Cordélia Inês Kiener - Programa de Pós-Graduação em Extensão ...

mostrou-se disponível para a realização das entrevistas mas, mesmo assim,
houve dificuldade para a realização das entrevistas pois uma atividade não
prevista exigiu intenso trabalho da equipe técnica. Durante o período da
realização de campo, o IDACO contava com seis funcionários efetivos atuando
na área técnica e executiva de projetos, dos quais foram entrevistados cinco 6 .
Estas entrevistas 7 foram gravadas em fita cassete e, posteriormente,
transcritas e analisadas.
Nesta terceira visita foram, ainda, coletadas algumas informações
escritas que não haviam sido disponibilizadas durante a segunda visita como o
Estatuto e a ata de fundação do IDACO e diversos manuais técnicos.
As informações colhidas nas três visitas foram analisadas à luz dos
referenciais teóricos que guiaram a pesquisa desde sua concepção, dando a
base para a elaboração do índice como proposta de trabalho e, posteriormente,
a primeira versão da tese. Durante este processo identificou-se a necessidade
de realizar entrevistas em profundidade com a equipe de coordenação e alguns
membros fundadores atuantes na direção do IDACO para que se fechasse o
ciclo de informações necessárias. Assim, uma quarta visita ao IDACO foi
realizada entre os dias 10 e 14 de julho de 2001, altura em que a segunda
versão da tese estava praticamente pronta, necessitando apenas a
confirmação de algumas informações e aprofundamento de questões que não
haviam ficado completamente esclarecidas nos documentos e entrevistas
anteriormente colhidas e analisadas.
Nesta quarta visita foi possível entrevistar o coordenador
administrativo, o diretor coordenador geral, um dos membros fundadores do
IDACO e um colaborador francês que está ligado ao IDACO desde sua
fundação. As informações colhidas nestas ultimas entrevistas serviram para
fechar questões colocadas no início da pesquisa. Este processo de
aproximação sucessiva é previsto em pesquisas do tipo qualitativa.
Assim, de um total geral de 12 de funcionários efetivos, existentes no
período da pesquisa, não foram entrevistados um técnico de campo, por não
6 A lista com relação de funcionários entrevistados e breve histórico de cada um consta nos
anexos.
7 Roteiro de perguntas que serviu de base para as entrevistas semi-estruturadas consta nos
anexos.
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