De bio-ingenieur op de werkvloer - Toegepaste Biologische ...
De bio-ingenieur op de werkvloer - Toegepaste Biologische ...
De bio-ingenieur op de werkvloer - Toegepaste Biologische ...
Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
<strong>De</strong> <strong>bio</strong>-<strong>ingenieur</strong> <strong>op</strong> <strong>de</strong> <strong>werkvloer</strong><br />
GRIET CUMPS<br />
Bekkenverantwoor<strong>de</strong>lijke <strong>op</strong>eraties <strong>De</strong>merbekken<br />
Aquafin<br />
Ondanks het feit dat ik afgestu<strong>de</strong>erd ben met een diploma in <strong>de</strong> voedingsrichting, ben ik steeds werkzaam<br />
geweest in <strong>de</strong> afvalwaterzuiveringsector, eerst bij <strong>de</strong> Vlaamse Milieu Maatschappij, later bij Aquafin.<br />
Bij Aquafin ben ik verantwoor<strong>de</strong>lijk voor <strong>de</strong> exploitatie van <strong>de</strong> zuiveringinfrastructuur in het rivierbekken<br />
van <strong>de</strong> <strong>De</strong>mer. Voor <strong>de</strong> dagdagelijkse exploitatie zorgen <strong>de</strong> technisch me<strong>de</strong>werkers. Zij doen <strong>de</strong> analyses,<br />
bijsturingen, lossen technische problemen <strong>op</strong>, ... Zij werken in een team dat geleid wordt door een<br />
teamcoördinator en zorgen zo voor een achttal zuiveringsinstallaties met <strong>de</strong> bijhoren<strong>de</strong> pompstations en<br />
collectoren. Het <strong>De</strong>merbekken telt 4 van <strong>de</strong>ze teams. Ikzelf draag <strong>de</strong> eindverantwoor<strong>de</strong>lijkheid over <strong>de</strong><br />
voor<strong>op</strong>gestel<strong>de</strong> kwaliteitsdoelstellingen, <strong>de</strong> budget<strong>op</strong>volging en <strong>de</strong> veiligheid binnen het <strong>De</strong>merbekken.<br />
In overleg met <strong>de</strong> teamcoördinatoren en <strong>de</strong> technisch me<strong>de</strong>werkers zorg ik voor een zo efficiënt mogelijke<br />
bedrijfsvoering van enerzijds <strong>de</strong> zuiveringsinfrastructuur om zo <strong>de</strong> <strong>op</strong>geleg<strong>de</strong> kwaliteitsnormen<br />
voor het gezuiver<strong>de</strong> water te halen en van an<strong>de</strong>rzijds <strong>de</strong> slibverwerkingsinstallaties voor <strong>de</strong> verwerking<br />
van slib volgens <strong>de</strong> interne behoeftes. Ik begeleid hen bij het <strong>op</strong>lossen van technische of procesmatige<br />
problemen en verbeteringen.<br />
Hierbij is niet alleen <strong>de</strong> kwaliteitsborging van belang maar ook <strong>de</strong> budget<strong>op</strong>volging. Door het bijsturen<br />
van uitgaven en inkomsten en door het zo efficiënt mogelijk inzetten van <strong>de</strong> beschikbare mid<strong>de</strong>len wordt<br />
er gestreefd naar een kosten<strong>op</strong>timalisatie.<br />
Uit dit alles wor<strong>de</strong>n regelmatig projecten geïnitieerd. <strong>De</strong>ze wor<strong>de</strong>n uitgevoerd in samenwerking met <strong>de</strong><br />
dienst on<strong>de</strong>rzoek en ontwikkeling of project<strong>ingenieur</strong>s.<br />
Voor grote infrastructuurwerken is er een nauwe samenwerking met onze collega bekkenverantwoor<strong>de</strong>lijke<br />
infrastructuur. Samen met hen wor<strong>de</strong>n nodige <strong>op</strong>timalisaties en renovaties besproken en geïnitieerd.<br />
Regelmatig overleg met verschillen<strong>de</strong> overheidsdiensten wordt afhankelijk van <strong>de</strong> problematiek on<strong>de</strong>r<br />
elkaar ver<strong>de</strong>eld.<br />
Een belangrijke <strong>de</strong>el van mijn job bestaat uit personeelsmanagement. Gezien er in teamverband nauw<br />
wordt samengewerkt, is een goe<strong>de</strong> teamgeest en een goed samengestel<strong>de</strong> groep van gemotiveer<strong>de</strong> en<br />
gekwalificeer<strong>de</strong> technische me<strong>de</strong>werkers <strong>de</strong> basis om tot goe<strong>de</strong> resultaten te komen. Zo zorg ik voor<br />
het coachen van <strong>de</strong> teamcoördinatoren, begeleid ik hen in het organiseren van hun team, het motiveren<br />
van hun teamle<strong>de</strong>n, het <strong>op</strong>stellen van een <strong>op</strong>leidingsplan, … Ook voor <strong>de</strong> noodzakelijke aanpassingen<br />
van <strong>de</strong> personeelsstructuur of van <strong>de</strong> organisatie tussen verschillen<strong>de</strong> teams zorg ik door aanwerving,<br />
mutaties, …<br />
Vanuit onze dagdagelijkse expertise zorg ik samen met mijn collega’s voor een on<strong>de</strong>rsteuning bij het<br />
beleid van <strong>de</strong> directie <strong>op</strong>eraties. Bekkenoverschrij<strong>de</strong>n<strong>de</strong> problemen, strategieën en ervaringen wor<strong>de</strong>n<br />
uitgewisseld en lei<strong>de</strong>n tot het uitwerken van ver<strong>de</strong>re verbeteringen.<br />
pagina 16<br />
Griet Cumps<br />
afgestu<strong>de</strong>erd in 1989<br />
major/minor:<br />
Levensmid<strong>de</strong>lentechnologie /<br />
Landbouweconomie<br />
Dijkstraat 8<br />
B-2360 AARTSELAAR<br />
www.aquafin.be