08.01.2015 Views

Kortrijk, 25 mei 2013 Betreft : Vacature voor directeur ... - DPB Brugge

Kortrijk, 25 mei 2013 Betreft : Vacature voor directeur ... - DPB Brugge

Kortrijk, 25 mei 2013 Betreft : Vacature voor directeur ... - DPB Brugge

SHOW MORE
SHOW LESS

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

VACATURE VOOR DE FUNCTIE VAN DIRECTEUR (M/V)<br />

BEMOK BuBa school<br />

1. VACATURE<br />

De vzw BEMOK <strong>Kortrijk</strong> bestaat administratief uit een BuBa-school Walle 115 8500<br />

<strong>Kortrijk</strong> met afdeling Walle 141 8500 <strong>Kortrijk</strong> en MPI BEMOK Walle 115 8500 <strong>Kortrijk</strong>.<br />

De werking van de school en het MPI zijn op elkaar afgestemd en werken nauw<br />

samen. De school maakt deel uit van de scholengemeenschap Klavertje 4.<br />

Het ambt van <strong>directeur</strong> zonder lesopdracht gaat in per 01.09.<strong>2013</strong> naar aanleiding van<br />

het ontslag van de huidige <strong>directeur</strong>.<br />

2. VOORWAARDEN<br />

Belg zijn en van onberispelijk gedrag.<br />

Ofwel houder zijn van een diploma van professionele Bachelor in het onderwijs,<br />

kleuteronderwijzer(es), onderwijzer(es), regent(es) met bewijs van pedagogische<br />

bekwaamheid. Ofwel houder zijn van een diploma Professionele Bachelor in het<br />

sociaalagogisch werk of Master in de Psychologie of Pedagogische<br />

Wetenschappen met bewijs van pedagogische bekwaamheid.<br />

Ruime ervaring in het onderwijs, lager of middelbaar, BuBaO, BuSO, CLB of MPI.<br />

Bekwaam en bereid zijn het pedagogisch project van de school in samenwerking<br />

met de onderwijspartners en het MPI in praktijk te brengen.<br />

Beschikken over kwaliteiten <strong>voor</strong> een onderwijskundig leiderschap, tevens ook<br />

over pedagogische -, psychologische- en managementvaardigheden.<br />

Getuigen van een visie en bekwaam zijn tot het leiding geven aan een school in de<br />

huidige maatschappelijke tijd.<br />

Loyale samenwerking en daadwerkelijke collegialiteit met de collega <strong>directeur</strong> van<br />

het MPI BEMOK en de collega’s van de scholengemeenschap Klavertje 4..<br />

Beschikken over de noodzakelijke ICT-vaardigheden.<br />

Volledige inzet en grote beschikbaarheid <strong>voor</strong> de school.<br />

3. STATUUT EN BEZOLDIGING<br />

Het betreft een tijdelijke aanstelling, die na twee jaar en mits positieve evaluatie<br />

kan leiden tot een vaste benoeming.<br />

Het ambt van <strong>directeur</strong> wordt bezoldigd volgens de weddenschaal verbonden aan<br />

dit ambt.<br />

4. TAAK OMSCHRIJVING EN PROFIEL<br />

Beschikken over de pedagogische, didactische en agogische bekwaamheden vereist<br />

in het buitengewoon onderwijs.<br />

Deskundig zijn en bereid zijn zich bij te scholen over de eigenheid van ons onderwijs<br />

en behandeling met betrekking tot onze doelgroepen, kinderen met gedrags- en<br />

emotionele stoornissen en kinderen met autisme stoornissen.<br />

Selecteren in overleg, van vernieuwingsimpulsen vanuit het pedagogisch project en<br />

draagkracht van het personeel.<br />

Zorg dragen <strong>voor</strong> het administratief, materieel en financieel beheer van de school.<br />

Beschikken over de nodige organisatorische bekwaamheid en de bereidheid tot<br />

delegeren.<br />

Getuigen van een christelijke inspiratie en engagement.<br />

Bereid zijn om in teamverband en participatief te werken met medewerkers van het<br />

MPI en ouders.<br />

Bevorderen van de intrinsieke motivatie van de personeelsleden en evalueren<br />

richting loopbaanbegeleiding.<br />

Kunnen samen werken met de Raad van Bestuur, het schoolteam, het MPI-team, de<br />

scholengemeenschap Klavertje 4en andere netwerken.

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!