tiverama oportunidade de aprimorar seusconhecimentos.Oficina do CuidadoEste projeto, ligado à Assessoria Executivade Farmanguinhos/Fiocruz,contribui com um intenso trabalho decampo em Jacarepaguá, na área daPromoção da Saúde.Tem por objetivo auxiliar no despertarda consciência do saber cuidar da saúde,do meio ambiente, das relações entreas pessoas e planeta Terra. Promoveaulas sobre meio ambiente e oficinas dealimentação saudáve e já beneficiou8.570 pessoas das comunidades doJardim do Anil, Conjunto César Maia eConjunto Habitacional Bandeirantes.Fiocruz Pra Você 2010No Dia Nacional de Vacinação contraa Poliomielite, a Fiocruz promoveo Fiocruz pra Você que recebe,informa e diverte as comunidades.Farmanguinhos realiza em seu campusduas edições do evento. Além da feirade ciências, na qual são transmitidasnoções básicas de saúde, de comose produz vacinas e medicamentosatravés de minilaboratórios, disponibilizainformações sobre a AIDS, osbenefícios do aleitamento materno, esobre insetos e parasitas transmissoresde doenças. Conta ainda com a participaçãode artistas e grupos culturaisreconhecidos e ampla divulgação naimprensa. Em 2010, foram imunizadas3.251 crianças, e oferecidos vários serviçosde saúde para a comunidade,como aferição de pressão arterial,eletrocardiograma, acuidade visual,diagnóstico de catarata, entre outros,totalizando 3.036 atendimentos.Balanço Social Farmanguinhos 2010

RESPONSABILIDADE SOCIAL | DESENVOLVIMENTO HUMANO E COMUNITÁRIO31Educação, Comunicação e CulturaProjetos e ações que tenham afinalidade de contribuir para formaçãode cidadãos críticos e participativos,identificados com os seus contextosterritorial, histórico e cultural, quevenham a ter capacidade de articulação,mobilização e proposiçõesde políticas públicas voltadas para odesenvolvimento sócio-comunitário.Participação na Rede Nacional deMobilização Social do COEPJuntamente com a Fiocruz, Farmanguinhoscompõe a rede de organizaçõesintegrantes do Comitê de Entidadesno Combate à Fome e pela Vida –COEP. Trata-se de uma grande rede deação cidadã que incentiva e articulainiciativas voltadas à melhoria daqualidade de vida das comunidadescarentes. Anualmente, com a participaçãodas escolas municipais, o COEPpromove o Festival de Música “Os Jovense os Objetivos do Milênio”, que temcomo finalidade mobilizar jovens para oexercício da cidadania. Farmanguinhos,por meio da Gestão Social, apoiou a 10ªedição do festival, convidando a EscolaMunicipal Pedro Aleixo e o Núcleo deArte da Escola Municipal Albert Einsteinpara representar o Instituto no evento.A Albert Einstein repetiu o segundolugar do festival passado e a vencedora,Pedro Aleixo, foi estreante.ciência, além de promover a inclusãosóciocultural nas comunidades poronde passa. A iniciativa, pertencenteao Museu da Vida da Fiocruz, estevepor três dias no estacionamento deFarmanguinhos, em Jacarepaguá, e fezsucesso entre os alunos e professoresdas escolas municipais. O Institutocom este projeto reforçou a parceriacom a rede de escolas municipais daCidade de Deus.Turismo Pedagógico: Um novo olharsobre a cidadeFarmanguinhos, por meio do Edital daCooperação Social da Fiocruz, e emparceria com a Secretaria Municipalde Educação do Rio de Janeiro (7ªCRE) e a Universidade Estácio de Sá,desenvolveu o projeto social “TurismoPedagógico: Um novo olhar sobre aCidade”, voltado para a educação decrianças e jovens das escolas municipaisda Cidade de Deus.A ideia é levar o aluno do restrito espaçode uma sala de aula para um contextomais amplo, o da realidade turísticade seu município, e proporcionar perspectivasque criem ideias inovadoras epermitam formar um cidadão crítico,Museu Ciência MóvelFarmanguinhos recebeu 1.800 alunosdas 16 escolas municipais da Cidadede Deus, que, com muita curiosidade,visitaram o caminhão Museu de CiênciaMóvel. O projeto associa cultura eBalanço Social Farmanguinhos 2010

32RESPONSABILIDADE SOCIAL | DESENVOLVIMENTO HUMANO E COMUNITÁRIOe participativo. Além desse objetivogeral, trabalhou-se com três contextosespecíficos:• O primeiro é ampliar o acesso decrianças e adolescentes ao patrimôniohistórico-cultural do Rio de Janeiro,com a realização de passeios semanaise a confecção de trabalhos após asvisitas, visando elevar os índices deaprendizado e sucesso escolar.• O segundo, mobilizar, motivar e integrardiretores, professores e acadêmicosda área de turismo, a participarde palestras interativas que discutama importância do turismo paraa comunidade e para o processo deaprendizado dos alunos.• O terceiro, é a elaboração de roteirosturístico-pedagógicos, atividade queenvolveu acadêmicos de turismo eprofessores das escolas da rede pública,visando incluir nos passeios, de formalúdica e inovadora, conteúdos curricularesmultidisciplinares. Assimforam realizadas 15 aulas passeio avários pontos turísticos e culturaisda cidade, com roteiros de visitaçãoestruturados em consonância comos conteúdos curriculares aprendidosem sala de aula.Tendo como foco os alunos commaior dificuldade de aprendizagem,o projeto atendeu a 129 criançase adolescentes das EscolasMunicipais Leila Barcellos, JoséClemente e Alberto Rangel, todasda Cidade de Deus.Projeto Cultura PortátilA proposta do projeto é fortalecer asinstituições da Cidade de Deus quelutam pela ampliação dos espaçosde cultura na comunidade, pormeio de um curso de capacitaçãoem elaboração e formatação deprojetos culturais, envolvendo escolas,associações, artistas locais eprofissionais, produtores culturais epesquisadores. O objetivo é contribuirna construção de alternativas defortalecimento de cultura na região,além de gerar emprego e renda paraos moradores da comunidade daCidade de Deus.A formação de empreendedoresculturais das instituições locais permiteque eles possam se beneficiarde editais de fomento, no sentidode captar recursos (públicos ouprivados), bem como desenvolveratividades autossustentáveis. Comisso, além da formação dos empreendedoresda comunidade, será possíveldinamizar a economia dessasBalanço Social Farmanguinhos 2010

RESPONSABILIDADE SOCIAL | DESENVOLVIMENTO HUMANO E COMUNITÁRIO33localidades, tornando as atividadesculturais já desenvolvidas pelos mesmos,fonte de renda e emprego paraos moradores da comunidade. Ao finaldo projeto, foi realizada a 1ª Mostrade Projetos Cultura Portátil com aexposição dos trabalhos elaborados pelosparticipantes do curso de capacitação.Trabalho, Renda e SolidariedadeAções e projetos que desenvolvam capacidades,habilidades e cultura do trabalho;que estimulem potencialidadese vocações econômicas; que estejaminseridos em arranjos produtivos; quesejam intensivos em associativismoe gestão participativa e que venhama contribuir para o desenvolvimentoequânime e sustentável do local.Feira do TalentoTem por objetivo criar um espaçoalternativo para divulgar o potencialartístico e criativo dos trabalhadores eseus familiares, bem como de moradoresdas comunidades do entorno. O eventoconta com expositores que apresentamprodutos fabricados artesanalmente. Aausência de um espaço para expor ostrabalhos artesanais dos moradores,trabalhadores e seus familiares é oprincipal motivador dessa iniciativa.Em 2011, a Feira do talento realizou 19edições: cinco em Farmanguinhos, setena Fiocruz e sete no estacionamentodo supermercado Prezunic. O projetocontou com recursos do edital daCooperação Social da Fiocruz, queforam utilizados na prestação deassessoria técnica aos grupos pormeio de formação e qualificação emeconomia solidária.Primeiro Seminário deEconomia SolidáriaFarmanguinhos abriu suas portas parasediar o Primeiro Seminário de EconomiaSolidária. No evento, a Gestão Socialapresentou o projeto Feira do Talentocomo um modelo de desenvolvimentoeconômico para os moradores da Cidadede Deus, em Jacarepaguá.Incentivo ao artesanato localCom o objetivo de incentivar o artesanatolocal, Farmanguinhos adquiredos artesãos da Feira do talentobrindes institucionais como forma defomentar junto às empresas da região amesma prática. Além disso, o Institutocontribui para geração de trabalho erenda para as famílias dos artesãos.Por outro lado, reforça a imagem deempresa socialmente responsável eBalanço Social Farmanguinhos 2010

34RESPONSABILIDADE SOCIAL | DESENVOLVIMENTO HUMANO E COMUNITÁRIOFarmanguinhos recebe premiaçãoambientalmente correta por incentivara consciência ecológica, já queos brindes são confeccionados commaterial reciclado.Farmanguinhos recebeu do LionsClube RJ-Sernambetiba os prêmios“Lions Empresa Cidadã” e “LionsHumanitário”, em reconhecimentoaos serviços sociais prestados a comunidadese instituições sem fins lucrativos.Indicado pela segunda vez,Farmanguinhos foi a única instituiçãopública a receber esta premiação. OInstituto foi representado pela Chefede Gabinete Lícia de Oliveira, querecebeu medalha e Certificado deMérito pelos eventos sociais realizadosna unidade. Na mesma solenidade, nacategoria Personalidades, a Supervisorada Gestão Social, Magali Chuquerrecebeu medalha e Certificado deMérito pela qualidade dos serviçosprestados na área humanitária.Balanço Social Farmanguinhos 2010

PARCEIROS DE FARMANGUINHOSParcerias InternasAssessoria de Comunicação – ASCOMCoordenação de Gestão e Informação - CGISetor de Eventos CorporativosVice-diretoria de Ensino, Pesquisa e Inovação – VDEPIVice-diretoria de Gestão do Trabalho – VDGTÓrgãos Governamentais7ª Coordenadoria Regional de Educação – 7ª CRECentro de Referência de Assistência Social Elis Regina - 7ª CRASCoordenadoria de Assistência Social – 7ª CASCoordenadoria de Saúde AP.4Defensoria PúblicaFundação de Apoio à Escola Técnica - FAETECMinistério da Educação - MECMinistério da Saúde - MSPrimeira Vara Criminal de Jacarepaguá – TJ-RJSecretaria Especial de Desenvolvimento Econômico Solidário – SEDESSecretaria Municipal de Cultura – SMCOrganizações da Sociedade CivilAgência de Desenvolvimento Local da Cidade de DeusAssociação Comercial e Industrial de Jacarepaguá - ACIJAAssociação Sementes da Vida - ASVICasa de Sant’AnnaComitê de Entidades no Combate à Fome e pela Vida - COEPGrupo AlfazendoLions Clube SernambetibaProver Logística e TransportesServiço Social da Indústria - SESIServiço Social do Comércio - SESC Nacional / RioUniversidade Estácio de Sá