Mange tÃ¸r ikke fortelle sjefen at de er organisert - ArbeidsmiljÃ¸ pÃ¥ ...

More documents

Recommendations

Info

«Det sier jo litt at vi har såpass mange hemmelige medlemmer.» Svein Frode Pettersbakken stemmeurne borte i pausekroken. – Jeg vet ikke helt, sier Hanna. – Jeg vet jo hva en fagforening er, for mamma har vært organisert i mange år. Men det virker ikke som folk i Sverige synes de har så mye igjen for å være med i facket. Her griper Pettersbakken ordet. Han snakker om hjelpen de organiserte kan få ved vanskeligheter på jobb. Om tilleggene som blir større for organiserte enn uorganiserte. Om stipend til videreutdanning. Om AFP og forsikringer. – Du er forsikret helt fra du går ut av din egen dør, for eksempel hvis du faller og slår ut tenna på vei til jobb, sier han. Hanna synes det virker som det norske facket har mer kontakt med medlemmene enn det svenske. – Der er man liksom med på grunn av a-kassan, sier Hanna. – Men jeg er egentlig ikke av den typen som forsikrer meg. Jeg er faktisk en sånn som tror at alt ordner seg for meg, uansett. Det er nok litt.… individualistisk. Selv om jeg synes det er bra at Anette holder orden på ting her. Hun tenker litt. – Men jeg er jo fornøyd med prosentlønna. Dessuten har vi faktisk tenkt på hvor dårlig det er at vi ikke har forsikret leiligheten vi bor i. Hun tar imot brosjyrene og et innmeldingsskjema. Men hun må tenke, og snakke med venninna som også jobber her. – Åh, jeg håper hun blir med, sier Anette. – Det virker som det kan være ganske tøft å si fra i denne bransjen? – Hanna er så flott, og hun tør å si fra. Da kan det bli lettere å få med flere av de svenske her, også. Under fotograferingen får vi tilrop fra luka inn til kjøkkenet. To kokker vil gjerne ha brosjyrene til Fellesforbundet, og Pettersbakken følger på med innmeldingsblanketter. Vi går ut av Scotsman. Folk stimer opprømt forbi, på vei til restaurantene, til god eller bare nokså god mat og service. Hvor tøft det er, varierer, mener Pettersbakken. – Men det sier jo litt at vi har såpass mange hemmelige medlemmer, legger han til, og gir seg ut i fortellinger om splitt og hersk, om folk som utelukkes fra sosiale turer på byen i restaurantens regi fordi de har stukket hodet litt fram, og «ødelagt samarbeidsmiljøet», om organiserte som blir fotfulgt og stadig får klage på arbeidet – og alvorstunge advarsler for ting som for alle andre går greit. – Du må være sterk nok til å tåle sånt. Men du vet jo at de ikke kan ta deg for slike ting, det er skremsler, sa Anette. Etter en stund kan tonen blir greiere. Andre steder svinger holdningen helt uforutsigbart. – Ikke minst derfor er det viktig å ha oss i ryggen, noen å diskutere med, sier Pettersbakken. – Og nettopp derfor er Fellesforbundets rekrutteringsprosjekt så bra. Vi får frikjøpt folk til å gå ut på restaurantgolvet og snakke med folk, å være synlige. Da knytter vi slike kontakter som i dag. Men det tar tid. Dette er ingen lett bransje. 8 Magasinet for fagorganiserte 1/09
Engra ute av Ansgar Realinvest har, ifølge Petter Stordalen, sagt opp kontrakten med det bosniske firmaet Engra om ombygging av Ansgar Hotell. Engra er under etterforskning for sosial dumping og dokumentfalsk i forbindelse med arbeidsoppdraget i Norge. Før jul stengte Arbeidstilsynet byggeplassen på grunn av for dårlig dokumentasjon av lønn og arbeidsavtaler. Økokrim bekrefter overfor Magasinet for fagorganiserte at saken fortsatt er under etterforskning, uavhengig av om Engra nå er ute av oppdraget i Norge. Petter Stordalen, som skal drive hotellet, har lovet å gjøre opp med arbeidere som skal ha jobbet på lønn helt ned mot 25 kroner timen – dersom ingen andre tar ansvar. Hittil har Choice Hotels betalt 5 bosniske medlemmer deler av kravet Oslo Bygningsarbeiderforening har reist for dem. Nybygg ned rundt 40 prosent Bruksarealet på i gangsatte næringsbygg i november 2008 var 41,1 prosent lavere enn i november 2007. For boligbygg var nedgangen nesten like stor – arealet falt med 38,8 prosent. Arealet på igangsatte bygg stuper altså hvis du sammenlikner de to høstmånedene. Hvis du ser på hele perioden januar – november 2008, er arealet på igangsatte næringsbygg 2,5 prosent mindre i 2008 enn i 2007. På igangsatte bygg totalt er det en nedgang på 10,7 prosent i bruksareal i samme periode, melder Statistisk Sentralbyrå (SSB) Også fritidsbygg og garasjer med videre har en sterk nedgang. Antallet påbegynte nye boliger fra januar til november er 23,5 prosent lavere i 2008 enn i 2007. Det er registrert nedgang i alle fylker unntatt Aust-Agder, Nord-Trøndelag og Nordland. Størst er nedgangen i Troms og Oppland med en nedgang på henholdsvis 69,3 og 65,4 prosent, går det fram av statistikken fra SSB. BM Fellesforbundet er med sine 161.000 Fellesforbundet er med sine 161.000 medlemmer, det største forbundet i medlemmer, det største forbundet i privat privat sektor i Landsorganisasjonen sektor i Norge. i Landsorganisasjonen Forbundet ble stiftet i Norge. 8. mai Forbundet 1988. Fellesforbundet ble stiftet 8. mai har 1988. til sammen Fellesforbundet ansatte har til fordelt sammen på 160 hovedkontoret ansatte fordelt på på Lilletorget hovedkontoret i Oslo på og Lilletorget på 17 distriktskonto- i Oslo og på 17 160 rer distriktskontorer over hele landet. over hele Medlemmene landet. Medlemmene i forbundet i forbundet arbeider arbeider innenfor innenfor grafiske grafiske bransjer, bransjer, havbruk, skog- skog- og landbruk, byggevirksomhet, innenfor verksted-, bygg-, teko- og og tre- havbruk, treforedlingsindustrien og hoteller, og hoteller, restauranter restauranter og reiseliv. og Les reiseliv. mer på www.fellesforbundet.no Distriktssekretær i Nord-Trøndelag i Rogaland Fellesforbundet søker en en distriktsssekretær distriktssekretær for til distriktskontoret Nord-Trøndelag med i Rogaland kontorplass med på Steinkjer. kontorplass i Stavanger. Arbeidsoppgavene består blant blant annet annet i å opprette av å opprette tariffavtaler, tariffavtaler, føre forhandlinger føre forhandlinger i og samarbeid løse tvister med i avdelinger samarbeid og med klubber avdelinger samt generell og klubber medlemsservice. samt generell I samarbeid med- og løse tvister med lemsservice. avdelingene I samarbeid skal du blant med annet avdelingene delta i arbeidet skal med du blant å styrke annet tilgangen delta av i arbeidet medlemmer med å styrke tilgangen av medlemmer til forbundet. Stillingen skal ha et spesielt til forbundet. ansvar for vårt område innen offshore og anleggsvirksomheten tilknyttet olje- og Vi gassektoren. ønsker en kollega Det tas som forbehold har erfaring om som at man tillitsvalgt kan med bli overført/disponert forhandlingsbakgrunn. til andre Vi legger vekt arbeidsoppgaver på at du er initiativrik, i forbundet. nøyaktig og har en positiv innstilling til nye utfordringer. Du må ha god muntlig og skriftlig fremstillingsevne og du må beherske engelsk. Du må kunne Vi ønsker en kollega som har erfaring som tillitsvalgt med forhandlingsbakgrunn. arbeide Vi legger selvstendig, vekt på at være du systematisk, er initiativrik, ha nøyaktig stor arbeidskapasitet og har en positiv og utpreget innstilling evne til til å nye samarbeide. utfordringer. Reisevirksomhet Du må ha må god påregnes, muntlig og og det skriftlig kreves førerkort fremstillingsevne. og bil disposisjon. Du må kunne arbeide selvstendig, være systematisk, ha stor arbeidskapasitet og utpreget evne Vi til kan å samarbeide. tilby deg utfordrende Reisevirksomhet arbeidsoppgaver, må påregnes, trivelig og arbeidsmiljø, det kreves lønn førerkort etter og avtale, bil til gode pensjons- disposisjon. og Til forsikringsordninger stillingen kreves og det muligheter også sikkerhetskurs for faglig og for personlig offshore. utvikling. Opplæring Fellesforbundet vil eventuelt ønsker bli gitt. en jevnere fordeling mellom kjønnene og oppfordrer derfor kvinner til å søke. Vi kan tilby deg utfordrende arbeidsoppgaver, lønn etter avtale, gode pensjonsog forsikringsordninger og muligheter for faglig og personlig utvikling. Fellesforbundet ønsker en jevnere verneombud fordeling mellom kjønnene og oppfordrer derfor kvinner Regionalt til å søke. i Møre og Romsdal, distrikt 9 Nærmere informasjon om stillingen kan du få hos avdelingsleder Morten Larsen, Fellesforbundet telefon 51 50 søker 02 87/913 etter regionalt 29 680. verneombud Søknad for med byggevirksomhet CV sendes Fellesforbundet i Møre og Romsdal med v/personalavdelingen, kontorplass i Molde. Lilletorget 1, 0184 Oslo eller e-post es@fellesforbundet.no innen 31. desember 2008. Regionale verneombud skal ha minst tre års erfaring fra arbeid innenfor en av de faggruppene de skal være regionale verneombud for. De skal også ha minst tre års erfaring som 28 tillitsvalgt, herav minst to år som verneombud. De regionale verneombudene plikter å gjøre seg kjent med de regler om sikkerhet, helse og arbeidsmiljø som gjelder for bygge- og anleggsvirksomhet, jf. Arbeidstilsynets forskift nr. 404. Vi legger vekt på at du er initiativrik, nøyaktig og har en positiv innstilling til nye utfordringer. Du må ha god muntlig og skriftlig fremstillingsevne og du må beherske engelsk. Det er en fordel å beherske engelsk. Du må kunne arbeide selvstendig, være systematisk, ha stor arbeidskapasitet og utpreget evne til å samarbeide. Mye reisevirksomhet må påregnes, og det kreves førerkort og bil til disposisjon. Vi kan tilby deg utfordrende arbeidsoppgaver, trivelig arbeidsmiljø, lønn etter avtale, gode pensjonsog forsikringsordninger og muligheter for faglig og personlig utvikling. Nærmere informasjon om stillingene kan du få hos avdelingsleder Stener Lium, telefon 73 87 94 10/916 11 874. Elektronisk søknad med CV sendes: soknad@fellesforbundet.no eventuelt per post til: Fellesforbundet v/personalavdelingen, Lilletorget 1, 0184 Oslo. Søknadsfristen for begge stillingene er 26. januar 2009. Magasinet for fagorganiserte 1/09 9
Page 1 and 2: N r . 1 • ja n ua r 20 0 9 • 24
Page 3 and 4: Organisering = trøbbel? Oslo Servi
Page 5 and 6: «Å være organisert er ikke noe v
Page 7: «Jeg håper at Hanna blir med. Ell
Page 11 and 12: Miljøpapir solgte ikke Returpapirf
Page 13 and 14: Foto: Håvard Sæbø 35 må gå fra
Page 15 and 16: Ulstein Verft til sak mot Staten St
Page 17 and 18: - No problems, om det er noe, snakk
Page 19 and 20: Målet for forskningsprosjektet er
Page 21 and 22: WAW Women at work Prosjektet viser
Page 23 and 24: Foto: Bjørn Erik Larsen Samtidig e
Page 25 and 26: Norge-Sverige uavgjort Hasse setter
Page 27 and 28: «Vi vet at halvparten av alle nors
Page 29 and 30: «Ville Volldal kuttet sin lønn me
Page 31 and 32: Da var 312 medlemmer av foreninga s
Page 33 and 34: Bestrider Kongsbergs krav Ledelsen
Page 35 and 36: desember mistet nær 700.000 amerik
Page 37 and 38: Vil drøfte rotasjonene - Etter tap
Page 39 and 40: Den tyske forretningsmannen Edlef B
Page 41 and 42: Alle ansatte på Moelven byggmodul
Page 43 and 44: «Jeg ville ikke hatt så store for
Page 45 and 46: ➟
Page 47 and 48: 3 4 6 4 - Meter på meter med dypva
Page 49 and 50: Konserntillitsvalgtes situasjon i d
Page 51 and 52: - Atle, du er historieløs! Atle, d
Page 53 and 54: PÅ kryss & Tvers nr. 1 Frist: 16.
Page 55 and 56: WWW.MAGASINETT.ORG Fellesforbundet

Mange tÃ¸r ikke fortelle sjefen at de er organisert - ArbeidsmiljÃ¸ pÃ¥ ...

Create successful ePaper yourself

Delete template?

Save as template?