EMAC - UFG - EMAC - Mestrado em Música e Artes Cênicas - UFG
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para sua reinserção social, familiar e comunitária, além de encaminhá-lo a escola,<br />
acompanhando seu aproveitamento escolar e sua formação profissional.<br />
A equipe de monitores é dividida <strong>em</strong> dois períodos: diurno e noturno, cada um<br />
destes com três plantões, A, B e C, trabalhando <strong>em</strong> um regime de 12 horas de trabalho por 36<br />
horas de descanso, independente de finais de s<strong>em</strong>ana, feriados ou datas com<strong>em</strong>orativas.<br />
São requisitos para o cargo de monitor: ter o ensino médio completo e idade<br />
acima de 18 anos. São suas atribuições: zelar e responder pela preservação da integridade<br />
física, psicológica e moral do interno; executar e/ou acompanhar as atividades diárias,<br />
orientando o interno <strong>em</strong> suas dificuldades pessoais; repassar à equipe técnica qualquer<br />
irregularidade ou conduta incompatível com as normas vigentes e posicionar-se como modelo<br />
de conduta para o interno no cumprimento dos seus deveres e obrigações.<br />
A equipe de segurança é formada por policiais militares: tenentes, sargentos,<br />
cabos e soldados, disponibilizados pelo Batalhão da Polícia Militar e que atuam <strong>em</strong> prol da<br />
garantia da preservação da segurança do interno e de toda a equipe de servidores do<br />
programa, s<strong>em</strong>pre <strong>em</strong> consonância com a direção.<br />
As atividades educacionais são realizadas por uma equipe de professores<br />
vinculados a um Colégio Estadual, que atende a d<strong>em</strong>anda de adolescentes das três unidades,<br />
abrangendo: alfabetização de jovens e adultos – EJA, Ensino Fundamental e Ensino Médio.<br />
Outro ponto a ser esclarecido sobre os profissionais dessas instituições é quanto<br />
ao vínculo <strong>em</strong>pregatício: exist<strong>em</strong> as possibilidades de se ter um cargo através de concurso,<br />
por contrato t<strong>em</strong>porário ou por contrato comissionado. Estar vinculado por contrato, seja<br />
t<strong>em</strong>porário ou comissionado, representa uma situação de incerteza para o profissional, pois<br />
pode não ser possível a renovação desse contrato, não havendo, portanto, garantia de<br />
continuidade do trabalho.<br />
A partir das observações de campo associadas a leituras dos documentos -<br />
regimento interno e projeto político pedagógico das unidades -, optou-se por adotar, para esta<br />
pesquisa, o pressuposto de que tanto técnicos quanto monitores e professores exerc<strong>em</strong> práticas<br />
que os qualificam como educadores sociais 20 .<br />
20 Costa (2006) também adotou esse princípio ao propor que “profissionais de níveis distintos (fundamental,<br />
médio e superior) e de diversas áreas que atuam no campo da execução de medidas socioeducativas impostas a<br />
adolescentes a qu<strong>em</strong> se atribuía o cometimento de atos infracionais é que, na proposição destes parâmetros,<br />
estamos chamando de socioeducadores” (p.10).