Download - norskgolf.no

ILDSJELEN
«Målrettet
og frivillig»
Oslo Golfklubb har en juniorgruppe på
250 barn som trenger sterk ledelse og
mye frivillig innsats. Det har klubben
funnet i ildsjelen Lars Olaf Sterud.
Tekst Ann-Sophie Stene Foto Sven Gj. Gjeruldsen
Lars Olaf Sterud har vært
medlem av Oslo GK i 25 år. Før
han ble leder av junior- og treningskomiteen
var han engasjert i
klubbens satsing på jentegolf. Når vi
spør om hvor mange timer han legger
ned per år, sitter svaret langt inne:
– Det har liten hensikt å måle frivillig
arbeid i timer, for det dreier seg
om å bidra i nærmiljøet og skape et
godt miljø for egne og andres barn.
Men, det er klart det kreves mye hvis
innsatsen virkelig skal utgjøre en forskjell.
Uten skikkelig teamarbeid lar
det seg uansett ikke gjøre. Vi er 25-30
frivillige som totalt bidrar med 7-
8000 timer i løpet av et år. For egen
del kanskje om lag 1000 timer per år.
Golf som lagidrett
Sterud sier det kan være utfordrende
å organisere idrettstilbud som inspirerer
barn og ungdom til innsats,
og tror nøkkelen til suksess ligger i å
organisere golf som lagidrett:
– Samhold og mulighet for å konkurrere
sammen med venner er
viktig. På samme måte som det
kreves lagledelse i håndball og fotball,
må dette fungere i golf. Foreldre som
kan og vil følge barna over flere år er
den viktigste ressursen i så måte.
Han mener også at godt juniorarbeid
er den langsiktig beste måten
å rekruttere nye medlemmer på.
– Det er vesentlig lettere å få en
junior til å ta med sine foreldre på
golfbanen enn omvendt. Når alle
deltar, enten som ledsagere eller
spillere, sikres inntekter til klubben
også på kort sikt.
20 NORSK GOLF, MARS 2011
Det skal sies at alle ikke har like
muligheter som Oslo GK, men for
Oslo fungerer samspillet mellom
klubborganisering og juniorarbeid
godt, selv om det er krevende.
Bredde en bonus
Sterud legger sterk vekt på at
klubben skal ha et inkluderende
miljø med tydelige krav og tilbud.
Alle skal vite hvilke muligheter de
har og hva som kreves av dem. De
som vil nå langt skal gis muligheten,
mens de som vil bli gode klubbgolfere
skal få et miljø de trives i.
– For meg har det vært mest
givende å se at det er mulig å opparbeide
og videreutvikle et godt treningsmiljø
for 250 barn og ungdom.
At noen i tillegg presterer på høyt
nivå er en bonus, sier han.
Tilstedeværelse viktig
Mesteparten av arbeidet han gjør
handler om organisering, utarbeiding
av strategier og oppfølging.
Men han tror også det er viktig å
være til stede blant medlemmene, og
få tilbakemeldinger om hva de synes
om juniorarbeidet:
– Vi jobber kontinuerlig for å styrke
klubbmiljøet. En av utfordringene
videre blir å finne oppskriften på hva
som gjør at enda flere frivillige stiller
opp. Tid er mangelvare, og kunsten
blir å kunne gi noe tilbake fra
klubben som gjør at den enkelte
ønsker å bidra. Vi vil skape en arena
som trekker til seg ressurspersoner
uten at det er nødvendig å mase, avslutter
han blidt.
Lars Olaf Sterud legger ned mange timers jobbing i Oslo
Golfklubb. - For min egen del blir det vel om lag 1000 timer
per år, sier Sterud.