Arme werkgevers ! Hebben jullie gehoord wat ze hebben ... - Aclvb
Arme werkgevers ! Hebben jullie gehoord wat ze hebben ... - Aclvb
Arme werkgevers ! Hebben jullie gehoord wat ze hebben ... - Aclvb
You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
e u r o p a 15<br />
EUROPEES JAAR VAN DE BESTRIJDING<br />
VAN ARMOEDE EN SOCIALE UITSLUITING<br />
Bij de lancering van de strategie van Lissabon in maart 2000 hadden de staatshoofden en regeringsleiders van de<br />
lidstaten (15 destijds) toege<strong>ze</strong>gd om een beslissende impuls te geven aan de uitroeiing van de armoede tegen 2010.<br />
Ondanks de gevoerde inspanningen, is het duidelijk dat een belangrijk deel van de Europese bevolking nog in armoede<br />
leeft en geen toegang heeft tot bepaalde diensten, bijvoorbeeld gezondheidszorg. Dit beeld wijkt aanzienlijk af<br />
van de gemeenschappelijke waarden van de Europese Unie rond solidariteit en sociale rechtvaardigheid. Nu, 10 jaar<br />
na de lancering van de Lissabon-strategie, zijn we in het Europees Jaar van de bestrijding van armoede en sociale<br />
uitsluiting, niet echt een toeval ...<br />
Hoewel on<strong>ze</strong> systemen van sociale bescherming tot de meest ontwikkelde in de<br />
wereld gerekend mogen worden, leven desondanks toch veel Europeanen in<br />
armoede. De cijfers spreken voor zich ... Op dit moment zijn 16 % van de<br />
Europeanen blootgesteld aan het risico op armoede en de<strong>ze</strong> situatie kan niet<br />
enkel toegeschreven worden aan de sociale gevolgen van de financiële crisis<br />
die de wereldeconomie dooreen heeft geschud. Dit is het resultaat van een situatie<br />
eigen aan Europa waar prioriteit werd gegeven aan groei en werkgelegenheid<br />
ontwikkeling ten koste van bescherming en sociale cohesie.<br />
Nog steeds volgens recente cijfers leeft een op de tien Europeanen in een huishouden<br />
waar niemand werkt. Het <strong>hebben</strong> van een job sluit het risico niet uit om<br />
geconfronteerd te worden met armoede (we zien een toename van het aantal tijdelijke<br />
contracten, een toename van deeltijdse contracten en lage lonen). In<br />
Europa, waar voltijdse contracten van onbepaalde duur de norm blijven, moeten<br />
kwalitatieve jobs gepromoot worden. We moeten breken met de huidige<br />
trend om contracten van onbeperkte duur flexibeler te maken. In plaats daarvan<br />
is het noodzakelijk om flexibele contracten veiliger te maken en te werken<br />
aan de kwaliteit van jobs en lonen (een fatsoenlijk inkomen en bescherming<br />
tegen armoede voor werknemers garanderen).<br />
Waarom een Europees Jaar van de bestrijding van armoede<br />
en sociale uitsluiting <br />
Armoede en sociale uitsluiting zijn een aantasting van het welzijn van individuen,<br />
hun mogelijkheden om deel te nemen aan het maatschappelijk leven.<br />
Ze zijn bovendien ook nadelig voor de economische ontwikkeling. Door de<strong>ze</strong><br />
campagne wil de Europese Unie het belang van collectieve verantwoordelijkheid<br />
in de strijd tegen de armoede bevestigen. Dit verbindt niet enkel de<br />
beleidsmakers, maar ook de stakeholders van de private en publieke sectoren.<br />
Het Europees Jaar zal er met name op gericht zijn om diegenen het woord<br />
te geven die dagelijks in armoede leven en met sociale uitsluiting geconfronteerd<br />
worden.<br />
De doelstellingen die centraal staan in dit Europees jaar zijn :<br />
3 Erkenning : het erkennen van het fundamentele recht van mensen in<br />
armoede en sociale uitsluiting om waardig te leven en actief deel te nemen<br />
aan de samenleving.<br />
3 Gedeelde verantwoordelijkheid en participatie : verhoging van de publieke<br />
steun voor sociale integratie, waarbij de collectieve en individuele verantwoordelijkheid<br />
in de strijd tegen armoede en sociale uitsluiting benadrukt<br />
wordt door het bevorderen van de in<strong>ze</strong>t van alle openbare en private actoren.<br />
3 Cohesie : het bevorderen van een grotere samenhang in de samenleving en<br />
ervoor zorgen dat niemand twijfelt aan de voordelen, voor iedereen, van een<br />
samenleving zonder armoede.<br />
3 Engagement en actie : het vernieuwen van het engagement van de<br />
Europese Unie en de lidstaten om armoede en sociale uitsluiting te bestrijden<br />
en daarvoor alle machtsniveaus bijeenbrengen.<br />
Welke syndicale kijk <br />
Voor de vakbonden moet het thema van het Europees jaar van de bestrijding van<br />
armoede en sociale uitsluiting een aan<strong>ze</strong>t zijn om een beslissende impuls te<br />
geven aan de uitroeiing van de armoede. Het Europees Vakverbond heeft reeds<br />
gepland om samen met het Europese Netwerk Armoedebestrijding en het<br />
Europees Gehandicap-tenforum acties uit te werken rond thema's als het garanderen<br />
van een fatsoenlijk inkomen, de ontwikkeling van sociale normen, de toegang<br />
tot kwalitatieve diensten, toegang tot de arbeidsmarkt, ...<br />
Hoe zal de campagne tot uiting komen in België <br />
Op 29 januari werd de aftrap van de campagne in België gegeven. In Leuven<br />
werden debatten georganiseerd in aanwezigheid van Philippe Courard,<br />
Staatssecretaris voor Maatschappelijke Integratie en Armoedebestrijding. Dit<br />
was voor het Belgisch Netwerk Armoedebestrijding de gelegenheid om zijn<br />
strategie voor duurzame groei na 2010 te onthullen. Er werd een interessant<br />
document voorgesteld met getuigenissen en voorstellen tot concrete oplossingen.<br />
De ACLVB was aanwezig op dit evenement. Het is noodzakelijk dat<br />
het Belgische voorzitterschap van de Europese Unie echt de kans krijgt om de<br />
strijd tegen de armoede op te voeren.<br />
Voor meer informatie:<br />
- www.2010againstpoverty.eu<br />
- Neem ook een kijkje op de website www.bapn.be. U vindt er een<br />
overzicht van de activiteiten van het Belgisch Netwerk Armoedebestrijding<br />
en de thema’s die vanuit BAPN behandeld worden.<br />
V R I J U I T / F E B R U A R I 2 0 1 0