11.07.2015 Views

Zwijndrecht - lokaal sociaal beleidsplan 2008-2014 (PDF, 2 MB)

Zwijndrecht - lokaal sociaal beleidsplan 2008-2014 (PDF, 2 MB)

Zwijndrecht - lokaal sociaal beleidsplan 2008-2014 (PDF, 2 MB)

SHOW MORE
SHOW LESS

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

Zewopa – uitbreiding dienstverlening naar Persoonlijk AssistentieBudgetOp 22 juni vond een overleg plaats met de vzw Zewopa, de organisator van de ADL-cluster in de wijkNieuwland.Zij breiden vanaf september 2007 hun aanbod uit met dienstverlening in het kader van het PersoonlijkAssistentie Budget (PAB). Het PAB is een budget dat door het Vlaams Agentschap voor Personen met eenHandicap toegekend kan worden aan een persoon met een handicap of zijn wettelijke vertegenwoordiger.Met het PAB kan deze persoon dan zelf zijn eigen persoonlijke assistentie organiseren en betalen.Normaal gezien treedt de persoon met een handicap rechtstreeks op als werkgever van de PAB-assistent.Aangezien dit soms tot moeilijkheden leidt, wil Zewopa optreden als tussenpersoon. Zij onderhandelen danmet de persoon met een handicap over de mate van zorg die hij of zij nodig heeft. Daarna kan eenassistent aan hen ‘gekoppeld’ worden.Zewopa organiseert ook opleidingen voor PAB-assistenten.In het kader van dit nieuw aanbod vraagt Zewopa een aantal dingen aan het gemeentebestuur:• Bekendmaking van het nieuwe aanbod aan inwoners van de gemeente. Helpen in de zoektochtnaar mogelijke houders van een PAB. Dit zou kunnen door een inventarisatie te maken van hetaantal personen met een handicap in <strong>Zwijndrecht</strong>.• Bekendmaking van de opleiding (indien nog mogelijk voor september). Eventueel nieuwe opleidingvolgend jaar in <strong>Zwijndrecht</strong> indien de vraag groot is.• In het kader van het huisvestingsbeleid: meer woningen in de sociale huisvesting toegankelijkmaken voor personen met een (vooral fysische) handicap.• Bijvoorbeeld: als in de wijk Nieuwland een aantal van de oudere woningen aangepast zoudenworden, kunnen de bewoners daarvan eventueel ook beroep doen op de ADL-diensten van decluster.• Daarnaast: meer aandacht in het huisvestingsbeleid naar toegankelijkheid (bijvoorbeeld viavoorwaarden gesteld door ruimtelijke ordening bij bouwaanvragen).• Zoeken naar een manier om de middenstand bewust te maken van het nut van het meertoegankelijk maken van hun winkels (bijvoorbeeld door het organiseren van een infomoment voorde algemene vergadering van de lokale middenstandsraad).• Het oprichten van een formele samenwerkingsstructuur tussen gemeente, OCMW en de vzwZewopa.Het aanbod van Zewopa naar het gemeentebestuur en OCMW.• Deelname aan de besprekingen rond het <strong>lokaal</strong> <strong>sociaal</strong> beleid verderzetten.• fungeren als aanspreekpunt voor de wetgeving rond het gehandicaptenbeleid. Zowel voor OCMWsociale dienst als voor gemeentebestuur willen ze dienst doen als verwijzer. Wij kunnen inwonersnaar hen doorsturen met allerhande vragen over dienstverlening voor personen met een handicap.De doorverwijzing kan gebeuren naar de coördinator van de cluster in de wijk Nieuwland.Lokaal Sociaal Beleidsplan <strong>2008</strong> – 2013 132

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!