John I. Alvheim John I. Alvheim - Seniorsaken

Senior_mag_12_9.qxd 15-09-05 09:52 Side 8
Seniorsaken
Stans all aldersdiskriminering
– Vårt samfunn har fått en kultur som dyrker ungdom og oppfatter alderdom
som noe negativt. Aldersdiskriminering er imidlertid like ødeleggende som kvinnediskriminering
og rasisme, sier styreleder Harry Martin Svabø i Seniorsaken.
VI STÅR I FREMSTE LINJE i en
kulturkamp, Seniorsaken er blitt til
for å endre samfunnets holdning til
alder. Det er diskriminering når eldre blir
presset ut av arbeidslivet, når omsorgen
for de eldre svikter og når næringslivet
ikke produserer varer og tjenester tilpasset
seniorer og eldre. Bakgrunnen for
diskrimineringen er et fastlåst tenkesett.
Å endre dette er en kompleks oppgave,
medgir Harry Martin Svabø. I siste
instans gjelder det opplevelsen av oss
selv som mennesker. Vi må slutte å tenke
på seniorer og eldre som en gruppe -
noen som ikke angår meg. Får vi leve,
blir vi alle eldre. Derfor må vi fra ungdommen
av lære oss til å se livet i et livsløpsperspektiv,
der hver alder har sin
sjarm og sine muligheter. Å legge til
rette for en god alderdom bør være en
prioritert samfunnsoppgave.
Politisk aktør
– Seniorsaken er en partipolitisk uavhengig
organisasjon, men for å nå sine
mål må Seniorsaken bli en politisk aktør,
sier Harry Martin Svabø. Vi skal være
med på å definere standarder, stille krav
til de politiske partiene og konfrontere
politikerne med misforholdet mellom
løfter og realiteter.
– Seniorsaken krever en snarlig bedring
av situasjonen ved norske eldreinstitusjoner.
Vi er også opptatt av at færrest mulig av oss
skal ha behov for institusjonsplass. Da må
politikerne prioritere hjemmehjelpen. Vår
oppfatning er at det motsatte har skjedd.
– Stoppeklokkeomsorgen er uverdig.
Her er det nødvendig med et krafttak.
Samfunnet trenger bedre og flere kvalifiserte
helse- og aktivitetstilbud for seniorer.
Slik situasjonen er i dag, tror jeg mange
eldre er overmedisinert eller feilbehandlet.
Vi må aldri slutte å lære
– Samtidig skal vi stille krav til oss selv
som seniorer og eldre. Livsinnhold og
livslykke henger sammen med at vi ikke
for tidlig mister tilknytningen til yrkeslivet
og at vi holder oss oppdatert når det gjelder
”– Vi vil ha et samfunn hvor vi alle uansett alder
blir respektert og gis muligheter for å delta i
samfunnslivet med vår kunnskaper og evner.
nye kunnskaper. Følelsen av å være nyttig
og mestre tilværelsen er nøye knyttet til
opplevelsen av lykke.
– Ser vi livet i et livsløpsperspektiv,
innser vi behovet for kontinuerlig læring.
Noen tror at læreprosessen slutter når vi
blir eldre, og at samfunnet da ikke lenger
har behov for vår kunnskap. Det er feil!
Misforståelsen bidrar til at arbeidsgivere
ofte fratar seniorer muligheten til kursog
kunnskapsoppdatering fra fylte 60 år.
Samfunnets holdning gjør at vi mister
interessen for kunnskapsoppdatering.
Realiteten er at seniorer har dobbelt så
stort behov for å holde seg à jour kunnskapsmessig.
For aktiv deltagelse i
arbeidsliv og samfunn er viktig for livsinnhold
og livslykke.
Ta vare på hverandre
– Du må ha noe som gir livet ditt næring
og innhold, fastslår Harry Martin Svabø.
Det trenger ikke nødvendigvis være betalt
arbeid. Gi bistand til andre, oppdater
dine kunnskaper, alt dette gir identitet og
mening. Vi må ikke sovne, sier han.
Seniorsaken må inspirere oss til å holde
oss i vigør, gjøre en innsats og bli hørt.
Tenk på seniorer som Kåre Willoch og
Wenche Foss. De er blant de mange strålende
eksemplene som kan inspirere.
– Både kropp og sinn trenger stimulans.
Egentlig skal det lite til for å tilfredsstille
behovet for lykke, ikke minst i forhold til
eldre mennesker, hevder Harry Martin
Svabø. Samtidig advarer han mot å tro at
all omsorg kan profesjonaliseres. Igjen
har vi et personlig ansvar. Vi må besøke
hverandre mer, holde bedre kontakt med
våre slektninger, kjente og mindre kjente.
Slik kan vi gjøre livet mer meningsfylt
for alle parter.
Hvorfor Seniorsaken
– Seniorsaken er viktig for å skape et
bedre samfunn også for de unge, sier
MINI CV
Harry Martin Svabø (68)
Harry Martin Svabø er utdannet lege og
kirurg. Han har vært generalsekretær i
Den norske lægeforening i 24 år, har ledet
Akademikernes Fellesorganisasjon i fire år og
var medlem av styret i Verdens Legeforening
der han ledet etikkutvalget. Harry Martin
Svabø har hatt tallrike styreverv.
8 • SENIOR 4/05