PRIMAIRE SECTOR - VDAB

VDAB
SECTORRAPPORT
PRIMAIRE SECTOR

SECTORRAPPORT
PRIMAIRE SECTOR
VOORJAAR 2012

SECTORRAPPORT
PRIMAIRE SECTOR
Inhoudstafel
3 - 4 VDAB Sectorrapporten: Inleiding
5 - 6 Binnenlandse werkgelegenheid: Situering van de sector
7 - 8 Loontrekkende werkgelegenheid: Subsector en regio
9 - 10 Loontrekkende werkgelegenheid: Geslacht
11 - 12 Loontrekkende werkgelegenheid: Leeftijd
13 - 14 Loontrekkende werkgelegenheid: Arbeidsregime
15 - 16 Jobs: Statuut
17 - 18 Jobs: Jobcreatie en jobdestructie
19 - 20 Jobs: Loontrekkende jobs
21 - 22 Bedrijven: Vestigingsgrootte
23 - 26 Vacatures: Ontvangen door VDAB
27 - 28 Knelpuntberoepen: Knelpuntvacatures
29 - 30 Remediëring: Individuele Beroepsopleiding in de Onderneming (IBO)
31 - 32 Bijlage: NACE-codes
Foto’s: Pascal Vyncke, SeniorenNet.be
- 2 -

VDAB Sectorrapporten
Inleiding
Invalshoek
Deze sectorrapporten vertrekken van de vraagzijde van de arbeidsmarkt. We brengen de tewerkstelling in Vlaanderen
per sector in kaart en bekijken de kenmerken.
De sectorindeling is gebaseerd op de NACE-classificatie van 2008 die ondernemingen indeelt volgens economische
activiteiten. Op die manier wijken we dus af van de indeling in paritaire comités die op werknemersniveau zijn gedefinieerd.
Eén onderneming kan werknemers uit diverse paritaire comités tewerkstellen, terwijl de werknemers uit
éénzelfde paritair comité in diverse economische activiteiten aan de slag kunnen zijn. Beide indelingen zijn zo verschillend
dat ook de cijfers niet vergelijkbaar zijn.
Voor een sectorrapportering op basis van paritair comité verwijzen we naar de rapporten van het Departement
Werk en Sociale Economie http://www4dar.vlaanderen.be/sites/svr/Pages/2012-02-06-WSE.aspx
In onze sectorindeling worden aanverwante activiteiten gegroepeerd. Op het eind van elk sectorrapport staan de
opgenomen activiteiten opgelijst.
Databronnen
In dit rapport wordt gebruik gemaakt van cijfers die beschikbaar worden gesteld in de Vlaamse Arbeidsrekening
van het Steunpunt Werk en Sociale Economie in samenwerking met het Departement WSE. Het gaat dus om verwerkte
cijfers van diverse sociale zekerheidsinstellingen (vb. RSZ, RSZPPO, RSVZ…). Daarnaast publiceren we ook
cijfers van de VDAB zelf.
Er is de voorkeur gegeven aan administratieve data eerder dan cijfers die gebaseerd zijn op enquêtes zoals de Enquête
naar de Arbeidskrachten.
Structuur van het sectorrapport
Figuur 1 toont hoe het rapport is opgebouwd. De tewerkstelling kan uitgedrukt worden in het aantal personen dat
in Vlaanderen tewerkgesteld wordt nl. de binnenlandse werkgelegenheid, of het aantal arbeidsplaatsen dat er in
Vlaanderen is nl. de jobs.
Deze jobs zijn de ingevulde arbeidsplaatsen in de Vlaamse vestigingen. We spreken hier bewust over vestigingen en
niet over bedrijven of ondernemingen. Een onderneming met vestigingen in Vlaanderen kan haar hoofdzetel hebben
in Brussel.
De openstaande arbeidsplaatsen worden uitgedrukt in vacatures. Eén van de remediëringsinstrumenten die VDAB
hanteert om werkzoekenden aan het werk te krijgen is de Individuele Beroepsopleiding in de Onderneming (IBO).
- 3 -
Sectorrapport

Figuur 1 Structuur van het sectorrapport
TEWERKSTELLING IN VLAANDEREN
Personen of VTE
Arbeidsplaatsen
BINNENLANDSE
WERKGELEGENHEID
JOBS
Ingevulde arbeidsplaatsen
VESTIGINGEN
Openstaande arbeidsplaatsen
IBO
VACATURES
Remediëringsinstrument
Regionale verdeling
In het rapport zijn de cijfers ook beschikbaar gesteld op regionaal niveau. Resoc staat voor Regionaal Sociaaleconomisch
Overlegcomité. Dit comité groepeert de sociale partners van de regionale SERR (Sociaal-Economische Raad
van de Regio) samen met vertegenwoordigers van de lokale besturen (gemeenten en provincie). Voor Resoc Limburg
is er gekozen om verder uit te splitsen naar streektafels omdat de regio anders te ruim is. Deze streektafels zijn
er trouwens ook gekomen om de betrokkenheid van de lokale besturen te verhogen. Ze kunnen er werken aan
streekgebonden knelpunten inzake sociale economie die door de provinciale RESOC-werking ondersteund worden.
Vlaams rapport
Naast de rapportering op sectorniveau is er ook een Vlaams rapport waarin de cijfers voor de gehele economie zijn
opgenomen en de sectoren worden gebenchmarkt. Er is bewust gekozen om de Vlaamse cijfers niet telkens op te
nemen in de sectorrapporten.
PRIMAIRE SECTOR
- 4 -

BINNENLANDSE WERKGELEGENHEID
Situering van de sector
Wat betekent deze indicator
De binnenlandse werkgelegenheid heeft betrekking op de arbeid die wordt ingezet in de Vlaamse vestigingen. De binnenlandse
werkgelegenheid kan bijgevolg worden omschreven als het totale aantal personen (vanaf 15 jaar) dat een hoofdjob heeft in
Vlaanderen. Ook studenten, PWA’ers behoren hiertoe.
Ter verduidelijking, de werkende bevolking is de som van de binnenlandse werkgelegenheid en het saldo grensarbeid.
Figuur 2 Werkgelegenheid in Vlaanderen: Indeling naar hoofdsector en aandeel sector (2009)
Primaire sector
57.251
30%
Primaire
sector
2%
Secundaire sector
581.583
23%
Tertiaire sector
1.160.306
Quartaire sector
758.067
45%
Figuur 3 Werkgelegenheid in de sector: Indeling naar statuut (2009)
Loontrekkend
13.586
23%
24%
Zelfstandig
30.537
Helper
13.127
53%
- 5 -
Sectorrapport

Bron: Steunpunt WSE i.s.m. Departement WSE - Bewerking VDAB Studiedienst
jaargemiddelde 2009
De primaire sector hoort tot één van de kleinere sectoren van de Vlaamse economie en zorgt voor nauwelijks 2% van de
totale werkgelegenheid. Tijdens het crisisjaar bleef de tewerkstelling gelijk.
Bij meer dan de helft van de tewerkstelling gaat het om een zelfstandige activiteit. De rest is ongeveer gelijk verdeeld tussen
loontrekkende werknemers en helpers.
Figuur 4 Werkgelegenheid in Vlaanderen: Indeling naar sector en evolutie
(jaargemiddelde 2009 t.o.v. 2008)
Groot- en kleinhandel
Onderwijs
Zakelijke dienstverlening
M aatschappelijke dienstverlening
Bouw
Transport, logistiek en post
Openbare besturen
M etaal
Gezondheidszorg
Horeca en toerisme
Uitzendbureaus en arbeidsbemiddeling
Dranken, voeding en tabak
Chemie, rubber en kunststof
Primaire sector
Financiële diensten
Informatica, media en telecom
Diensten aan personen
Ontspanning, cultuur en sport
Textiel, kleding en schoeisel
Energie, water en afvalverwerking
Grafische nijverheid, papier en karton
Hout- en meubelindustrie
Vervaardiging van bouwmaterialen
Overige dienstverlening
Overige industrie
211.644
210.033
205.498
173.960
154.027
149.428
148.241
140.342
112.900
95.449
69.201
65.132
57.251
55.275
50.970
47.535
34.007
28.784
26.940
22.738
20.313
19.661
17.147
6.613
434.116
-12,5%
-9,7%
-0,4%
-1,6%
-0,8%
-6,6%
-0,7%
-3,3%
-0,0%
-1,5%
-3,6%
-4,9%
-0,7%
-5,3%
+0,1%
+2,6%
+2,4%
+5,3%
+2,1%
+0,0%
+0,1%
+2,6%
+2,6%
+6,2%
+1,1%
PRIMAIRE SECTOR
- 6 -

LOONTREKKENDE WERKGELEGENHEID
Subsector en regio
Wat betekent deze indicator
De loontrekkende binnenlandse werkgelegenheid betreft alle personen vanaf 15 jaar en ouder met een job die in loonverband
wordt uitgevoerd.
Figuur 5 Loontrekkende werkgelegenheid in Vlaanderen: Indeling naar leeftijd en geslacht:
10 belangrijkste subsectoren binnen de sector (2009)
Teelt van eenjarige gewassen
7.172
42%
58%
Teelt van meerjarige gewassen
2.926
45%
55%
Plantenvermeerdering
1.215
19%
81%
Veeteelt
1.048
38%
62%
Winning van steen, zand en klei
386
17%
83%
Ondersteunende activiteiten in verband met de
landbouw; activiteiten met betrekking tot gewassen na
de oogst
362
27%
73%
Gemengd bedrijf
174
25%
75%
Exploitatie van bossen
97
7%
93%
Visserij
81
18%
82%
Bosbouw
53
19%
81%
< 25 jaar 25 - 49 jaar >= 50 jaar Mannen Vrouwen
Veruit de belangrijkste activiteiten in termen van tewerkstelling binnen de primaire sector betreffen de teelt van eenjarige
en meerjarige gewassen. Mannen hebben een licht overwicht. Er zijn relatief veel jongeren actief.
Antwerpen is de belangrijkste regio van tewerkstelling, Oost-Vlaanderen volgt op de tweede plaats.
- 7 -
Sectorrapport

Bron: Steunpunt WSE i.s.m. Departement WSE - Bewerking VDAB Studiedienst
jaargemiddelde 2009
Figuur 6 Loontrekkende werkgelegenheid in Vlaanderen: Indeling naar Resoc:
10 belangrijkste subsectoren binnen de sector (2009)
Teelt van eenjarige gewassen
Teelt van meerjarige gewassen
Plantenvermeerdering
Veeteelt
Winning van steen, zand en klei
Ondersteunende activiteiten in verband met de
landbouw; activiteiten met betrekking tot gewassen
na de oogst
Gemengd bedrijf
Exploitatie van bossen
Visserij
Bosbouw
Antwerpen 757 136 85 45 27 17 8 18 0 0
Mechelen 980 52 97 42 0 4 12 0 0 0
Turnhout 993 483 159 272 191 39 26 12 0 9
Prov. Antwerpen 2.730 671 340 359 218 60 46 29 0 9
Halle-Vilvoorde 231 58 31 26 0 5 15 4 0 4
Leuven 499 244 32 30 6 21 4 5 0 0
Prov. Vlaams-Brabant 731 301 63 56 6 26 19 8 0 4
Brugge 154 16 29 52 0 10 4 1 38 0
Westhoek 248 21 23 97 0 21 20 0 7 0
Zuid-West-Vlaanderen 233 7 44 38 0 6 4 0 1 0
Oostende 47 12 14 9 0 5 4 1 34 5
Midden-West-Vlaanderen 751 66 116 178 1 14 17 11 0 10
Prov. West-Vlaanderen 1.432 123 226 373 1 56 49 13 81 15
Zuid-Oost-Vlaanderen 38 8 31 13 0 10 17 11 0 2
Dender-Waas 403 96 147 60 2 10 14 0 0 3
Gent en rand 1.100 18 51 13 7 85 2 0 0 13
Meetjesland-Leiestreek 192 45 97 63 0 8 9 9 0 1
Prov. Oost-Vlaanderen 1.734 167 326 149 9 113 43 21 0 19
Midden-Limburg 18 84 14 4 29 11 2 8 0 0
West-Limburg 16 134 1 22 0 3 1 0 0 3
Zuid-Limburg 160 1.302 206 23 4 16 11 0 0 0
Noord-Limburg 167 25 36 37 42 75 2 17 0 3
Maasland 184 119 2 25 77 0 2 0 0 0
Prov. Limburg 546 1.664 259 111 152 106 18 25 0 6
Vlaanderen 7.172 2.926 1.215 1.048 386 362 174 97 81 53
PRIMAIRE SECTOR
- 8 -

LOONTREKKENDE WERKGELEGENHEID
Geslacht
Wat betekent deze indicator
De loontrekkende binnenlandse werkgelegenheid betreft alle personen vanaf 15 jaar en ouder met een job die in loonverband
wordt uitgevoerd. Hier wordt de loontrekkende werkgelegenheid onderverdeeld naar geslacht.
Figuur 7 Loontrekkende werkgelegenheid in de sector: Indeling naar geslacht (2009)
Mannen
8.361
38,5%
Vrouw en
5.225
61,5%
Figuur 8 Loontrekkende werkgelegenheid in de sector: Indeling naar geslacht en Resoc (2009)
Mannen
Vrouwen
Antwerpen 813 297
Mechelen 889 298
Turnhout 1.346 838
Prov. Antwerpen 3.047 1.432
Halle-Vilvoorde 215 168
Leuven 474 367
Prov. Vlaams-Brabant 688 535
Brugge 235 74
Westhoek 295 145
Zuid-West-Vlaanderen 157 176
Oostende 90 41
Midden-W est-Vlaanderen 696 472
Prov. West-Vlaanderen 1.473 908
Zuid-Oost-Vlaanderen 89 40
Dender-Waas 490 246
Gent en rand 628 663
Meetjesland-Leiestreek 289 146
Prov. Oost-Vlaanderen 1.496 1.096
Midden-Limburg 107 65
West-Limburg 87 95
Zuid-Limburg 1.015 707
Noord-Limburg 227 178
Maasland 221 209
Prov. Limburg 1.656 1.254
Vlaanderen 8.361 5.225
- 9 -
Sectorrapport

Bron: Steunpunt WSE i.s.m. Departement WSE - Bewerking VDAB Studiedienst
jaargemiddelde 2009
Figuur 9 Evolutie loontrekkende werkgelegenheid in de sector: Indeling naar geslacht en jaar
2008
7.725
4.949
2009
8.361
5.225
Mannen
Vrouwen
Figuur 10 Aandeel mannen in de loontrekkende werkgelegenheid in de sector: Indeling naar Resoc (2009)
Mannen nemen iets meer dan 60% van de loontrekkende werkgelegenheid voor hun rekening. Er zijn echter belangrijke regionale
verschillen. In Gent en rand, Zuid-West-Vlaanderen, West-Limburg en Maasland zijn mannen en vrouwen ongeveer
gelijk vertegenwoordigd.
Het aantal loontrekkende werknemers is in 2009 wel gestegen tegenover 2008. De provincie Antwerpen is veruit de belangrijkste
regio van tewerkstelling, Limburg komt op de tweede plaats.
PRIMAIRE SECTOR
- 10 -

LOONTREKKENDE WERKGELEGENHEID
Leeftijd
Wat betekent deze indicator
De loontrekkende binnenlandse werkgelegenheid betreft alle personen vanaf 15 jaar en ouder met een job die in loonverband
wordt uitgevoerd. Hier wordt de loontrekkende werkgelegenheid onderverdeeld naar leeftijd.
Figuur 11 Loontrekkende werkgelegenheid in de sector: Indeling naar leeftijdscategorie (2009)
< 25 jaar
2.476
18,2%
18,1%
25 - 49 jaar
8.652
>= 50 jaar
2.458
63,7%
Figuur 12 Loontrekkende werkgelegenheid in de sector: Indeling naar leeftijdscategorie en Resoc (2009)
< 25 jaar 25 - 49 jaar >= 50 jaar
Antwerpen 186 759 164
Mechelen 180 840 166
Turnhout 470 1.417 296
Prov. Antwerpen 837 3.016 626
Halle-Vilvoorde 66 210 107
Leuven 115 516 210
Prov. Vlaams-Brabant 180 726 317
Brugge 81 178 50
Westhoek 105 261 74
Zuid-West-Vlaanderen 54 219 61
Oostende 25 78 28
Midden-West-Vlaanderen 257 722 189
Prov. West-Vlaanderen 522 1.458 402
Zuid-Oost-Vlaanderen 26 73 31
Dender-Waas 122 480 134
Gent en rand 135 910 246
Meetjesland-Leiestreek 94 264 77
Prov. Oost-Vlaanderen 377 1.728 487
Midden-Limburg 34 96 42
West-Limburg 23 105 53
Zuid-Limburg 387 976 359
Noord-Limburg 65 269 71
Maasland 49 280 100
Prov. Limburg 560 1.725 626
Vlaanderen 2.476 8.652 2.458
Bijna één vijfde van de loontrekkende
werknemers is 50 jaar of ouder, wat
vergelijkbaar is met het aandeel jongeren
in de primaire sector.
Het aandeel jongeren ligt het hoogst in
de provincie West-Vlaanderen, Turnhout,
Midden-Limburg en Zuid-Limburg
- Haspengouw.
Het aandeel ouderen is het hoogst in
Zuid-Oost-Vlaanderen, Halle-Vilvoorde,
Leuven, West- en Midden-Limburg en
Maasland.
- 11 -
Sectorrapport

Bron: Steunpunt WSE i.s.m. Departement WSE - Bewerking VDAB Studiedienst
jaargemiddelde 2009
Figuur 13 Evolutie totale loontrekkende werkgelegenheid in de sector: Indeling naar leeftijdscategorie en jaar
2008
2.286
8.129
2.259
< 25 jaar
25 - 49 jaar
2009
2.476
8.652
2.458
>= 50 jaar
Figuur 14 Aandeel =50 jarigen in de loontrekkende werkgelegenheid in de sector: Indeling naar Resoc (2009)
PRIMAIRE SECTOR
- 12 -

LOONTREKKENDE WERKGELEGENHEID
Arbeidsregime
Wat betekent deze indicator
Op basis van het arbeidsregime van de loontrekkende binnenlandse werkgelegenheid kan het aantal voltijdse equivalenten
(VTE) afgeleid worden. Dit geeft het arbeidsvolume aan binnen de sector, waardoor deze indicator beter geschikt is als vergelijkingsbasis
tussen verschillende sectoren.
Figuur 16 Loontrekkende werkgelegenheid in de sector: Indeling naar arbeidsregime (2009)
Voltijds
6.347
35,3%
46,7%
Deeltijds
2.446
Speciaal
regime
4.793
18,0%
Figuur 17 Loontrekkende werkgelegenheid in de sector: Personen en VTE (2009)
12.674
13.586
8.901 9.356
Personen
VTE
2008 2009
Figuur 18 Loontrekkende werkgelegenheid in de sector: Indeling naar arbeidsregime, geslacht en leeftijd (2009)
Mannen
Vrouwen
6.000
4.000
5.000
4.000
3.500
3.000
2.500
3.000
2.000
2.000
1.000
1.500
1.000
500
0
=50 jaar
0
=50 jaar
Voltijds
Deeltijds
Speciaal regime
- 13 -
Sectorrapport

Bron: Steunpunt WSE i.s.m. Departement WSE - Bewerking VDAB Studiedienst
jaargemiddelde 2009
Figuur 19 Loontrekkende werkgelegenheid in de sector: Indeling naar arbeidsregime en Resoc (2009)
Voltijds Deeltijds Speciaal
Antwerpen 698 133 278
Mechelen 759 130 297
Turnhout 984 322 877
Prov. Antwerpen 2.442 585 1.452
Halle-Vilvoorde 149 63 171
Leuven 344 155 342
Prov. Vlaams-Brabant 492 218 513
Brugge 149 60 100
Westhoek 168 99 173
Zuid-West-Vlaanderen 147 86 101
Oostende 67 32 32
Midden-West-Vlaanderen 506 226 436
Prov. West-Vlaanderen 1.037 503 842
Zuid-Oost-Vlaanderen 67 40 22
Dender-Waas 373 149 213
Gent en rand 770 382 139
Meetjesland-Leiestreek 222 85 128
Prov. Oost-Vlaanderen 1.432 657 503
Midden-Limburg 63 22 88
West-Limburg 59 30 92
Zuid-Limburg 430 177 1.114
Noord-Limburg 222 125 58
Maasland 169 129 131
Prov. Limburg 943 483 1.484
Totaal 6.347 2.446 4.793
Opvallend is dat meer dan één derde
van de werknemers onder een
speciaal regime werkt, wat het belang
van seizoenswerk in de primaire
sector wel benadrukt. Een kleine
helft werk voltijds, iets minder dan
één vijfde deeltijds. Uitzendarbeid is
niet in deze grafiek opgenomen omdat
ze in de sociale zekerheidscijfers
bij de uitzendsector gevoegd wordt .
Naar verhouding werken vrouwen
vaker met een speciaal regime dan
mannen.
Het aantal voltijdse werknemers is
het hoogst in Gent en rand, Antwerpen
en Mechelen.
Figuur 20 Aandeel voltijds arbeidsregime in de loontrekkende werkgelegenheid in de sector: Indeling naar Resoc (2009)
PRIMAIRE SECTOR
- 14 -

JOBS
Statuut
Wat betekent deze indicator
Jobs zijn het aantal vervulde arbeidsplaatsen in de in Vlaanderen gevestigde productie-eenheden. Een job kan als loontrekkende,
zelfstandige of helper ingevuld worden en hoofd- of bijberoep zijn. Arbeidsplaatsen van werknemers die afwezig zijn wegens
ziekte, verlof of tijdelijke werkloosheid worden ook geteld als jobs. Arbeidsplaatsen van werknemers in voltijdse loopbaanonderbreking
of tijdskrediet worden niet geteld als jobs.
Figuur 21 Aantal jobs in de sector: Indeling naar statuut (2010)
Loontrekkend
14.231
19,4%
22,4%
Zelfstandig
36.873
Helper
12.337
58,1%
Figuur 22 Aandeel loontrekkende jobs in de sector: Indeling naar Resoc (2010)
- 15 -
Sectorrapport

Bron: Steunpunt WSE i.s.m. Departement WSE - Bewerking VDAB Studiedienst
jaargemiddelde 2010
De meerderheid van de arbeidsplaatsen
binnen de sector betreft een job als zelfstandige.
Het aantal loontrekkende jobs is het
hoogst in Gent en rand, Mechelen, Turnhout,
Maasland en Zuid-Limburg - Haspengouw.
PRIMAIRE SECTOR
- 16 -

JOBS
Jobcreatie en jobdestructie
Wat betekent deze indicator
Jobcreatie en -destructie worden gemeten als het verschil tussen het aantal jobs op 30 juni 2010 en 30 juni 2009 van een onderneming.
Op vestigingsniveau wordt er meer dynamiek waargenomen dan op het niveau van de onderneming maar hier
wordt geen rekening mee gehouden. Als het aantal arbeidsplaatsen in een onderneming op het eind van de periode groter is
dan in het begin, is er sprake van jobcreatie. Als het aantal jobs op het einde kleiner is dan in het begin, spreken we van jobdestructie.
Figuur 23 Jobcreatie en -destructie in de sector:
Indeling naar bedrijfsgrootte (juni 2010 t.o.v. juni 2009)
Figuur 24 Netto aangroei aantal jobs in de sector:
Indeling naar bedrijfsgrootte (juni 2010 t.o.v. juni 2009)
-1.942
+1.820
0-9 w n
-1,7%
-1.119
+1.317
10-49 w n
+2,7%
-214
+170
50-199 w n
-2,1%
+9
-2
> 199 w n
+0,9%
Figuur 25 Aantal bedrijven en aantal jobs in de sector: Indeling naar bedrijfsgrootte (juni 2010 t.o.v. juni 2009)
421
Bedrijven
28 3 2.073
Jobs
744
7.281
7.375
3.327
0-9 wn 10-49 wn 50-199 wn > 199 wn
- 17 -
Sectorrapport

Bron: RSZ en Dynam-belgium.org
Cijfers juni 2010 t.o.v. juni 2009
Achter de netto-evolutie van jobs gaat een ruimere dynamiek van jobcreatie en -destructie schuil. De sterkste dynamiek
vindt plaats bij de kleinste bedrijven waar er echter meer jobs zijn verdwenen dan dat er zijn gecreëerd. Enkel de ondernemingen
met 10 tot 49 werknemers en de bedrijven met 200 werknemers of meer zijn er qua aantal jobs op vooruit gegaan.
PRIMAIRE SECTOR
- 18 -

JOBS
Loontrekkende jobs
Wat betekent deze indicator
Dit zijn de jobs die in loondienst worden uitgeoefend. Werknemers kunnen een job uitoefenen bij meerdere werkgevers. Arbeidsplaatsen
ingevuld door uitzendkrachten worden geteld als jobs van het uitzendkantoor en niet van de onderneming waar
ze effectief werken. Dit betekent dat het aantal jobs wordt onderschat indien veel gebruik gemaakt wordt van uitzendarbeid.
De primaire sector is qua absoluut aantal loontrekkende jobs het best vertegenwoordigd in de Westhoek, Midden-West-
Vlaanderen en Turnhout. Qua relatief belang is de sector het grootst in de Westhoek, Midden-West-Vlaanderen, Meetjesland-Leiestreek
en Zuid-Limburg - Haspengouw.
De evolutie verschilt sterk van regio tot regio. In sommige regio’s is er sprake van een achteruitgang terwijl andere regio’s
het aantal loontrekkende jobs procentueel fors zagen toenemen zoals de Westhoek, Brugge, Zuid-Oost-Vlaanderen en Halle-
Vilvoorde.
- 19 -
Sectorrapport

Bron: Steunpunt WSE i.s.m. Departement WSE - Bewerking VDAB Studiedienst
jaargemiddelde 2010
Figuur 26 Aantal loontrekkende jobs in de sector: Indeling naar Resoc (2010)
Figuur 27 Aandeel van de sector in het totaal aantal loontrekkende jobs: Indeling naar Resoc (2010)
Figuur 28 Evolutie van het aantal loontrekkende jobs in de sector: Indeling naar Resoc (jaargemiddelde 2010 t.o.v. 2009)
PRIMAIRE SECTOR
- 20 -

BEDRIJVEN
Vestigingsgrootte
Wat betekent deze indicator
Een onderneming kan op één enkele plaats gevestigd zijn of meerdere vestigingen met personeel hebben. De ondernemingsgrootte
wordt hier berekend op vestigingsniveau. Dit betekent dat grote bedrijven met meerdere vestigingen worden opgesplitst.
Voor alle duidelijkheid spreken we dan ook over vestigingsgrootte. Dit betekent dat alle arbeidsplaatsen in Vlaanderen
meegenomen worden, ook als de hoofdzetel van een onderneming buiten Vlaanderen gelegen is.
Figuur 29 Aantal vestigingen in de sector: Indeling naar vestigingsgrootte (2010)
0-9 wn
3.130
9,1% 0,7%
10-49 wn
315
50-199 wn
23
> 199 wn
1
90,2%
Figuur 30 Aantal vestigingen in de sector: Indeling naar vestigingsgrootte en Resoc (2010)
0-9 wn 10-49 wn 50-199 wn > 199 wn
Antwerpen 169 36 1 0
Mechelen 169 32 1 0
Turnhout 263 55 7 0
Prov. Antwerpen 601 123 9 0
Halle-Vilvoorde 140 10 0 0
Leuven 234 19 0 1
Prov. Vlaams-Brabant 373 28 0 1
Brugge 155 4 0 0
Westhoek 253 6 0 0
Zuid-West-Vlaanderen 71 10 0 0
Oostende 71 2 0 0
Midden-West-Vlaanderen 386 29 1 0
Prov. West-Vlaanderen 936 51 1 0
Zuid-Oost-Vlaanderen 76 1 0 0
Dender-Waas 226 17 0 0
Gent en rand 195 21 5 0
Meetjesland-Leiestreek 129 8 0 0
Prov. Oost-Vlaanderen 626 47 5 0
Midden-Limburg 43 4 0 0
West-Limburg 67 5 0 0
Zuid-Limburg 388 43 5 0
Noord-Limburg 58 6 2 0
Maasland 39 9 2 0
Prov. Limburg 595 67 9 0
Vlaanderen 3.130 315 23 1
- 21 -
Sectorrapport

Bron: Steunpunt WSE i.s.m. Departement WSE - Bewerking VDAB Studiedienst
jaargemiddelde 2010
Figuur 31 Aandeel vestigingen met minder dan 50 werknemers: Indeling naar Resoc (2010)
Figuur 32 Aandeel vestigingen met meer dan 199 werknemers: Indeling naar Resoc (2010)
Meer dan 9 op de 10 vestigingen stellen minder dan 10 werknemers tewerk. De primaire sector telt amper grote vestigingen.
Slechts één bedrijf telt meer dan 199 werknemers (gelegen in de regio Leuven). In Maasland zijn er relatief meer grote vestigingen
van meer dan 50 werknemers dan in de rest van Vlaanderen.
* Noot bij Figuur 30: door het afronden van de cijfers op het niveau van de regio, is de som van de regio’s groter dan het totaal.
PRIMAIRE SECTOR
- 22 -

VACATURES
Ontvangen door VDAB
Wat betekent deze indicator
Vacatures zijn openstaande arbeidsplaatsen waarvoor de werkgever op zoek is naar een kandidaat-werknemer. Werkgevers
kunnen deze vacatures melden aan de VDAB. In de cijfers wordt enkel rekening gehouden met vacatures uit het normaal economisch
circuit zonder uitzendopdrachten (NECzU). Ook vacatures in het kader van tewerkstellingsmaatregelen worden buiten
beschouwing gelaten. Tot slot zijn ook de vacatures in de sector uitzendbureaus en arbeidsbemiddeling uit de cijfers gehaald.
De regionale verdeling is gebaseerd op de hoofdzetel van de onderneming. Over de plaats van tewerkstelling is er onvoldoende
informatie beschikbaar. Vacatures ‘buiten Vlaanderen’ kunnen dus afkomstig zijn van ondernemingen met hoofdzetel in Brussel
maar met vestigingen in Vlaanderen. Omgekeerd kunnen de ontvangen vacatures uit een regio eigenlijk tewerkstelling in een
vestiging buiten deze regio betekenen.
Figuur 33 Aantal ontvangen vacatures in Vlaanderen: Aandeel van de sector (2010)
1,5%
Primaire
sector
2.895
Andere
188.725
98,5%
Figuur 34 Vacaturegraad (openstaande vacatures t.o.v. loontrekkende jobs): Evolutie
3,6%
3,8%
2,7%
2008 2009 2010
- 23 -
Sectorrapport

Bron: VDAB Studiedienst
jaartotaal 2010
Figuur 35 Aantal ontvangen vacatures van de sector: 10 belangrijkste beroepsgroepen (2010)
Landbouw er, visser
2.278
Andere bureaubedienden
Handlanger algemeen
Werknemer verkeer
Bouw arbeider
Metaalbew erker
Havenarbeider, magazijnier
Technicus
Verkoper
Architect, meetkundige
93
85
69
51
39
39
34
29
25
De primaire sector zorgt voor 1,5% van de ontvangen vacatures bij VDAB, dit ligt iets lager dan het aandeel van de sector in
de totale werkgelegenheid (2%).
Bij de vacaturegraad zetten we het jaargemiddelde van de openstaande vacatures af tegenover de som van het aantal loontrekkende
jobs en de openstaande vacatures (volgens de definitie van het Steunpunt Werk en Sociale Economie). Deze indicator
geeft dus het aandeel van de arbeidsplaatsen in de sector aan dat niet ingevuld is. De vacaturegraad is, ondanks de
crisis, in 2009 nog ietwat gestegen tot 3,8% tegenover de 3,6% in 2008. In 2010 kende de sector wel een belangrijke terugval
tot 2,7%.
Veruit de meeste vraag komt logischerwijs voor het beroep landbouwer of visser.
PRIMAIRE SECTOR
- 24 -

VACATURES
Ontvangen door VDAB
Figuur 36 Aantal ontvangen vacatures van de sector: Indeling naar Resoc (2010)
Aantal vacatures
Antwerpen 105
Mechelen 99
Turnhout 221
Prov. Antwerpen 425
Halle-Vilvoorde 191
Leuven 245
Prov. Vlaams-Brabant 436
Brugge 61
W esthoek 70
Zuid-West-Vlaanderen 84
Oostende 22
Midden-West-Vlaanderen 79
Prov. West-Vlaanderen 316
Zuid-Oost-Vlaanderen 60
Dender-Waas 166
Gent en rand 139
Meetjesland-Leiestreek 43
Prov. Oost-Vlaanderen 408
Midden-Limburg 23
W est-Limburg 44
Zuid-Limburg 1.096
Noord-Limburg 55
Maasland 38
Prov. Limburg 1.256
Buiten Vlaanderen 54
Eindtotaal 2.895
De meeste vacatures situeren zich in de provincie
Limburg. Zuid-Limburg - Haspengouw spant hierbij de
kroon.
- 25 -
Sectorrapport

Bron: VDAB Studiedienst
jaartotaal 2010
Figuur 37 Aandeel ontvangen vacatures van de sector t.o.v. totaal aantal vacatures: Indeling naar Resoc (2010)
PRIMAIRE SECTOR
- 26 -

KNELPUNTBEROEPEN
Knelpuntvacatures
Wat betekent deze indicator
Niet elke vacature voor een knelpuntberoep geraakt moeilijk ingevuld. Bij de vacatures voor knelpuntberoepen waar het meer
dan 90 dagen (of 3 maand) duurde voor ze ingevuld raakten, spreken we van knelpuntvacatures.
Ook hier is voor de regionale verdeling rekening gehouden met de regionale knelpunten die kunnen afwijken van de Vlaamse
lijst van knelpuntberoepen.
Figuur 38 Aandeel knelpuntvacatures
in de sector (2010)
16,4%
Figuur 39 Aandeel knelpuntvacatures
in alle sectoren (2010)
22,5%
83,6%
77,5%
Geen knelpuntvacatures
Knelpuntvacatures
Een kleine minderheid van de ontvangen vacatures zijn échte knelpuntvacatures. Dit aandeel ligt lager dan het gemiddelde
over alle sectoren.
De meeste knelpuntvacatures zijn te vinden bij het beroep land- en tuinbouwarbeider, maar ook voor het beroep hovenier
aanleg en onderhoud parken en tuinen zijn er soms moeilijkheden om een vacature in te vullen.
Het aandeel knelpuntvacatures is het hoogst in Midden-Limburg.
- 27 -
Sectorrapport

Bron: VDAB Studiedienst
jaartotaal 2010
Figuur 40 Aantal knelpuntvacatures in de sector: 10 belangrijkste clusters van knelpuntberoepen (2010)
Land- en tuinbouw arbeider
207
Hovenier aanleg en onderhoud parken en tuinen
106
Wegenw erker
Onderhoudsmecanicien van machines en industriële
installaties
Vrachtw agenbestuurder
12
10
10
Heftruckbestuurder
8
Technicus
8
Bouw plaats- en w egenbouw machinist
4
Kraanman
4
Productieverantw oordelijke
4
Figuur 41 Aandeel van de knelpuntvacatures in het totaal aantal vacatures van de sector: Indeling naar Resoc (2010)
PRIMAIRE SECTOR
- 28 -

REMEDIËRING
Individuele Beroepsopleiding in de
Onderneming (IBO)
Wat betekent deze indicator
De individuele beroepsopleiding in de onderneming is een opleiding waarbij een cursist op de werkplek wordt getraind en begeleid.
Het bedrijf betaalt geen loon en RSZ, enkel een productiviteitspremie. Na deze opleiding is het bedrijf verplicht om de
cursist aan te werven met een contract voor onbepaalde duur.
Figuur 42 Aantal gestarte IBO’s in Vlaanderen: aandeel van de sector (2010)
2,1%
Primaire
sector
248
Andere
11.553
97,9%
Figuur 43 Aantal gestarte IBO’s in de sector: Indeling naar kenmerk (2010)
Geslacht
227
21
M
V
Leeftijd
156
81 11
=50 j.
Scholingsniveau
125
110
13
Laag Midden Hoog
Knelpuntberoep
198
50
Knelpunt
Geen knelpunt
Origine
233
15
EU
Niet-EU
Werkloosheidsduur
201
35
11
5 j.
De primaire sector zorgt voor 2,1% van alle Individuele Beroepsopleidingen in de Onderneming (IBO). Dit is in verhouding
tegenover het belang van de sector in de totale werkgelegenheid (2%). Er worden vooral mannen via IBO tewerkgesteld.
Jongeren maken de meerderheid uit. Zowel laag- als middengeschoolden worden gevraagd. Allochtonen en langdurig werkzoekenden
vinden moeilijk de weg naar een IBO. In bijna 80% van de IBO’s gaat het om knelpuntberoepen.
- 29 -
Sectorrapport

Bron: VDAB Studiedienst
jaartotaal 2010
Figuur 44 Aantal gestarte IBO’s in de sector: Indeling naar Resoc (2010)
Figuur 45 Aandeel van de gestarte IBO’s t.o.v. aantal loontrekkende jobs in de sector: Indeling naar Resoc (2010)
PRIMAIRE SECTOR
- 30 -

BIJLAGE
Nace-codes
Deze sector omvat:
NACE OMSCHRIJVING
NACE OMSCHRIJVING
01110 Teelt van granen (m.u.v. rijst), peulgewassen en oliehoudende zaden
01120 Teelt van rijst
01130 Teelt van groenten, meloenen en wortel- en knolgewassen
01140 Teelt van suikerriet
01150 Teelt van tabak
01160 Teelt van vezelgewassen
01191 Teelt van bloemen
01199 Teelt van andere eenjarige gewassen, n.e.g.
01210 Teelt van druiven
01220 Teelt van tropisch en subtropisch fruit
01230 Teelt van citrusvruchten
01240 Teelt van pit- en steenvruchten
01250 Teelt van andere boomvruchten, kleinfruit en noten
01260 Teelt van oliehoudende vruchten
01270 Teelt van gewassen bestemd voor de vervaardiging van dranken
01280 Teelt van specerijgewassen en van aromatische en medicinale gewassen
03110 Zeevisserij
03120 Binnenvisserij
03210 Mariene aquacultuur
03220 Aquacultuur in zoet water
05100 Winning van steenkool
05200 Winning van bruinkool
06100 Winning van aardolie
06200 Winning van aardgas
07100 Winning van ijzererts
07210 Winning van uranium- en thoriumerts
07290 Winning van andere non-ferrometaalertsen
08111 Winning van bouw- en siersteen
08112 Winning van kalksteen, gips, krijt en leisteen
08121 Winning van grind
08122 Winning van zand
08123 Winning van klei en kaolien
08910 Winning van mineralen voor de chemische en de kunstmestindustrie
01290 Teelt van andere meerjarige gewassen
01301 Boomkwekerijen, m.u.v. bosboomkwekerijen
01309 Overige plantenvermeerdering
01410 Fokken van melkvee
01420 Fokken van andere runderen en buffels
01430 Fokken van paarden en andere paardachtigen
01440 Fokken van kamelen en andere kameelachtigen
01450 Fokken van schapen en geiten
01461 Fokvarkenshouderijen
01462 Varkensvetmesterijen
01471 Kippenkwekerijen
01472 Productie van eieren van pluimvee
01479 Pluimveehouderijen, m.u.v. kippenkwekerijen
01490 Fokken van andere dieren
01500 Gemengd bedrijf
01610 Ondersteunende activiteiten in verband met de teelt van gewassen
01620 Ondersteunende activiteiten in verband met de veeteelt
01630 Activiteiten met betrekking tot gewassen na de oogst
01640 Zaadbewerking met het oog op vermeerdering
01700 Jacht, zetten van vallen en diensten in verband met deze activiteiten
08920 Winning van turf
08930 Zoutwinning
08990 Overige winning van delfstoffen, n.e.g.
09100 Ondersteunende activiteiten in verband met de aardolie- en aardgaswinning
09900 Ondersteunende activiteiten in verband met de overige winning van delfstoffen
02100 Bosbouw
02200 Exploitatie van bossen
02300 Verzamelen van in het wild groeiende producten met uitzondering van hout
02400 Ondersteunende diensten in verband met de bosbouw
- 31 -
Sectorrapport

PRIMAIRE SECTOR
- 32 -