23.10.2023 Views

Limburg WORKS 23-04

Limburg WORKS is een digitaal magazine waarin interessante ontwikkelingen in Nederlands en Belgisch Limburg en de Duitse grensstreek centraal staan.

Limburg WORKS is een digitaal magazine waarin interessante ontwikkelingen in Nederlands en Belgisch Limburg en de Duitse grensstreek centraal staan.

SHOW MORE
SHOW LESS

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

De sleutel voor organisaties met een sterke

samenhang en benutbare diversiteit ligt in mensgericht

leiderschap. Mensgericht leiderschap is

voor mij niet alleen een evangelie dat ik

verkondig. In de jaren voor de start van mijn

ondernemerschap heb ik als manager op deze

wijze geïnvesteerd in het welzijn van

medewerkers op de (digitale) werkvloer. Vanuit

deze ervaring kan ik (leidinggevenden binnen)

organisaties coachen bij het centraal zetten van

hun medewerkers.

Mijn sociologisch onderzoek en coaching

verlagen ziekteverzuim en personeelsverloop.

Gewaardeerde medewerkers melden zich

minder snel en minder vaak ziek. Zij zijn

tevreden met hun baan en verbinden zich sterk

aan hun werkgever; hierdoor is de kans klein

dat zij voor een andere baan zullen kiezen. Een

belangrijke bijdrage leveren aan het welzijn van

medewerkers is mijn motivatie en voldoening

tegelijk.Ik vind het geweldig als het organisaties

lukt het welzijn van hun medewerkers voorop

te (durven) stellen. Voorrang geven aan het

behalen van resultaten helpt een bedrijf enkel

en alleen de maandcijfers te realiseren. Het

centraal stellen van medewerkers maakt je

bedrijf echt klaar voor de toekomst.

Ik heb sinds mijn afstuderen een decennium de

tijd gehad om me als man, echtgenoot, vader,

vriend en werknemer te ontwikkelen tot de

ondernemer die ik vanaf 2022 durfde te zijn.

Door deze ontwikkeling is met name de

overtuiging gegroeid dat ik een belangrijke bijdrage

kan leveren aan het welzijn van

medewerkers en daarmee de toekomstbestendigheid

van organisaties. Mijn sociologisch

onderzoek en coaching verlagen ziekteverzuim

en personeelsverloop.

Ik ben sinds 2022 werkzaam als zelfstandig

organisatieadviseur. Voor mij een droom die is

uitgekomen om op deze wijze verschillende

organisaties te helpen hun medewerkers meer

en meer centraal te stellen!

Ik geloof dat medewerkers de grootste rol

spelen bij de groei en bloei van de organisatie

waarvoor zij werkzaam zijn. En ik help jou als

leidinggevende graag die groei en bloei te

bereiken.

thomasbruil.nl - 0644241806

Limburg WORKS | 24

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!