Etterregulering - Kundesider - Aditro
Etterregulering - Kundesider - Aditro
Etterregulering - Kundesider - Aditro
Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
<strong>Etterregulering</strong><br />
Beregningen tar utgangspunkt i ansatt, slik som ansatt og<br />
personalakkumulatorene er på det tidspunkt beregningen kjøres.<br />
Resultatet av beregningen med dagens data på den ansatte legges ut<br />
som Etterberegnet verdi. Denne verdien måles opp mot det som er<br />
historisk avlønnet. Differansen fremkommer som en trans til utbetaling.<br />
Husk å krysse av trekk minusbeløp, for å etteregne både i pluss og<br />
minus.<br />
Dersom satsene endres må beløpet endres tilsvarende mer/mindre en<br />
måned slik at du tar igjen den avsetningen som ikke tidligere er<br />
gjennomført.<br />
Forhold som er felles for lønnsberegning og etterregulering<br />
1. Lønnsperiode<br />
Lønnsperiode angir tidsrommet perioden gjelder for. Videre hvilke<br />
undergrupper som skal være med.<br />
2. Ansattforhold.<br />
Det tas hensyn til datoer som er oppgitt for permisjon uten lønn<br />
(langtidsfravær), dersom disse er innen for tidsrommet perioden gjelder<br />
for<br />
Datoer på person (person-fanen) tas ikke hensyn til.<br />
Når det gjelder andre endringer, enn endring av stillingsprosent, i et<br />
ansattforhold er det meste av informasjon tidsstyrt og det er av den<br />
grunn ikke nødvendig å avslutte det gamle ansattforholdet.<br />
Ved endring av informasjon i felt som ikke er tidsstyrt, men likevel har<br />
betydning for beregning, må det opprettes nytt ansattforhold.<br />
3. Faste transaksjoner.<br />
Faste transaksjoner er normalt knyttet til stilling. Fast lønn avlønnes<br />
etter opplysninger fra stillingen på ansatt.<br />
Faste tillegg er også normalt knyttet til stillingen på ansatt, men her vil<br />
det være mest praktisk å benytte fra og til dato på transaksjon.<br />
Er ansattforholdet og faste transaksjoner aktivt i lønnsperioden (hele<br />
eller deler av den) avlønnes disse.<br />
Personlige faste transaksjoner avlønnes, dersom til og fra dato er gyldig<br />
i lønnsperioden, og der er et aktivt ansattforhold.<br />
Når datofeltene er blank, er feltet gyldige hele tiden.<br />
Når en fast transaksjon skal endre verdi må det settes stoppdato (Til<br />
dato) på gammel transaksjon, og startdato på den nye.<br />
Faste transaksjoner som har vært med i en periode som er lukket, bør<br />
ikke slettes da dette medfører inntrekk i etterbetaling, - bruk stoppdato i<br />
feltet Til dato.<br />
4. Variable transaksjoner<br />
Variable transaksjoner kommer med i den lønnsperiode de er registrert<br />
på uavhengig av om ansattforholdet er aktivt eller ikke.<br />
Versjon 1.0 Copyright © <strong>Aditro</strong> Side 2 av 10