2007 09 27 UZA Edegem - De Standaard

• In de onthaalbrochure van het ziekenhuis wordt aan de patiënten wel melding gemaaktvan het ethisch comité en de regels omtrent euthanasie, maar niet over het palliatiefzorgbeleid. Het palliatief support team beschikt wel over een eigen brochure voorpatiënten. We bevelen aan om ook het palliatief supportteam specifiek te vermelden in dealgemene onthaalbrochure.• Geneesheer-specialisten in opleiding krijgen bij aanvang van hun stage in het UZA van depalliatieve arts een specifieke vorming rond palliatieve zorgen. We bevelen aan om dit inde toekomst verder uit te breiden en regelmatig vorming te voorzien voor de brededoelgroep van artsen in het ziekenhuis.Algemene vaststellingen7.7 Intensieve zorgen• Hoewel het ziekenhuis maar beschikt over 30 erkende bedden voor intensieve zorgenstaan er 39 opgesteld. Deze liggen allemaal in dezelfde vleugel van het ziekenhuis, vlaknaast en rechtstreeks verbonden met het operatiekwartier. De bedden zijn verdeeld over 5eenheden:- IZ1: 7 bedden: vooral cardiochirurgie, met inbegrip vanharttransplantatie, longtransplantatie en mechanischehartondersteuning;- IZ2: 7 bedden: vooral cardiochirurgie en acute cardiologie;- IZ3: 7 bedden: vooral abdominale pathologie (intern en heelkundig);- IZ4: 9 bedden: vooral neuropathologie, trauma en kinderen;- IZ5: 9 bedden: vooral interne pathologie.• Er zijn plannen op het aantal bedden op korte termijn (eind 2007) op te trekken tot 45door een inname en verbouwing van een deel van de huidige wachtzaal. Op middellangetermijn wil men zelfs komen tot 54 bedden, hiervoor is dan een nieuwbouw noodzakelijk.• Sinds 4 juni is men gestart met een stapsgewijze implementatie van een nieuwelektronisch medisch dossier (Patient Data Management System of PDMS).• De medische bestaffing bestaat uit één diensthoofd en 6 vaste stafleden, allen fulltimeverbonden aan het ziekenhuis.Sterke punten• Op alle eenheden Intensieve Zorgen wordt een hoge professionaliteit van allemedewerkers nagestreefd. Hoewel normatief slechts de helft van de verpleegkundigenmoet beschikken over de Bijzondere Beroepstitel, heeft hier nagenoeg iedereen dezekwalificatie. Nieuwe personeelsleden worden voor de duur van hun inscholingtoegewezen aan een ervaren mentor en volgen een modulair inscholingsprogramma,complementair aan het algemene inscholingsprogramma van het ziekenhuis. Zolang zijniet over voldoende ervaring beschikken tellen zij niet mee in de basisbestaffing enmogen zij geen nacht – of wachtdiensten doen. Voorts zijn er per eenheid een aantalAuditverslag Universitair Ziekenhuis Antwerpen, E 300 34