Medarbeidere med egenerfaring for økt brukermedvirkning - En ...

4.2.2. Om erfaringskonsulenteneErfaringskonsulenten ble deretter en faktor som er tatt inn i spørsmålene, første spørsmålom dette er i hvilken grad en anser erfaringskonsulentene som et fremmende aspekt forbrukermedvirkningen i avdelingen. Det viser seg en jevn fordeling i graderingen 1 til 5, ogdet er et gjennomsnitt på litt under 3. Det som gjerne peker seg ut i dette bildet, er at en avfire faktisk ikke kjenner til erfaringskonsulent. Alternativet ”kjenner ikke tilerfaringskonsulent” er behandlet som ”vet ikke” og er følgelig ikke med i gjennomsnitteller standardavvik.Tabell 5 – Erfaringskonsulenten fremmer brukermedvirkning i avdelingen.Majoriteten av dem som ikke kjenner til erfaringskonsulent, angir at de rett og slett aldrihar hørt om dem. Kun et lite fåtall sier at de er vikar eller nyansatt, eller angir andregrunner for at de ikke vet hvem erfaringskonsulenten er. Som tabellen under viser er detingen signifikante sammenhenger mellom dem som ikke kjenner erfaringskonsulent ogavdelingen de tilhører. Av de valgte parametrene er det igjen antall år med utdannelse somgir sammenheng. Denne gangen bekreftes det at dem med lite utdanning også kjennermindre til erfaringskonsulenten.56