Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
in Antwerpen. Daar vraagt men aan ouders om zich één dag per week inte zetten voor de kinderopvang. In overleg wordt <strong>be</strong>paald welke functiepast bij zijn/haar voorkeren, talenten en interesses. Ouders vervangenniet de vaste <strong>be</strong>geleiders, maar maken –goed <strong>be</strong>geleid- deel uit van dewerking. Ouders worden ook <strong>be</strong>trokken bij het <strong>be</strong>leid van de crèche enheb<strong>be</strong>n zelfs de mogelijkheid om te zetelen in de stuurgroep van hetproject. Het procesmatig en impliciet werken is hier <strong>be</strong>langrijk. De ouder<strong>be</strong>geleidergaat samen met de ouders op zoek naar hoe ze hun engagementkunnen waarmaken, welk engagement het <strong>be</strong>ste bij de ouderpast. Engagement mag ook kleinschalig starten en groeien naarmate deouder vaker naar het project komt. Ouders krijgen, omdat ze <strong>be</strong>schikkenover kinderopvang, de kans tot het volgen van opleiding/ de mogelijkheidom te gaan werken en hun leven meer te structureren. Zo werktmen aan de opvoedkundige kwaliteiten en het sociaal kapitaal van deouders en geeft men de kinderen de kans kennis te maken met kinderopvang.Vooral bij groepen voor wie de afstand nog echt groot is tot deopvang (zoals sommige groepen van etnisch-culturele minderheden,…)kan dit een interessante methodiek zijn.74
Change language