o perfil do profissional de sucesso do mundo moderno - Anderson ...
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Anderson Hernandes mensagem não para sua outra colega, mas para a diretoria. E aí, o que fazer? Naquele momento eu poderia fazer valer o poder na empresa, e simplesmente demitir a funcionária. Mas seria isso prudente? Bem, a pessoa percebeu prontamente a mancada, pediu desculpas e ao avaliar todo o contexto relevei o assunto. Em outra ocasião, ocorreu uma situação semelhante, onde uma funcionária foi surpreendida falando mal da empresa. Nesta situação optamos por dispensar a funcionária, pois o contexto era outro, e por isso entendemos que a situação era mais propícia à dispensa. Mas em ambas situações procurei manter o equilíbrio emocional. Conheci diversos profissionais do tipo “não levo desaforo para casa”, que perderam várias oportunidades profissionais por não terem equilíbrio emocional. O mesmo se aplica também a pessoas que por qualquer motivo derramam rios de lágrimas, demonstrando também falta de equilíbrio emocional. Existem também aqueles profissionais que são difíceis de agüentar, pois são pessoas altamente melindrosas. Para esses, tudo é motivo para ficarem ressentidos. É importante lembrar que as pessoas, muitas vezes sem intenção, dizem algo, que as pessoas melindrosas levam em consideração ao pé da letra e se ressentem. Por isso a dica é relevar tudo que for possível, não se deixando abalar por “probleminhas” em vão, e nem perdendo o domínio pessoal diante de situações adversas. Com certeza isso não só lhe favorecerá profissionalmente, como lhe ajudará amplamente no sentido pessoal. 68
O Perfil do Profissional de Sucesso do Mundo Moderno Capítulo 12 DESENVOLVA SUA REDE DE RELACIONAMENTO NETWORKING 69
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Capítulo 12<br />
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