plano plurianual ppa 2008 / 2011 revisão 2011 - seplan - Governo ...

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384 Ação Ação Ação Ação Ação Ação SUPLEMENTO II DIÁRIO OFICIAL N o 3.352 2482 Programa : 49 VALORIZAÇÃO DOS SERVIDORES DA EDUCAÇÃO Estrategia Ação Ação Ação Ação Ação Ação 1095 1096 1207 2402 2481 1123 1124 1125 2073 2074 2075 Reforma de unidades escolares do ensino fundamental Aparelhamento de unidade escolar - ensino médio Ano XXIII - Estado do Tocantins, quinta-feira, 31 de Março de 2011 Reforma de unidades escolares que atendam ao ensino fundamental, obedecendo aos padrões de qualidade, tendo com etapas: elaboração de projetos e orçamentos, contratação, acompanhamento e recebimento final da obra. Construção de unidade administrativa Construção de unidades administrativas, obedecendo aos padrões de qualidade, tenco como etapas: elaboração de projetos e orçamentos, contratação, acompanhamento e recebimento final da obra. Restauração dos laboratórios didáticos móveis de ciências das unidades escolares Efetuar uma restauração corretiva dos laboratórios didáticos móveis de ciencias, das unidades escolares de ensino médio com a substituição de reagentes quimicos e biológicos, com descarte adequado aos resíduos, e a troca da vidraria e outros objetos de uso cientificos danificados. a ação será realizada através de levantamento de demanda, restauro e acompanhamento. Reforma de mobiliário e equipamentos escolares Reformar mobiliário e equipamentos, das unidades escolares de ensino fundamental e médio, com necessidade e possibilidade de recuperação. Aparelhamento de unidade escolar - ensino fundamental Aquisição de acervos bibliográficos, materiais permanentes e pedagógicos, exclusivamente para uso nas unidades escolares do ensino fundamental, tendo como etapas o levantamento de demanda, aquisição e distribuição dos bens adquiridos. Aquisição de acervos bibliográficos, materiais permanentes e pedagógicos, exclusivamente para uso nas unidades escolares do ensino médio, tendo como etapas o levantamento de demanda, aquisição e distribuição dos bens adquiridos. Implementação de ações para o ingresso, seleção, promoção, qualificação, valorização dos servidores da educação, compreendendo a formação inicial e continuada, avaliação de desempenho do servidor, implementação dos pccss, promoção à saúde, premiação dos servidores pelo desenvolvimento de ações exitosas e manutenção da folha de pagamento e concessão de recurso financeiros para aquisição de livros. as ações serão implementadas de forma direta, através da superintendência de gestão/diretoria de recursos humanos, articulada com os demais setores desta secretaria. Concessão de recursos tecnológicos- ensino médio Concessão de recursos tecnológicos aos servidores lotados no ensino médio das unidades escolares, tendo como etapas: estabelecimento de critérios, levantamento de demandas e outorga do benefício. Concessão de recursos tecnológicos- ensino fundamental Concessão de recursos tecnológicos aos servidores lotados no ensino fundamental das unidades escolares, tendo como etapas: estabelecimento de critérios, levantamento de demandas e outorga do benefício. Concessão de recursos tecnológicos - administração geral Concessão de recursos tecnológicos aos servidores lotados na sede (central e diretorias regionais de ensino), tendo como etapas: estabelecimento de critérios, levantamento de demandas e outorga do benefício. Formação continuada dos professores do ensino fundamental Oferta de cursos de formação continuada aos professores do ensino fundamental,tendo como etapas: levantamento de demanda, elaboração do plano de capacitação, seleção de material e capacitador, realização dos encontros e avaliação. Avaliação dos cursos de formação inicial e continuada Avaliação dos cursos de formação inicial e continuada, oferecidos pela seduc, através de atividades de acompanhamento e monitoramento, mediante utilização de instrumentos como relatórios dos diversos setores que oferecem estes cursos, fichas de observação e questionários.tendo como etapas: elaboração do plano de ação e instrumento, acompanhamento e monitoramento, análise de relatórios e dados coletados e divulgação dos resultados. Formação inicial de servidores da educação Proporcionar aos servidores da educação, formação em nível médio e de graduação. a ação será implementada por meio de plano de ação, levantamento de demanda, formação de turmas, seleção de tutores, acompanhamento, monitoramento e avaliação. a graduação será através de instituição de ensino superior por meio de parceria para este fim.
Ano XXIII - Estado do Tocantins, quinta-feira, 31 de Março de 2011 SUPLEMENTO II DIÁRIO OFICIAL N o 3.352 Ação Ação Ação Ação Ação Ação Ação Ação Ação 2078 2079 2080 2081 2082 2403 6031 Programa : 62 APRIMORAMENTO DA GESTÃO EDUCACIONAL Estrategia Ação Ação Ação 2076 2077 1156 2047 2048 Implementação do programa de promoção à saúde dos profissionais da educação Promoção da saúde dos profissionais da educação por meio de parcerias interinstitucionais para a realização de diagnóstico; ações de prevenção às doenças do trabalho; oficinas sobre saúde do trabalhador; projetos ginástica laboral e gincana da integração; produção de material para divulgação e informação; proposição de adequação dos espaços físicos, mobiliários e equipamentos que propiciem melhores condições de trabalho aos servidores. Formação continuada de gestores e técnicos Oferta de cursos de formação continuada para gestores e técnicos desta secretaria, tendo como etapas: levantamento de demanda, análise dos projetos dos setores, monitoramento, realizar e ou oportunizar participação em capacitações. Manutenção do sistema de avaliação de desempenho do servidor Implementação do sistema permanente de avaliação de desempenho dos servidores da seduc, por função, através de: capacitação, elaboração, revisão e aplicação dos instrumentos, tabulação dos resultados e estudos comparativos entre rendimento dos alunos e o resultado das avaliações dos servidores. Manutenção de recursos humanos - ensino fundamental Atendimento à remuneração dos profissionais da educação lotados no ensino fundamental, durante os meses de janeiro a dezembro, 13º salário, encargos sociais, mediante o controle de frequencia do quantitativo de servidores por unidade escolar. Manutenção de recursos humanos - ensino médio Atendimento à remuneração dos profissionais da educação lotados no ensino médio, durante os meses de janeiro a dezembro, 13º salário, encargos sociais, mediante o controle de frequencia do quantitativo de servidores por unidade escolar. Formação continuada dos professores do ensino médio Oferta de cursos de formação continuada aos professores do ensino médio, tendo como etapas: levantamento de demanda, elaboração do plano de capacitação, seleção de material e capacitador, realização dos encontros e avaliação. Premiação para os profissionais da educação Premiação anual aos profissionais da educação que apresentarem melhor desempenho, evidenciado na sua avaliação de desempenho, em consonância com a melhoria do desempenho acadêmico dos alunos. a ação será implementada mediante definição de critérios e análise de avaliações e relatórios dos diversos setores da seduc e prêmiação. Realização de processo seletivo Realização do processo seletivo em conformidade com as especificidades de cada função, tendo como etapas: estabelecimento de critérios, levantamento de demanda, certificação, capacitação e posse. Concessão de direitos decorrentes de acordos ou demandas judiciais Pagamento de indenização a servidores do poder executivo estadual. Implantar sistema de gerenciamento integrado para subsidiar a tomada de decisões, capacitação de membros dos órgãos colegiados na modalidade presencial e a distância; implementar avaliação institucional, a premiação das escolas bem sucedidas em gestão escolar; expandir o voluntariado na escola; apoiar os sistemas municipais de educação na implementação de políticas educacionais; aprimorar a comunicação através da divulgação das ações educacionais; manter a descentralização de recursos financeiros às unidades escolares da rede estadual; realizar o censo escolar, a inspeção escolar e o monitoramento da gestão nas unidades escolares. Premiação das escolas bem sucedidas em gestão escolar Concessão de prêmio às escolas bem sucedidas em gestão escolar, tendo como etapas: realização de oficinas para orientar os comitês do prêmio gestão, seleção e premiação. Monitoramento da gestão escolar - ensino fundamental Realizar monitoramento efetivo e sistemático das unidades escolares de ensino fundamental, tendo como etapas: orientação, avaliação e intervenção da atuação dos gestores nas dimensões da gestão escolar. Monitoramento da gestão escolar - ensino médio Realizar monitoramento efetivo e sistemático das unidades escolares de ensino médio, tendo como etapas: orientação, avaliação e intervenção da atuação dos gestores nas dimensões da gestão escolar. 385
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