Duitsland dichterbij - MKB-Nederland

OHG (Offene Handelsgesellschaft)
De OHG (vergelijkbaar met de vof in Nederland) is een vennootschap met als doel
de uitoefening van een bedrijf van meerdere personen onder gemeenschappelijke
naam. Elke persoon is tevens vennoot en dientengevolge onbeperkt aansprakelijk.
Het Duitse recht stelt een aantal eisen aan de OHG, te weten:
1. Vennootschappelijk doel
2. De vennootschap, d.w.z alle vennoten moeten onder gemeenschappelijke naam
handelen
3. Aansprakelijkheid van de vennoten ten opzichte van schuldeisers kan niet
worden beperkt
KG (Kommanditgesellschaft)
De KG (vergelijkbaar met de C.V. in Nederland) is gebaseerd op hetzelfde principe
als de OHG. Verschil is dat bij een deel van de vennoten de aansprakelijkheid ten
opzichte van schuldeisers tot een bepaald bedrag is beperkt. Tevens mogen deze
vennoten de vennootschap niet besturen maar slechts controleren. Een KG kent
dus twee soorten vennoten: de beherende vennoot, die onbeperkt aansprakelijk is
en de commanditaire vennoot met een beperkte aansprakelijkheid.
KgaA
Een bedrijfsvorm die afwijkt van het Nederlandse systeem is de KgaA
(Kommanditgesellschaft auf Aktien). Dit is een kapitaalvennootschap die als een AG
functioneert maar waarbij de regels van de KG blijven gelden, dat wil zeggen dat
de beherende vennoten volledig aansprakelijk zijn. Voor het overige zijn de regels
voor de AG van toepassing.
GmbH (Gesellschaft mit beschränkter Haftung)
De GmbH (vergelijkbaar met de B.V. in Nederland) wordt opgericht bij notariële
akte, waarbij een minimum startkapitaal is vereist van 25.000 euro. Bij de oprichting
moet minstens 12.500 euro worden ingebracht als er meer dan één vennoot
is. Een andere voorwaarde is dat elke vennoot minimaal 250 euro stort. De GmbH
als orgaan moet ten minste één bestuurder hebben, met als toezichthouder de AVA
(Algemene Vergadering van Aandeelhouders). De AVA controleert het functioneren
van de bestuurders. Voorts kan er een Raad van Toezicht worden ingesteld. Dit
is verplicht voor bedrijven met meer dan 500 werknemers. De bestuurders zijn de
wettelijke vertegenwoordigers van de GmbH en zijn uit hoofde daarvan aansprakelijk
voor de handelingen van de GmbH. De GmbH wordt ontbonden na een
gerechtelijke uitspraak, bij een faillissement of als gevolg van onwettige besluiten.
26