Relatório sobre condições de trabalho. - SINPOL/RN
Relatório sobre condições de trabalho. - SINPOL/RN
Relatório sobre condições de trabalho. - SINPOL/RN
Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
No referido estudo Coleta e Coleta<br />
(2008) utilizam <strong>trabalho</strong>s (STOTLAND, 1991;<br />
PATTERSON, 1992 e outros) que tratam dos<br />
estressores significantes ou não no <strong>trabalho</strong><br />
da polícia (STOTLAND, 1991)<br />
Em seus achados i<strong>de</strong>ntifica que alguns<br />
policiais experimentam violência como parte<br />
do <strong>trabalho</strong> e a consi<strong>de</strong>ram como fator<br />
estressante. No entanto, verifica que a mesma<br />
situação po<strong>de</strong> ser vista <strong>de</strong> outra maneira, ou<br />
seja, o policial po<strong>de</strong> não consi<strong>de</strong>rar a violência<br />
como fator estressante, mas sim o fato <strong>de</strong> ter<br />
que respon<strong>de</strong>r pelas suas ações.<br />
Enquanto isto, no estudo <strong>de</strong> Patterson<br />
(1992), a polícia classificou os aspectos <strong>de</strong><br />
perigo do <strong>trabalho</strong> como terceiro ou quarto<br />
fator mais estressante. Esse estudo sugeriu<br />
que aspectos organizacionais, financeiros e<br />
preocupações <strong>sobre</strong> falhas no equipamento<br />
eram, em geral, fontes mais importantes <strong>de</strong><br />
estresse do que o perigo ou a violência<br />
ocupacional.<br />
Estes resultados, que apontam para<br />
uma ambivalência na literatura <strong>sobre</strong> se a<br />
violência é um estressor significante ou não<br />
no <strong>trabalho</strong> da polícia, ao mesmo tempo<br />
revelam que, aspectos das organizações e<br />
suas falhas, são perturbações que afetam o<br />
estado <strong>de</strong> saú<strong>de</strong> <strong>de</strong>stes trabalhadores.<br />
Em um outro estudo <strong>de</strong>senvolvido por<br />
Minayo et alli. (2007), encontra-se um amplo<br />
panorama <strong>sobre</strong> as <strong>condições</strong> <strong>de</strong> <strong>trabalho</strong>, <strong>de</strong><br />
saú<strong>de</strong> e <strong>de</strong> qualida<strong>de</strong> <strong>de</strong> vida <strong>de</strong> policiais civis<br />
e militares atuantes na capital do Estado do<br />
Rio <strong>de</strong> Janeiro, no qual constam os seguintes<br />
resultados <strong>sobre</strong> problemas <strong>de</strong> saú<strong>de</strong> - (a)<br />
excesso <strong>de</strong> peso e obesida<strong>de</strong> bastante acima<br />
dos níveis <strong>de</strong>sejados e dos parâmetros da<br />
população brasileira; (b) Além das<br />
enfermida<strong>de</strong>s gerais nas quais os policiais se<br />
igualam em termos do perfil epi<strong>de</strong>miológico<br />
brasileiro, quase todas os agravos e distúrbios<br />
que ocorrem tanto com os civis como com os<br />
<strong>SINPOL</strong><br />
militares (os militares em piores <strong>condições</strong>)<br />
relacionam saú<strong>de</strong> física e mental, sofrimento<br />
psíquico e estresse. (c) Necessida<strong>de</strong> urgente<br />
<strong>de</strong> se instituírem formas eficazes e bem<br />
elaboradas <strong>de</strong> apoio psicológico.<br />
Estas questões relacionadas com os<br />
fatores psicológicos e físicos que afetam os<br />
policiais chamam atenção para a importância<br />
do <strong>de</strong>senvolvimento <strong>de</strong> uma política voltada<br />
para as necessida<strong>de</strong>s <strong>de</strong> saú<strong>de</strong> <strong>de</strong>ste<br />
seguimento <strong>de</strong> trabalhadores.<br />
ACADEMIA DE POLÍCIA CIVIL DO <strong>RN</strong><br />
Na perspectiva da valorização e<br />
qualificação do servidor Policial Civil, um<br />
aperfeiçoamento na capacitação constitui-se<br />
uma necessida<strong>de</strong> que passa pela mudança<br />
radical do mo<strong>de</strong>lo proposto pela Aca<strong>de</strong>mia<br />
<strong>de</strong> Polícia Civil (ACADEPOL).<br />
É fato que o Policial Civil sai da<br />
Aca<strong>de</strong>mia totalmente <strong>de</strong>spreparado; é<br />
“posto nas ruas” sem qualquer segurança<br />
emocional e instrutiva, pondo em risco a sua<br />
segurança e a da socieda<strong>de</strong>.<br />
É indispensável recriar a Aca<strong>de</strong>mia, a<br />
partir <strong>de</strong> métodos mo<strong>de</strong>rnos e <strong>de</strong> fato<br />
profissionalizantes, como já ocorre em vários<br />
Estados. O atual mo<strong>de</strong>lo <strong>de</strong> aca<strong>de</strong>mia no <strong>RN</strong>,<br />
não prepara o profissional <strong>de</strong> forma que<br />
utilize os conteúdos e <strong>de</strong>senvolva<br />
competência e habilida<strong>de</strong>s práticas para<br />
atuar no seu cotidiano <strong>de</strong> <strong>trabalho</strong>.<br />
25