Zwijndrecht - lokaal sociaal beleidsplan 2008-2014 (PDF, 2 MB)
Zwijndrecht - lokaal sociaal beleidsplan 2008-2014 (PDF, 2 MB) Zwijndrecht - lokaal sociaal beleidsplan 2008-2014 (PDF, 2 MB)
4.b.Hoe krijgt jouw organisatie zicht op de noden in Zwijndrecht?5. Hoe plannen jullie nieuwe acties, projecten, activiteiten?6. Kunnen jullie al de geplande of gewenste acties uitvoeren?Welke andere partners zouden hieraan kunnen meewerken (vinden jullie voordeze acties partners en zo ja welke?)7. Stel dat het gemeentebestuur /OCMW aan jouw organisatie tips vraagt om hetbeleid te verbeteren wat zou je dan als belangrijkste tips aanreiken? (wat zijnmogelijke samenwerkingsprojVinden jullie dat er genoeg ondersteuning is vanuit het OCMW en hetgemeentebestuur?8. Welke goede raad zouden jullie ons geven om het beleid in Zwijndrecht naar julliezin te verbeteren? (drie aanbevelingen).Lokaal Sociaal Beleidsplan 2008 – 2013 118
OUDERENBELEIDIntroductievraagNaam deelnemer :Vertegenwoordigd volgende organisatie :Wat is de betrokkenheid van uw organisatie met de themagroep ouderenbeleid ?Overgangsvraag 1Welke zijn de aandachtspunten die belangrijk zijn voor jullie organisatie in de gemeente ?Kunnen deze aandachtspunten gecommuniceerd worden tussen de burgers ?Sleutelvraag 1 (voor partners onderling)Op welke manier gebeurt de communicatie met de verschillende organisaties, gemeente en OCMW?• Is deze voldoende of kan ze worden verbeterd ?• Kennen we het aanbod van de andere organisaties?• Kennen we de medewerkers of contactpersonen van de andere organisaties?• Indien er onbekende factoren zijn (aanbod, medewerkers) weet men waar men info moet zoeken ?• Zijn er hulpmiddelen voor handen om deze info te bekomen (internet, info gidsen…) ?Sleutelvraag 2 (burgers algemeen)Hoe verloopt nu de communicatie naar de burger toe ?• Is de dienstverlening door uw organisaties voldoende gekend bij de burger ?• Wordt deze voldoende bekend gemaakt ?• Zijn de diensten van uw organisatie optimaal bereikbaar (ook voor minder mobiele mensen) ?• Is de dienstverlening voldoende snel ?• Is er een onnodige doorverwijzing, of komt men snel bij de juiste persoon ?• Indien doorverwijzing noodzakelijk is gebeurd deze dan gericht ?• Hoe ervaren de mensen de eventuele doorverwijzing naar het OCMW ?Sleutelvraag 3Hebben jullie de indruk alles te weten wat er dient geweten te worden over jullie domein in de gemeente ?• Kan dit, en zoja op welke manier verbeteren ?• Kunnen andere partners binnen het ouderenbeleid hieraan iets veranderen ?• Langs welk kanalen denken jullie meer info binnen te krijgen ?Lokaal Sociaal Beleidsplan 2008 – 2013 119
- Page 67 and 68: MOBILITEIT EN TOEGANKELIJKHEIDStrat
- Page 69 and 70: MOBILITEIT EN TOEGANKELIJKHEIDStrat
- Page 71 and 72: GEZONDHEIDStrategische doelstelling
- Page 73 and 74: GEZONDHEIDStrategische doelstelling
- Page 75 and 76: InleidingDe kinderen van Zwijndrech
- Page 77 and 78: 1. De gemeente Zwijndrecht : een id
- Page 79 and 80: ‣ Aantal gebruikersHet gemiddeld
- Page 81 and 82: 13 € voor een halve dag2.4. Parti
- Page 83 and 84: ‣ Leeftijd van het doelpubliekKle
- Page 85 and 86: Deze wordt georganiseerd vanuit de
- Page 87 and 88: 3.3.2. De secretarisKoen Bettens bl
- Page 89 and 90: * Inclusie. De meeste opvangvoorzie
- Page 91 and 92: taakleerkrachten, … biedt een mee
- Page 93 and 94: 8. Blik op de toekomst2008Terugkopp
- Page 95 and 96: BIJLAGE 1VERSLAGEN THEMAWERKGROEPEN
- Page 97 and 98: • hoge borduurs vormen vaak een g
- Page 99 and 100: Verslag Lokaal Sociaal Beleid werkg
- Page 101 and 102: • De seniorenraad speelt een bela
- Page 103 and 104: Verslag Lokaal Sociaal Beleid werkg
- Page 105 and 106: (VDAB).De Werkwinkel is hier nogmaa
- Page 107 and 108: Verslag Lokaal Sociaal Beleid werkg
- Page 109 and 110: Verslag Lokaal Sociaal Beleid werkg
- Page 111 and 112: Over vrijwilligers en infrastructuu
- Page 113 and 114: Verslag Lokaal Sociaal Beleid werkg
- Page 115 and 116: Brede instap in jeugdhulp, geesteli
- Page 117: Mobiliteit en toegankelijkheid1. Ke
- Page 121 and 122: WERKEN1. Kennismaking :• Naam dee
- Page 123 and 124: WONEN1. Kennismaking:• Naam deeln
- Page 125 and 126: GEZONDHEID EN MILIEU1. Kennismaking
- Page 127 and 128: MAATSCHAPPELIJKE DIENSTVERLENING1.
- Page 129 and 130: BIJLAGE 3VERSLAG GESPREKSENIORENRAA
- Page 131 and 132: BIJLAGE 4NOTA GESPREK MET ZEWOPA VZ
- Page 133 and 134: BIJLAGE 5DIENSTEN - DOELGROEPENMATR
- Page 135 and 136: SOCIALE KAART OCMW / GEMEENTE ZWIJN
- Page 137 and 138: SOCIALE KAART OCMW / GEMEENTE ZWIJN
- Page 139 and 140: socialegrondrechten /thema'sDoelgro
- Page 141 and 142: socialegrondrechten /thema'sDoelgro
- Page 143 and 144: BIJLAGE 6BRONNEN OMGEVINGSANALYSELo
- Page 145: Lokaal Sociaal Beleidsplan 2008 - 2
OUDERENBELEIDIntroductievraagNaam deelnemer :Vertegenwoordigd volgende organisatie :Wat is de betrokkenheid van uw organisatie met de themagroep ouderenbeleid ?Overgangsvraag 1Welke zijn de aandachtspunten die belangrijk zijn voor jullie organisatie in de gemeente ?Kunnen deze aandachtspunten gecommuniceerd worden tussen de burgers ?Sleutelvraag 1 (voor partners onderling)Op welke manier gebeurt de communicatie met de verschillende organisaties, gemeente en OCMW?• Is deze voldoende of kan ze worden verbeterd ?• Kennen we het aanbod van de andere organisaties?• Kennen we de medewerkers of contactpersonen van de andere organisaties?• Indien er onbekende factoren zijn (aanbod, medewerkers) weet men waar men info moet zoeken ?• Zijn er hulpmiddelen voor handen om deze info te bekomen (internet, info gidsen…) ?Sleutelvraag 2 (burgers algemeen)Hoe verloopt nu de communicatie naar de burger toe ?• Is de dienstverlening door uw organisaties voldoende gekend bij de burger ?• Wordt deze voldoende bekend gemaakt ?• Zijn de diensten van uw organisatie optimaal bereikbaar (ook voor minder mobiele mensen) ?• Is de dienstverlening voldoende snel ?• Is er een onnodige doorverwijzing, of komt men snel bij de juiste persoon ?• Indien doorverwijzing noodzakelijk is gebeurd deze dan gericht ?• Hoe ervaren de mensen de eventuele doorverwijzing naar het OCMW ?Sleutelvraag 3Hebben jullie de indruk alles te weten wat er dient geweten te worden over jullie domein in de gemeente ?• Kan dit, en zoja op welke manier verbeteren ?• Kunnen andere partners binnen het ouderenbeleid hieraan iets veranderen ?• Langs welk kanalen denken jullie meer info binnen te krijgen ?Lokaal Sociaal Beleidsplan <strong>2008</strong> – 2013 119