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ebook_gastos_no_serv.. - Sebrae SP

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necessário ter onde a<strong>no</strong>tar os valores <strong>gastos</strong> para fazer o<br />

controle. Porém, não basta ter disciplina, ter tudo a<strong>no</strong>tado e<br />

não saber utilizar as informações que se têm em mãos para<br />

saber o que aconteceu e o que isso representa para a<br />

empresa.<br />

Impostos, despesas bancárias, assim como o pagamento do<br />

sindicato não são itens que podem ser alterados pelo<br />

empreendedor. Já o aluguel do imóvel, as contas de luz,<br />

telefone, água, os materiais de escritório, assim como o<br />

salário dos empregados (o mínimo estabelecido pelo<br />

sindicato) podem ser alterados pelo empreendedor por<br />

diminuir os <strong>gastos</strong> da empresa.<br />

Com a provisão, é possível efetuar os pagamentos como 13º<br />

salário, Adicional de Férias e Indenizações Trabalhistas. Ela é<br />

uma ação necessária para que não se retire dinheiro do caixa<br />

para um item que pode ser previsto anteriormente.<br />

É essencial que a empresa faça a relação mensal de todas as<br />

suas despesas com pessoal - provisões, total de salários,<br />

encargos sociais e benefícios - pois esse é um dos itens mais<br />

importantes do conjunto dos <strong>gastos</strong> totais de qualquer<br />

organização.<br />

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