2012 formulário de referência - Relações com Investidores - Banco ...

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13.10. Em relação aos planos de previdência em vigor conferidos aos membros do Conselho de
Administração e aos diretores estatutários, fornecer as seguintes informações em forma de tabela:
a
b número de membros
1 1 6 4 2
c nome do plano
ITAUBANCO CD (1) Futuro Inteligente ITAUBANCO CD (1) Futuro Inteligente Flexprev PGBL
d quantidade de administradores que reúnem
as condições para se aposentar
- 1 3 1 -
e condições para se aposentar
antecipadamente
50 anos de idade 50 anos de idade 50 anos de idade 50 anos de idade 50 anos de idade
f
g
h
órgão
valor atualizado das contribuições
acumuladas no plano de previdência até o
encerramento do último exercício social,
descontada a parcela relativa a
contribuições feitas diretamente pelos
administradores
valor total acumulado das contribuições
realizadas durante o último exercício
social, descontada a parcela relativa a
contribuições feitas diretamente pelos
administradores
se há a possibilidade de resgate
antecipado e quais as condições
Conselho de Administração
Diretoria Estatutária
R$ 1.227.034 R$ 1.151.128 R$ 15.823.362 R$ 1.898.833 R$ 43.108
R$ 48.372 R$ 279.131 R$ 429.008 R$ 509.766 R$ 31.500
Não Não Não Não Não
Nota:
1. O número de membros de cada órgão (letra "b") corresponde ao número de administradores participantes
ativos dos planos de previdência.
2. (1) Plano de previdência complementar do tipo Contribuição Definida foi implantado em 2010 para absorver os
participantes do Plano de Aposentadoria Complementar (PAC), de Benefício Definido, através da adesão de
cada participante. No processo de cisão do plano, o saldo de conta de cada participante foi individualizado.
13.11. Em forma de tabela, indicar, para os 3 últimos exercícios sociais, em relação ao Conselho de
Administração, à diretoria estatutária e ao Conselho Fiscal:
Diante da discussão judicial a respeito da legalidade do presente item, o oferecimento das
informações representaria um cerceamento ao direito dos executivos. Nesse sentido, o emissor aguardará
decisão do Superior Tribunal de Justiça no âmbito da liminar proposta pelo Instituto Brasileiro dos
Executivos de Finanças do Rio de Janeiro (IBEF RJ) para realizar a divulgação em questão.
13.12. Descrever arranjos contratuais, apólices de seguros ou outros instrumentos que estruturem
mecanismos de remuneração ou indenização para os administradores em caso de destituição do
cargo ou de aposentadoria, indicando quais as consequências financeiras para o emissor
O emissor não possui arranjos contratuais, apólices de seguros ou outros instrumentos que estruturem
mecanismos de remuneração ou indenização para os administradores em caso de destituição do cargo ou
de aposentadoria.
13.13. Em relação aos 3 últimos exercícios sociais, indicar o percentual da remuneração total de
cada órgão, reconhecida no resultado do emissor, referente a membros do Conselho de
Administração, da diretoria estatutária ou do Conselho Fiscal que sejam partes relacionadas aos
controladores, diretos ou indiretos, conforme definido pelas regras contábeis que tratam desse
assunto
Exercício de 2010
Órgão
Conselho de
Administração
Diretoria Estatutária
Conselho Fiscal
Partes relacionadas 59% 41% 0%