Krax 10e jaargang N4 (pdf) - Steunpunt Jeugd
Krax 10e jaargang N4 (pdf) - Steunpunt Jeugd
Krax 10e jaargang N4 (pdf) - Steunpunt Jeugd
You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
KRAX I 40<br />
Vorig jaar switchten elf jeugdwerkers<br />
– vrijwilligers en beroepskrachten<br />
– tijdelijk van<br />
werkomgeving. Het project<br />
Switch gaf hen de kans om in<br />
een andere organisatie hun<br />
licht op te steken over het<br />
werken met andere doelgroepen<br />
of andere methodes.<br />
En wat heeft Switch hen nu<br />
bijgebracht? <strong>Krax</strong> vroeg het<br />
aan Sara, Liesbeth en Yves,<br />
drie deelnemers, en aan Marjolijn,<br />
Switchmedewerker bij<br />
Uit De Marge.<br />
<strong>Krax</strong> • Waar komt het idee voor<br />
Switch vandaan?<br />
Marjolijn • Het idee ontstond binnen<br />
het platform Diversiteit van <strong>Steunpunt</strong><br />
<strong>Jeugd</strong>. We stelden vast dat initiatieven<br />
om andere groepen te bereiken vaak<br />
mislukken. Heel wat jeugdwerkingen<br />
beweren wel open te staan voor diverse<br />
groepen kinderen en jongeren,<br />
maar bereiken in de realiteit vaak een<br />
homogene groep. Of ze missen handvaten<br />
om positief met die diversiteit<br />
aan de slag te gaan. Anderzijds waren<br />
jeugdwerkers die werken met maatschappelijk<br />
kwetsbare kinderen en<br />
jongeren vooral op zoek naar nieuwe<br />
methodes om emancipatorisch te<br />
werken. De gasten waar ze mee<br />
omgaan, botsen vaak met de samenleving.<br />
<strong>Jeugd</strong>werkers zien dit te vaak<br />
met lede ogen aan. Het ontbreekt hen<br />
aan tools om deze problematiek samen<br />
met hun jongeren op de agenda te<br />
plaatsen. Eens over het muurtje kijken<br />
bij een andere organisatie kan in beide<br />
gevallen verhelderend zijn. <strong>Jeugd</strong>werk-<br />
en andere initiatieven wisselen<br />
nog te weinig uit.<br />
<strong>Krax</strong> • Wat was jullie jobwissel?<br />
Sara • Ik ruilde Scouts en Gidsen<br />
Vlaanderen in voor Tjiftjaf, een werking<br />
van KIDS in Antwerpen-Berchem. Tjiftjaf<br />
focust op de meest kansarme kinderen.<br />
Ze doen daar inspanningen<br />
voor: prijzen laag houden, kinderen<br />
opvolgen die enkele malen niet komen<br />
en goede contacten met de ouders<br />
onderhouden.<br />
Liesbeth • Ik trok van het CMGJ (Centrum<br />
voor maatschappelijke gelijkheid<br />
en jeugdwelzijn) naar Villa Basta. Ik<br />
werk als jeugdwelzijnswerkster in<br />
Diest en Leopoldsburg met Turkse en<br />
Marokkaanse jongens. Villa Basta<br />
stelde voor om een videoproject te<br />
doen met mijn gasten.<br />
Yves • Ik ben actief bij Yieha!, een<br />
jeugdwerking voor kinderen en jongeren<br />
met en zonder beperking. Ik<br />
switchte naar de Jamclub van vzw<br />
Jong in Gent, een werking met maatschappelijk<br />
kwetsbare kinderen en<br />
jongeren.<br />
<strong>Krax</strong> • Wat trok je aan in Switch?<br />
Sara • Switch wekte mijn interesse<br />
toen ik pedagogisch projectmedewerker<br />
Diversiteit was bij Scouts en Gidsen<br />
Vlaanderen. Bij de scouts bereiken we<br />
enkel de blanke middenklasse, terwijl<br />
we toch een spiegel van de samenleving<br />
willen zijn. Ik wilde eens meelopen<br />
in een werking met maatschappelijk<br />
kwetsbare of allochtone kinderen<br />
en jongeren, om te zien hoe die laagdrempelig<br />
werkt. Bij Tjiftjaf volgde ik<br />
enkele activiteiten mee op, zoals de<br />
clubs met de kinderen, een teamvergadering<br />
en het buurtoverleg in verband<br />
met ‘overlast’.<br />
Liesbeth • Ik wilde me verdiepen in<br />
een methode om met tieners aan de<br />
slag te gaan. Ze zetten vaak een grote<br />
mond op, maar eigenlijk voelen ze zich<br />
minderwaardig. Via jeugdwerk willen<br />
we hun zelfbeeld versterken. De sociaal-artistieke<br />
methode intrigeerde mij,<br />
omdat jongeren daarbij zelf iets verwezenlijken.<br />
Dat geeft hen meer zelfvertrouwen.<br />
<strong>Krax</strong> • Wat heb je geleerd?<br />
Sara • Door Switch weet ik beter welke<br />
drempels maatschappelijk kwetsbare<br />
kinderen en jongeren moeten overwinnen.<br />
Onze verwachtingen vormen een<br />
belangrijke drempel. Daardoor beloon<br />
ik sommige kinderen die het wel verdienen<br />
en nodig hebben misschien<br />
minder. Dat merkte ik toen we bijvoorbeeld<br />
samen naar de film gingen. Kinderen<br />
hebben weinig moeite om twee<br />
uur stil te zitten voor een bioscoopscherm.<br />
Dacht ik. Bij de scouts is dat<br />
evident, bij Tjiftjaf niet. Of we verwachten<br />
dat iemand elke week naar de<br />
activiteiten komt. Ik leerde dat wat ik<br />
vanzelfsprekend vind, dat niet altijd is.<br />
Dingen die ik voorheen niet opmerkte.<br />
Dat ervaar je enkel door met de kinderen<br />
te spelen en te werken.<br />
Liesbeth • De scenario’s voor het filmpje<br />
kwamen uit de leefwereld van de<br />
tieners. Het is een mooie manier om ze<br />
beter te leren kennen. Samen naar de<br />
filmpjes kijken was plezant en confronterend.<br />
Het maakte dingen bespreekbaar.<br />
De tieners leerden heel wat op<br />
een niet-schoolse manier. Zich tien<br />
minuten concentreren, bijvoorbeeld. Of<br />
naar elkaar luisteren. En na deze<br />
Switch kan ik met video overweg!<br />
Yves • Groepen uitwisselen is niet<br />
evident. Verschillende kinderen vragen<br />
om een verschillende aanpak. Kinderen<br />
met autisme, bijvoorbeeld, hebben<br />
heel gestructureerde activiteiten nodig.<br />
Zo’n strak stramien zou met de gasten<br />
van de Jamclub niet lukken. Daar moet<br />
je je net wat losser opstellen om de<br />
jongeren te bereiken, of om ze niet te<br />
verliezen. Je kan niet op één-twee-drie<br />
verschillende groepen kinderen mixen.<br />
Als begeleider heb je tijd nodig om een<br />
relatie op te bouwen met de nieuwe<br />
groep. En er moet een goede samenwerking<br />
zijn tussen de begeleiders<br />
onderling.<br />
<strong>Krax</strong> • Is er iets bij jezelf veranderd?<br />
Sara • Mijn begeleiderhouding. Nu<br />
schat ik beter in of het mogelijk is om<br />
maatschappelijk kwetsbare kinderen<br />
te bereiken en te betrekken. En hoe dat<br />
te doen. Jammer genoeg hebben vele<br />
scoutsleiders deze ervaring niet. Zij<br />
vertrekken vanuit een aanvoelen, of<br />
enkel vanuit een theoretisch kader.<br />
Liesbeth: In de toekomst kan zo’n<br />
project ook dienen om een aantal problemen<br />
aan te kaarten die de gasten in<br />
de buurt hebben. Het kan een middel<br />
zijn om de nood aan structurele verandering<br />
in de kijker te plaatsen.<br />
<strong>Krax</strong> • Moet er iets in je werking veranderen?<br />
Sara • Kinderen voelen zich goed in<br />
Tjiftjaf omdat ze samen zijn met anderen<br />
die hen begrijpen. Ze voelen zich<br />
verwant door een gelijkaardige leefwereld,<br />
net zoals blanke middenklassekinderen<br />
in de scouts. Hun leefwereld<br />
verruimen is wel belangrijk: uitwisselen<br />
en samen activiteiten doen. Maar<br />
alle werkingen mixen lijkt mij niet<br />
zinvol. Tjiftjaf is ook meer dan een<br />
vrijetijdswerking. Men is er actief in<br />
verschillende levensdomeinen: het