Vrouwen (met kinderen) die niet werken, adviseren ... - Tempo-Team
Vrouwen (met kinderen) die niet werken, adviseren ... - Tempo-Team
Vrouwen (met kinderen) die niet werken, adviseren ... - Tempo-Team
Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
<strong>Vrouwen</strong> (<strong>met</strong> <strong>kinderen</strong>) <strong>die</strong> <strong>niet</strong> <strong>werken</strong>, <strong>adviseren</strong> en<br />
begeleiden op weg naar, maar ook tijdens een nieuwe,<br />
passende baan. Dat is wat Work4Women doet. Een nieuwe<br />
intermediair op de arbeidsmarkt <strong>die</strong> zich specifiek richt<br />
op vrouwen vanaf 30 jaar. Waarom dit nieuwe initiatief?<br />
Omdat er heel veel vrouwen in Nederland zijn <strong>die</strong> wel willen<br />
<strong>werken</strong>, maar de stap <strong>niet</strong> durven of weten te zetten. Bij<br />
Work4Women vinden deze vrouwen de juiste ondersteuning.<br />
Onze intercedentes, zelf vrouwen uit de doelgroep, hebben<br />
oplossingen voor al <strong>die</strong> vrouwen <strong>die</strong> een baan op maat wensen.<br />
uitzenden | professionals | inhouse services | employability | payrolling | outsourcing
Work4Women werkt voor<br />
vrouwen én werkgevers<br />
Moderne<br />
werkgever<br />
zoekt<br />
betrouwbare,<br />
gemotiveerde<br />
arbeidkracht<br />
Behoefte aan een baan<br />
Dat meer vrouwen aan het werk gaan, is voor de Nederlandse<br />
economie van wezenlijk belang. Door de vergrijzing, de veelbesproken<br />
uitstroom van de babyboomers en de ontgroening,<br />
ontstaat er de komende jaren een structurele krapte op de<br />
arbeidsmarkt. Als werkgever en HR-professional weet u dat<br />
er nu actie nodig is om dit probleem voor te zijn. We zullen<br />
langer moeten door<strong>werken</strong>, we zullen anders moeten gaan<br />
<strong>werken</strong> en, misschien wel de belangrijkste factor, meer<br />
inactieve groepen moeten gaan participeren in het arbeidsproces.<br />
Niet <strong>werken</strong>de vrouwen zijn het belangrijkste verborgen<br />
arbeidspotentieel voor de Nederlandse economie. Een cijfer<br />
ter illustratie: er zijn 1,4 miljoen vrouwen in Nederland <strong>die</strong><br />
<strong>niet</strong> <strong>werken</strong>. We weten dat ongeveer 500.000 van <strong>die</strong><br />
vrouwen wel degelijk behoefte heeft aan een baan. Dat biedt<br />
een geweldige kans voor ons, voor u als werkgever en<br />
natuurlijk voor de vrouwen zelf.<br />
Een perfecte combinatie<br />
Work4Women is een initiatief van Margriet en <strong>Tempo</strong>-<strong>Team</strong>.<br />
Via het weekblad Margriet (o.a. tijdschrift, specials, site,<br />
Margriet Winter Fair) weet Work4Women de vrouwen goed<br />
te bereiken en te informeren over hun kansen. Samen <strong>met</strong> de<br />
kennis van de arbeidsmarkt van <strong>Tempo</strong>-<strong>Team</strong> is dit een<br />
perfecte combinatie.
Een doelgroep <strong>met</strong> uitstekende eigenschappen!<br />
• Ze zijn bovengemiddeld betrouwbaar, omdat ze behoorlijk wat<br />
levenservaring hebben en gewend zijn hun afspraken na te komen.<br />
• Ze zijn loyaal, omdat ze vanuit hun moederrol weten dat ze <strong>niet</strong> zomaar<br />
kunnen afhaken. Ze nemen hun verantwoordelijkheid.<br />
• Ze zijn zorgzaam en gastvrij. Ze runnen een gezin en weten wat het<br />
betekent om aandacht te geven, begrip te tonen en te teambuilden.<br />
• Ze zijn goed in organiseren, omdat ze kunnen multitasken en verschillende<br />
activiteiten op elkaar kunnen afstemmen.<br />
• Ze zijn bijzonder gemotiveerd. Juist omdat ze nu de kans krijgen om een<br />
carrière op te bouwen, willen ze het tot een succes maken.<br />
Dit zijn natuurlijk uitstekende kwalificaties wanneer u mensen wilt inhuren.<br />
Daarom willen de intercedentes van Work4Women graag <strong>met</strong> u in contact<br />
komen om de interessante mogelijkheden <strong>die</strong> dit arbeidspotentieel biedt, aan<br />
u te presenteren. In zes grote steden is, in een <strong>Tempo</strong>-<strong>Team</strong> vestiging, een<br />
speciale Work4Women unit ingericht.<br />
Gedreven, loyale multitasker<br />
zoekt leuke, passende baan<br />
Waarom kiest u voor Work4Women?<br />
Moderne werkgevers – <strong>die</strong> geloven in flexibel <strong>werken</strong>, in<br />
maatschappelijk verantwoorde bedrijfsvoering en in de<br />
noodzaak om de ontwikkelingen op de arbeidsmarkt voor<br />
te zijn – vinden <strong>met</strong> Work4Women nieuwe, enthousiaste<br />
medewerkers. Betrouwbaarheid, loyaliteit en motivatie<br />
zorgen voor minder verzuim en een langere arbeidsduur.<br />
Dat betekent een hoger rendement, betere kwaliteit van<br />
werk en meer senioriteit op de afdelingen. Daarom bent<br />
u overall goedkoper uit.
Hoe werkt Work4Women?<br />
De intercedentes van Work4Women zijn vrouwen uit dezelfde doelgroep. Tijdens de intake<br />
en de inschrijving spreken ze dus dezelfde taal. Er wordt <strong>niet</strong> alleen uitgebreid stilgestaan bij de<br />
achtergrond, ervaring en capaciteiten van de kandidaat, maar ook bij werktijden, kinderopvang,<br />
nettosalaris, arbeidsduur en opleiding. Met name bij deze punten zit bij de doelgroep de nodige<br />
onzekerheid en onduidelijkheid.<br />
Work4Women biedt een scala aan opleidingsmogelijkheden<br />
In samenspraak <strong>met</strong> onze opdrachtgevers kunnen we de voorbereiding op een boeiende<br />
baan en de begeleiding van vrouwelijke kandidaten op maat snijden. Dat levert tevreden en<br />
enthousiaste werknemers op, vrouwen <strong>die</strong> zin hebben om de draad weer op te pakken, een<br />
nieuwe weg in te slaan en aan een volgende fase te beginnen.<br />
Work4Women biedt u<br />
• Connectie <strong>met</strong> een zeer grote, gemotiveerde en goed gekwalificeerde doelgroep<br />
• Begeleiding door intercedentes <strong>die</strong> zelf uit de doelgroep komen<br />
• Belangrijke oplossing voor uw mogelijke personeelstekorten, op de korte en<br />
lange termijn<br />
• Een unieke combinatie van doelgroepexpertise en kennis van de arbeidsmarkt<br />
• Exclusieve afspraken <strong>met</strong> een landelijke kinderopvangorganisatie<br />
(voorrang, snel inzicht, kostenberekening, kortere opzegtermijn)<br />
• Zes vestigingen <strong>met</strong> een landelijke spreiding<br />
• Advies over opleidingsmogelijkheden<br />
Work4Women vindt u in<br />
Amsterdam, Rotterdam, Den Haag, Eindhoven, Groningen, Zwolle<br />
Kijk voor meer informatie op www.tempo-team.nl/work4women<br />
www.tempo-team.nl/work4women