13.01.2013 Views

Raadsvoorstel - Gemeente Heerlen

Raadsvoorstel - Gemeente Heerlen

Raadsvoorstel - Gemeente Heerlen

SHOW MORE
SHOW LESS

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

Omschrijving risicopost S/I<br />

Compensatieregeling MAU programma Sociale Infrastructuur S<br />

Te nemen maatregel:<br />

Sinds jaren is <strong>Heerlen</strong> een zgn. nadeelgemeente. We komen jaarlijks tekort op het uitkeringenbudget. Voor de jaren 2009, 2010<br />

en 2011 hebben we de Meerjarig Aanvullende Uitkering (de MAU) aangevraagd en toegekend gekregen. De MAU kent 3<br />

varianten als eigen bijdrage. 2,5%, 5% en 7,5%. In eerste instantie werd <strong>Heerlen</strong> ingedeeld in de 5% categorie. In bezwaar<br />

hebben wij dit oordeel van de minister bestreden, en gesteld dat het tekort nagenoeg niet aan het gemeentelijke beleid en de<br />

uitvoering daarvan kan worden geweten. Ons bezwaar is uiteindelijk gehonoreerd en de eigen bijdrage op 2,5% - de meest<br />

gunstige categorie - gesteld.<br />

Naast dit bezwaar hebben we een intensieve lobby gevoerd om tot een betere MAU regeling te komen. Na een langdurige lobby<br />

heeft het ministerie van SZW besloten de regeling zodanig aan te passen dat er met terugwerkende kracht tot 2009 (tot en met<br />

2011) compensatie wordt geboden op basis van het actuele tekort voor het betreffende jaar.<br />

Bestuursakkoord<br />

Over de jaren 2009 – 2011 wordt er door het ministerie bovenop de genoemde 2,5 % nog een extra eigen risico gelegd van<br />

4,3 % over 2009, 4,2% over 2010 (% 2011 volgt) waardoor het percentage eigen risico voor 2009 en 2010 op resp. 6,8%<br />

en 6,7% uitkomt. Deze extra ophoging heeft betrekking op het Bestuursakkoord tussen Rijk en VNG en dateert van 2007. Het<br />

Bestuursakkoord loopt tot en met 2011. Het defi nitieve percentage aan eigen risico ingevolge het Bestuurakkoord wordt in de<br />

tweede helft van het jaar door de minister vastgesteld. 2011 is ook het laatste jaar van de huidige MAU regeling. Gezien de<br />

effecten van de crisis en de op handen staande bezuinigingen van rijkswege, kunnen we ervan uitgaan dat <strong>Heerlen</strong> ook na 2011<br />

een zgn. nadeelgemeente zal blijven en dat we derhalve in 2012 (fatale datum 31 maart 2012) een nieuwe MAU aanvraag<br />

moeten indienen. Er wordt dan opnieuw en waarschijnlijk nog kritischer als bij onze eerste aanvraag, naar deze aanvraag<br />

gekeken en beoordeeld in welke categorie onze gemeente wordt ingedeeld. Begrotingstechnisch gaan we ervan uit dat we in de<br />

zelfde 2,5% categorie blijven.<br />

Te nemen maatregelen:<br />

Nieuw beleid afstemmen op de gevolgen voor de MAU indeling. We moeten ons huidig beleid en de uitvoering kritisch blijven<br />

monitoren, evalueren en bijstellen.<br />

Overgangsregelingen Brandweer Zuid-Limburg programma Bestuur en Dienstverlening I<br />

In 2010 is een meningsverschil ontstaan met de Brandweer Zuid-Limburg over FLO (kosten voor overgangsrecht functioneel<br />

leeftijdsontslag) en de restpunten uit de ontvlechting (o.a. kapitaallasten, loonlasten, onderhoud gebouwen) als gevolg van de<br />

regionalisering van de brandweer per 1 januari 2009. In samenspraak met de gemeenten heeft de Brandweer Zuid-Limburg<br />

een accountantsbureau een onafhankelijk onderzoek laten doen. Naar aanleiding van de resultaten van het onderzoek heeft de<br />

brandweer Zuid-Limburg een claim ingediend bij de voorzitter van het dagelijks bestuur van de voormalige Brandweer Parkstad<br />

Limburg. De betrokken gemeenten hebben verzocht om complementering van ontbrekende gegevens en zullen daarna pas offi<br />

cieel reageren. Specifi ek voor <strong>Heerlen</strong> speelt nog het vraagstuk over de door de brandweer gehanteerde indexering.<br />

Te nemen maatregel:<br />

Met de overige deelnemende gemeente in overleg treden met de Brandweer om de kwestie zo snel mogelijk en adequaat op te<br />

lossen.<br />

Bestuurskracht programma Bestuur en Dienstverlening S<br />

Regionale samenwerking kan een risico met zich meebrengen. De mate waarin wij onze TOP-5 ambities tot uitvoering brengen<br />

is afhankelijk van het vermogen van de regio om keuzes te maken, middelen te verzamelen en de uitvoering op gang te krijgen.<br />

Ook op het gebied van operationele samenwerking zijn wij afhankelijk van onze buurgemeenten. Komt de samenwerking niet<br />

van de grond dan betekent dat niet alleen dat wij onze inhoudelijke doelen niet halen maar dan halen wij de ombuigingsdoelen<br />

ook niet.<br />

Te nemen maatregel:<br />

Voorgang in de samenwerking in Stadsregio Parkstad Limburg blijven sturen en monitoren.<br />

Woonwagenstandplaatsen programma Leefomgeving<br />

Er resteren nog een 50-tal standplaatsen in beheer en onderhoud bij de gemeente. In totaliteit zijn er 44 standplaatsen verkocht.<br />

Het is te verwachten dat nog een beperkt aantal standplaatsen aan bewoners kan worden verkocht. Tengevolge van een<br />

aantal juridische vraagstukken omtrent huurinning en gedoogbeschikkingen inzake bouwsels, stagneert de voorgenomen overdracht<br />

van de resterende standplaatsen aan een of meer woningbouwcorporaties. Het risico heeft betrekking op het achterstallig<br />

onderhoud van de resterende plaatsen.<br />

Te nemen maatregel: Wij sturen actief op overdracht.<br />

(S = Structureel / I = Incidenteel)<br />

103

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!