Rondje Europa - VNO-NCW

I eu-lobby VNO-NCW enMKB-NederlandHet vno opende in 1993 een kantoor in Brussel onder verantwoordelijkheidvan de zogeheten ‘permanent gedelegeerde’.In 1996 werd dit het kantoor van vno-ncw. Per 1 januari 2010is dit het kantoor van vno-ncw en mkb-Nederland geworden.Thans zijn daar in totaal 7 personen werkzaam. Het kantoorligt op loopafstand van het Berlaymontgebouw (waarin eenbelangrijk deel van de Europese Commissie is gevestigd), hetEuropees Parlement en het nieuwe gebouw van de NederlandsePermanente Vertegenwoordiging bij de eu.Het Brusselse kantoor vormt als het ware de verbindingsschakeltussen de Brusselse politiek en het Haagse hoofdkwartierin de Malietoren. Vier hoofdtaken worden behartigd:– Het volgen en analyseren van de ontwikkelingen in deBrusselse politiek en het verschaffen van relevante informatiedaarover aan de directie en staf van respectievelijk deleden van vno-ncw en mkb-Nederland.– Het openen van deuren voor de leden in de Brusselse lobby.– Het voeren van lobbyactiviteiten, samen of in samenspraakmet specialisten van vno-ncw en mkb-Nederland, ten aanzienvan onderwerpen met een specifiek belang voor hetNederlandse bedrijfsleven.– Het ondersteunen van en deelnemen aan de lobby van businesseurope,ueapme, en EuroCommerce ten aanzien vanonderwerpen met een belang voor het gehele Europese bedrijfsleven.businesseuropeIn 1958 werd een Europese werkgeversfederatie opgerichtdoor acht nationale werkgeversorganisaties, waaronder tweerechtsvoorgangers van vno en ncw. De naam daarvan wasunice (Union des Industries de la Communauté Europeénne). Sinds23 januari 2007 is de naam Confederation of European Business,met als merknaam businesseurope. Met deze naamswijzigingis beoogd om de kernmissie van de organisatie, het bevorderenvan de bedrijvigheid in Europa, sterker tot uitingte brengen. Op die dag is ook een Verklaring uitgebracht tergelegenheid van het 50-jarig bestaan van de eu, waarin de Europesegezindheid van het gezamenlijke bedrijfsleven helderverwoord is. De daarin genoemde prioriteiten voor het beleidin de komende jaren zijn:– implementing the reforms for growth and jobs, including the reformof European social systems;– integration of the European market, including the fight againstnational protectionism;– the governance of the Union; taking advantage of the opportuntiesof enlargement.businesseurope heeft per 1 januari 2010 41 leden. Naastde leden uit de eu-landen, zijn er ook werkgeversverenigingenaangesloten uit Noorwegen, ijsland, Zwitserland, SanMarino, Kroatië en Turkije. Het heeft een eigen kantoor inBrussel met enkele tientallen stafleden. De beleidsvoorbereidingvindt plaats in zeven hoofdcommissies en zeventig werkgroepen,waaraan stafleden van de lidverenigingen deelnemen.Voortdurend vindt ook overleg plaats met de permanentgedelegeerden van de diverse lidverenigingen over de lobbykoers10 .De bestuurlijke eindverantwoordelijkheid berust bij de Raadvan Presidenten (waarin ieder lid zijn eigen voorzitter afvaardigt),die doorgaans twee keer per jaar bijeenkomt. Uitdit bestuur worden een president (thans Jürgen Thumann)alsmede een aantal vice-presidenten (waaronder vno-ncwvoorzitterBernard Wientjes voor 2009-2010) gekozen.febisDe sectorspecifieke belangen van het Europese bedrijfslevenworden behartigd door Europese bedrijfstakorganisaties (FédérationEuropéennes des Branches d’Industries; afgekort febis),waarvan nationale brancheorganisaties lid zijn. In 2004 hebbenbusinesseurope en febis ter versterking van de werkgeverslobbyeen formele alliantie gesloten onder de naam Alliancefor a Competitive European Industry.ueapmeueapme 11 (Union Européenne des Artisanats et des Petites et MoyennesEntreprises, European Association of Craft and Small andMedium-sized Enterprises), opgericht eind jaren zeventig, isde Europese koepel van de ambachten en het mkb. ueapmevertegenwoordigt 83 lidorganisaties uit 36 landen, bestaandeuit nationale mkb-koepels, Europese branche-organisatiesen geassocieerde leden die de mkb-familie ondersteunen.10 www.businesseurope.eu11 www.ueapme.com81