TOELICHTING - Bestuurszaken
TOELICHTING - Bestuurszaken
TOELICHTING - Bestuurszaken
Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
Raamstatuut - Toelichting WV8 - 13/01/2006<br />
100<br />
De rangaanduiding bestaat in principe uit de combinatie van de letter van het niveau<br />
en het cijfer dat de plaats aangeeft binnen het niveau; de cijfers zijn op te vatten in<br />
rekenkundige volgorde, zodat het laagste cijfer (1) de laagste rang aanduidt, enz. ...<br />
[2]<br />
TITEL 3. ANCIËNNITEIT [2]<br />
De anciënniteit kan, naast de evaluatie en het examen, één van de criteria zijn die er moeten<br />
toe leiden om de beste ambtenaren te bevorderen.<br />
Ofschoon het een blind en mathematisch criterium is, kan toch niet ontkend worden dat de<br />
ervaring een belangrijke rol speelt in de beoordeling van de bekwaamheid van een ambtenaar<br />
om hogere ambten uit te oefenen.<br />
De combinatie met het evaluatiestelsel moet het arbitraire karakter van dit criterium enigszins<br />
verzachten.<br />
De anciënniteit wordt nochtans niet aangehouden als formeel en doorslaggevend criterium of<br />
zelfs element van rangschikking bij de hiërarchische loopbaan; zij ruimt plaats ten voordele<br />
van de personeelsbeheersinstrumenten en kan derhalve enkel een aanwijzing zijn. De<br />
schaalanciënniteit verworven op basis van evaluatie speelt daarentegen wel de hoofdrol in<br />
het overgaan tussen salarisschalen binnen eenzelfde rang.<br />
Anciënniteit wordt in het VPS nog gebruikt als deelnemingsvoorwaarde bij een examen of<br />
benoemingsvoorwaarde bij een vacante hiërarchische betrekking zonder examen (Titel 5 –<br />
De bevordering). [2]<br />
Art. VI 7. Naast de in dit artikel opgenomen administratieve anciënniteiten bestaat<br />
nog de geldelijke anciënniteit (zie deel VII - Verloning). [2]<br />
Art. VI 8. De paragrafen 1, 2 en 3 definiëren de begrippen graadanciënniteit, niveauanciënniteit<br />
en dienstanciënniteit.<br />
Voor de dienstanciënniteit worden prestaties in om het even welke hoedanigheid,<br />
dus ook als contractueel, in aanmerking genomen.<br />
§ 4. Conform artikel 39 van het EG-Verdrag en artikel 7, eerste en vierde lid, van de<br />
Verordening (EEG) nr. 1612/68 van de Raad van Europa van 15 oktober 1968 betreffende<br />
het vrije verkeer van werknemers binnen de EG, worden voor de berekening<br />
van de niveau-, de graad- en de dienstanciënniteit niet alleen de diensten verricht bij<br />
de diensten van de Vlaamse overheid (nieuwe structuur vanaf 1 januari 2006) in<br />
aanmerking genomen, maar ook de voorgaande diensten verricht bij haar rechtsvoorgangers,<br />
namelijk de diensten van de Vlaamse Regering (tot 31 december 2005)<br />
en de Vlaamse openbare instellingen die ressorteren onder het Stambesluit (tot 31<br />
december 2005). Tevens worden in aanmerking genomen de diensten verricht bij de<br />
diensten en instellingen van de Europese Economische Ruimte, de diensten en instellingen<br />
van een lidstaat van de Europese Economische Ruimte, de diensten en<br />
instellingen van de Belgische Staat, de diensten en instellingen van andere gemeenschappen<br />
en gewesten en de gemeenten, provincies en OCMW's.<br />
Ter uitvoering van het akkoord over de Europese Economische Ruimte, dat op 2 mei<br />
Bijwerking 2007/2 - 30/09/2007