01.10.2013 Views

Forskjellighet og mangfold - muligheter eller begrensninger ... - FIFF

Forskjellighet og mangfold - muligheter eller begrensninger ... - FIFF

Forskjellighet og mangfold - muligheter eller begrensninger ... - FIFF

SHOW MORE
SHOW LESS

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.

Takk til mine samarbeidspartnere, utfordrere <strong>og</strong> støttespillere<br />

Kompetanseutviklingspr<strong>og</strong>rammet via Vox (Voksenopplæringsinstituttet) har bidratt<br />

med økonomisk støtte til prosjektet, som en viktig rammefaktor for å opprettholde<br />

drivkraft i samhandlingsprosessen.<br />

Deltagere <strong>og</strong> samarbeidspartnere i prosjektet har gjennom tålmodighet <strong>og</strong><br />

engasjement gjort dette mulig. Det gjelder elever, lærlinger, opplæringsansvarlige,<br />

lærere <strong>og</strong> ledere i Blomsterhuset AS, Blomsterdekoratørfagets opplæringskontor, St.<br />

Halvard vgs. <strong>og</strong> Haarcompagniet AS. Dette gjelder <strong>og</strong>så spesielt Nils Garli <strong>og</strong><br />

Gunnar Syrrist ved Høgskolen i Buskerud (HiBu), som har gjort det tekniske arbeidet<br />

med Web-applikasjonen i første del av prosjektet, <strong>og</strong> sammen med OXX Media AS i<br />

siste del av prosjektet. En spesiell takk <strong>og</strong>så til Eirik Sivertsen (elevombud i Nordland<br />

Fylkeskommune), som har vært med hele veien fra prosjektets første ide.<br />

Mine kollegaer ved Høgskolen i Akershus (HiAk) <strong>og</strong> Læringssenteret (nå<br />

utdanningsdirektoratet) har gitt viktige bidrag i form av gode samtaler gjennom de<br />

mange årene dette arbeidet har strukket seg over. Takk til Anne-Lise Høstmark<br />

Tarrou <strong>og</strong> Hilde Hiim som har bidratt med gode samtaler <strong>og</strong> utfordringer underveis i<br />

prosessen, <strong>og</strong> Jorunn Dahlback <strong>og</strong> min PhD-kollega Ronny Sannerud som har<br />

utfordret, støttet <strong>og</strong> fulgt med på de fleste «opp- <strong>og</strong> nedturer». Miljøet ved Ruc har<br />

bidratt med utfordringer underveis, <strong>og</strong> en særlig takk rettes til min tolmodige veileder<br />

Jørgen Rafn. Tusen takk!<br />

En stor takk <strong>og</strong>så til Hanna, Alf-Kristian, Elisabeth, Svein-Erik <strong>og</strong> etter hvert Morten,<br />

som ble født underveis, som har vært fantastisk tålmodige <strong>og</strong> uvurderlig gode<br />

støttespillere i heimen, gjennom disse årene.<br />

<strong>Forskjellighet</strong> <strong>og</strong> <strong>mangfold</strong> - <strong>muligheter</strong> <strong>eller</strong> <strong>begrensninger</strong> for individ <strong>og</strong> arbeidsplass? - Et aksjonsforskningsprosjekt med<br />

studier av læring i daglig arbeid, gjennom medvirkning, demokratiske prosesser <strong>og</strong> interessedifferensiering<br />

Grete Haaland Sund, PHD-avhandling, RUC juli 2005<br />

3

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!