bijlage - Gemeente Waalwijk

Inwonerjaarverslag 2011

2
Hoog bezoek
De gemeente Waalwijk ontvangt regelmatig
‘hoog bezoek’. Deze gasten komen
om een indruk te krijgen van onze
gemeente, om projecten te bezoeken,
ontwikkelingen te bespreken met
burgemeester en wethouders of om een
bijzondere gelegenheid bij te wonen.
Zo ook in 2011.
In de eerste maand van 2011 opende
Prinses Maxima het vernieuwde Sociaal
Cultureel Centrum Den Bolder in
Waspik.
In februari bezocht een Antilliaanse
delegatie onze gemeente. De Nederlandse
Antillen vormen sinds 10 oktober
2010 een Nederlandse gemeente.
Naast een bezoek aan het stadhuis en
het bijwonen van een raadsvergadering,
ging de delegatie ook langs bij De Voedselbank
en praktijkschool MET.
Op 23 februari begroette het college
gedeputeerde De Boer. Tijdens een
rondrit langs en over – met name –
bedrijventerreinen werd hij geïnformeerd
over de economische situatie
van Waalwijk, de revitalisering van de
bedrijventerreinen en toekomstige
ontwikkelingen en wensen van het
college.
Collega-gedeputeerde Pauli kwam in
december naar de Langstraat om zich
te laten bijpraten over de regionale
samenwerking tussen de gemeenten
Heusden, Loon op Zand en Waalwijk.
Eerder in april werd hij geïnformeerd
over regionaal arbeidsmarktbeleid, een
speerpunt in de regionale samenwerking
in de Langstraat.
Ook de Commissaris van de Koningin
de heer Van der Donk legt regelmatig
werkbezoeken af aan gemeenten in de
provincie. In december 2011 kwam hij
naar Waalwijk waar hij door het college
werd ontvangen en tijdens een rondrit
werd geïnformeerd.
In 2011 was de burgemeester van
Unna Werner Kolter aanwezig bij de
Dodenherdenking op 4 mei. Hij was
daarvoor uitgenodigd door burgemeester
Kleijngeld omdat ‘de verzoening
met Duitsland al jaren geleden
heeft plaatsgevonden’. De aanwezigheid
van Kolter benadrukt dat.
Minister-president Rutte bezocht
op 23 november tijdens één van zijn
werkbezoeken de Overdiepse Polder
om daar de ontwikkeling van de ‘terpen’
te zien. Burgemeester Kleijngeld
schudde hem de hand alvorens de
minister-president zich liet informeren
door betrokkenen.

Sociaal Toezicht Team
Extra oren en ogen in de wijk
U bent ze vast al eens tegengekomen in de stad, de
dames en heren van de Sociaal Toezicht Teams (STT).
Ze lopen en fietsen regelmatig rond in de gemeente.
Waalwijk startte in 2011 met de ontwikkeling en inzet
van deze teams. Ze worden gevormd door schoolverlaters
en werkzoekenden. Deze sociaal toezichtteams
zijn extra oren en ogen in de wijken en buurten in de
gemeente Waalwijk. Met hun aanwezigheid vergroten
zij het toezicht, de sociale controle en de veiligheid in
wijken en buurten en dragen bij aan de verbetering van
de leefbaarheid. Eind 2011 heeft het college besloten
door te gaan met de inzet van deze teams vanwege de
positieve ontwikkelingen van het project. Het STT heeft
inmiddels een eigen gezicht gekregen. De leden zijn
herkenbaar in de wijken en worden veelal door bewoners
maar ook andere organisaties, zoals scholen, benaderd
voor inzet.
“Door de inzet van Sociaal Toezicht Teams is er meer
aandacht voor veiligheid maar de teams hebben allereerst
een sociaal maatschappelijke taak. Het mes snijdt
op deze manier aan twee kanten: werkgelegenheid voor
minder kansrijke inwoners en een antwoord op de vraag
om meer toezicht in buurten en wijken”, zegt wethouder
Potters.
Vergroten kansen op reguliere arbeid
De werkzoekenden worden ingezet in een team. Hierdoor
doen zij praktijkervaring op en daarnaast worden
zij middels een theoretische training voorbereid op het
arbeidsproces. De kandidaten voor de teams worden
enerzijds gezocht in de wijken en anderzijds aangedragen
vanuit bestaande werkgelegenheidprojecten. Deelnemers
krijgen de kans zich op verschillende terreinen
te ontwikkelen. Ze krijgen meer eigenwaarde, vergroten
hun vaardigheden, kunnen eventueel een opleiding
volgen en op termijn zouden zij regulier werk kunnen
vinden.
De toezichthouders in de Sociaal Toezicht Teams kijken
niet enkel door een ‘veiligheidsbril’. Integendeel, de
toezichthouders dienen ook - en vooral - oog te hebben
voor sociale problemen zoals eenzaamheid, verloedering
en voor vragen van inwoners. Met de extra ogen in
de wijk zijn partijen als de gemeente, maar ook andere
instellingen in staat snel en adequaat te reageren op
ongewenste situaties.
Waalwijk Ontmoet
In maart 2011 heeft het college nieuwe afspraken gemaakt
over haar externe representatie. Onder representatie worden
alle momenten verstaan waarop de burgemeester en de
wethouders naar buiten treden en de gemeente Waalwijk
vertegenwoordigen. Dat doen ze om stil te staan bij tradities
en lief en leed in de gemeente en om hun relatie met
bedrijven en instellingen uit te breiden, te vernieuwen of te
versterken. Vanwege bezuinigingen, ervaringen en veranderde
inzichten zijn hierover nieuwe afspraken gemaakt.
Zo is besloten de traditionele nieuwjaarsreceptie, de bijeenkomst
voor gouden bruidsparen, de bijeenkomst voor nieuwe
inwoners en het Gedecoreerdenconcert af te schaffen.
Daarvoor in de plaats organiseert de gemeente voortaan één
groots opgezette ontmoeting voor inwoners, bedrijven en
instellingen. Tijdens dit evenement ‘Waalwijk Ontmoet’ waar
ontmoeting centraal staat, worden de Vrijwilligersprijs, de
sportprijzen en een prijs voor het bedrijfsleven uitgereikt.
•
Uitreiking Vrijwilligersprijs 2011
2011 Jaar van de vrijwilliger
3
Vanwege het Europees Jaar van het Vrijwilligerswerk zette de
gemeente Waalwijk haar vrijwilligers graag in het zonnetje.
Tijdens een feestelijke ontvangst op het stadhuis van Waalwijk
zijn de ‘Meer dan Handen awards’ uitgereikt.
Ben de Jongste, de projectgroep jongeren en kinderen
van het Toon Hermans Huis, Startpunt Waalwijk en de
projectgroep Drempels Weg mogen zich de trotse winnaars
noemen van deze vrijwilligersprijzen. Bij iedere award hoort
een bedrag van € 500 dat in overleg met de winnaar(s) ten
goede komt aan een vrijwilligersactiviteit in de gemeente
Waalwijk. Lees verder op pagina 6.

4
Overzicht aanvragen
Digitaal Loket
Burgerlijke Stand
Aktes burgerlijke stand 2011 2010
Erkenningen
(ongeboren kinderen van niet-gehuwde partners)
291 219
Geboorten 60 85
Overlijden 351 315
Huwelijken/geregistreerd partnerschap 205 205
Aanvragen Digitaal Loket
Aantal
Aanmelden hond 110
Aanmelden zwemles 14
Aanmeldformulier nationale sportweek
(tijdelijk formulier)
Aanvraagformulier voor het gebruik van de
sporthallen, gymzalen en zwembaden
21
117
Afschrift burgerlijke stand 89
Echtscheidingen/ontbinding geregistreerd
partnerschap
81 75
Automatische incasso 76
Bewijs van in leven zijn 34
Bezwaar op WOZ beschikking 35
Binnengemeentelijke verhuizing 342
Geheimhouding persoonsgegevens 12
Kopie aanslag gemeentelijke belastingen 3
Melding leefruimte 1315
Waalwijkse babynamen top 3
Populairste meisjesnamen 2011 2010
1. Julia Emma
2. Milou Julia
3. Johanna Lynn
Populairste jongensnamen 2011 2010
1. Jens Milan
2. Jayden Teun
Naamgebruik, verzoek aanduiding 5
Nominatie vrijwilligersprijs
(tijdelijk formulier)
Organiseren van een klein evenement 146
Parkeerontheffing 1
Parkeervergunning aanvragen 17
Parkeervergunning/ontheffing aanvragen 61
Uittreksel GBA aanvragen 248
Verhuizen naar het buitenland 10
Verklaring van geschiktheid
(eigen verklaring)
69
16
3. Siem Gijs/Daan
Vestiging in Waalwijk vanuit andere
gemeente
Vragenlijst sportvereniging
(tijdelijk formulier)
327
25
Eindtotaal 3093

Waalwijkers in het zonnetje
In het jaar 2011 zijn de volgende onderscheidingen uitgereikt:
5
Onderscheidingen 2011 2010
Predicaat Koninklijke Hofleverancier 1 0
Koninklijke Onderscheidingen 17 24
De jongeren van scouting Mgr. Bekkersgroep zijn blij met
het vernieuwde clubgebouw aan de Zandberg in Waalwijk.
Koninklijke Erepenning 0 0
Gemeentelijke Erespeld 4 2
Gemeentelijke Erepenning 1 0
Tijdens de Lintjesregen in 2011 kregen 9 mannen en
8 vrouwen een Koninklijke Onderscheiding.
Bruidsparen en 100-jarigen 2011 2010
Platina bruidsparen (70 jaar) 1 0
Briljanten bruidsparen (65 jaar) 3 8
Diamanten bruidsparen (60 jaar) 14 22
Gouden bruidsparen (50 jaar) 115 113
100+ jarigen 1 1
Overzicht klachten Centraal Meldpunt
Scholieren verzamelen in stadhuis voor de start
van oriëntatiedag Op Stap naar Werk
Onderwerp Aantal Onderwerp Aantal Onderwerp Aantal
Afval 1463
Graffiti 153
Speeltoestellen 45
Verlichting 1074
Straat / verhardingen 884
Afvalcontainers 883
Gebruik in strijd met regels 130
Geluidsoverlast 84
Verkeer 84
Overige
Vergunning & Handhaving
Overige Ontwerp en
Beheer Openbare Ruimte
37
33
Groen 489
Riool 394
Bomen 381
Straatmeubilair 323
Verkeersborden 254
Parkeren 230
Hondenpoep 163
Ongedierte / insecten 157
Stankoverlast 79
Overlast dieren 79
Verontreiniging 77
Water / vijver 59
Bouwen 56
Overlast 52
Verkeerslichten 50
Afrastering, hekken 46
Bushalte 28
Afvalcontainers Ondergronds
20
Woning klachten 10
Brand(on)veiligheid 3
Graafwerkzaamheden 3
Stofoverlast 3
Lichtoverlast 3
Totaal aantal meldingen 7829

6
2011: Europees Jaar van het Vrijwilligerswerk
2011 Was het Europees Jaar van het Vrijwilligerswerk. Ook de gemeente Waalwijk heeft hier het afgelopen jaar uitgebreid
aandacht aan besteed door het uitreiken van de vrijwilligersprijzen, het openen van het Vrijwilligerspunt in BaLaDe en de
eerste editie van de vrijwilligersmarkt.
Vrijwilligersmarkt BaLaDe
Op 29 januari 2011 organiseerde de gemeente in samenwerking
met Casade de eerste vrijwilligersmarkt in BaLaDe.
Tijdens de vrijwilligersmarkt presenteerden vele organisaties
hun vrijwilligersvacatures en vonden er diverse workshops
en demonstraties plaats. Maar liefst 123 personen gaven zich
op als vrijwilliger. De vrijwilligersmarkt kreeg in januari 2012
een vervolg in Sprang-Capelle. In 2013 komt ook in Waspik
een markt.
“De vrijwilligersprijzen zijn een blijk van waardering en teken
van dankbaarheid vanuit de gemeenschap. Vrijwilligers worden
steeds belangrijker en de genomineerden en winnaars zijn een
inspirerend voorbeeld voor anderen om ook vrijwilligerswerk te
doen. Dit is niet alleen nuttig maar ook heel leuk en het geeft
positieve energie. Je krijgt er veel voor terug. Samen maken we
het verschil!”, aldus wethouder Sjoerd Potters.
Vrijwilligersprijzen 2011
Tijdens een feestelijke ontvangst op het stadhuis van Waalwijk
zijn op 4 november 2011 de ‘Meer dan Handen awards’
uitgereikt. Vanwege het Europees Jaar van het Vrijwilligerswerk
zette de gemeente Waalwijk haar vrijwilligers graag in
het zonnetje. Iedereen kon vrijwilligers, projecten, organisaties
en bedrijven aanmelden om in aanmerking te komen
voor de prijzen in de categorieën Passie, Innovatie, Competentie
en Verbinding. Ruim 85 inzendingen werden beoordeeld
door een vakkundige jury.
De winnaars van 2011 zijn:
Passie – De heer Ben de Jongste, vrijwilliger WOP
Jury: ‘Je ziet hem overal, van Besoyen tot BaLaDe, altijd actief,
altijd enthousiast en altijd gedreven. Een voorbeeld van echte
passie voor het vrijwilligerswerk!’
Innovatie – Projectgroep jongeren en kinderen Toon
Hermans Huis
Jury: ‘Deze projectgroep is innovatief doordat een onderbelicht
onderwerp als kanker bespreekbaar wordt gemaakt onder de
jeugd. Erg belangrijk omdat het de openheid bevordert.’
Competentie – Startpunt Waalwijk
Jury: ‘De competentie award gaat naar de vrijwilligers van het
Startpunt omdat zij in een relatief korte tijd veel deskundigheid
hebben opgebouwd op een breed terrein. Hierdoor kunnen we
spreken van een ‘professionele vrijwilliger’. Dit klinkt tegenstrijdig,
maar dit wordt steeds meer gevraagd. Inspirerend!’
Wethouder Sjoerd Potters:
“Vrijwilligerswerk vertegenwoordigt een enorme
maatschappelijke en economische waarde. Zeker in deze
tijd is het belangrijk dat er vrijwilligers zijn. Voor ons is elke
nieuwe vrijwilliger er één.”
Verbinding – Projectgroep Drempels Weg
Jury: ‘Een typisch voorbeeld van verbinding. De samenwerking
tussen vrijwilligers met een beperking en studenten van De Overlaat
Zorg en Welzijn laat kinderen van groep 7 ervaren hoe het is
om te leven met een beperking en verbindt hen op een laagdrempelige
manier.’
Het is de bedoeling dat de Waalwijkse Vrijwilligersprijzen
voortaan jaarlijks worden uitgereikt.
Vrijwilligerspunt Waalwijk
Op de Nationale Vrijwilligersdag, 7 december 2011, opende
wethouder Sjoerd Potters officieel het Vrijwilligerspunt Waalwijk
in BaLaDe. Het Vrijwilligerspunt vormt de schakel tussen
vrijwilligers, mantelzorgers en vrijwilligersorganisaties uit
Waalwijk, Waspik en Sprang-Capelle. Om vraag en aanbod in
vrijwilligerswerk te koppelen bieden zij onder andere een digitale
talentenbank met vrijwilligersvacatures en enthousiaste
vrijwilligers, een poule met vrijwilligers die flexibel inzetbaar
zijn voor incidentele vrijwilligersactiviteiten en ondersteuning
en advies aan organisaties rondom de maatschappelijke
stage van leerlingen uit het voortgezet onderwijs. Daarnaast
investeert het Vrijwilligerspunt in de deskundigheid van
vrijwilligers door het aanbieden van diverse cursussen
onder de noemer ‘Vrijwilligersacademie’. Ook worden in de
toekomst alle activiteiten rondom werving van nieuwe vrijwilligers
vanuit het Vrijwilligerspunt gecoördineerd.
Kortom: het Vrijwilligerspunt Waalwijk is hét aanspreekpunt
voor alle vrijwilligers en vrijwilligersorganisaties uit Waalwijk,
Waspik en Sprang-Capelle. Want vrijwilligers zijn het cement
van de samenleving!
Ook vrijwilliger worden? Meld u aan!
Wilt u zich ook aanmelden als vrijwilliger of wilt u
meer informatie? Neem dan contact op met het
Vrijwilligerspunt Waalwijk in BaLaDe. Zij zijn van
maandag tot en met donderdag geopend van
09.00 tot 13.00 uur.
Zie ook www.vrijwilligerspuntwaalwijk.nl voor
informatie en vrijwilligersvacatures.

Koninklijk predicaat firma
Maiburg
7
Van 21.00 tot 09.00 uur is de Mr. van Coothstraat
afgesloten voor doorgaand verkeer.
Op 30 september 2011 heeft burgemeester Kleijngeld de firma
Maiburg het koninklijk predicaat ‘Hofleverancier’ mogen overhandigen.
Een bijzondere Koninklijke onderscheiding die bij uitzondering
aan bedrijven wordt toegekend die ten minste honderd
jaar oud zijn en die van aanvang aan van ‘naam en faam’ zijn
geweest. Het predicaat Hofleverancier is slechts aan 400 bedrijven
in Nederland toegekend. De Koningin is terughoudend met deze
onderscheiding. De gemeente Waalwijk is dan ook trots op het feit
dat firma Maiburg in haar gemeente gevestigd is. Firma Maiburg,
leverancier van schuurmaterialen, lijmen, plaatmaterialen en parketbenodigdheden,
is al 125 jaar een echt familiebedrijf en heeft een
zeer bewogen geschiedenis. Het 125-jarig bestaan is op feestelijke
wijze gevierd met meer dan 700 klanten en relaties. Dit was ook de
dag waarop officieel afscheid werd genomen van directeur Frans
Maiburg, die na veertig jaar het stokje over heeft gedragen aan zijn
zoon Bas Maiburg, de vijfde generatie uit de familie Maiburg. De
heer Maiburg was nog niet op de hoogte van deze onderscheiding,
hoewel het altijd een grote wens van hem is geweest. Het is één
van de vele mijlpalen uit de geschiedenis van firma Maiburg en
daarmee een echte bekroning op het werk voor het familiebedrijf.
Maiburg draagt het Koninklijk Wapen met trots.
Scholieren van Praktijkschool Met zorgen met de aanleg van
verkeersdrempels voor verkeersveiligheid in de Koetshuislaan.
Inwoners van de gemeente Waalwijk kunnen gratis
compost afhalen tijdens Landelijke Compostdag.
De gemeente start met de aanleg van een turborotonde voor
een betere doorstroming van het verkeer.

8
Uitbreiding service
centrumbezoekers
Het bezoekersaantal in het Waalwijkse centrum is in
2011 gestegen ten opzichte van twee jaar geleden, blijkt
uit onderzoek. Ondanks klachten over de hoogte van het
parkeergeld wordt er ook ruim voldoende geparkeerd in
Waalwijk: de parkeeropbrengst in 2011 was hoger dan
geraamd. De Detailhandelsvisie 2011 toont overigens aan
dat de parkeertarieven in Waalwijk zich prima verhouden
tot tarieven in vergelijkbare gemeenten als Oosterhout,
Gorinchem en Uden.
Wethouder Van Groos: “Betaald parkeren is natuurlijk een
favoriet gespreksonderwerp voor veel automobilisten. Als
gemeente doe je het eigenlijk nooit goed. Wij proberen rekening
te houden met allerlei wensen, zowel van bewoners, bezoekers als
ondernemers van het centrum van Waalwijk. Maar soms word je
door omstandigheden gedwongen om keuzes te maken.”
Belparkeren
Van Groos doelt op het meerdere malen openbreken van parkeerautomaten op verschillende plekken in Waalwijk in 2011.
Om het voor criminelen onaantrekkelijk te maken om weer toe te slaan is besloten om de vernielde automaten te vervangen
door ‘muntloze’ exemplaren. “Vervelend, wij hadden liever gehad dat mensen zowel contant als met een chipknip of pinpas
konden blijven betalen. Maar om aan de parkeerders tegemoet te komen is er per 1 januari de mogelijkheid om op parkeerterreinen
zonder slagboom te betalen via de mobiele telefoon.” Dit ‘belparkeren’ is een snel, makkelijk en veilig alternatief
om achteraf parkeergeld te betalen; je betaalt dus nooit te veel. Bijkomend voordeel is dat er door het belparkeren minder
muntgeld in omloop is.
Om gebruik te kunnen maken van het belparkeren moeten parkeerders wel geregistreerd zijn bij een bepaalde provider
(www.yellowbrick.nl, www.parkline.nl of www.parkmobile.nl). Met de mobiele telefoon (een smartphone is niet noodzakelijk)
kunnen bezoekers van het centrum zich dan voortaan aanmelden en na vertrek weer afmelden.
Zie voor meer informatie: www.waalwijk.nl. of de websites van de verschillende providers.

Toekomst Waalwijk
Centrum
9
Het Waalwijkse winkelcentrum vraagt om nieuwe impulsen,
daar is iedereen het over eens. En die impulsen moeten
zich niet beperken tot renovatie van winkelcentrum De Els.
Vandaar dat de Schoen- en Ledersociëteit de Langstraat,
Midpoint Brabant, de gemeente Waalwijk en MAB
Development het plan hebben opgevat om te komen tot een
schoen- en lederfashioncenter aan de Taxandriaweg. Winkels
gerelateerd aan schoen en leer, cultuurhistorie, educatie
en design moeten hun plek vinden in het multifunctionele
centrum. Werktitel: ‘Leer.Waalwijk’.
Wethouder Heuverling: “Vroeger leerden we op de basisschool
dat de Langstraat hét gebied was voor de schoen- en leerindustrie,
met Waalwijk als middelpunt. Die industrie is grotendeels
verdwenen, maar jaarlijks vinden nog steeds tientallen miljoenen
paar schoenen vanuit Waalwijk hun weg naar consumenten
overal ter wereld. We zijn toonaangevend op dit gebied als het
gaat om handel, logistiek en design. Dat moeten we uitdragen.”
Nieuw elan
Het initiatief voor Leer.Waalwijk komt niet puur uit de koker van de gemeente, benadrukt Heuverling. Het is een gezamenlijk
project van ondernemers, onderwijs en overheid en met zo’n 10.000 vierkante meter waarschijnlijk kleinschaliger dan menig
inwoner denkt. Maar de lat ligt hoog: Leer.Waalwijk moet zorgen voor nieuw elan, meer bezoekers, en een complete kwaliteitsslag
voor het hele centrum. “Het is zeker nog geen gelopen koers. Maar je moet ergens in geloven: het feit dat zowel ondernemers
als de projectontwikkelaar enthousiast zijn over de plannen, zegt een hoop. Het is een historische kans om het centrum
van Waalwijk en onze hele regio een economische en toeristische stimulans te geven. Die toegevoegde waarde hebben we
nodig, mede gezien de vergrijzing en de opkomst van online winkelen.” Heuverling bepleit een andere manier van kijken naar
het centrum, als een dynamische ontmoetingsplek, die direct aansluit op Leer.Waalwijk. “Dat zal de aantrekkingskracht van
het hele stadshart kunnen versterken. Stilzitten is geen optie.”
Beeldimpressie Leer.Waalwijk

10
Meer woningen voor
middeninkomens
De gemeenten Waalwijk, Heusden en Loon op Zand bundelen
hun krachten om de woningmarkt in de Langstraat weer in
beweging te krijgen. Vraaggericht bouwen is het devies. Niet
zo veel mogelijk bouwen, maar zo gevarieerd mogelijk, met
aandacht voor de groepen die het op de huidige woningmarkt
moeilijk hebben.
“Wat je in een gemeente bouwt, heeft altijd effect op
de buurgemeenten”, aldus wethouder Van Dongen.
Woningbouwplannen werden altijd wel op elkaar afgestemd,
maar vanaf nu werken Heusden, Loon op Zand en Waalwijk
nog nadrukkelijker samen om beter aan de behoeften van hun
(toekomstige) inwoners tegemoet te komen en de woningmarkt in
de regio in beweging te houden.
Bouwen met verstand
Op de nieuwbouwlocaties Sweensstraat West in Kaatsheuvel, Landgoed Driessen in Waalwijk en Geerpark en De Grassen in
Vlijmen wordt in overleg gekeken naar de hoeveelheid woningen, de soort huizen en de wensen van de potentiële kopers of
huurders. “Hoewel de woningbouw landelijk stagneert, wordt er op Landgoed Driessen nog goed gebouwd’, weet Van
Dongen. “In Waspik wordt het plan De Rugt, met twintig betaalbare starterswoningen, binnenkort opgeleverd. De gemeente
werkt graag mee aan dit soort initiatieven op het gebied van Collectief Particulier Opdrachtgeverschap, zeker voor starters en
senioren. Sinds vorig jaar zijn we ook intensief aan het bespreken met projectontwikkelaars, bouwers, beleggers en woningcorporaties
hoe we het deel van de markt kunnen bedienen dat nu tussen wal en schip dreigt te vallen. De mensen die niet
meer in aanmerking komen voor sociale huurprijzen, maar zich ook geen hoge huurprijs of koophuis kunnen veroorloven.
Dat staat dus op de agenda en daar zetten we dit jaar samen op in. Ook over de zorg voor adequate huisvesting voor arbeidsmigranten
denken we mee.”

Samenwerken aan
arbeidsmarktbeleid
11
Niet alleen op het gebied van wonen is ‘samenwerking’ een
kernbegrip: ook als het gaat om recreëren, bereikbaarheid,
bedrijvigheid en arbeidsmarktbeleid hebben de
verantwoordelijke wethouders van Waalwijk, Loon op Zand en
Heusden de handen ineen geslagen en trekken ze samen op.
“Dat was ook de vraag vanuit het bedrijfsleven: een meer
regionale aanpak van het arbeidsmarktbeleid”, volgens
wethouder Potters. “Zeker voor grote bedrijven als de Ben
Mandemakers Groep of de Efteling tellen gemeentegrenzen
niet.”
Sociaal Economisch Team opgericht
De oprichting van het Sociaal Economisch Team is sinds
1 januari van dit jaar een feit: een platform voor ondernemers,
onderwijsorganisaties en overheid. Het sociaal
economisch beleid zal worden uitgevoerd door de Intergemeentelijke
Sociale Dienst en het Werkvoorzieningschap
Midden Langstraat: één organisatie voor de uitvoering van
de nieuwe Wet Werken naar Vermogen, die per 1 januari 2013
van kracht gaat.
Eén aanspreekpunt
Een eenduidige werkgeversbenadering streven de drie gemeenten na, een en hetzelfde aanspreekpunt voor bedrijven.
Inspelen op de veranderingen in de markt en meer mensen aan het werk helpen, dat zijn een paar van de uitgangspunten van
het Sociaal Economisch Team. Potters: “Samen met het onderwijs en de ondernemers willen we zorgen voor voldoende werk
van voldoende kwaliteit voor de inwoners van onze drie gemeenten. En voor genoeg gekwalificeerde mensen om de vacatures
in de regio in te vullen. Logisch dat veel werkgevers zich momenteel misschien meer bezighouden met kostenbesparingen of
zelfs afvloeiingsregelingen dan met creëren van arbeidsplaatsen. Maar iedereen weet dat er gezien de bevolkingsopbouw in
ons land op den duur arbeidskrapte gaat ontstaan. Wij willen dat in 2020 85% van de beroepsbevolking in de regio betaald
werk heeft. Dat is 5% hoger dan de landelijke doelstelling. De vraag naar arbeidskrachten is er straks; dan moet het aanbod er
ook zijn.”

12
Aanpak overlast:
oog voor veiligheid
Veiligheid en leefbaarheid in wijken en buurten is de
gemeente Waalwijk veel waard. Daarom zetten we sinds
afgelopen jaar Sociaal Toezicht Teams in: toezichthouders
die bijvoorbeeld sociale problemen, verloedering, overlast en
vandalisme proberen te bestrijden en te voorkomen.
Een soort ‘extra ogen’ in de wijk. Daarnaast wordt het aantal
Bijzondere Opsporingsambtenaren uitgebreid. De medewerkers
van Parkeer Combinatie Holland worden volledig
bevoegd om binnen het centrumgebied van Waalwijk op te
treden als Bijzondere Opsporingsambtenaar (BOA). Dit
betekent dat zij kunnen, mogen en moeten optreden tegen
kleine overtredingen. Het gaat hierbij met name om: honden
overlast, afvaloverlast en extra inzet tijdens evenementen.
Burgemeester Kleijngeld: “Verder zijn we blij dat ook inwoners zelf
zich inzetten voor een veilige omgeving. Er zijn inmiddels zestien
Buurtpreventieteams actief in de gemeente.” Die inzet werpt vruchten af.
In wijken waar zo’n team opereert, neemt het aantal inbraken af.
“Waalwijk is een relatief veilige gemeente om in te wonen”,
aldus burgemeester Kleijngeld. “En daar doen we ook veel
voor. Wij hebben als eerste in Brabant de Voetbalwet ingevoerd.
Daarmee kunnen we onder voorwaarden niet alleen
gebiedsverboden opleggen aan supporters maar ook aan
andere jongeren die overlast veroorzaken. Ook maken we als
het nodig is gebruik van flexibel cameratoezicht.” Zo hangen
op het Raadhuisplein in Sprang-Capelle nu camera’s om de
overlast van jeugd daar tegen te gaan.
Maatregelen treffen
En daar blijft het niet bij. Samen met politie, jongerenwerk, opbouwwerk, Casade en een gespecialiseerd bureau (Futuro) heeft
de gemeente een nieuwe aanpak ontwikkeld die de overlast in Sprang-Capelle, maar ook op andere plekken, te lijf moet gaan.
Sociaal, maar met harde hand: gesprekken met jongeren en hun familie, gebieds- en groepsverboden en wie dan nog niet wil
luisteren, wordt een handhavingstraject ingestuurd. De maatregelen zijn voor een aantal jongeren al succesvol gebleken.
Overigens geldt sinds vorig jaar voor het Wandelpark en het Hoefsvengebied ‘verboden toegang’ na zonsondergang. Daardoor
heeft de politie meer mogelijkheden om overlast ’s nachts te bestrijden. In 2011 is het aantal meldingen van huiselijk
geweld, straatroof, bedreiging en mishandeling in Waalwijk gedaald vergeleken met het voorgaande jaar. Ook zijn er in december
weer vuurwerkteams op pad geweest om illegaal afsteken en vuurwerkschade te beperken.

Bereikbaarheid
13
Ook rondom het Havengebied zullen er zaken aangepakt
gaan worden. Op stapel staan het doortrekken van de
Midden-Brabantweg en de aanleg van een Noordelijke Rondweg
ten behoeve van de ontsluiting van bedrijven. De openbare
omgeving wordt verfraaid en er moet dit jaar een besluit
genomen worden over de vervanging van de sluis. Doel is om
een toekomstbestendige oplossing te kiezen waardoor Waalwijk
langs allerlei wegen, dus ook over het water, bereikbaar
blijft. In 2012 wordt daarnaast begonnen met de aanleg van
een ruime, beveiligde parkeervoorziening voor vrachtwagens.
Bedrijventerrein Zanddonk wordt overigens niet vergeten:
daar zien we kansen voor vestigingen op het gebied van
‘leisure’: wonen, leven, ontspanning recreatie.
Waalwijk werkt!
Een duurzame toekomst
Bij maatschappelijk verantwoord ondernemen neemt een
organisatie haar verantwoordelijkheid voor de effecten
van al haar activiteiten op mens, milieu en bedrijfsvoering.
Ook de gemeente Waalwijk maakt bewuste keuzes om
een balans te bereiken tussen People, Planet en Profit. We
sluiten aan bij wereldwijde afspraken om de CO2-uitstoot te
verlagen en gaan zelfs een flinke stap verder: in 2043 mogen
er geen schadelijke broeikasgassen meer vrijkomen binnen
de gemeentegrenzen. Waalwijk is dan dus klimaatneutraal.
Het lijkt nog ver weg, 2043. Toch moeten er, om dán
klimaatneutraal te zijn, nú al stappen worden gezet.
Tilburg, Waalwijk en Goirle onderzoeken of het mogelijk is
om in de regio duurzame energie op te wekken. Ze hebben
daarom een kwartiermaker aangetrokken voor de Midden-
Brabantse Ontwikkelingsmaatschappij voor Energie en
Duurzaamheid (MOED): een aanjager, die ondernemers
en andere partijen uitdaagt om concrete projecten van de
grond te tillen. Momenteel wordt er onder meer gewerkt aan
warmte-uitwisseling tussen bedrijven op Haven VII.
Energiezuinig
Op Haven I tot en met VI worden bij een aantal bedrijven
energiescans uitgevoerd. Vorig jaar werd de eerste openbare
laadpaal voor elektronische voertuigen in gebruik genomen
aan de Taxandriaweg in Waalwijk; meer e-palen volgden.
Eigenaren en gebruikers van elektrische auto’s kunnen bij de
Stichting e-laad.nl een gratis tankpas aanvragen. Op het dak
van Den Bolder in Waspik werden in 2011 zonnepanelen geplaatst;
we bekijken nog of dat ook voor het Waalwijkse stadhuis
kan gaan werken. De realisatie van een biovergister op
het Ecopark in Waalwijk is in een stroomversnelling gekomen
door de toekenning van overheidssubsidie. De gemeente
zoekt verder naar energiebesparende maatregelen bij woningen
utiliteitsbouw en openbare verlichting. Gelukkig zijn er
ook veel particuliere initiatieven op het gebied van duurzaamheid:
steeds meer consumenten beseffen dat energiezuinige
maatregelen (denk aan zonnepanelen) niet alleen goed zijn
voor het milieu, maar vaak ook voor de eigen portemonnee.
Als we allemaal, gemeente, inwoners, bedrijven en andere
instellingen, ons steentje bijdragen, is Waalwijk straks helemaal
klimaatneutraal. En daarmee dragen we dan weer een
steentje bij aan een beter leefklimaat, hier en wereldwijd.
Aantal banen gestegen
Dat het economisch tij niet meezit, zal niemand zijn ontgaan.
Toch mag de gemeente Waalwijk niet klagen waar het gaat
om bedrijvigheid en werkgelegenheid. In de periode 2010-
2011 zijn er 175 bedrijfsvestigingen bijgekomen en het aantal
banen is in deze periode met 580 toegenomen, een werkgelegenheidsgroei
van 2,2%. De grootste stijging van banen is
te zien in vervoer en opslag. Ook met de grondverkoop op
bedrijventerrein Haven VII gaat het goed: alle grotere kavels
zijn uitgegeven.
Vorig jaar gaven onder meer de oplevering van SPAR en de
uitbreiding van DOCdata een impuls aan de werkgelegenheid.
Op Haven VII zijn nog enkele kleinere kavels beschikbaar.
Het investeringsklimaat is weliswaar nog niet heel
gunstig, maar dat probeert de gemeente te ondervangen
door gronden in erfpacht uit te geven.
Haven I tot en met VI worden samen met de Brabantse
Ontwikkelings Maatschappij opgeknapt en de ontwikkeling
van het nieuwe bedrijventerrein wordt voortvarend ter hand
genomen. De ontwikkeling van bedrijventerreinen en de
vestiging van ‘nieuwe’ bedrijvigheid wordt afgestemd met
de buurgemeenten Heusden en Loon op Zand en met de
gemeenten in Midden Brabant. De gemeenten willen niet
met elkaar concurreren maar samen de beste vestigingsplaats
aanbieden.
Omschrijving 2010 2011
Aantal vestigingen 3.643 3.818
Aantal banen totaal 26.690 27.270
Aantal banen vervoer en
opslag
2.290 2.680

14
Klachtenbehandeling in 2011
Ontvangen klachten
In het jaar 2011 zijn 33 formele klachten over gedragingen van
bestuurders, bestuursorganen of ambtenaren ontvangen. Er zijn
24 klachten afgehandeld, waarvan 2 klachten die in 2010 zijn
ingediend.
Eerste vrachtwagens van Spar vertrekken vanuit
nieuw distributiecentrum op bedrijventerrein
Haven-VII.
Over de volgende onderwerpen werd geklaagd:
• geen (tijdig) antwoord (10);
• gedraging ambtenaar (8);
• onjuiste uitvoering regelgeving/beleid (5);
• onjuiste informatie (4);
• onjuiste adressering (2);
• onjuiste betaling (1);
• misbruik persoonsgegevens (1);
• geen ontvangstbevestiging (1);
• onbereikbaarheid (1).
Advisering en besluitvorming
Het college heeft in 2011 na ambtelijk advies van de klachtencoördinatoren
elf klachten formeel beantwoord. In vier gevallen
werd de klacht (gedeeltelijk) gegrond verklaard. De overige
zaken zijn na bemiddeling door de klachtencoördinatoren
ingetrokken.
Afwikkelingstermijnen
In 2011 is 71 % van de klachten afgewikkeld binnen de daarvoor
in de wet gegeven termijnen. In 2010 was dit 87 %.
Ook in de gemeente Waalwijk kunnen bestuurders hun
elektrische auto opladen.
percentage
100
80
60
40
20
0
72
afwikkelingstermijnen klachten
92
87
71
28
29
8
13
op tijd
te laat
2008
2009
2010
2011
Verschillende straten in Zanddonk zijn opgeknapt.
Paswijzerhouders gaan voor een leuk dagje uit naar het
Dolfinarium.

Bezwaarschriften in 2011
15
Ontvangen bezwaarschriften
In 2011 zijn 148 bezwaarschriften ontvangen waarover
de commissie Bezwaarschriften diende te adviseren.
Daarvan waren er 145 gericht aan het college, drie aan
de burgemeester en geen aan de raad. In 2010 ging het
om 122 bezwaarschriften 1 , waarvan 120 aan het college,
twee aan de burgemeester en geen aan de raad.
Advisering en besluitvorming
De commissie heeft 83 adviezen uitgebracht. Eénmaal
is het college afgeweken van het commissieadvies. Ook
de burgemeester heeft in één geval het advies van de
commissie niet gevolgd. Verder is met betrekking tot
één bezwaarschrift namens het college ingestemd met
rechtstreeks beroep 2 . Aan het einde van het jaar had de
commissie 52 bezwaarschriften in behandeling, waardoor
de werkvoorraad ten opzichte van 1 januari 2011
met 18 bezwaarschriften is toegenomen.
Premediation
Vanaf 1 april 2008 wordt door het secretariaat van de
commissie premediation toegepast bij alle ontvangen
bezwaarschriften, tenzij sprake is van bepaalde contraindicaties.
Daartoe wordt contact opgenomen met de
bezwaarmaker om te onderzoeken of het mogelijk is het
bezwaarschrift anders dan via de formele procedure af
te wikkelen, tot tevredenheid van alle betrokkenen. In
2011 zijn 46 bezwaarschriften ingetrokken. In veertig gevallen
is afgezien van premediation vanwege een contraindicatie
en bij 44 bezwaarschriften is na premediation
alsnog een formele procedure gevolgd.
1
In het inwonersjaarverslag 2010 is sprake van 120 bezwaarschriften.
Na geruime tijd is gebleken dat er nog twee bezwaarschriften zijn
ingediend in dat jaar, die niet onmiddellijk aan de commissie zijn
voorgelegd. 2 De wet biedt de mogelijkheid om de bezwaarfase over
te slaan als alle betrokkenen daarmee instemmen en de zaak zich
daarvoor leent.
Oud-voetballer Edgar Davids is aanwezig bij de
regiofinale Straatvoetbal in het centrum van Waalwijk.
Zaterdag 19 maart nam burgemeester
Kleijngeld het eerste exemplaar in ontvangst
van de debuutroman ‘Het verraad van Bali’
van Martyn van Beek (1975) in de Bibliotheek
van Waalwijk.
Blijf op de hoogte van het laatste nieuws,
volg de gemeente op Twitter!
@ Gem_Waalwijk.

Grote projecten in de raad
De Raad
Het jaar 2011 stond voor de raad in het teken van de voorbereiding
van grote projecten.
Zo is de raad bezig geweest met de uitwerking van de
strategische visie op ruimtelijk gebied, de zogeheten structuurvisie.
De structuurvisie schetst het ruimtelijke beeld van
Waalwijk in 2020 (circa 10 jaar vooruit) op hoofdlijnen. Waar
gaat Waalwijk naartoe, welke grote ruimtelijke ontwikkelingen
worden voorzien en hoe verhouden deze zich tot elkaar en
ten opzichte van de huidige situatie? De raad heeft hierover
vorig jaar met experts gediscussieerd en hiervoor bouwstenen
aangedragen. Dit jaar stelt de raad de structuurvisie
daadwerkelijk vast.
Andere belangrijke projecten waarover de raad zich heeft
gebogen, zijn de reconstructie van de N261 en de aansluiting
hierop op de A59 (Midden-Brabantweg) én de problematiek
van de Waalwijkse haven en sluis (sluis te klein voor grote
schepen). Deze projecten moeten bijdragen tot een betere
bereikbaarheid en ontsluiting van Waalwijk per weg en water
en een positieve stimulans geven aan de economie van Waalwijk,
het bijzonder de logistieke sector.
Hoe blijft u op de hoogte van de werkzaamheden van de
raad?
De agenda van de raad staat op de voorlichtingspagina van
de gemeente in De Maasroute. Maar natuurlijk kunt u ook
kijken op de website van de gemeente.
De raad vertegenwoordigt u, als inwoner van deze gemeente
en vindt het belangrijk om voor de besluitvorming uw mening
te horen. Benader daarom gerust de raad! Neem contact
op met raadsleden of spreek in bij commissievergaderingen.
Maar kom ook naar de avonden van de raad waarbij u uw
mening kunt geven over een beleidsonderwerp. Andersom
komt de raad graag met werkbezoeken naar u toe. Zo blijft de
raad op de hoogte van wat zich in de samenleving afspeelt.
Voor contact met de raad of raadsleden, kijk op
www.waalwijk.nl/raad. Of mail of bel naar de griffie:
griffie@waalwijk.nl, telefoon 0416-683 445.
Ook de samenwerking met de buurgemeenten Heusden
en Loon op Zand én de gemeenten van Midden-Brabant
stond regelmatig op de agenda. De voorbereidingen van de
voorgenomen fusie van de Intergemeentelijke Sociale Dienst
(ISD) Midden-Langstraat en de WML (sociale werkvoorziening)
waren onderwerp van bespreking in de raad. Hierover
wordt dit jaar een besluit genomen.
Ook de gevolgen van de recessie zijn voelbaar voor de
gemeente. De raad heeft vervelende knopen moeten doorhakken
over noodzakelijke bezuinigingen, die onder andere
(sport)verenigingen en instellingen treffen.
COLOFON:
Redactie & vormgeving:
Foto’s:
Druk:
Oplage:
Informatie:
Bureau Communicatie gemeente Waalwijk
gemeente Waalwijk, Dick Sars,
Jeroen Pulles, MAB Development
Almedeon
21.000 exemplaren
www.waalwijk.nl
info@waalwijk.nl
tel: 0416-683456