UNIVERSIDADE FEDERAL DE SANTA CATARINA - Prefeitura ...

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deveriam acontecer semestralmente. Também havia indicativos em
alguns poucos discursos registrados nos PPP’s que esses processos
avaliativos aconteciam diariamente, durante todo o ano e em todos os
momentos e que parte desses resultados era socializado com as famílias
também em reuniões específicas, para além daqueles momentos
sistematizados oficialmente como sendo de entrega das avaliações.
Para saber a frequência com que outros sujeitos, além das
crianças, eram avaliados nas instituições de educação infantil da RME
de Florianópolis participantes dessa amostragem, lancei mão da questão
37 – “Com que frequência essa Avaliação Acontece? (se necessário
assinale mais de uma alternativa)”. As respondentes tinham de
responder aos itens “a” - Avaliação Formal da Prefeitura ou da Rede
Estadual de Ensino, via Comissão de Avaliação Local – e “b” –
“Avaliação Coletiva do Grupo”. Em relação ao item “a” da questão 37
do Módulo II do questionário, cerca de 73% das respondentes
assinalaram que as avaliações individuais realizadas formalmente pela
RME de Florianópolis, via subcomissão local de avaliação, aconteciam
semestralmente. Entre as demais respondentes, cerca de 14% não
responderam, 9% afirmaram que era anualmente, 5% indicaram que não
sabiam a frequência e outros 5% assinalaram que era bimestralmente.
Esses dados revelam que algumas das respondentes não tinham
muita clareza sobre a periodicidade legal em que estas avaliações
aconteciam, uma vez que, a priori as profissionais em estágio
probatório, durante os 3 anos em que estão nesse processo, deveriam
vivenciar pelo menos uma avaliação a cada semestre trabalhado. Já as
profissionais substitutas da RME tinham o direito de pelo menos uma
avaliação, por ano, devendo ser avaliadas sempre que seus contratos
ultrapassassem 30 dias.
Nas entrevistas, em relação a essa avaliação individual das
profissionais em processo de substituição ou efetivas em estágio
probatório, embora 100% das entrevistadas tenham apontado que
aconteciam em seus locais de trabalho, apenas 60% delas fizeram a
indicação de que estas aconteciam semestralmente. 10% das
entrevistadas fez a indicação que no caso das profissionais substitutas
poderia acontecer após 30 dias de contrato de trabalho.
[...] Acontece a avaliação dos profissionais substitutos
periodicamente (no mínimo trinta dias de trabalho, uma
vez ao ano ou quando necessário) e de estágio
probatório semestralmente, conforme a data de