PGE 41 08 Serviços de Vigilância Armada - Fundação Joaquim ...

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c) Vale Alimentação e quaisquer outros benefícios, que estejam definidos e contemplados nos
Acordos, Convenções ou Dissídios Coletivos nas áreas profissionais, definidas neste Plano.
6.4 Apresentar à Fundaj a relação das armas e cópias autenticadas dos respectivos “Registro de Arma”
e “Porte de Arma” que serão utilizadas pelos empregados nos postos de vigilância.
6.5 Apresentar atestado de antecedentes civil e criminal de toda a mão-de-obra oferecida, para atuar
nas instalações da Fundaj.
6.6 Cumprir a Portaria PRESI N.º 048 de 16/05/05, que dispõe sobre a execução dos serviços de
vigilância no âmbito da Fundaj.
6.6 A CONTRATADA para atender ao objeto deste PLANO DE TRABALHO deverá ter:
a) Boa estrutura para Recrutamento e Seleção de Pessoal;
b) Seleção criteriosa dos funcionários;
c) Política de treinamento eficiente.
6.7 Os serviços deverão ser efetuados em conformidade ao estabelecido neste PLANO DE
TRABALHO, sendo que a CONTRATADA deverá obedecer às quantidades de vigilantes estipuladas no
item 1.1;
6.6 Apresentar ao CONTRATANTE a relação nominal dos empregados em atividade nas dependências
do local da prestação dos serviços, informando os respectivos endereços residenciais e local de
trabalho, comunicando qualquer alteração;
6.7 Manter um supervisor responsável pelo gerenciamento dos serviços, com poderes de representante
ou preposto para tratar com a CONTRATANTE. O supervisor designado para exercer a atividade
deverá ser devidamente treinado para:
a) Fiscalizar e controlar seus liderados mantendo a ordem e disciplina entre eles, verificando se os
serviços estão sendo executados com qualidade e dentro das diretrizes determinadas pela FUNDAJ.
b) Tomar providências quanto as reclamações levadas ao seu conhecimento pelo GESTOR DO
CONTRATO, responsável pela fiscalização dos serviços;
c) Controlar a freqüência e zelar pela boa apresentação dos funcionários;
d) Requisitar os equipamentos e uniformes adequados à CONTRATADA para uso nos serviços;
e) Determinar aos funcionários a execução dos serviços que, a critério da FUNDAJ, forem de maior
urgência;
6.8 O supervisor da CONTRATADA deverá atender prontamente as solicitações emanadas pelo
GESTOR DO CONTRATO;
6.9 Inspecionar os Postos no mínimo 03 (três) vezes por semana, em dias e períodos alternados. No
caso de ausência do supervisor, por período superior a 5 (cinco) dias, este deverá ser imediatamente
substituído por outro que reúna as mesmas características de liderança e conhecimento do trabalho,
mediante comunicação por escrito à FUNDAJ;
6.10 Iniciar, após a assinatura do Contrato, a execução dos serviços contratados, informando, em
tempo hábil, qualquer motivo impeditivo ou que a impossibilite de assumir as atividades conforme o
estabelecido;
6.11 Efetuar a reposição de pessoal, em caráter imediato, em eventual ausência, não sendo permitida a
prorrogação da jornada de trabalho (dobra);
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