13.07.2015 Views

Nasjonal internrevisjon av medisinsk kodepraksis - Helse Vest

Nasjonal internrevisjon av medisinsk kodepraksis - Helse Vest

Nasjonal internrevisjon av medisinsk kodepraksis - Helse Vest

SHOW MORE
SHOW LESS

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

dokumenter som ble oversendt. Det er i rapporten lagt til grunn at etterspurte dokumenter som ikkeer oversendt ikke eksisterer med mindre annen informasjon har fremkommet senere.Dokumentene ble gjennomgått og analysert ved hjelp <strong>av</strong> en mal for dokumentanalyse. Denne blebrukt for å sikre lik analyse og sammenliknbarhet på tvers <strong>av</strong> helseforetakene. Analysen omhandletblant annet eksistens <strong>av</strong> rutinebeskrivelser og dokumentasjon på gjennomført opplæring og kontroll.Innholdet i dokumentene ble også vurdert.Gjennomføring og analyse <strong>av</strong> intervjuerVed hvert helseforetak ble det gjennomført et prosesskartleggingsmøte, intervjuer med LISleger/turnusleger,overleger, klinikksjefer og kodekontrollere, samt en samtale med administrerendedirektør og/eller fagdirektør. Revisjonsbesøkene ble gjennomført i løpet <strong>av</strong> to dager ved hvert HF itidsperioden 19. mai – 21. juni 2011. Besøkene fant sted ved én lokasjon ved hvert foretak, medrepresentanter fra lokasjonen(e) angitt i parentes i Tabell 3. Til stede under intervjuene var enrepresentant fra <strong>internrevisjon</strong>en ved det aktuelle RHF-et, <strong>medisinsk</strong>faglig kompetanse frakonsulentselskapet Exonor AS samt en representant fra konsulentselskapet KPMG AS.I prosesskartleggingsmøtet ble prosessen for <strong>medisinsk</strong> koding ved det enkelte HF kartlagt ut fra etgenerelt prosesskart beskrevet i kapittel 2.1.1. Det ble også kartlagt risikomomenter tilknyttet<strong>kodepraksis</strong>en.Intervjuene ble gjennomført med utgangspunkt i en intervjuguide som inneholdt temaområderhentet fra mandatet og tilpasset hver stillingskategori. En semistrukturert 6 tilnærming ble lagt tilgrunn der intervjupersonene kunne snakke fritt rundt hvert tema.Funn fra intervjuene ble strukturert og til slutt sammenliknet på tvers <strong>av</strong> stillingskategoriene, ogmed resultatene fra spørreundersøkelsen der det var aktuelt.1.5 Mottakere <strong>av</strong> rapportenDet er utarbeidet egne rapporter for de ni helseforetakene som inngikk i fase 2 <strong>av</strong> revisjonen.I samsvar med instruksene for <strong>internrevisjon</strong>ene i de enkelte regionene oversendes dennerapporten til styret og ledelsen i de regionale helseforetakene og de enkelte helseforetak.Som initiativtaker til revisjonen, mottar <strong>Helse</strong>direktoratet rapporten.6 Intervjuguiden inneholdt noen direkte spørsmål samt mer generelle temaer til diskusjon.6

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!