De verjonging vande opzetNieuwsvan de afdelingenvan de voorzittersIeder jaar in de week voor het kampseizoen worden de kampterreinen dooreen groep enthousiastelingen klaar gemaakt voor de kampen. Met een manof zestien worden de tenten opgezet, de hudo’s gegraven (voor zover datnog van toepassing is) en de sportvelden in gereedheid gebracht. Meestalzijn dit min of meer vaste groepjes mensen. Ieder jaar stoppen er een aantalmensen en komen er weer een aantal nieuwe bij.Door Olga BlokSinds een aantal jaar vind er echter eenverschuiving plaats. De groep opzettersword steeds jonger. Dit is begonnen inDiever, waar een soort ‘tieneropzet’ werdgeorganiseerd. Het idee was om de tienerste kunnen opvangen die niet meerterecht konden in Lieler, Zwitseland,Cleron en later ook Tsjechië. Op dezemanier zou deze groep niet buiten de bootvallen en betrokken blijven bij de <strong>LCKV</strong>.Later volgden ook de andere binnenlandseterreinen en sinds vorig jaar heeft erook een serieuze verjonging plaatsgevondenin de opzetploeg van La Roche.Het idee achter de verjonging is duidelijk.Het zorgt voor een zekere continuïteitvan de opzetploegen, en daarnaast kunnentoekomstig actieve leden enthousiastgemaakt worden voor de vereniging. Ookzijn er een aantal jongeren die eigenlijkniet meer als deelnemer op kamp willen,Afgelopen 7 maart hebben ongeveerdertig leden verschillende discussiesgevoerd over een zestal onderwerpenter voorbereiding van het beleidsplan2011-2015. Over de volgende onderwerpenwerd gediscussieerd in diverse vormenen in diverse samenstellingen.Arjan van DuivenbodenCompetentie hoofdleiders tienerkampen– kinderkampenMoeten hoofdleiders andere competentieshebben als ze een tienerkamp draaien?Het lastige is dat velen al niet exactweten wat een competentie is. Een competentieis een vermogen dat kennis,inzicht, attitude en vaardigheidsaspectenomvat om in concrete taaksituaties doelente bereiken. In normaal Nederlands:maar het ook nog nietzien zitten om de verantwoordelijkheidvaneen staflid aan te gaan.Voor deze mensen is deopzet een bijzondergeschikte manier om de<strong>LCKV</strong> eens van eenandere manier te bekijkendan alleen als deelnemer.En natuurlijkmoeten de opzettenvoor iedereen toegankelijkzijn en niet alleenvoor de oudgedienden.Maar wat gebeurt er met de‘oude opzetters’? Is er vooriedereen nog wel een plekje, en zo ja, ishet dan nog wel net zo leuk als vroeger?In de praktijk blijkt dat er voor alle oudopzetters wel een plekje is, en dat er alshet gaat in elk geval om dat wat je moetkunnen als je straks in kamp de rol vanhoofdleider gaat uitoefenen. Vele competentiesverschenen op het bord maareen groot aantal leden vond dat ervaringde doorslag kan geven of hoofdleiderseen tienerkamp mogen draaien. Of ervaringeen competentie is valt te bediscussiëren.Wel waren alle aanwezige ledenhet er over eens dat zowel hoofdleidersvan kinderkampen als tienerkampendezelfde competenties moeten hebben.Verplichte training voor hoofdleidersdie een DS meenemenVele aanwezigen vonden dit geen goedidee. Er wordt al veel verwacht vanhoofdleiders en een verplichting kaner niet meer mee word gegaan pasgekozen word voor een nieuwe opzetter.In La Roche is er eerlijk naar de opzetploeggecommuniceerd dat er naargestreefd wordt om een wat nieuwereploeg te vormen en zijn er dan ook eenaantal opzetters naar een anderterrein gegaan. Natuurlijk kan jeniet iedereen tevreden stellenmet deze beslissingen, maar inde opzetevaluatie is toch beslotendat de continuïteit van deopzet prioriteit heeft. Volgens deopzetters is het wel even wennen metzo’n nieuwe groep, maar levert hetgeen problemen op.Wel moet er gewaakt wordenvoor de kwaliteit van de opzet.Wordt het op deze manier nieteen soort goedkoop alternatiefvoor Salou? Volgens verschillendeopzetleiders bestaat de groepechter uit voldoende ervaren opzettersom er voor te kunnen zorgen dathet niet uit de hand loopt. Al met al lijkthet dus een gezonde ontwikkeling tezijn. Dit jaar zal zelfs de ‘oude mannenopzet’ Wiltz er aan moeten geloven: ergaan maar liefst zes ‘jonkies’ mee.Discussiemiddag beleidsplaneen reden worden om geen DS mee tenemen. Wel waren de leden er voor omeen training te faciliteren.Moet de <strong>LCKV</strong> door gaan met gehandicaptenkampen?De meeste aanwezigen waren hier voorzolang de middelen, zoals hoofdleiders,stafleden en bijvoorbeeld materiaal, aanwezigzijn. Wel bleek dat het gehandicaptenkampeen aparte status heeft binnende <strong>LCKV</strong>. Een probleem in de toekomstkan het gebrek aan hoofdleiders zijn.Moeten er kinderen met een geestelijkeof lichamelijke beperking mee met“gewone” kampen?De meeste leden vonden dat de <strong>LCKV</strong> dekampen niet moet aanpassen voor dezekinderen. Als ouders inschatten dat hunkind meekan, dan moet het ook meekunnen.Wel zal het kind “normaal” moetenmeedraaien in het programma. Het toevoegenvan “extra” stafleden voor dezekinderen zou niet gewenst zijn.Moet er een maximum leeftijd voorstafleden komen?Vele leden vonden dit onzin. Leeftijd zegtniets over hoe je draait op een kamp. Deenige groep waarvoor een maximumleeftijd nuttig kan zijn, is voor de tentchefs.De leden waren van mening dathoofdleiders dit zelf prima kunnen regelen.Dus geen maximum leeftijd.Moet het rookbeleid niet gelijk gemaaktworden aan het landelijke beleid?Meeste leden konden zich goed vindenin het huidige beleid. Als kinderen alroken, dan zullen ze dat in een kampweekniet afleren. Het opvoeden moetthuis gebeuren en niet op kamp. Er waswel discussie of er gerookt mag wordenin de keukentent. De mening was dat dekampen dit zelf goed moeten besprekenop het stafweekend.Conclusie:Ondanks de pittige stellingen, diversewerkvormen en af en toe een flinke discussieheeft deze middag weinig nieuwsopgebracht. De aanwezige leden ventileerdenduidelijk dat het huidige beleidsplanen beleid prima is. Weinig zakenvanuit het beleidsplan hoeven volgenshen gewijzigd te worden. Enige aanscherpingzou voldoende moeten zijn.Nu afwachten of de grote enquête ditbeeld ook geeft.Op dinsdag 14 april heeft de voorjaarsledenvergaderingplaatsgevonden. Tijdensdeze vergadering is ook de methodiekbehandeld om deelnemers in te schrijven.Het bestuur heeft voorgesteld deinschrijfmethodiek niet meer te baserenop het principe “wie het eerst komt, wiehet eerst maalt”, maar door middel vanloting plaatsen te vergeven. Na eenstemronde is dit voorstel uiteindelijkdoor de leden aangenomen.Het bestuur is tevreden met dit resultaat.Het toepassen van een methodiek vanloting geeft het bestuur de gelegenheidde piekbelasting die elk jaar bij hetinschrijven ontstond te vermijden. Hetbestuur kan op deze manier beter griphouden op het verloop van de inschrijving.Ouders worden binnenkort geïnformeerdover deze verandering. Bij hetverzenden van de plaatsingsbrieven naardeelnemers en ouders zal informatieover deze verandering verstrekt worden.Daarnaast gaat het bestuur in samenwerkingmet betrokken afdelingen encommissies alle benodigde veranderingendoorvoeren om inschrijving via dezenieuwe methode mogelijk te maken.Denk hierbij aan het specificeren van degewenste software functionaliteit, hetaanpassen van de bestaande software,testen van deze software, informatieverstrekkingvia de kampfolder en makenvan een scenario voor de dag waaropde kampplaatsen willekeurig verdeeldworden over de inschrijvers.In de ledenvergadering van 14 april zijnde verschillende bestuurswisselingendoor de leden goedgekeurd. Fabian deGraaf is bestuurslid Communicatiegeworden (was bestuurdlid Deelnemers).Heleen Barnhoorn is bestuurslid Deelnemersgeworden (was Secretaris).Roos de Ruiter is als Secretaris toegetredentot het bestuur. Ook met deze bestuurswisselingenis het bestuur erg blij.Het doorschuiven van bestaandebestuursleden naar nieuwe posten zorgtervoor dat deze bestuursleden een nieuweuitdaging krijgen. Belangrijk voordeelvan doorschuiven is dat kennis enervaring van het bestuurslid binnen hetbestuur blijft. Ervaring leert dat hetongeveer een jaar duurt om als nieuwbestuurslid volledig ingewerkt te wordenin de bestuurstaken. Na een jaar meegedraaidte hebben is goed inzicht verkregenin de cyclus van het organiserenvan een kampeerseizoen. Het doorschuivenloont dus.Naast het doorschuiven van bestaandebestuursleden is er een momenteel eengeleidelijke instroom aan nieuwebestuursleden binnen. In december <strong>2009</strong>is Bouk van Geloven gestart alsPenningmeester. Roos de Ruiter is in deapril ledenvergadering gestart alsSecretaris. Door deze nieuwe instroomontstaat er in onze optiek een gezondemix van ervaren en niet-ervarenbestuursleden.Koen en ik hebben er veel zin om met ditnieuwe bestuurteam een mooi kampseizoen<strong>2009</strong> neer te zetten!Frido & KoenHij komt er weeraan … De grote<strong>LCKV</strong> Enquête.Iedere vijf jaar wordt er een groteenquête gemaakt. Deze is bedoeldvoor stafleden, ouders en deelnemers.In deze enquête doen we onderzoekhoe de <strong>LCKV</strong> er op dit moment voorstaat. Hoe wordt de communicatievanuit de <strong>LCKV</strong> ervaren, hoe denktmen over de huidige regelgeving enwat vindt men van het kampaanbod?Al deze zaken komen aan bod.Nieuw dit jaar is dat de enquêtedigitaal zal worden afgenomen.Nieuwsgierig? Let dan op je mailbox,want voor de zomer kun je als staflidal deel 1 van de enquête ontvangen.
Esther (33) woont samen, is moeder vandrie dochters en werkt als teamleidersociaal cultureel werk. De <strong>LCKV</strong> maaktal vijftien jaar onderdeel uit van haarleven, maar sinds ze naar Amstelveenis verhuisd lijkt de <strong>LCKV</strong> soms wel ergver weg. Iedere Opzet onderzoektEsther daarom hoe het staat met haar<strong>LCKV</strong>-gevoel.Esther OortwijnSchreef ik vorige keer nog dat ik helemaalniet bezig was met de <strong>LCKV</strong>, dit keerkan ik er niet meer omheen (niet dat ikdat zou willen hoor). De voorbereidingenvoor het kampseizoen <strong>2009</strong> zijn nu ookvoor mij wel van start gegaan. Ik hebweer eens sinds lange tijd mijn neuslaten zien in de <strong>LCKV</strong>-bar en de contactenmet mijn hoofdleidersmaatjes wordenweer aangehaald. De eerste mailtjes metvragen en regeldingen dienen zich aanen de lange winterstop is nu echt voorbij.De eerste kampjes zijn alweer op stafweekendgeweest maar zover ben ik nogniet, eerst maar eens mijn stafavond.Uiteraard moest daar nog wat voor wordenvoorbereid. Dus de sportknotsengebeld met de vraag of er nog specialemededelingen gedaan moesten wordenvooraf of dat er nog dingen waren die wemoesten weten? ‘Nee, nee, niks hoor.Vooraf krijgen jullie niks te horen, allestopsecret. ‘Uiterst geheim en nee,er werd ook geen tipje van desluier opgelicht. Nou kan datnatuurlijk een dekmantel zijn voorhet feit dat onze sportknotsengewoon nog niksbedacht hebben,maar eerlijkgezegd ben ik eenbeetje bang dat datniet het geval is.Wat staat ons tewachten? Nou heb ik alle vertrouwen inonze sportknotsen hoor maar toch merkteik bij mezelf dat ik gewoon niet zo’n zinhad in een groot thema dat ik mijn helekampweek tegen zou komen.Misschien zou het leuk zijn om weereens een keer een kampje te draaienzonder ‘thema’. Gewoon de spelen spelenzoals ze bedoeld zijn en zonder telkenseen link te leggen naar ‘het thema’.Thema-koken mag er wat mij betreftzeker in blijven, altijd leuk, maar dat iselke keer wat anders. De afhaalchinees,de Ro<strong>mei</strong>nse avond liggend aan tafel,Sirtaki dansend de Griekse avond inluiden,allemaal prima. Maar om nou dehele week met Harry Potter, CSI, X-factor, ‘Wie is de Mol’, Sensation,Leidse Glibberbal etc.. etc..bezigte zijn? Ik heb het er gewooneven mee gehad! Misschieneen keer een kampie zonderthema, of is dat gelijkhet thema ‘ouderwets’?Kortom, ik maak meal weer lekkerdruk, dus eenzeven!Op vertoon van deze Opzet 10% korting(behalve op aanbiedingen en plasma’s)Onder de leden‘Ik vind een ‘wie het eerst komt, wie het eerstmaalt’-systeem het netste.’De inschrijving is afgelopen tijd een veel besproken onderwerp geweestbinnen de <strong>LCKV</strong>. Afgelopen jaren konden de kinderen zich op een bepaaldtijdstip inschrijven door op internet op een knop te drukken. Het is dit jaarechter wederom mis gegaan doordat de server overbelast was. Dat er ietsmoet veranderen is dus duidelijk.Floor Kroft en Emma OomenIn de ledenvergadering van dinsdag 14april is besloten dat de inschrijvingvanaf volgend jaar anders gaat werken.De deelnemers hebben dan twee wekenom zich in te schrijven en hierna wordende plekken verloot. Op deze manierhoopt het bestuur de problemen opgelostte hebben. Het voorstel om oudkampersvoorrang te geven bij het inschrijvenin bij de ledenvergadering geenmeerderheid. Wij hebben onder deleden geïnventariseerd wat ze van hetsysteem van loting vinden en hoe zemisschien vinden dat het anders moet.Gertjan Leeuw:‘Ik ben het niet eens met dat de inschrijvinganders zou moeten. Ik vind dat dezemanier van inschrijven goed is. Maarnatuurlijk moet ervoor gezorgd wordendat het niet steeds vastloopt. Ik weetniet precies wat het probleem is, ikgeloof dat de server overbelast raakt. Ikdenk dat er genoeg mensen binnen de<strong>LCKV</strong> rondlopen die hier genoeg verstandvan hebben om dit probleem op telossen. Een alternatief zou weer telefonischzijn, maar dat lijkt me niet deoplossing. We moeten toch met de tijdmeegaan, dus moet het via internet.Loting vind ik ook geen goed idee. Er zijnnatuurlijk een beperkt aantal plaatsenen die kun je niet zomaar weggeven. Ikvind een ‘wie het eerst komt, wie heteerst maalt’-systeem het netste.’Lotte de Winde:‘Ik heb niet heel veel meegekregen vande inschrijving, en de problemen diedaar mee zijn. Ik heb wel gehoord dathet niet loopt zoals het zou moetenlopen en ik vind natuurlijk dat daar welnaar gekeken moet worden. Nu heb jetoch vaak teleurgestelde kinderen diedoor storing niet mee kunnen op kamp.Wat ik in de vorige opzet gelezen hebover het voorrang geven van oudkampers,ben ik het wel mee eens. Dan moetje natuurlijk wel kijken of het niet tenadelig is voor nieuwe deelnemers.’Michael de Mooij:‘Ik vind de manier waarop het nu gaatgoed, alleen de server kan het niet aan.Deze manier is vernieuwend en helemaalvan deze tijd. Er moet alleen eenoplossing voor komen en daar heb ikgeen verstand van, ik weet niets vanICT. Een grotere server nemen is geloofik te duur, daar wil <strong>LCKV</strong> geen geld aanuitgeven. Volgens mij werkt het nu al alseen soort loting. Iedereen kan zichinschrijven en als een kamp dan te volis, wordt er een lijst gemaakt waaruitgeloot wordt. Alleen dit is geloof ik nietbekend bij iedereen en dit wordt lieverook niet gecommuniceerd. Dat komtdoordat veel mensen een loting-systeemniet eerlijk vinden. Volgens mij kan je nueigenlijk gewoon vanaf een bepaald tijdstipinschrijven en maakt het niet uit ofje echt de eerste bent. Dit systeem vindik ook het beste. Maar doordat niemanddit weet, gaat iedereen tegelijk op dieknop drukken en kan de server het nietaan.’Dewi Tanja:‘Ik heb zelf natuurlijk geen ervaring metde inschrijving zoals ie nu is, maar ikheb wel van mensen om me heen klachtengehoord. Dat deelnemers eerstdachten van “yes, ik mag mee!” en datdan toch blijkt dat ze niet door zijn. Datis een grote teleurstelling. Eigenlijk vindik, ook al is het natuurlijk veel organisatie,dat het bellen wel wat had. Dan waser altijd die spanning al van te voren enals je dan door was kon je je vriendinnetjesweer niet bereiken. Maar je wistwel gelijk of je door was of niet, enanders wist je al of je als reserve veelkans maakte. Ik ben er sowieso tegendat oudkampers voorrang zoudenmoeten krijgen. De <strong>LCKV</strong> moet openblijven voor iedereen en ik vind dediversiteit binnen een kamp ook heelbelangrijk.’Marije Galjaard:‘Het is natuurlijk niet goed dat deinschrijvingen zo vaak mis gegaan zijnen dat moet ook verbeterd worden,maar met die telefoons was ook altijddrama. De nieuwe manier lijkt me weleerlijk, alleen ben je natuurlijk eigenlijkweer terug bij af. Ik ben tegen voorrangvoor oudkampers. Het is misschien zodat nieuwe deelnemers niet weten watze missen als ze er niet doorkomen maarik ben voor gelijke kansen voor iedereenen zo zorg je er ook voor dat de <strong>LCKV</strong>kan blijven bestaan.’Onno Richel:‘Ik vind de uitslag van de ledenvergaderingwel prima. Volgend jaar gaat hetgewoon weer via internet en dan kunnende kinderen zich gedurende 14dagen inschrijven, hierna wordt ergeloot wie er mee mag. Er was ook nogeen voorstel om de oud-kampers voorrangte geven op groenen, maar dat isafgewezen. Het voorstel was bedoeldom hetzelfde kader te behouden, maardat vind ik echt onzin. Anders krijg jemisschien juist te weinig nieuwe aanwas.Ook zijn er genoeg stafleden die nuheel actief zijn die pas vanaf vrij oudmeegingen. Ik zou het oneerlijk vindenals er voorrang verleend wordt en benhet helemaal eens met de beslissingenop de afgelopen ledenvergadering.’